Резюме «Заместитель руководителя отдела» в Москве

Найдено 62 145 резюме
После регистрации будет доступно 136 383 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 17:26
70 000 Р , 34 года , Москва , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 8 месяцев
Заместитель генерального директора по развитию, ООО Гермес-Групп, 3 года и 11 месяцев (по март 2017)
Руководство работниками отдела, а так же региональных работников отдела. - Определение трудоёмкости и распределения заданий (объёмов работ) между группами и специалистами отдела. - Поиск новых клиентов, проведение переговоров, подписание договоров. - Подписание установленных форм учёта и делопроизводства, а также табель выхода на работу специалистов отдела. - Организация процедур адаптации каждого нового работника после его приёма на работу. Назначение официального наставника, помощь в решении проблем организации рабочего места. - Контроль состояния трудовой дисциплины в структурных единицах фирмы и соблюдение работниками правил внутреннего распорядка - Организация работы по архивированию и сохранности документов всей фирмы, подлежащих длительному хранению. - Создание по согласованию с директором систему материального и морального поощрения персонала. Ежегодно разрабатывает «Положение о мотивации персонала», котором устанавливает схемы материального и морального поощрения персонала. - Выполняет сам и требует выполнения правил внутреннего распорядка от специалистов отдела.
Помощник руководителя (ранее депутат) без записи в трудовую книжку, Помощник депутата Государственной думы ФС РФ, Менеджер, администратор, заместитель директора по общим вопросам, Менеджер отдела по работе с клиентами, офис менеждер, кредитный инспектор, Старший менеджер группы, Бухгалтер, Секретарь-референт скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044F\x20\x28\u0440\u0430\u043D\u0435\u0435\x20\u0434\u0435\u043F\u0443\u0442\u0430\u0442\x29\x20\u0431\u0435\u0437\x20\u0437\u0430\u043F\u0438\u0441\u0438\x20\u0432\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u043E\u0432\u0443\u044E\x20\u043A\u043D\u0438\u0436\u043A\u0443,\x20\u041F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u0434\u0435\u043F\u0443\u0442\u0430\u0442\u0430\x20\u0413\u043E\u0441\u0443\u0434\u0430\u0440\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u043E\u0439\x20\u0434\u0443\u043C\u044B\x20\u0424\u0421\x20\u0420\u0424,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440,\x20\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0431\u0449\u0438\u043C\x20\u0432\u043E\u043F\u0440\u043E\u0441\u0430\u043C,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C\u0438,\x20\u043E\u0444\u0438\u0441\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0436\u0434\u0435\u0440,\x20\u043A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0441\u043F\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B,\x20\u0411\u0443\u0445\u0433\u0430\u043B\u0442\u0435\u0440,\x20\u0421\u0435\u043A\u0440\u0435\u0442\u0430\u0440\u044C\x2D\u0440\u0435\u0444\u0435\u0440\u0435\u043D\u0442')%}
Обновлено в 17:14
По договоренности , 45 лет , Москва , Английский (Базовый)   и еще 1, , Итальянский (Базовый)   скрыть , стаж 19 лет и 8 месяцев
Заместитель генерального директора, ПАО «Центр Сервис-Проект», 1 год и 6 месяцев (по август 2016)
Реализация проекта для Ростелеком и РАО ЕЭС по созданию и проектированию линий связи и сетей доступа в Псковской области по Федеральной программе УЦН.
Заместитель генерального директора, Руководитель проекта, Начальник отдела продаж оборудования, Руководитель проектов, Советник генерального директора, Начальник отдела продаж оборудования, Администратор, Администратор, Инспектор скрыть
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 17:14
По договоренности , 49 лет , Москва , стаж 10 лет и 6 месяцев
Генеральный директор, ООО «МеталлМосТорг» (торговля металлопрокатом), 9 лет и 2 месяца (по настоящее время)
• Руководство административно-хозяйственной, коммерческой, финансово-экономической деятельностью организации; • Разработка и реализация стратегического плана развития; • Активное расширение клиентской базы, развитие всех каналов сбыта, повышение эффективности закупок и продаж, оптимизация издержек; • Оперативное руководство активами организации; • Управление издержками организации; • Взаимодействие с государственными структурами.
