Обновлено 5 сентября№ 32503321
№ 32503321
9:49
Поделиться
Работа в Москве / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Рекрутер

Рекрутер-фрилансер

Москва
полная занятость, удалённая работа
от 20 000 
Обязанности:

В крупную компанию по подбору персонала требуются рекрутеры-фрилансеры.

- поиск кандидатов на горящие вакансии
- размещение вакансий на площадках по поиску работы
- проведение телефонных интервью

Условия:

Зп выплачивается 10 числа месяца следующего за отработанный. За каждого приведенного кандидата бонус.
Ждем Вас в нашей команде лидеров.
Работа удаленно в любое удобное для вас время.

контакты

Войдите для просмотра контактов работодателя

компания

Фул Тайм

Фул Тайм

Клиент SuperJob с 2019 года
До 50 сотрудников
289 вакансий

похожие вакансии

  • Должностные обязанности: Активный поиск кандидатов на различных интернет-ресурсах, собеседование. Кадровое делопроизводство
    Требования: Хорошее знание программ и онлайн сервисов по подбору персонала
  • Должностные обязанности: Работа с персоналом. Набор персонала. Адаптация новых сотрудников. Координация обучения сотрудников. Координация и проведение…
    Требования: Знание основных методик и ресурсов для подбора. Навыки организации эффективной системы подбора персонала. Приветствуется…
  • Должностные обязанности: Прием входящих звонков. Приглашение на собеседование, просмотр и отбор резюме на сайтах работы (1-2 вакансии). Учет рабочего…
    Требования: Грамотная письменная и устная речь. Клиентоориентированность. Ответственность, аккуратность, самостоятельность, коммуникабельность…
  • Должностные обязанности: Организовать поток соискателей на собеседования для закрытия вакансий. Парикмахер, стилист, мастер маникюра и педикюра, косметолог…
    Требования: Активность, энергичность, опыт работы в подборе от 1 года, разносторонняя грамотность. Чувство юмора, любовь к профессии…
  • Должностные обязанности: Массовый подбор линейного персонала на вахту. Привлечение потока кандидатов по РФ. Привлечение и работа с рекрутерами и агентствами…
    Требования: Опыт в аналогичной должности от 1,5 лет. Наличие базы рекрутеров (ОБЯЗАТЕЛЬНО). Коммуникабельность, умение вести переговоры
  • Должностные обязанности: Массовый подбор местного и регионального персонала на открытые вакансии
    Требования: Опыт работы в массовом подборе. Опыт работы в аутсорсинговой компании или кадровом агентстве. Ответственность, коммуникабельность…