Обновлено 5 декабря 2017№ 30542992
Вакансия в архиве
№ 30542992
12 января
Этой вакансией интересовались сегодня 8 человек
Работа в Москве / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Рекрутер

Менеджер по подбору персонала / HR специалист

Москва
опыт работы от 3 лет, полная занятость
40 000 — 55 000 
Посмотреть описание вакансии

Обязанности:

Подбор персонала для офиса по запросу от руководителя; Работа с сайтами (размещение на площадках и в соц.сетях, работа с откликами, самостоятельный активный поиск согласно требованиям); Определение эффективных источников подбора персонала; Подготовка профиля должности для размещения вакансий; Презентация вакансии и компании-работодателя соискателям; Проведение первичных телефонных интервью, а так же личных интервью; Оценка кандидата на собеседовании по компетенциям, выявление мотивации и ценностей у кандидата; Проверка рекомендаций на кандидатов с предыдущих мест работы; Адаптация персонала с первого дня, курирование и поддержка; Участие в HR проектах (мотивация, оценка, корпоративные мероприятия).

Требования:

Опыт работы в аналогичной должности от 3-х и более лет; Навыки подбора персонала, проведение интервью, оценки кандидатов, проведение адаптационных моментов; Умение работать в режиме многозначности; Личные качества: исполнительность, ответственность. Уверенное знание ПК; Желание расти и развиваться с сфере HR - направления.
  • • Среднее специальное образование

Условия:

График работы 5/2 (суб., вс. - выходной) Своевременные оплаты труда - оклад+%; Карьерный рост в компании; Возможность работать рядом с домом (уточняйте по телефону); Работа в крупной компании в молодом дружном коллективе; Интересные задачи в процессе работы; Испытательный срок от 1 до 2х месяцев.

Вакансия в архиве
№ 30542992
12 января
Этой вакансией интересовались сегодня 8 человек

похожие вакансии

Показать ещё

компания

ГК МИЭЛЬ

ГК МИЭЛЬ

Клиент SuperJob с 2011 года
Более 1 000 сотрудников
147 вакансий

контакты

Войдите для просмотра контактов работодателя
Войти




© 2000–2018 SuperJob