Обновлено в 17:10
По договоренности , 38 лет , Москва , стаж 8 лет и 2 месяца
Руководитель корпоративного автопарка, Volkswagen Group Finanz Москва, www.vwfs.ru, 8 лет и 2 месяца (по март 2016)
Управлял и организовывал ремонт автомобилей, контролировал качество выполненного ремонта. Обеспечивал бесперебойную и технически правильную эксплуатацию техники. Проводил лично отбор водителей для работы с первыми лицами компании Volkswagen, и руководил группой водителей в дальнейшем. Контролировал выход автотранспорта на линию. Обеспечивал компанию закупками автомобилей и доп.оборудования согласно установленных лимитов, инициировал и проводил тендеры, разрабатывал системы премий и штрафов сотрудников, обеспечивал плановое техническое обслуживание автопарка, при необходимости инициировал, согласовывал с руководством и заключал договора со сторонними сервисами, ежедневно планировал очередность постановки транспортных средств на очередное ТО или ремонт. Организовывал и контролировал встречи, деловые поездки и проводы высокопоставленных лиц компании. Взаимодействовал с органами ГИБДД, транспортной инспекцией, страховой компанией. Обеспечивал и содержал все автомобили компании в надлежащем состоянии, планировал и контролировал расходы (ГСМ, мойка а/м, тех.обслуживание, ремонт, закупка). Занимался администрированием договоров, составлял Договора Купли-продажи, взаимодействовал с имортёром, контролировал правильность выставленных счетов и своевременность их оплаты. Корпоративный автопарк составлял 90 автомобилей. 50 а/м в Москве, 40 а/м по всей России. Оперативно реагировал и быстро урегулировал конфликтные ситуации, включая ситуации в ДТП и только положительный результат был по всей территории России. Коммуникабельный, общительный, мобильный, стрессоустойчивый, тактичный, рассудительный, доброжелательный, в работе обязателен.
Обновлено в 17:10
99 000 Р , 48 лет , Москва , стаж 26 лет и 10 месяцев
Механик по ремонту оборудования, ООО "Greyfort service", 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Обслуживание и ремонт пищевого оборудования (пончиковые линии, аппараты по производству круассанов, хлебопекарное оборудования и т.д.) и печей (ротационных и подовых) ведущих западных производителей. Компания обслуживает следующие розничные сети: Ашан, ОБИ, Реал- Гипермаркет, Билла, Метро Кэш энд Керри, Зельгрос, Касторама, Агава и многих других.
Инженер сервисной поддержки, Технический специалист, Наладчик пищевого оборудования (механика, электроника, электрика, пневматика, газовое оборудование, От старшего эксперта (менеджер) до главного эксперта, Эксперт группы информационного обеспечения, Техник отдела вычислительных систем (затем перевелся в слесари КИПиА 6-й разряд) скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u0441\u0435\u0440\u0432\u0438\u0441\u043D\u043E\u0439\x20\u043F\u043E\u0434\u0434\u0435\u0440\u0436\u043A\u0438,\x20\u0422\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442,\x20\u041D\u0430\u043B\u0430\u0434\u0447\u0438\u043A\x20\u043F\u0438\u0449\u0435\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0431\u043E\u0440\u0443\u0434\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F\x20\x28\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\u0430,\x20\u044D\u043B\u0435\u043A\u0442\u0440\u043E\u043D\u0438\u043A\u0430,\x20\u044D\u043B\u0435\u043A\u0442\u0440\u0438\u043A\u0430,\x20\u043F\u043D\u0435\u0432\u043C\u0430\u0442\u0438\u043A\u0430,\x20\u0433\u0430\u0437\u043E\u0432\u043E\u0435\x20\u043E\u0431\u043E\u0440\u0443\u0434\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u0435,\x20\u041E\u0442\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0435\u0433\u043E\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u0435\u0440\u0442\u0430\x20\x28\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x29\x20\u0434\u043E\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u0435\u0440\u0442\u0430,\x20\u042D\u043A\u0441\u043F\u0435\u0440\u0442\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0431\u0435\u0441\u043F\u0435\u0447\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0422\u0435\u0445\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0432\u044B\u0447\u0438\u0441\u043B\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\x20\x28\u0437\u0430\u0442\u0435\u043C\x20\u043F\u0435\u0440\u0435\u0432\u0435\u043B\u0441\u044F\x20\u0432\x20\u0441\u043B\u0435\u0441\u0430\u0440\u0438\x20\u041A\u0418\u041F\u0438\u0410\x206\x2D\u0439\x20\u0440\u0430\u0437\u0440\u044F\u0434\x29')%}
Обновлено в 17:03
По договоренности , 47 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 10 месяцев
Заместитель начальника отдела эксплуатации, Торговая сеть "Алые Паруса", 1 год (по апрель 2017)
Организация и контроль работы ИТР, дежурной смены; взаимодействие с ресурсоснабжающими организациями МОЭК, Мосэнергосбыт, Мосводоканал с курированием соответствующих договоров; привлечение подрядных организаций с последующим взаимодействием по вопросам ремонта и обслуживания инженерных систем и оборудования, находящегося в компетенции отдела; организация учета ежемесячного потребления электроэнергии и воды на объектах компании; составление планов и отчетов работы отдела по обслуживанию и ремонту инженерных коммуникаций, оборудования и помещений компании и т.д.
