Вакансия в архиве
№ 33512401
18 октября
Работа в Москве / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Рекрутер

Специалист в отдел подбора персонала

Москва
Высшее образование, полная занятость
По договорённости
  • В связи с динамичным ростом, "Почта Банк" объявляет набор Ресечеров (специалистов по подбору персонала).
  • Нам нужны активные, коммуникабельные, нацеленные на результат сотрудники, готовые развиваться в сфере HR!

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Поиск и обзвон кандидатов на розничные вакансии в Банке, приглашение на собеседование;
  • Обработка входящих звонков и заявок от кандидатов;
  • Консультирование кандидатов по телефону по открытым позициям в банке;
  • Ведение статистической отчетности;
  • Поиск новых каналов для привлечения кандидатов;
  • Проведение очных интервью.

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Высшее или неоконченное высшее образование;
  • Желателен опыт работы в HR, либо в продажах (банковская сфера, страхование, ритейл). Также готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы, но с желанием развивать свои компетенции в направлении по подбору персонала;
  • Готовность к высоким нагрузкам и работе в постоянном режиме многозадачности;
  • Грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность;
  • Знание ПК.

УСЛОВИЯ:

  • Оформление в штат, с графиком 5/2 с 10 до 19, пятница - короткий день.
  • Возможность карьерного роста и обучения;
  • Молодой, дружный, сплоченный коллектив;
  • Работа в Бизнес Центре класса А в 1-ой минуте от метро Преображенская площадь.

контакты

Чтобы связаться с этим работодателемсоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.

Вакансия в архиве
№ 33512401
18 октября

компания

Клиент SuperJob с 2012 года
Более 5000 сотрудников
«Почта Банк» – универсальный розничный банк, созданный группой ВТБ и Почтой России в 2016 году. Ключевая цель «Почта Банка» – повышение доступности финансовых услуг для жителей России. Банк развивает масштабную региональную сеть на базе отделений Почты России, что позволит усилить проникновение базовых банковских услуг на всей территории России. По итогам 2019 года Почта Банк открыл 19 тыс. точек обслуживания в 83 регионах РФ. Более 80% из них приходится на небольшие города и сельскую местность. Число клиентов банка в 2019 году достигло 13,4 млн человек. К 2023 году банк планирует нарастить клиентскую базу до 21 млн человек и войти в ТОП-3 ведущих банков России по этому показателю. Клиентам банка доступны срочные вклады, сберегательные счета, широкий спектр кредитных продуктов, пенсионное и зарплатное обслуживание, а также услуги для малого бизнеса. Клиентам доступны интернет- и мобильный банк, признанные одними из лучших в России согласно исследованию Markswebb Rank & Report Mobile Banking Rank. В почтовых отделениях банк представлен в формате окон продаж с сотрудником банка или с сотрудником Почты России. Почта Банк работает без кассовых узлов, все операции клиенты совершают с помощью банкоматов с функцией замкнутого оборота наличных средств. «Почта Банк» стал первым банком в России, создавшим банкоматную сеть (более 4800 машин) полностью из ресайклинговых устройств. Снять средства с карты любого банка и пополнить карту Почта Банка также можно с помощью терминалов, установленных почти во всех почтовых отделениях в стране (более 56 тыс. штук). Мы ищем творческих и амбициозных профессионалов, которые смогут решать сложные задачи, предлагая простые решения, и уважать каждого клиента. Вы хотите реализовать свои возможности? Присоединяйтесь к нашей команде!
Оставьте ваши контакты для работодателей
Есть отличные компании, которые не размещают вакансии, но ведут подбор по открытым резюме − помогите им найти вас!
Нажимая «Продолжить», вы подтверждаете, что согласны с правилами работы сервиса

похожие вакансии

  • ВчераМосква, Кожуховская
    Координирование массового подбора персонала (размещение вакансий, разбор откликов, коммуникация с кандидатами по телефону)
    Гражданство РФ. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы в розничных и e-commerce компаниях будет вашим преимуществом. Опыт…
  • ВчераМосква, Охотный ряд, Театральная
    Активный поиск кандидатов на различных интернет-ресурсах, собеседование. Кадровое делопроизводство
    Хорошее знание программ и онлайн сервисов по подбору персонала
  • 15:53Москва
    Массовый подбор персонала. Проведение собеседований. Работа с различными источниками по подбору персонала. Отчетность о проделанной…
    Опыт работы в массовом подборе персонала. Развитые коммуникативные навыки. Умение работать в режиме многозадачности будет плюсом
  • Удаленная работа
    Активный поиск и подбор персонала. Размещение вакансий. Проведение первичных собеседований аудиально и визуально. Соблюдение…
    ВАЖНО, чтобы был общий опыт работы в рекрутинге от 3х лет, а также сформировалась определенная специализация, например, опыт…
  • 11:43Москва, Семеновская
    Прием на работу, перевод на другую должность, а также увольнение сотрудников, включая оформление всех необходимых документов
    Образование: Высшее. Опыт работы от 3 лет. Опыт в области разработки и внедрения корпоративной культуры, системы мотивации…
  • ВчераМосква, Тульская
    Подбор персонала для компаний по различным вакансиям (от курьера до директора)
    Опыт в подборе персонала от 3-х месяцев