Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 35050868
8 сентября 2016

Ведущий специалист по управлению персоналом

60 000 руб.
полный рабочий день
не имеет значения
31 год (22 октября 1985), женский
Москва
Работала
Общий рабочий стаж — 9 лет и 8 месяцев

сентябрь 2015 — н.в.
1 год и 7 месяцев

Ведущий специалист по управлению персоналом

ООО "РесурсТранс", г. Казань.

Ведение кадрового делопроизводства (постановка с нуля) в единственном числе порядка 150 работников. Прием, перевод, увольнение, ведение табеля учета рабочего времени, заключение трудовых договоров и дополнительных соглашении, заключение и сопровождение договоров ГПХ, создание электронной базы данных работников, оформление и ведение личных дел работников, карточек Т2. Оформление и ведение трудовых книжек. Работа в базе 1С 8.2 Составление и ведение графика отпусков, контроль за прохождением мед. комиссий. Организация обучения работников. Разработка должностных инструкций. Консультации работников по вопросам ТК. Составление отчетов и предоставление справок.

август 2007 — август 2015
8 лет и 1 месяц

Специалистпо обучению и развитию персонала

ОАО "РЖД" Казанский региональный центр связи, г. Казань.

Планирование и организация работы по обучению, повышению квалификации, технической учебе персонала. Составление и контроль исполнения годовых планов по развитию персонала. Работа с учебными заведениями. Составление и заключение ученических договоров. Анализ и разработка наиболее актуальных направлений развития и обучения работников предприятия. Ведение делопроизводства, переписки и отчетности по вопросам технического обучения. Составление годовых планов технического обучения, организация и проведение курсов целевого назначения, конкурсов проф. мастерства. Проведение и анализ тестирования работников в электронных программах. Ежедневная работа в программе SAP. Работа с молодыми специалистами. Организация адаптационных мероприятий для молодых сотрудников. Активное участие в проведении программ и развитию молодежной политики на предприятии.

Ключевые навыки
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, консультирование по вопросам ТК РФ, работа в программе 1С 8.2; Зарплата и кадры, SAP, взаимодействие по вопросам ДМС и ПФР, подбор персонала, адаптация молодых специалистов, мотивация персонала. Составление и разработка НПА, ДИ. Уверенный пользователь ПК: Office MS, Outlook Express, Internet, Работа в корпоративной системе Консультант +, Гарант
Знает и умеет
Английский язык разговорный
Водительские права категории B
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 35050868 обновлено 8 сентября 2016, 21:08
Ведущий специалист по управлению персоналом
60 000 Р, полный рабочий день
Женщина, 31 год (22 октября 1985)
Москва
Опыт работы 9 лет и 8 месяцев
1 год 7 месяцев
сентябрь 2015  — н.в.
ООО "РесурсТранс", Казань
Ведущий специалист по управлению персоналом
Ведение кадрового делопроизводства (постановка с нуля) в единственном числе порядка 150 работников. Прием, перевод, увольнение, ведение табеля учета рабочего времени, заключение трудовых договоров и дополнительных соглашении, заключение и сопровождение договоров ГПХ, создание электронной базы данных работников, оформление и ведение личных дел работников, карточек Т2. Оформление и ведение трудовых книжек. Работа в базе 1С 8.2 Составление и ведение графика отпусков, контроль за прохождением мед. комиссий. Организация обучения работников. Разработка должностных инструкций. Консультации работников по вопросам ТК. Составление отчетов и предоставление справок.
8 лет 1 месяц
август 2007  — август 2015
ОАО "РЖД" Казанский региональный центр связи, Казань
Специалистпо обучению и развитию персонала
Планирование и организация работы по обучению, повышению квалификации, технической учебе персонала. Составление и контроль исполнения годовых планов по развитию персонала. Работа с учебными заведениями. Составление и заключение ученических договоров. Анализ и разработка наиболее актуальных направлений развития и обучения работников предприятия. Ведение делопроизводства, переписки и отчетности по вопросам технического обучения. Составление годовых планов технического обучения, организация и проведение курсов целевого назначения, конкурсов проф. мастерства. Проведение и анализ тестирования работников в электронных программах. Ежедневная работа в программе SAP. Работа с молодыми специалистами. Организация адаптационных мероприятий для молодых сотрудников. Активное участие в проведении программ и развитию молодежной политики на предприятии.
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (разговорный).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, консультирование по вопросам ТК РФ, работа в программе 1С 8.2; Зарплата и кадры, SAP, взаимодействие по вопросам ДМС и ПФР, подбор персонала, адаптация молодых специалистов, мотивация персонала. Составление и разработка НПА, ДИ. Уверенный пользователь ПК: Office MS, Outlook Express, Internet, Работа в корпоративной системе Консультант +, Гарант