Ведущий менеджер контрольно-организационной группы, Начальник Отдела документационного обеспечения, Руководитель управления контроля за исполнительской дисциплиной, Начальник отдела Службы оперативного контроля, Управляющий жилым комплексом скрыть
Обновлено в 16:58
По договоренности , 33 года , Москва , стаж 10 лет и 4 месяца
Директор, ООО, 10 лет и 4 месяца (по ноябрь 2016)
Ведения переговоров с застройщиками и поставщиками. Согласование сметной документации с заказчиками Ведение объектов, контроль и сдача объектов Взаимодействие с подрядными организациями Организация закупок и логистики. Контроль реализации продукции. Формирование цены и скидок. Разработка планов для сотрудников. Подбор, обучение персонала. Контроль за дебиторской задолженностью. Постоянный мониторинг поставщиков и дилерских входящих цен Поиск и взаимодействие с потенциальными клиентами (Юр. лица, физ. лица.). Ведение всей первичной документации. Взаимодействие с банками Разработка рекламных кампаний (размещения рекламы в Интернете, журналах и информационных справочниках). Составление договоров поставки / договоров подряда Участие в тендерах, гос.закупках.
Обновлено в 16:57
По договоренности , 38 лет , Москва , стаж 6 лет и 2 месяца
Начальник отдела по работе с персоналом, ООО "Многофункциональная строительная компания-9", 11 месяцев (по настоящее время)
1. Анализ и работа с кадровой политикой Компании; Разработка HR стратегии компании; 2. Управление HR бизнес-процессами (подбор, кадровый учет, обучение, адаптация): 3. Оптимизация организационной штатной структуры; разработка структурных схем подразделений и функциональных моделей взаимодействия подразделений; организация проектных служб и направлений; 4. Внедрение стратегического планирования развития персонала в структурных подразделениях; организация системы оценки и непрерывного внутрикорпоративного обучения; Формирование кадрового резерва; Планирование и развитие карьеры сотрудников, их профессионального роста. 5. Обеспечение комплектации штата сотрудниками требуемой квалификации в соответствии с кадровой политикой и стратегией развития компании: Подбор персонала различного уровня с использованием различных методик. Одновременный подбор от 15 вакансий (Top management, mid-level, специалисты, бэк офис, редкие специалисты); Внедрение группового интервью, внедрение системы оценки по компетенциям, использование психологических тестов; 6. Организация мероприятий, направленных на адаптацию сотрудников к новой должности (Внедрение адаптационных мероприятий, разработка положения о прохождении испытательного срока, книжка новичка); 7. Организация мероприятий по удержанию и высвобождению персонала; Проведение работ направленных на снижение текучести кадров, повышения лояльности персонала; Решение проблемных увольнений; проведение exit интервью, анкетирование увольняющихся, анализ. 8. Начата разработка концепции и внедрение системы мотивации и стимулирования персонала (монетарной и немонетарной); Обзор оплаты труда ключевых для компании сфер, мониторинг и анализ ситуации на рынке труда в области компенсаций; Повышение эффективности труда и снижение потерь рабочего времени мотивационными и дисциплинарными мерами. Проведение тренингов по Тайм-менеджменту. 9. Аудит и восстановление кадрового делопроизводства; Кадровое администрирование (несколько юр. лиц, в полном объеме), ведение системы учета персонала в соответствии с правилами КДП и нормами ТК РФ; анализ движения персонала, выявление проблемных зон; разработка нормативных и регламентирующих документов; Организационное и правовое урегулирование трудовых отношений с работниками (сложные увольнения), в том числе эффективная защита интересов компании по трудовым спорам; Взаимодействие с представителями надзорных и контролирующих государственных органов; опыт успешных проверок ГИТ. 10. Развитие внутренних коммуникаций и повышение вовлеченности персонала; Разработка и реализация мероприятий по поддержанию корпоративной культуры, продвижению ее на рынке; Развитие внутрикорпоративной культуры, внутренние PR мероприятия; 11. Формирование бюджета компании по статье затрат Фонд оплаты труда (ФОТ), консолидация; обеспечение выполнения бюджета подразделения HR. 12. Подготовка установленной отчетности; - Восстановлено кадровое делопроизводство - Успешно внедрена программа адаптации сотрудников - Разработала и начала внедрять программу по развитию HR-бренда компании; - проведено исследование по вовлеченности сотрудников; - разработаны регламенты и отчетные формы отдела HR; - укомплектованность персоналом выросла с 93 до 97% - Разработана программа "Эко день", Тайм-менеджмент (организация рабочего и свободного времени времени, организация мероприятий по организации рабочего пространства); - Прохождение проверки ГИТ
Обновлено в 16:56
По договоренности , 45 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Французский (Разговорный)   скрыть , стаж 22 года и 1 месяц
Директор по проектам / IT-директор, По запросу, 13 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Анализ, проектирование и внедрение бизнес процессов, развитие и поддержка IT инфраструктуры, формирование IT и прикладных бюджетов, информационная безопасность, организация инженерно-технического обеспечения. Выбор субподрядчиков для выполнения проектов сторонними компаниями. Заключение и ведение договоров с субподрядными организациями, контроль исполнения договоров. В корпоративную информационную систему внедрены модули, покрывающие имеющиеся бизнес процессы компании. В частности, формализована и оптимизирована таможня и логистика, введено штриховое кодирование номенклатур товаров, учет партий, разработаны и внедрены модули по ведению технологической и экспериментальной (лабораторной) информации, обмен технологической информацией с базами данных материнской компании, хранение разнородной типизированной информации в рамках 1С. В 2006 и 2007 годах был признан лучшим сотрудником компании. Руководил проектными работами по новому офису компании (разрабатывал и согласовывал технические требования на инженерно-технические и прикладные системы), курировал строительные и инженерные работы. Имею опыт руководства несколькими независимыми подразделениями компании при внедрении или оптимизации внутренних корпоративных бизнес процессов.
