Вакансия в архиве, закрыта 30 ноября 2016
№ 28745900

Менеджер по развитию и обучению персонала

от 45 000 до 50 000 руб.
Москва
Полный рабочий день на территории работодателя
Опыт работы 1 год, высшее образование
Должностные обязанности:
Ведение проекта "Тайный покупатель" (обучение тайных покупателей, распределение заданий, контроль соблюдения сроков проверки, взаимодействие с экспертом, ведение учета оценок и статистики)
Ведение проекта "Кадровый резерв"
Контроль продуктового обучения (согласование тем обучения с руководителями, организация сбора учебных групп, контроль проведения оценки полученных знаний)
Ведение отчетности и статистики по обучению.
Требования:
Опыт работы в аналогичной должности приветствуется
Высшее образование (психологическое или педагогическое – приветствуется);
Аналитические способности, навыки планирования;
Интерес к профессии, желание развиваться.
Мы предлагаем:
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
Бесплатное питание в корпоративной столовой
Корпоративное внутреннее и внешнее обучение
Перспектива карьерного роста
Стабильная заработная плата
Оформление по ТК РФ
Сотрудникам предоставляется скидка на продукцию
Менеджер по обучению и развитию персонала ТС Перекресток (ЦАО и ЮВАО)
X5 Retail Group «Пятёрочка», «Перекресток», «Карусель», от 100 000 руб.
Менеджер по развитию бизнеса
HPS Group, м. Автозаводская, по договоренности
Менеджер по развитию
ТД Эра, от 60 000 руб.
Менеджер по развитию бизнеса
Биг Риэлти, до 150 000 руб.
Менеджер отдела развития
ЭЛКОД, м. Войковская, м. Сокол, от 75 000 руб.