Вакансия в архиве
№ 31588889
19 июня
Работа в Москве / Вакансии / Топ-персонал / Руководитель отдела персонала

Руководитель отдела персонала / Начальник отдела персонала в единственном лице

Санкт-Петербург, ул. Трефолева, д. 2, лит АЧ
Опыт работы от 6 лет, высшее образование, полная занятость
от 60 000 руб./месяц
Обязанности:

1. Поиск и подбор персонала - интернет ресурсы (HeadHunter, SuperJob и т.д.), биржа труда (размещение вакансий, корректировка, отбор резюме, согласование резюме с руководителями подразделений). Основной акцент: подбор специалистов по металлообработке машиностроения (судостроения), токарей, менеджеров по закупкам и продажам судовой арматуры и металлопроката.

2. Приглашение и ориентирование кандидатов по адресу. Анкетирование. Проведение собеседования. заполнение опросного листа, внесение в базу кандидатов.

3. Передача данных по кандидатам для проверки СБ. Контроль результатов.

4. Контроль выхода на работу новых сотрудников. Контроль подготовки рабочих мест. Заказ электронных пропусков.

5. Представление кандидата руководителям для рассмотрения и принятия решения о трудоустройстве. Координирование встреч кандидатов с руководителями на последующих этапах собеседования. Предоставление обратной связи кандидатам по результатам собеседований. Консультирование по вакансиям. Взаимодействие с руководителями подразделений по вакантным позициям. Заполнение справки по кандидатам для собственника. Отчетность по подбору персонала.

6. Кадровый документооборот, включая трудовые договора и личные карточки.(Оформление полного пакета документов по приему, увольнению, кадровому перемещению, график отпусков, оформление личных дел, трудовых книжек, расчет трудового стажа сотрудников и т. п.)

7. Работа в программе 1С: ЗУП - 8,3 (заведение физ. лиц, трудовых договоров, проставление з/п и аванса, приемы, увольнения, кадровые перемещения, больничные листы, отпуска, отпуска без сохранения зарплаты), MS Office

8. Оформление отпусков. Согласование поданных заявлений на отпуск на всех уровнях. Координирование выплат отпускных.

9. Ежедневный отчет по отсутствующим на рабочих местах, обзвон руководителей.

10. Ведение табеля учета рабочего времени. Заполнение расчетной ведомости, расчётных листков, заполнение отчетных форм

(2 юридических лица, общий штат 70 человек)

11. Сбор всей ежемесячной отчетности компании, контроль. Оформление отчётной папки.

12. Консультирование сотрудников.

13. Ежемесячная отчетность для биржи труда. Предоставление информации о вакансиях предприятия для размещения на бирже труда.

14. Анализ рынка труда по профессиям из штатного расписания с целью формирования средней ЗП по региону на интерпретируемые профессии, формирование отчета руководству.

15. Размещение рекламы по поиску кадров на сайтах компаний, автомобилях, баннерах, через знакомства и т.д.

16. Разработка и внедрение положения о кадровом резерве.

17. Формирование мотивационной политики.

18. Организация и проведение корпоративных мероприятий.

19. Создание и внедрение системы наставничества, новаторства и рационализации.


Требования:

- ОПЫТ РАБОТЫ В ПРОИЗВОДСТВЕ В СФЕРЕ МЕТАЛЛОБРАБОТКИ (МАШИНОСТРОЕНИЕ/СУДОСТРОЕНИЕ) ОБЯЗАТЕЛЕН!

- знание трудового законодательства;

- знание конъюнктуры рынка труда, рабочей силы и образовательных услуг;

- знание информационной базы данных рынка труда;

- знание технологии поиска профессий и должностей с использованием информационных систем;

- знание методик профотбора и техники составления тестов на профпригодность;

- опыт подбора, обучения, адаптации, мотивации персонала;

- знание методики проведения тестирования, собеседования;

- составление анкет по ключевым вопросам специальности;

- знание организации кадрового делопроизводства;

- опыт участия в днях открытых дверей, профессиональных конференциях, семинарах, выставках;

- опыт head hunting (перекуп) с других профильных компаний;

- умение найти больше специалистов за меньшие деньги;

- способность работать в режиме многозадачности, в режиме ненормированного рабочего дня

- требовательность, настойчивость, обучаемость, исполнительность, стрессоустойчивость, выдержанность, вежливость, корректность.


Условия:

Оформление согласно ТК РФ;

возможен удаленный формат работы;

возможность получить ценный опыт в команде высококвалифицированных специалистов;

премии за принятого и прошедшего испытательный срок сотрудника;

офис в районе ст. м. Нарвская и ст. м. Кировский завод;
отбор кандидатов проводится на конкурсной основе.

контакты

Чтобы связаться с этим работодателемсоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.

Вакансия в архиве
№ 31588889
19 июня
Оставьте ваши контакты для работодателей
Есть отличные компании, которые не размещают вакансии, но ведут подбор по открытым резюме − помогите им найти вас!
Нажимая «Продолжить», вы подтверждаете, что согласны с правилами работы сервиса

похожие вакансии

  • ВчераСанкт-Петербург
    Обеспечить поиск, подбор персонала. Проведение первичного интервью, проведение тестирования. Адаптация персонала, работа…
    Опыт работы от 5 лет. Желателен опыт работы в медицинской сфере. Обязателен положительный настрой, желание карьерного роста
  • 18 сентябряСанкт-Петербург, Лесная, Чёрная Речка
    Организация работы отдела по расчету заработной платы. Текущий штат отдела 4 человека. ЗАДАЧИ ОТДЕЛА. Начисление заработной платы
    Практический опыт работы в 1С: ЗУП, 1С: Бухгалтерия платформа 8.3. Опыт руководства коллективом
  • 18 сентябряСанкт-Петербург
    Управление отделом персонала крупной телекоммуникационной компании. Поиск и подбор персонала в центральный офис (СПБ) и обособленные…
    СТРОГО ОБЯЗАТЕЛЕН ОПЫТ РАБОТЫ В КОЛЛ-ЦЕНТРЕ. Высшее образование (желательно по специальности "Управление персоналом"). Опыт…
  • 15 сентябряСанкт-Петербург
    Планирование и организация блока подбора и адаптации персонала (подбор массового персонала на рабочие строительные специальности…
    Высшее образование. Опыт работы от 5-ти лет в аналогичной должности (Руководитель отдела персонала, заместитель руководителя…
  • ВчераСанкт-Петербург, Московские Ворота
    С ростом количества линейных сотрудников, растет и численность нашего офисного персонала.Сейчас мы в поиске Заместителя руководителя…
    Управленческий опыт в сфере КДП в компаниях с численностью от 100 человек. Знание миграционного учета-обязательно. Управленческий…
  • от 45 000 руб./месяц
    18 сентябряСанкт-Петербург, Ленинский проспект
    Поиск и подбор персонала, расстановка кадров. Анализ аттестации сотрудников, состояния трудовой дисциплины. Изучение рынка…
    Частой школе Взмах требуется энергичный и целеустремленный специалист, который займет должность HR-директора. Мы ждем от…