Обновлено в 16:55
По договоренности , 42 года , Москва , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 7 месяцев
Заместитель директора проектов, РусГидро Интернэшнл АГ, 1 год и 3 месяца (по декабрь 2015)
 Организация договорной работы и контроль исполнения договоров.  Планирование мероприятий по реконструкции и вводу в эксплуатацию объекта.  Разработка комплексного календарно-сетевого графика реализации проекта, включая разработку проектной документации, производство СМР, пуско-наладочные работы, поставку оборудования и материалов, ввод объекта в эксплуатацию. Контроль исполнения графиков.  Координация взаимодействия всех участников проекта.  Контроль своевременных поставок оборудования и материалов на объект.  Организация и участие в работе комиссий по приемке в эксплуатацию и сдаче законченных строительством работ.  Организация и участие в проведении индивидуальных испытаний, комплексного опробования оборудования, гарантийных испытаний.  Разработка и актуализация документов по проекту (паспорт проекта, презентации, справки, пояснительные записки, отчеты).  Организация работ по сбору исходно-разрешительной документации. Оценка полноты и качества подготовленных исходных данных.  Организация согласования основных проектных решений. Организация согласования и утверждения проектной документации, а также внесения в соответствующую документацию изменений.  Организация производства работ по проектам, в части:  контроля работ Субподрядчиков;  рассмотрения и согласования изменений объемов строительно-монтажных работ;  контроля соблюдения сроков изготовления и поставки оборудования;  рассмотрения предложений заказчика и подрядчиков о внесении изменений и дополнений в утвержденные проекты строительства;  организации совещаний и руководство работой оперативных штабов по строительству;  обеспечения выполнения утвержденных графиков по проектам строительства, графиков финансирования и освоения капитальных вложений;  освидетельствования и оценки выполненных работ и конструктивных элементов, скрываемых при производстве последующих работ (скрытых работ) и промежуточная приемка ответственных конструкций;  обеспечения своевременного ввода объектов в эксплуатацию.  Проведение контрольных проверок объема и качества выполняемых работ.  Организация и контроль наличия и правильность ведения первичной исполнительной документации.  Контроль исполнения подрядчиками указаний и предписаний авторского надзора и требований технического надзора, относящихся к вопросам качества выполняемых строительно-монтажных работ и применяемых конструкций, изделий, материалов и оборудования. Обеспечивает своевременное устранение дефектов и недоделок, выявленных при приемке отдельных видов работ.  Подготовка, проверка и утверждение Актов сдачи-приемки выполненных работ.  Выявление рисков неисполнения планируемых мероприятий по организации строительства, определение причин их возникновения и подготовка рекомендаций по обеспечению безусловного исполнения работ в установленные сроки.  Разработка и ведение системы учета и архивации документации (в т.ч. электронный архив), имеющей отношение к реализации Объектов. Участие в проектах:  Реконструкция Ереван ГЭС-1 в г. Ереван, Республика Армения (50МВт электрической мощности, Генподряд).  Проектирование Перепадных ГЭС 2,3,4, расположенных в Республике Абхазия (3х40МВт электрической мощности, Субподряд).
Начальник Управления организации строительства, Заместитель начальника Департамента управления проектами строительства, Руководитель проекта, Руководитель проекта, Инженер-строитель (менеджер региональных проектов), Прораб, инженер-ОКС, Инженер 2 категории скрыть
Обновлено в 16:46
По договоренности , 36 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 2 месяца
Партнер проекта, IPR.CENTER, 1 год (по сентябрь 2016)
Запуск специализированного сервиса. Поиск клиентов. Ведение переговоров. Встречи с потенциальными клиентами и клиентами сервиса. Подготовка документов. Контроль этапов выполнения работ.
