Контактная информация
Доступна после размещения резюме
это займет не более 5 минут
Вакансия обновлена 22 февраля
Вакансия № 28773453

Директор по развитию бизнеса (BDO) в инновационную технологическую компанию (релокация в регион РФ)

SMART HR-Consulting Москва
по договоренности, опыт работы от 3 до 6 лет, высшее образование
Должностные обязанности:
- Развитие технологического инновационного Start-Up проекта в рамках крупного холдинга.
- Изучение рынка, изучение разработок компании.
- Тесное взаимодействие с отделом R&D по выявлению наиболее перспективных направлений развития.
- Продвижение на российском и международном рынках услуг и собственных проектов компании.
- Подготовка инвестиционных технологических проектов (разработка презентаций, финансовых моделей, инвестиционной документации), управление пакетами из нескольких проектов (направлений).
- Ведение документации по проектам (пояснительные записки, регламенты, заявки, технические задания и пр.).
- Поиск новых партнеров, презентации продукции компании, заключение коммерческих контрактов. Взаимодействие с партнерами и клиентами.
- Перспективы роста – самостоятельные управление проектами, вывод на рынок и позиционирование новых продуктов и технологий, участие в международных проектах. В перспективе руководство технологической компанией крупного современного технохолдинга.
- Непосредственное участие в определении технологического фокуса компании, разработка стратегии ее развития.
- Постановка и реализация задач в соответствии с выбранной стратегией:
- краткосрочных (подбор персонала, доукомплектация лаборатории и пр.),
- и долгосрочных (поиск партнеров, запуск инвестиционных проектов и пр.).
Развитие научно-производственной экспериментальной компании в составе холдинга (лаборатория, где осуществляется разработка опытных образцов (R&D) + опытное производство). Научно-производственная компания по разработкам в области металло-композитных материалов
Требования:
Высшее техническое образование, предпочтительные специализации: металлургия, физика металлов, радиофизика, машиностроение, дополнительное образование в области управления и менеджмента, как преимущество. Квалификация в области разработки и производства новых сплавов, металломатричных композитных материалов, структур и технических систем на их основе желательна.
Дополнительное преимущество наличие ученой степени, собственных разработок, патентов.
Технический background (участие в развитии технологических start-up проектов, участие в R&D проектах).
Опыт развития бизнеса, опыт продаж технологий или продукции.
Опыт поиска и налаживания контактов с иностранными партнерами.
Опыт работы в иностранных или российских компаниях, разрабатывающих инновационную продукцию.
Опыт презентаций на выставках, конференциях, профессиональных сообществах, как на русском, так и на английском языках.
Понимание принципов экономики предприятия, финансового планирования, инвестиционной деятельности.
Опыт руководства коллективом.
Английский язык - свободный, готовность к командировкам – до 50% времени (по РФ и за рубеж).
Коммуникабельность, умение вести переговоры и проводить презентации.
Английский язык cвободное владение
Условия:
Работа с переездом в регион. З/п высокая (обсуждаются зарплатные ожидания кандидатов). Для иногородних – предоставление жилья и помощь в релокации. Полное соблюдение ТК.
Полный рабочий день
на территории работодателя
Поделиться вакансией в социальных сетях:
Похожие вакансии:
Директор по развитию (детские центры) "Международный кадровый центр "Фаворит", до 200 000 руб.
Заместитель начальника отдела развития производства Всероссийское общество слепых, до 80 000 руб.
Директор по развитию гостиничного бизнеса ПРОФРЕЗЕРВ, по договоренности
Руководитель по развитию розницы / Региональный менеджер Азовская кондитерская фабрика, по договоренности
Директор по развитию продаж (ТМ Collonil) Альфа-АРС, от 150 000 до 350 000 руб.
Директор по развитию (розничная сеть) Кадровое агентство Юнити, по договоренности
Руководитель группы по поставкам для проектов развития ФармФирма Сотекс, по договоренности