Обеспечение соблюдения законности в деятельности организации и защиту его правовых интересов.
Осуществление правовой экспертизы проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых в организации, визирование их, а также участие в необходимых случаях в подготовке этих документов.
При необходимости принятие соответствующих мер по изменению или отмене правовых актов, согласно действующего законодательства.
Организация подготовки заключений по правовым вопросам, возникающие в деятельности организации, а также по проектам нормативных актов, поступающим на отзыв организацию.
Обеспечение методического руководства правовой работой в организации, разъяснение действующего законодательства и порядок его применения, оказание правовой помощи структурным подразделениям в претензионной работе, подготовка и передача необходимых материалов в судебные и арбитражные органы.
Представление интересов организации в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществление ведения судебных и арбитражных дел.
Участие в подготовке и заключении коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений на предприятии.
Анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения хозяйственных договоров, разрабатывает предложения по улучшению контроля за соблюдением договорной дисциплины по поставкам продукции, устранению выявленных недостатков и улучшению производственной и хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.
Участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины.
Обеспечение своевременного информирования работников организации о действующем законодательстве, а также организация работы по изучению должностными лицами нормативных правовых актов, относящихся к их деятельности.
Требования:
Высшее профессиональное (юридическое) образование;
Стаж работы: по направлению профессиональной деятельности не менее пяти лет.
Дополнительные профессиональные программы — программы повышения квалификации по направлению профессиональной деятельности, программы профессиональной переподготовки.
Должен знать:
Законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность строительной организации;
Методические и нормативные материалы по правовой деятельности;
Гражданское, трудовое, финансовое, административное право;
Налоговое законодательство;
Экологическое законодательство;
Порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности строительной организации;
Порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений;
Порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
Основы экономики, организации труда, производства и управления;
Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Средства вычислительной техники, коммуникаций и связи, работник должен быть уверенным пользователем Word, Excel и желательно других программ;
Стрессоустойчивость, ориентация на результат быстрый темп работы.
Условия:
Заработная плата обсуждается по результатам собеседования;
График работы 5/2