Обновлено 12 июля№ 31272077
Вакансия в архиве
№ 31272077
25 июля
Этой вакансией интересовались сегодня 4 человека
Работа в Москве / Вакансии / Планово-экономическое управление / Бухгалтер экономист

Экономист финансового отдела

Московские Ворота, Санкт-Петербург, ул. Коли Томчака, д. 9
показать на карте
опыт работы от 1 года, полная занятость
35 000 — 40 000 
Посмотреть описание вакансии

Обязанности:

► Работа на период временно отсутствующего сотрудника (декретная ставка); ► Участвовать в формировании лимитов оперативного финансового планирования с ежедневной/ежемесячной/ежеквартальной периодичностью; ► Регистрировать и проверять счета/заявки на предмет оформления и наличия комплекта подтверждающих документов для предоставления в банк (в соответствии с 275 ФЗ); ► Формировать и отслеживать статус согласования реестров на бумажном носителе и в 1С УПП; ► Собирать, учитывать и контролировать фактические расходы Предприятия в разрезе лимитов финансирования и бюджетирования; ► Контролировать исполнение гарантийных писем и претензий в части исполнения финансовых обязательств перед контрагентами; ► Предоставлять информацию в части статуса согласования и оплаты счетов, гарантийных писем, претензий по запросу руководства и руководителей заводских заказов/подразделений; ► Участвовать в формировании процесса автоматизации бизнес-процессов сектора оперативного финансового планирования (1С УПП); ► Выполнять разовые служебные поручения руководства в рамках своих обязанностей.

Требования:

● Образование – высшее (финансовое, бухгалтерское, экономическое). ● Опыт работы финансистом, экономистом, бухгалтером не менее 1 года. ● Обязательное знание №275- ФЗ от 29.12.2012 г. ● Умение работать с большим объемом информации. ● Навыки владения: 1С УПП, MS Office (Word, Excel).
  • • Высшее образование

Условия:

> Работа на крупном историческом предприятии. > м. Московские ворота (шаговая доступность, 5-7 минут). > Официальное оформление, предоставление льгот и гарантий в полном соответствии с ТК РФ. > 5-дневная рабочая неделя (8.30 - 17.15). > Гибкая система оплаты труда (полностью «белая» заработная плата, без задержек). > Предоставление общежития и бесплатного горячего питания (для рабочих профессий). > Возможность профессионального развития и повышения квалификации. > Корпоративные социальные программы (ДМС, спорт-зал, вакцинация и пр.). > Спортивные мероприятия (мини-футбол, волейбол, силовые испытания). > Интеллектуальные турниры, выездные летние и зимние корпоративные мероприятия.

Вакансия в архиве
№ 31272077
25 июля
Этой вакансией интересовались сегодня 4 человека

похожие вакансии

Показать ещё

компания

ЗАСЛОН

ЗАСЛОН

Клиент SuperJob с 2007 года
Более 1 000 сотрудников
10 вакансий

контакты

Войдите для просмотра контактов работодателя
Войти




© 2000–2018 SuperJob