Обновлено в 16:45
По договоренности , 43 года , Москва , Английский (Технический)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 16 лет и 9 месяцев
Обязанности Контрактного управляющего, начальника отдела закупок: - Организовал работу контрактной службы " с нуля". - Ежедневно обучаю и консультирую специалистов (7 сотрудников) готовящих технические задания и договоры в технических службах и производственных структурных подразделениях компании. Выполняю полностью весь регламент по 44-ФЗ самостоятельно: - Участие в составление плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения совместно с планово-экономическим подразделением, - Составление Плана закупок, - Составление Плана-графика, публикация в ЕИС - Ответственный за расчет НМЦК и выбор способа закупки. - Составление технического задания под проект. - Подготовка закупочной документации для участия в конкурсах, аукционах на стороне Заказчика и поставщика (44-ФЗ, 223-ФЗ) - Размещение извещений. - Рассмотрение заявок. - Работа закупочной комиссии - Публикация протоколов. - Составление проектов договоров. - Заключение договоров с подрядчиками. - Контроль исполнение договора. - Контроль ведения реестра договоров подразделениями компании - Контроль качества внутренней документации подразделений компании - Согласование закупочной документации подразделений организации (закупка ТМЦ, проектно-изыскательские работы, строительно-монтажные работы (кап.ремонт, строительство) и др. - претензионная работа - судебная практика - Разработка и внедрение методологических документов: регламенты, формы. - Работа с поставщиками (подрядчиками). Обязанности в рамках помощника заместителя директора по экономике: - Участие в формирование бюджетной политики и внедрение ее в работу; - Краткосрочное и долгосрочное планирование экономической и финансовой деятельности предприятия. Подготовка годового бюджета; - Мониторинг выполнения планов. Анализ причин и факторов невыполнения планов. Формулирование соответствующих ситуации управленческих решений; - Ответственный за проведение внутренних контрольно-ревизионных мероприятий компании по указанию учредителя (закрытых и в команде, в том числе и внеплановых). - подготовка презентационных материалов; - Анализ экономической эффективности - Математическое моделирование в экономических проектах. - Организация взаимодействия сотрудников в связи с появлением новых задач - Подбор кадров - Проведение тренингов персонала - Постановка задачи коллективу в рамках поставленных задач руководителем - Опыт работы с коллективом более 300 человек - Работа с проектно-сметной документацией на строительство объектов капитального строительства. - Составление технического задания под проект. - Переговоры с руководством компаний подрядчиков и партнеров в интересах учреждения. - Контроль закупаемых материалов и оборудования с выездом на региональные склады поставщиков. - Сдача отчетов о выполненных работах, актов приема, экспертных заключений - Претензионная работа, представление интересов учреждения в суде (административная и уголовная практика). Работа на ПК: MS Office: Word, Excel, Power Point; Lotus, Outlook, ЭДО, 1С УП. - Работа на порталах по конкурентным процедурам (конкурсы и аукционы 44-ФЗ, 223-ФЗ): - zakupki.mos.ru и ЕАИСТ, - zakupki.gov.ru и ЕАСУЗ, торговая площадка - РТС-тендер. - Работа на ПК: 1С УП 8.3, 1С СУТП, контроль ведения реестров договоров, контроль исполнения подразделениями компаний внутренних положений и качества внутренней документации в том числе ЭДО. Умение выполнять поставленные руководителем задачи и отвечать за результат. Аттестован как контрактный управляющий по 44-ФЗ. Опыт работы с коллективом из 10 чел непосредственного подчинения. Готов к ненормированному рабочему дню.
Заместитель директора по экономике и финансам, Контрактный управляющий 44-ФЗ, Педагог, Руководитель по развитию бизнеса, руководитель инвестиционных проектов, личный помощник, Заместитель начальника финансового отдела, руководитель инвестиционных проектов, личный помощник, Экономист финансового отдела, менеджер проекта скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u043A\u0435\x20\u0438\x20\u0444\u0438\u043D\u0430\u043D\u0441\u0430\u043C,\x20\u041A\u043E\u043D\u0442\u0440\u0430\u043A\u0442\u043D\u044B\u0439\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0438\u0439\x2044\x2D\u0424\u0417,\x20\u041F\u0435\u0434\u0430\u0433\u043E\u0433,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441\u0430,\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0438\u043D\u0432\u0435\u0441\u0442\u0438\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u043E\u0432,\x20\u043B\u0438\u0447\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430\x20\u0444\u0438\u043D\u0430\u043D\u0441\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0438\u043D\u0432\u0435\u0441\u0442\u0438\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u043E\u0432,\x20\u043B\u0438\u0447\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A,\x20\u042D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0441\u0442\x20\u0444\u0438\u043D\u0430\u043D\u0441\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u0430')%}
Обновлено в 16:43
200 000 Р , 42 года , Москва , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 19 лет и 4 месяца
Главный эксперт, МАТЭК (Международная академия топливно-энергетического комплекса), 3 года (по настоящее время)
Развитие связей с региональными и национальными организациями топливно-энергетической сферы в Европе, США, Азиатско-Тихоокеанском регионе. Торгово-закупочная деятельность. Поставка строительной спецтехники и заводского оборудования на внутренний и внешний рынки. Маркетинговые исследования. Поиск потенциальных поставщиков и покупателей. Проведение переговоров. Деловая документация. Заключение и ведение контрактов (полный цикл)., исследование и сравнительный анализ финансовых результатов, повышение эффективности стратегического менеджмента.
