Вакансия в архиве, закрыта 25 декабря 2016
№ 29145144

Менеджер по подбору и адаптации персонала

по договоренности
Москва
Полный рабочий день на территории работодателя
Опыт работы не требуется, высшее образование
Должностные обязанности:
Ведение полного цикла процесса подбора персонала центрального офиса и региональных компаний (включая топ-позиции)
Взаимодействие с заказчиком на всех этапах подбора
Участие в формировании внешнего кадрового резерва
Организация процесса первичной адаптации новых сотрудников
Участие в проектах по оценке, обучению и развитию персонала
Ведение еженедельной отчетности
Выполнение поручений руководителя департамента управления персоналом
Требования:
Навык работы с ПО E-Staff, как преимущество
Опыт самостоятельного закрытия вакансий (без привлечения кадровых агентств)
Опыт работы в режиме многозадачности
Трудолюбие, высокая личная мотивация, стрессоустойчивость, коммуникабельность
Мы предлагаем:
Работа в большой амбициозной компании - лидере рынка в своей отрасли
Полное соблюдение ТК РФ, официальная заработная плата
5/2, с 9:15 до 18:00
ст.м. Медведково, Бабушкинская (от метро 15 - 20 мин. на общественном транспорте)
Руководитель проекта / Менеджер проекта
Международный кадровый центр "Фаворит", м. Беговая, от 70 000 до 100 000 руб.
Ассистент руководителя проекта (менеджер проекта)
Группа компаний Радиус, по договоренности
Руководитель проекта, менеджер отдела развития
Росмобайл, м. Цветной бульвар, от 55 000 до 70 000 руб.
Менеджер проектов / Руководитель направления (бетон)
ГАРАНТ ГРУПП / энергосервисная компания, от 50 000 до 300 000 руб.
Руководитель проекта готовой здоровой еды
ФрешКафе, по договоренности