Обновлено 21 августа№ 31588889
№ 31588889
14 сентября
Поделиться
Работа в Москве / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Руководитель отдела персонала

Руководитель отдела персонала / Начальник отдела персонала в единственном лице

Санкт-Петербург, ул. Трефолева, д. 2, лит АЧ
опыт работы от 6 лет, высшее образование, полная занятость, на территории работодателя
от 60 000 
Обязанности:

1. Поиск и подбор персонала - интернет ресурсы, биржа труда (размещение вакансий, корректировка, отбор резюме, согласование резюме с руководителями подразделений). Основной акцент: подбор специалистов по металлообработке.

2. Приглашение и ориентирование кандидатов по адресу. Анкетирование. Проведение собеседования. заполнение опросного листа, внесение в базу кандидатов.

3. Передача данных по кандидатам для проверки СБ. Контроль результатов.

4. Контроль выхода на работу новых сотрудников. Контроль подготовки рабочих мест. Заказ электронных пропусков.

5. Представление кандидата руководителям для рассмотрения и принятия решения о трудоустройстве. Координирование встреч кандидатов с руководителями на последующих этапах собеседования. Предоставление обратной связи кандидатам по результатам собеседований. Консультирование по вакансиям. Взаимодействие с руководителями подразделений по вакантным позициям. Заполнение справки по кандидатам для собственника. Отчетность по подбору персонала.

6. Кадровый документооборот, включая трудовые договора и личные карточки.(Оформление полного пакета документов по приему, увольнению, кадровому перемещению, график отпусков, оформление личных дел, трудовых книжек, расчет трудового стажа сотрудников и т. п.)

7. Работа в программе 1С: ЗУП - 8,3 (заведение физ. лиц, трудовых договоров, проставление з/п и аванса, приемы, увольнения, кадровые перемещения, больничные листы, отпуска, отпуска без сохранения зарплаты)

8. Оформление отпусков. Согласование поданных заявлений на отпуск на всех уровнях. Координирование выплат отпускных.

9. Ежедневный отчет по отсутствующим на рабочих местах, обзвон руководителей.

10. Ведение табеля учета рабочего времени. Заполнение расчетной ведомости, расчётных листков, заполнение отчетных форм

(2 юридических лица, общий штат 70 человек)

11. Сбор всей ежемесячной отчетности компании, контроль. Оформление отчётной папки.

12. Консультирование сотрудников.

13. Ежемесячная отчетность для биржи труда. Предоставление информации о вакансиях предприятия для размещения на бирже труда.

14. Анализ рынка труда по профессиям из штатного расписания с целью формирования средней ЗП по региону на интерпретируемые профессии, формирование отчета руководству.

Требования:

Условия.

Требования:

- ОПЫТ РАБОТЫ В ПРОИЗВОДСТВЕ В СФЕРЕ МЕТАЛЛОБРАБОТКИ (МАШИНОСТРОЕНИЕ/СУДОСТРОЕНИЕ) ОБЯЗАТЕЛЕН!

- знание трудового законодательства;

- знание конъюнктуры рынка труда, рабочей силы и образовательных услуг;

- знание информационной базы данных рынка труда;

- знание технологии поиска профессий и должностей с использованием информационных систем;

- знание методик профотбора и техники составления тестов на профпригодность;

- опыт подбора, обучения, адаптации, мотивации персонала;

- знание методики проведения тестирования, собеседования;

- знание организации кадрового делопроизводства.

- опыт участия в днях открытых дверей, профессиональных конференциях.

- опыт head hunting (перекуп).

Условия:

Оформление согласно ТК РФ;

возможность получить ценный опыт в команде высококвалифицированных специалистов;

офис в районе ст. м. Нарвская и ст. м. Кировский завод;
отбор кандидатов проводится на конкурсной основе.

контакты

Войдите для просмотра контактов работодателя

компания

Новоладожский Судостроительный Завод

Новоладожский Судостроительный Завод

Клиент SuperJob с 2012 года
Более 50 сотрудников
7 вакансий

похожие вакансии

  • Должностные обязанности: Принимать участие в разработке кадровой политики предприятия совместно с руководителями структурных подразделений. Возглавлять…
    Требования: Высшее профессиональное образование, стаж работы по управлению персоналом не менее 3 лет. Знание кадрового делопроизводства…
  • 16:37Санкт-Петербург,Новочеркасская
    от 60 000 
    Должностные обязанности: Принимать участие в разработке кадровой политики предприятия совместно с руководителями структурных подразделений. Возглавлять…
    Требования: Высшее профессиональное образование, стаж работы по управлению персоналом не менее 3 лет. Знание кадрового делопроизводства…
  • 13:46Санкт-Петербург
    65 000 — 70 000 
    Должностные обязанности: Организация эффективной работы отдела (в подчинении 1 сотрудник). Обеспечение укомплектованности Компании персоналом (офисные…
    Требования: Высшее образование (желательно психологическое, управление персоналом, юридическое). Успешный опыт работы руководителем отдела…
  • 14 сентябряСанкт-Петербург,Адмиралтейская
    55 000 — 60 000 
    Должностные обязанности: Организация эффективной работы отдела персонала (в подчинении 2 сотрудника). Самостоятельный поиск и подбор персонала, проведение…
    Требования: Опыт работы в подборе персонала не менее 3-х лет. Умение работать в режиме многозадачности. Грамотная устная и письменная речь
  • 11 сентябряСанкт-Петербург
    55 000 — 60 000 
    Должностные обязанности: Контроль за ведением кадрового делопроизводства (прием, увольнение, учет и т. д.) и статистики персонала. Ведение учета Учёт…
    Требования: Опыт работы от 3 лет в должности Руководителя по персоналу. ЗУП, Word, Excel. Отличные знания трудового законодательства,…
  • 10:17Санкт-Петербург,Сенная площадь, Площадь Александра Невского I 
    от 50 000 
    Должностные обязанности: Принятие участия в разработке кадровой политики предприятия совместно с руководителями структурных подразделений. Проведение…
    Требования: Высшее профессиональное образование, стаж работы по управлению персоналом не менее 3 лет. Знание кадрового делопроизводства…