Google Created with Sketch. Mail Created with Sketch.
Обновлено 20 августа№ 31024036
Вакансия в архиве
№ 31024036
22 августа
Работа в Москве / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Рекрутер

Специалист по подбору персонала

Москва
опыт работы от 1 года, полная занятость, на территории работодателя
65 000 — 70 000 
Обязанности:

Ведение полного цикла поиска и подбора персонала по заявкам от структурных подразделений общества по вакансиям специалистов, инженерно-технического, вспомогательного персонала, а так же руководителей и рабочих специальностей (массовый подбор):

- Размещение и публикация вакансий на сайтах поиска работы и прочих ресурсах;

- Работа с откликами кандидатов на вакансии;

- Активный поиск кандидатов на все имеющиеся в обществе вакансии;

- Телефонные интервью и собеседования с кандидатами;

- Оценка кандидата на соответствие требований вакансии;

- Решение о направлении кандидата подразделению заказчику;

- Подготовка и направление резюме-представления кандидата заказчику;

- Обсуждение направленных кандидатов с инициатором заявки;

- Организация собеседований кандидатов с заказчиком;

- Взаимодействие по результатам собеседований с кандидатом и заказчиком;

- По необходимости дополнительные этапы отбора кандидата;

- Регулярное взаимодействие с подразделениями заказчиками;

- Сопровождение кандидатов до приема на работу и адаптация новых сотрудников;

- Отчетность о проделанной работе и её результатах;

- Работа с базой данных, анализ рынка труда, подготовка отчетов;

Организация и контроль обучения работников общества, взаимодействие с учебными заведениями, заключение договоров с контрагентами и ученических договоров с работниками;

Участие в других проектах общества.

Требования:

Высшее образование;
Знание и опыт в основах поиска и подбора персонала;
Знание методов и источников привлечения персонала;
Опыт ведения не менее 10 вакансий одновременно;
Владение навыками массового подбора;
Уверенный пользователь ПК (MS Office, Internet, 1С документооборот);
Четкая и грамотная речь;
Готовность к командировкам;
Умение работать с большими объёмами информации и в режиме многозадачности;
Ответственность, внимательность, стрессоустойчивость, хорошие коммуникативные навыки, позитивный настрой, умение работать в команде, нацеленность на результат.

Условия:

Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
График работы 5/2 с 9:00-18:00.
Работа в офисе (метро Славянский Бульвар (10 минут на корпоративном автобусе)).
Работа в крупной, стабильной-развивающейся компании нефтегазового комплекса.
Навыки:
  • Высшее образование

контакты

Войдите для просмотра контактов работодателя

Вакансия в архиве
№ 31024036
22 августа

компания

ГазАртСтрой

ГазАртСтрой

Клиент SuperJob с 2016 года
Более 5 000 сотрудников
нет вакансий

оценка сотрудников

7.1
Отлично
101 оценка
68% рекомендуют компанию

похожие вакансии

  • вчераМосква,Охотный ряд, Театральная
    По договорённости
    Должностные обязанности: Активный поиск кандидатов на различных интернет-ресурсах, собеседование. Кадровое делопроизводство
    Требования: Хорошее знание программ и онлайн сервисов по подбору персонала
  • 21 августаМосква,Селигерская
    35 000 — 55 000 
    Должностные обязанности: Прозвон кандидатов. Презентация вакансии. Приглашение на интервью. Проведение собеседований с кандидатами. Участие в кадровом…
    Требования: Коммуникабельность, доброжелательность, гибкость, пунктуальность и организованность. Опыт работы в транспортной компании…
  • Должностные обязанности: Комплекс работ по массовому подбору вахтового персонала на объекты предприятия. Это гигантский агрокомплекс по выращиванию…
    Требования: Ваши конкурентные преимущества. Аналогичный опыт работы в части массового подбора персонала рабочих специальностей. Энергичные…
  • Должностные обязанности: Поиск и подбор персонала по Москве, Московской обл. и регионам. Проведение собеседований. Ведение базы данных. Контроль выхода…
    Требования: Знание офисных программ и умение с ними работать. Ответственность, дисциплинированность. Рассмотрим кандидатов с минимальным…
  • Должностные обязанности: Привлечение кандидатов по вакансиям. Мониторинг рынка труда. Первичные собеседования мастеров. Ведение отчетности по проведенным…
    Требования: Наличие образования (среднего специального). Опыт работы в массовом подборе от года. Владение ПК на уровне продвинутого пользователя…
  • Должностные обязанности: Поиск новых сотрудников. Выявление потребностей по кадрам в компании. Проведение первоначальных собеседований. Кадровое делопроизводство…
    Требования: Английский язык. Технические знания в нефте- газо переработке, металлургии приветствуются. Ответственность, стрессоустойчивость