Обновлено в 16:41
80 000 Р , 43 года , Москва , Английский (Свободно владею) , стаж 14 лет и 1 месяц
Руководитель отдела продаж, ООО " Слава Зайцев Лакшери ", 3 года и 1 месяц (по май 2017)
Построение отдела с " нуля ", заключение и ведение договоров, ведение переговоров с потенциальными покупателями в Москве и в регионах РФ, поиск новых клиентов по сегменту " аксессуары класса люкс ", презентация продукции, работа по размещению продукции в интернет-магазинах (Wildberries, Lamoda, Topbrands, Kupivip и прочих профильных площадках), работа с корпоративными клиентами, работа с документацией, административные функции, планирование объемов заказа коллекций на производстве, контроль оплат и отгрузок, работа с транспортными компаниями, ценообразование, аналитика, отчетность генеральному директору, контроль остатков на складах, управление коллективом, участие в профильных выставках и т.д.
Обновлено в 16:37
По договоренности , 53 года , Москва , стаж 21 год и 5 месяцев
Индивидуальный предприниматель / Руководитель, Руководитель филиала интернет магазина автозапчастей, 3 года и 3 месяца (по настоящее время)
- Управление работой интернет-магазина. - Подбор и продажа автозапчастей по оригинальным каталогам (мульти бренд). - Прием и учет товара на складе, ведение складской документации, адресное хранение, инвентаризации. - Консультирование заказчиков по телефону и напрямую в магазине. - Прием и оформление заказов онлайн. - Оформление расчетов с заказчиками и ведение бухгалтерской и кассовой документации. - Контроль сопровождения сделки от закупки товара до получения заказанных деталей заказчиком. - Составление отчётности и аналитики продаж за истекший период и на будущий. - Работа с оптовыми поставщиками (заказ, получение, оприходование товара.) - Работа с региональными заказчиками (формирование заказа, контроль оплаты, отправка в регионы). - Разработка специальных предложений и рекламных акций для привлечения заказчиков. - Работа на электронных торговых площадках, по загрузке, корректировки прайс-листов. - Мониторинг цен на рынке. - Руководство службой доставки (логистика доставки, один автомобиль). - Формирование ассортимента и управление товарным запасом на складе магазина. Достижения: Создание реально работающего интернет-магазина по продаже автозапчастей.
Обновлено в 16:35
По договоренности , 30 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 11 месяцев
- организовывала и координировала работу сотрудников отдела. - Занималась планированием, постановкой целей перед сотрудниками, контролировала их выполнение. - участвовала в реализации стратегии политики Банка - улучшение скоринговых процесов для улучшения кредитного портфеля. - работа над скриптами для лучшего анализа и верификации заемщика. - проведение работ с подчиненными для улучшения их навыков анализа заемщиков.
Обновлено в 16:34
100 000 Р , 51 год , Москва , Немецкий (Базовый) , стаж 21 год
Руководитель проекта, ООО "Строительные технологии", 2 года и 8 месяцев (по январь 2016)
Ведение проектов от стадии предпроектной подготовки до сдачи в эксплуатацию. Разработка концепции проекта и составление технического задания. Определение целей, задач и результатов выполнения проекта. Организация работ по реализации проектов на всех этапах. Контроль соблюдения сроков, процессов проработки и внедрения, изменения бюджета проекта. Отслеживание отклонения от плана, корректировка. Анализ возможного влияния отклонений в выполненных объемах работ на ход реализации проекта в целом. Обеспечивание выполнения работ высокого качества, в установленные сроки, на высоком техническом уровне. Организация закрытия выполненных работ.
Руководитель проекта, Начальник Московского участка, Главный инженер отдела капитального строительства, Производитель работ, Старший научный сотрудник УНИР, Инженер-проектировщик, Инженер, Инженер отдела перспективного развития, Горный мастер скрыть
Обновлено в 16:28
90 000 Р , 33 года , Москва , стаж 10 лет и 1 месяц
Заместитель генерального директора, ООО Компания "Ренессанс", 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
Сфера деятельности компании: товары для дома и дачи. Обязанности: • планирование и реализация маркетинговой, ассортиментной, логистической, ценовой и торговой политики компании • развитие каналов поставок и сбыта, повышение эффективности закупок и продаж, оптимизация издержек, мониторинг конкурентов и конкурентной среды • ведение переговоров на любом уровне, разрешение конфликтных ситуаций • контроль денежных, товарных потоков, документооборота • личные продажи, полное сопровождение сделок (юридическое, логистическое и т.д.)
