Вакансия в архиве
№ 36378757
9 апреля
Работа в Москве / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Руководитель отдела персонала

Руководитель HR-отдела

Забайкальский край, Газимуро-Заводский район, село Широкая
Опыт работы от 3 лет, полная занятость
от 110 000 руб./месяц
Обязанности:
  • Повышение эффективности использования труда персонала
  • Разработка регламентов и стандартов, определяющих формы и методы работы по управлению персоналом
  • Организация и контроль процесса адаптации сотрудников
  • Разработка и внедрение эффективной системы оценки; обучения и развития персонала.
  • Создание кадрового резерва.
  • Формирование ежемесячной, квартальной, годовой отчетности.
  • Мониторинг и повышение уровня вовлеченности персонала.
  • Управление нематериальной мотивацией персонала
  • Снижение текучести по ключевым и ценным должностям Общества за счет эффективного управления нематериальной мотивацией персонала.
Требования:
  • Высшее профильное образование
  • Знание программы 1С ЗУП
  • Опыт постановки с "нуля" систем по управлению персоналом (разработка и внедрение)
  • Знание лучших практик, администрирование процессов, умение выстраивать коммуникации, навыки убеждения и аргументации
  • Опыт работы в аналогичной должности
Условия:
  • Работа в ТОП-10 предприятий по добычи золота в Российской Федерации.
  • Место работы: Рудник Ново-Широкинский, Забайкальский край.
  • График работы: полный рабочий день.
  • Официальное трудоустройство.
  • Окончательный уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом
  • Предоставляется благоустроенное жилье (благоустроенная квартира).
  • Компенсация затрат на переезд (сотруднику и членам семьи), прохождение МК.
  • Предоставление мест для детей в дошкольных и школьных учебных заведениях.
  • Содействие в трудоустройстве членов семьи.
  • Предусмотрены все гарантированные действующим трудовым законодательством РФ льготы и надбавки для работающих в районах Крайнего Севера, оплачиваемый отпуск.
  • Компенсация проезда к месту отдыха (один раз в два года) и оплата санаторно-курортного лечения 1 раз в год.
  • Компенсация стоимости обучения ребенка в ВУЗе по приоритетным для рудника специальностям.

контакты

Чтобы связаться с этим работодателемсоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.

Вакансия в архиве
№ 36378757
9 апреля

Оставьте ваши контакты для работодателей
Есть отличные компании, которые не размещают вакансии, но ведут подбор по открытым резюме − помогите им найти вас!

компания

Клиент SuperJob с 2002 года
Более 1000 сотрудников
РУССДРАГМЕТ, управляющая активами Highland Gold Mining Ltd., входит в число крупнейших российских золотодобывающих компаний отрасли, с хорошим потенциалом роста. Акции Highland Gold Mining торгуются на Альтернативном инвестиционном рынке Лондонской фондовой биржи. Предприятия Компании расположены на территории России (Хабаровский край, Забайкальский край, Чукотский АО) и Кыргызстана. Наши активы: Рудники Ново-Широкинский и Валунистый, Многовершинное, Белая Гора, Кекура. Посмотреть все наши вакансии можно на нашем сайте – для этого нужно зайти в раздел «Карьера» и нажать на пункт «Скачать список актуальных вакансий». Вакансии актуализируются еженедельно по четвергам. Более 3 500 сотрудников. 4 действующих горнодобывающих предприятия, 2 строящихся предприятия и несколько проектов развития. Мы предлагаем разные графики работы, от переезда на ПМЖ, до вахтового метода различной длительности. Круглогодичное производство в районах Крайнего Севера и приравненных к ним. Подземные и открытые горные работы. Годовой прогноз по добыче на уровне 255 000 - 265 000 унций золота и золотого эквивалента (около 7,5 т.). Общий объем геологических запасов золота и золотых эквивалентов превышает 16 млн. унций (453 т.). Более подробно узнать о наших событиях Вы можете в социальных сетях. Быть успешным – это выбор! Ждем всех заинтересованных кандидатов!

похожие вакансии

  • ВчераМосква, Охотный ряд
    Общее руководство HR-подразделением (10 специалистов). Организация приема/передвижения/увольнения персонала. Предоставление…
    Опыт работы заместителем/начальником отдела кадров/рекрутером - от 6 месяцев
  • 18:24Москва
    Организация и управление проектом (отделом) по подбору вахтового персонала (складские работники: разнорабочие, комплектовщики…
    Знание специфики поиска и подбора вахтового персонала. Знание процедуры сопровождения персонала на объект. Опыт работы с…
  • Руководство отделом по подбору, обучению и развитию персонала (6 чел.). Самостоятельный поиск. Продвижение HR-бренда организации
    Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет. Успешный опыт выстраивания системы подбора персонала
  • 18:04Москва, Сокольники
    Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством (штат 270 чел)
    Опыт работы от 2-х лет. Хорошее знание ТК РФ. 1С ЗуП 8.3
  • 17:22Москва, Авиамоторная
    Организовывать работу 9 рекрутеров направления массового найма (Москва + 2 филиала) + 1 специалиста по подбору АУП. Создавать…
    Опыт работы в сфере управления массовым подбором персонала от 2-х лет. Опыт работы на рынке телекоммуникаций (B2C) или в…
  • Организация, координация и контроль ведения кадрового делопроизводства Филиала в Бангладеш. Координация и контроль подбора…
    Опыт работы не менее 3 лет в компании с численностью от 1000 человек. Отличное знание трудового законодательства. Желательно…