Москва
№ 38048453
вчера
Работа в Москве / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Рекрутер
Удаленная работа

Менеджер по подбору персонала

Ярославль
Опыт работы от 1 года, высшее образование, полная занятость, удалённая работа
от 40 000 руб./месяц

Стабильное кадровое агентство (14 лет на рынке) в связи с расширением штата приглашает к долгосрочному успешному сотрудничеству Консультанта по подбору персонала

Обязанности:

  • Полный цикл подбора персонала для компаний-клиентов агентства
  • Ведение переговоров с Заказчиком, снятие профиля вакансии
  • Публикация вакансий на работных сайтах, в соц.сетях
  • Активный поиск кандидатов, проведение телефонных, скайп и очных интервью с кандидатами. Оценка кандидатов.
  • Подготовка резюме, представление кандидатов Заказчику
  • Организация собеседований у Заказчика
  • Согласование выхода кандидата на работу
  • Постоянная коммуникация с Заказчиком на всех этапах подбора
  • направлений подбора: IT, медицина/фармацевтика, строительство, продажи/маркетинг, бухгалтерия/финансы -на Ваш выбор.

БЕЗ ПОИСКА КЛИЕНТОВ!

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в рекрутинге от года
  • Грамотная речь, организованность, ответственность
  • Опыт работы в продажах приветствуется

Условия:

  • График работы 5/2 с 9 до 18 по Московскому времени, удаленно
  • Высокая загрузка вакансиями. Оклад + прогрессирующий процент за закрытые вакансии, дополнительные бонусы, совокупный доход от 40 000 руб и ни чем не ограничен
  • Заработная плата выплачивается без задержек, 2 раза в месяц
  • Предоставление доступа ко всем платным сайтам (свои кабинеты и на публикацию вакансий и на поиск).
  • Современное программное оснащение: Е-Staff и др.
  • Корпоративное обучение в компании, постоянная тренинговая поддержка

Просьба направлять резюме, я обязательно отреагирую на него и направлю Вам ответ! Отвечу на все вопросы кандидатам, получившим приглашения на интервью.


контакты

Чтобы связаться с этим работодателемсоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.


Оставьте ваши контакты для работодателей
Есть отличные компании, которые не размещают вакансии, но ведут подбор по открытым резюме − помогите им найти вас!

компания

Клиент SuperJob с 2007 года
До 50 сотрудников
«Кадровое агентство уникальных специалистов» («КАУС») подбирает персонал для работодателей Москвы и Санкт-Петербурга с 2007 года. Своим клиентам мы предлагаем проверенные временем технологии поиска и базу в 160 тыс. резюме. В составе компании есть одно универсальное кадровое агентство и семь специализированных: «КАУС-Финансы», «КАУС-IT», «КАУС-Медицина», «КАУС-Маркет», «КАУС-Строительство», «КАУС-Секретарь», «КАУС-Штурман». Подбором в каждой отрасли занимаются консультанты с профильным образованием, которые разбираются в данной области бизнеса. Мы находим сотрудников среднего звена, топ-менеджеров и специалистов узкого профиля в срок от 5 дней до 3 недель. Оказываем услуги Executive Search и массового подбора линейного персонала. Также занимаемся поиском сотрудников в регионах: удаленно работаем по всей России и адаптируем процесс рекрутинга под задачи и часовой пояс заказчика. Работаем по следующим направлениям: • Бухгалтерия/ Финансы/ Банки • Продажи/ Сфера торговли/ Закупки/ ВЭД • Реклама/ Маркетинг/ PR • Секретари/ Административный персонал • Проектирование/ Строительство/ Архитектура • Промышленность/ Производство/ Добывающие отрасли • Юриспруденция • Управление персоналом/ Консалтинг/ Страхование • IT • Медицина/ Фармацевтика/ Медоборудование • Транспорт/ Логистика Работодателям Какие выгоды вы получите при сотрудничестве: Увидите первых кандидатов уже через три дня. В нашей базе 160 тыс. резюме. Мы оперативно подберем нескольких соискателей в течение первых же дней сотрудничества. Закроете вакансию в срок от 5 дней до 3 недель. Мы используем не менее 10 источников поиска соискателей и быстро найдем нужного специалиста. Получите кандидатов, которые точно соответствуют запросам. Подбором в каждой отрасли занимаются консультанты с профильным образованием, которые разбираются в данной области бизнеса. Получите гарантию от увольнения сотрудника до 180 дней. Это значит, что мы бесплатно найдем замену, если со специалистом вы расстанетесь во время испытательного срока. Получите свежий обзор заработных плат по профильной отрасли. Эта информация поможет адекватно оценить стоимость нужного специалиста. Оплатите услугу только после того, как выбранный кандидат выйдет на работу. Стоимость стандартного подбора составит от 14 до 18% годового дохода нужного специалиста и будет зафиксирована в договоре. Кадровому агентству «КАУС» доверились уже 800 компаний. Используйте наши возможности для развития вашего бизнеса! Соискателям Услуги нашего агентства для соискателей бесплатны. Возможны два варианта сотрудничества: 1. Вы откликаетесь на открытые в нашем агентстве вакансии, если они соответствуют вашему опыту и квалификации; 2. Вы присылаете свое резюме. Мы поместим его в базу и обязательно ответим, если в агентстве появится подходящая позиция. Чем мы можем быть вам полезны: сотрудничаем только с надежными работодателями; гарантируем трудоустройство по ТК РФ; сохраним в тайне сведения, которые вы нам предоставите; поможем адаптироваться на рабочем месте (в случае успешного устройства на работу).

похожие вакансии

  • ВчераЯрославль
    Поиск кандидатов на различных источниках (массовый подбор, квалифицированный подбор). Составление профилей кандидатов, публикация…
    Желателен опыт работы в сфере подбора персонала (приветствуется опыт работы в кадровых агентствах, аутсорсинговых компаниях)
  • Отклик без резюме
    ВчераЯрославль
    Группа Компаний "УЛК"
    Осуществление поиска соискателей при помощи различных ресурсов (СМИ, Интернет, кадровые агентства, центр занятости и др.)
    Опыт работы специалистом по подбору персонала. Уверенный пользователь ПК (офисные программы). Готовность работать в режиме…
  • Удаленная работа
    Поиск и подбор персонала для компаний-клиентов агентства. Постоянная коммуникация с Заказчиком по телефону на всех этапах подбора
    Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала (внутренний подбор, КА) от 1 года. Наличие ПК, бесперебойный Интернет…
  • Удаленная работа
    ВчераЯрославль
    Profpoint
    Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований,…
    Опыт работы на должности не менее 1 года. Высшее образование. Грамотная устная и письменная речь. Наличие компьютера с доступом…
  • Будьте первым
    ВчераЯрославль
    Яндекс
    Проводить интервью с кандидатами. Подбирать талантливых специалистов по разным направлениям
    Работали в сфере рекрутмента не менее трех месяцев. Имеете собственный ПК или ноутбук, а также гарнитуру для работы. Умеете…
  • Опыт не нужен
    Удаленная работа
    15 сентябряЯрославль
    В обязанности работника на вакантном месте "Рекрутер (удаленный)" входит следующее: Поиск кандидатов с использованием различных…
    Рассмотрим без опыта работы, всему научим, главное желание. Наличие ПК и интернет. Готовность работать в интенсивном режиме