Обновлено в 17:22
По договоренности , 38 лет , Москва , стаж 15 лет и 10 месяцев
Ведущий юрисконсульт, Общество с ограниченной ответственностью «Оборонэнергоэффективность», 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
Функции / обязанности: - организация работы юридического отдела с «нуля» в строительной компании: выстраивание взаимодействия отдела с другими структурными подразделениями, разработка и внедрение соответствующих внутренних ЛНА, внедрение договорного документооборота; - договорная работа: анализ сделок, выявление рисков, контроль над заключением и исполнением принятых обязательств, участие в переговорах, ведение деловой переписки; - досудебное урегулирование споров и претензионная работа; - мониторинг изменений действующего законодательства и арбитражной практики; аналитическая работа, подготовка правовых заключений и рекомендаций; - корпоративная работа: внесение изменений в учредительные документы; сопровождение деятельности органов управления, подготовка материалов к ОСУ, открытие/закрытие обособленных подразделений, систематизация и учет корпоративных документов; - консультирование работников по юридическим вопросам.
Ведущий юрисконсульт, Независимый консультант в области юриспруденции, юрист-фрилансер, Директор правового департамента в единственном лице, Заместитель генерального директора по юридическим вопросам, Начальник юридической службы, Юрисконсульт (в единственном лице) скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u044E\u0440\u0438\u0441\u043A\u043E\u043D\u0441\u0443\u043B\u044C\u0442,\x20\u041D\u0435\u0437\u0430\u0432\u0438\u0441\u0438\u043C\u044B\u0439\x20\u043A\u043E\u043D\u0441\u0443\u043B\u044C\u0442\u0430\u043D\u0442\x20\u0432\x20\u043E\u0431\u043B\u0430\u0441\u0442\u0438\x20\u044E\u0440\u0438\u0441\u043F\u0440\u0443\u0434\u0435\u043D\u0446\u0438\u0438,\x20\u044E\u0440\u0438\u0441\u0442\x2D\u0444\u0440\u0438\u043B\u0430\u043D\u0441\u0435\u0440,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u0440\u0430\u0432\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u0432\x20\u0435\u0434\u0438\u043D\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u043E\u043C\x20\u043B\u0438\u0446\u0435,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u044E\u0440\u0438\u0434\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u043C\x20\u0432\u043E\u043F\u0440\u043E\u0441\u0430\u043C,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u044E\u0440\u0438\u0434\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u0441\u043B\u0443\u0436\u0431\u044B,\x20\u042E\u0440\u0438\u0441\u043A\u043E\u043D\u0441\u0443\u043B\u044C\u0442\x20\x28\u0432\x20\u0435\u0434\u0438\u043D\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u043E\u043C\x20\u043B\u0438\u0446\u0435\x29')%}
Обновлено в 16:19
70 000 Р , 24 года , Москва , стаж 4 года и 7 месяцев
Менеджер отдела Бакалея, КАРУСЕЛЬ, 5 месяцев (по настоящее время)
- организация и управление эффективной работой персонала магазина; - выполнение в случае необходимости обязанностей любого сотрудника магазина; - контроль работы всего персонала магазина;- ведение документации магазина, составление и отправка файлов экспорта реальных операций, отчетности и документации в соответствии с установленным порядком отчетности; - обеспечение установленного режима работы магазина; - начисление, получение и выдача зарплаты персоналу магазина; - контроль бесперебойной работы имеющегося торгового оборудования и программного обеспечения, организация устранения неполадок; - контроль за выполнением плана магазина, организация штатной структуры магазина; обучение персонала; отслеживание уровня технических знаний продавцов; контроль за выполнением всеми сотрудниками технологии продаж; - формирование команды магазина, нацеленной на достижение поставленных целей и развитие магазина и компании; разработка системы мотивации подчиненных; - определение и согласование товарной матрицы магазина; отслеживание ТОПовых товаров магазина и компании; зонирование и размещение товара в магазине; оформление акционного товара; - анализ и мониторинг цен конкурентов; разработка локального маркетинга в зоне расположения магазина (акции, баннеры); отслеживание актуальности цен на ценниках.
Обновлено в 16:19
50 000 Р , 34 года , Москва , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 11 лет и 8 месяцев
Мастер пищевого производства, Начальник цеха, ООО "Лакталис Истра" (завод President), 5 месяцев (по настоящее время)
- Руководство персоналом цеха (25-30 человек). - Выполнение производственных планов. - Контроль за соблюдением рецептуры. - Контроль за выпуском готового продукта. - Получение сырья для производства со склада, передача на склад готовой продукции. - Осуществление мероприятий по повышению качества продукции и предупреждению потерь, брака. - Непосредственное участие в производственном процессе. - Работа с персоналом (составления табеля, обучение персонала, аттестация и т.д.). - Составление отчетности (показатели эффективности, качества и т.д.).
