Обновлено 16 октября 2017№ 30371592
Вакансия в архиве
№ 30371592
15 ноября 2017
Этой вакансией интересовались сегодня 8 человек
Работа в Москве / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Начальник отдела охраны труда

Начальник отдела кадров и охраны труда

Москва
опыт работы от 1 года, полная занятость
60 000 — 80 000 
Посмотреть описание вакансии

Обязанности:

- Формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении. - Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями, распоряжениями и приказами руководителя Компании. - Учет личного состава Компании. - Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. - Хранение и заполнение трудовых книжек, ведение установленной документации по кадрам. - Табельный учет, составление и выполнение графиков отпусков, - Оформление и учет поощрений и взысканий, договоров о полной материальной ответственности персонала. - Контроль за состоянием трудовой дисциплины в структурных подразделениях и соблюдением сотрудниками Правил внутреннего трудового распорядка. - Ведение работы по персонифицированному учету персонала в части изготовления страховых свидетельств ПФ РФ. - Обеспечение иногородних работников Компании полисами обязательного медицинского страхования. - Проведение работы по обновлению научно-методического обеспечения кадровой работы, ее материальной базы, внедрению современных методов управления кадрами с использованием автоматизированных систем и автоматизированных рабочих мест работников кадровых служб, созданию банка данных о персонале предприятия, его своевременному пополнению, оперативному представлению необходимой информации пользователям. - Систематический анализ кадровой работы в организации, разработка предложений по ее улучшению. - Составление и ведение установленной отчетности по учету личного состава организации, его подразделений и работе с кадрами. - Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. - Прописание всей регламентирующей деятельности по работе с персоналом. - Создание с нуля системы охраны труда на предприятии. Контроль и полное ведение. - Инструктажи вводный по охране труда. - Полная подготовка аналитических отчетов по Компании в УП

Требования:

_ Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет в компании с численностью от 400 человек. - Знание законодательных и нормативных правовых актов, методических материалов по управлению персоналом, трудового законодательства. - Знание государственных нормативных требований охраны труда, рекомендаций межгосударственных и национальных стандартов в сфере безопасности и охраны труда. _ Высшее профильное образование либо повышение квалификации по охране труда. - Опыт ведения кадрового делопроизводства в крупных компаниях. _ Опытный пользователь ПК (MS Word, Excel, правовые системы (Консультант, Гарант или Кодекс), электронная почта, 1С). Знание кадрового документооборота, трудового законодательства.
  • • Высшее образование

Условия:

- График работы: 5/2 - с 10.00 до 19.00; - Уровень ЗП оговаривается с успешными кандидатами; - Оформление по ТК РФ - Офис в центре Москвы: современный, комфортабельный офис, шаговая доступность от м. Смоленская - Скидка на продукцию компании - Работа в успешной, быстро развивающейся современной компании, в команде профессионалов.

Вакансия в архиве
№ 30371592
15 ноября 2017
Этой вакансией интересовались сегодня 8 человек

похожие вакансии

компания

Группа Форма

Группа Форма

Клиент SuperJob с 2017 года
Более 100 сотрудников
нет вакансий

контакты

Войдите для просмотра контактов работодателя
Войти




© 2000–2018 SuperJob