Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Обязанности:
Ведение полного кадрового делопроизводства (оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, формирование и ведение личных дел сотрудников, ведение карточек Т-2, заключение трудовых договоров и дополнительных соглашений, заполнение и учет трудовых книжек и вкладышей к ним, оформление командировок сотрудникам, предоставление всех видов отпусков и заполнение листов нетрудоспособности, табелей учета рабочего времени); Разработка должностных инструкций, положений, кадровых приказов и приказов ОРД, штатного расписания; Подбор персонала (массовый подбор линейного персонала и ИТР, формирование и развитие кадрового резерва); Оформление зарплатных карт сотрудникам; Оформление авиа, ж/д билетов, бронирование гостиниц, аренда квартир для командированных работников за пределами г. Тольятти.
Требования:
Опыт работы в кадрах от 3-х лет. Хорошее знание 1:С ЗУП версии 8.3. Знание Трудового законодательства. Умение работать с большим объёмом информации и в режиме многозадачности. Коммуникабельность, стрессоустойчивость. Ответственность, оперативность, самостоятельность, добросовестность, внимательность, пунктуальность. Готовность к сверхурочной работе.
Условия:
Трудоустройство согласно ТК РФ; График работы 5/2 (сб., вс. выходной).