Водитель, Ведущий инженер ПТО, Заместитель начальника ОТК / Начальник ОТК, Мастер участка, Мастер формовочного цеха управления производственных предприятий, Мастер отдела содержания автомобильных дорог скрыть
Обновлено в 16:06
По договоренности , 36 лет , Москва , готова к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 12 лет и 3 месяца
Руководитель юридического отдела, АО "ГК АКТИ", 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
Определение и контроль реализации стратегических направлений деятельности юридических отделов группы компаний. Разработка планов судебно-претензионной линии защиты и нападения группы компаний по следующим направлениям: - корпоративные отношения (вывод юридических лиц из состояния «недоброжелательного поглощения»); - имущественные иски (взыскание убытков, в том числе, с РФ, в лице федеральных органов, договорной задолженности и т. д.); - оспаривание действий и решений (по АПК РФ, КАС РФ); - привлечение к административной ответственности, в том числе, исполнительных органов юридических лиц; - прекращение исполнения исполнительных листов, предъявленных для взыскания в банковские структуры; - защита интересов по делам о несостоятельности (банкротстве); - споры с недвижимостью (истребование имущества, расторжение договоров, признание права собственности и т.п.): - представительство в судах общей юрисдикции (трудовые и т.п.); - иное. Организация и осуществление полного цикла правового обеспечения договорной работы: - разработка, правовой аудит, согласование финансово-хозяйственных договоров; - разработка, актуализация локальных нормативных актов, регулирующих договорно-правовую работу в группе компаний; - структурирование сделок между компаниями группы; - иное.
Обновлено в 16:03
100 000 Р , 41 год , Москва , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 7 месяцев
Мои задачи и достижения: 1. Провела первичный аудит системы продаж в регионах, определила приоритеты развития, предложила рекомендации. 2. Разработала и предложила новую стратегию и основные тактические шаги продаж в компании 3. Спроектировала новую орг.структуру отдела продаж, внедрила изменения 4. Увеличила продажи товара на 15 %, за счет развития продаж новой и существующей клиентской базы 5. Сформировала команду (увольнение, подбор и адаптация) 6. Скорректировала систему мотивации и оценки менеджеров 7. Разработала систему обучения и провела тренинги:  продажи (для менеджеров среднего звена)  телефонные переговоры (холодные звонки, получение выгод по «психотипу»)  переговоры (позиционный торг, концепция win-win)  тренинг личной эффективности  командообразование  искусство презентации  мотивация персонала.  Обучила за 2 недели новых сотрудников так, что позволило им сразу же выйти на установленный в компании уровень продаж; Провел тренинг по обслуживанию клиентов, объяснил основные функции менеджера, благодаря этому количество качественных продаж увеличилось на 13% по сравнению с таким же периодом в прошлом году  Провела тренинги для партнеров, целью которых (по требованиям заказчика) было повышение лояльности продавцов, улучшение качества обслуживания розничной сети, клиенториентированность, работа с возражениями.
Обновлено в 16:00
140 000 Р , 38 лет , Москва , стаж 17 лет
Начальник договорно-правового отдела, ОАО "20 Центральный проектный институт", 5 месяцев (по настоящее время)
- организация и проведение правовой экспертизы договоров (проектно-изыскательские работы, строительный и бытовой подряд, аренда, займ, возмездное оказание услуг, цессия, перевод долга); - организация и проведение претензионно-исковой работы; - полное правовое сопровождение процедуры банкротства дочерних обществ; участие в процедурах банкротства должников; - подготовка аналитических материалов по различным вопросам производственно-хозяйственной деятельности Общества.
Начальник судебно-претензионного отдела, Начальник отдела судебной защиты и банкротства, начальник юридического отдела, начальник правового у, Начальник юридической службы, Начальник юридической службы скрыть
Обновлено в 15:58
По договоренности , 36 лет , Москва , Английский (Свободно владею) , стаж 11 лет и 9 месяцев
Начальник отдела, Хонда Мотор РУС, 9 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
- Организация процессов направленных на повышение удовлетворенности клиентов бренда - Организация работы отдела продаж запасных частей и аксессуаров - Развитие продаж и поиск новых клиентов (кандидатов в дилеры) - Планирование и постановка целей по продажам - Контроль прибыльности продаж и разработка ценовой политики - Разработка и внедрение бонусных программ и систем мотивации дилеров - Контроль дебеторской задолжности контрагентов - Разработка и внедрение системы контроля за основными показателями работы отдела, сбора и систематизации отчетности, на базе (php, MySQL) - Разработка дилерских стандартов обслуживания клиентов и системы контроля за их исполнением - Организация работы с локальными поставщиками - Проведение переговоров на высшем уровне с крупнейшими российскими и зарубежными компаниями - Проведение тендеров и анализ рынка поставщиков (аксессуары, масла, технологические жидкости, шины, расходные материалы) - Подготовка и проведение презентаций (MS Power Point) - Организация работы клиенсткой службы, службы обучения персонала дилерской сети, сервиса и гарантии - Составление и предоставление рагулярной отчетности высшему руководству компании
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.