Обновлено 25 сентября№ 30247863
Вакансия в архиве
№ 30247863
8 октября
Этой вакансией интересовались сегодня 4 человека
Работа в Москве / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Рекрутер

Старший специалист отдела по массовому подбору персонала

Москва, Семёновский пер. д. 15
показать на карте
опыт работы от 3 лет, полная занятость
40 000 — 60 000 
Посмотреть описание вакансии

Обязанности:

- массовый подбор линейного персонала; - региональный подбор линейного персонала; - ежемесячное закрытие целевых заявок отдела реализации проектов от 100 до 150 (постоянная потребность в персонале).

Требования:

- опыт работы в массовом подборе от 3 лет; - опыт работы в аутсорсинговых компаниях (как преимущество); - наличие собственных баз соискателей (как преимущество); - опыт работы с региональным подбором; - опыт поиска и привлечения линейного персонала (кассиры, РТЗ, продавцы, комплектовщики, повара, грузчики, уборщики, водители электропогрузчиков и др.).

Условия:

Оформление по договору оказания услуг первые 3 месяца, далее по трудовому договору. Рабочий день с 10.00 до 18.00, 5/2. Корпоративная сотовая связь. Оплата больничных, отпусков.

Вакансия в архиве
№ 30247863
8 октября
Этой вакансией интересовались сегодня 4 человека

похожие вакансии

Показать ещё

компания

Наемная Рабочая Группа

Клиент SuperJob с 2013 года
Более 50 сотрудников
240 вакансий

контакты

Войдите для просмотра контактов работодателя
Войти




© 2000–2018 SuperJob