Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 35982456
13 сентября

Ведущий специалист отдела кадров

По договоренности
полный рабочий день
на территории работодателя
37 лет (8 июля 1979), женский, высшее образование
Москва
Готова к командировкам
Работала
Общий рабочий стаж — 15 лет и 10 месяцев

октябрь 2014 — июнь 2016
1 год и 9 месяцев

Ведущий специалист отдела персонала

(Полная занятость)

ООО "Вагоноремонтная компания", г. Москва.

- Кадровое делопроизводство в полном объеме (3 юр. лица, 150 шт. единиц, в т. ч. регионы 250 шт.единицы).; - Работа в программе 1С ЗУП 8.2, Outlook;
- Электронный документооборот;
- Ведение табеля учета рабочего времени;
- Подготовка кадровой документации для сдачи в архив;
- Заключение договоров гражданско-правового характера;
- Проведение внутреннего аудита кадровой документации.
- Консультация руководителей по вопросам применения трудового законодательства;
- Ведение воинского учета;
- Подбор персонала (проведение телефонного интервью и первичного собеседования с кандидатами);
- Участие в формировании годового и ежемесячного бюджетов отдела персонала, контроль его исполнения;
- Взаимодействие с учебными заведениями (заключение договоров об оказании образовательных услуг, контроль соблюдения сроков оплаты обучения, направления на места обучения, предоставления актов выполненных работ);
- Координация сотрудников на этапе периода адаптации.

апрель 2012 — октябрь 2014
2 года и 7 месяцев

Специалист отдела кадров

(Полная занятость)

ООО "Пищевик", ООО "Медстрой" - группа компаний, г. Москва.

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием и увольнение, перевод работников в соответствии с трудовым законодательством РФ
(опыт работы с 4 юридическими лицами в компании с филиальной сетью численностью 300-400 человек);
- Опыт работы массового увольнения и приема в кротчайшие сроки,
- Курирование кадрового учета обособленных подразделений на территории РФ и в регионах приравненных к районам КС;
- Оформление и учет срочных трудовых договоров, дополнительных соглашений;
- Формирование и ведение личные дел сотрудников;
- Учет, оформление и хранение трудовых книжек;
- Подготовка документов для расчета заработной платы (больничные листы, отпуска), проверка и согласование табеля учета рабочего времени, опыт работы с суммированным учетом рабочего времени;
- Контроль составления и выполнения графика отпусков;
- Разработка и внедрение внутренней нормативной документации;
- Подготовка и утверждение штатных расписаний;
- Ведение текущей и плановой отчетности;
- Консультация сотрудников и руководителей структурных подразделений по вопросам трудового законодательства, кадрового учета, внутренних регламентов компании.

март 2009 — февраль 2012
3 года

Менеджер по кадрам

(Полная занятость)

ГБУ "Московский Центр Занятости Молодежи "Перспектива", г. Москва.

- Трудоустройство молодых специалистов от 14 до 18 лет, подготовка пакета документов для трудоустройства по срочному трудовому договору;
- Ведение табеля учета рабочего времени;
- Консультация молодых специалистов по кадровым вопросам;
- Работа с электронной базой вакансий, формирование временных рабочих мест, прием соискателей, учет текучести соискателей;
- Организация городских и загородных трудовых лагерей для молодых специалистов (на летний период);
- Организация фестивалей, слетов, спортивно и культурно-досуговых программ (в рамках социальных мероприятий г. Москвы).

октябрь 2004 — январь 2006
1 год и 4 месяца

Агент по страхованию

(Частичная занятость)

ООО "Аllianz РОСНО Lifе", г. Москва.

Поиск клиентов, работа с клиентской базой, консультирование клиентов по страховым программам, заключение и пролонгация договоров страхования (ОСАГО, КАСКО, ДМС, страхование имущества, Н. С.)

июль 1997 — сентябрь 2004
7 лет и 3 месяца

Инспектор отдела кадров

(Полная занятость)

Группа ГАЗ ООО "Ликинский автобус".

Ведение кадрового делопроизводства предприятия (автобусное производство в объеме 3000 человек / 300 человек на сотрудника): оформление приема, перевода и увольнения сотрудников, подготовка проектов приказов и распоряжений по личному составу;
Формирование и ведение личных дел работников, карточек формы Т-2;
Учёт и хранение, заполнение трудовых книжек;
Ведение базы данных в 1С: Зарплата и Кадры 7.8;
Составление графиков отпусков сотрудников;
Подготовка необходимых документов для аттестации работников по требованию комиссии;
Подготовка документов к сдаче на хранение в архив;
Консультации сотрудников по вопросам применения трудового законодательства, контроль его исполнения.

Ключевые навыки
Работа в программе 1С ЗУП 8,2.; документооборот.
Училась

по 2003

Московская государственная академия коммунального хозяйства и строительства Уровень образования: Высшее. Факультет: Теплогазоснабжения и экологии, вентиляции. Специальность: Инженер. Форма обучения: Очно-заочная.

по 1998

Ликино-Дулевский Автомеханический техникум Уровень образования: Среднее специальное. Специальность: Маркетолог в промышленности, бухгалтер-экономист. Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги

2016

Управление персоналом. Российский университет дружбы народов, г. Москва

2012

Кадровое делопроизводство, подбор персонала. Школа политики и бизнеса, г. Москва

Знает и умеет
Английский язык разговорный, французский язык разговорный
Водительские права категории B
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 35982456 обновлено 13 сентября, 18:50
Ведущий специалист отдела кадров
По договоренности, готова к командировкам, работа на территории работодателя, полный рабочий день
Женщина, 37 лет (8 июля 1979)
Москва
Опыт работы 15 лет и 10 месяцев
Ведущий специалист отдела персонала
1 год 9 месяцев
октябрь 2014  — июнь 2016
ООО "Вагоноремонтная компания", Москва, полная занятость
- Кадровое делопроизводство в полном объеме (3 юр. лица, 150 шт. единиц, в т. ч. регионы 250 шт.единицы).; - Работа в программе 1С ЗУП 8.2, Outlook;
- Электронный документооборот;
- Ведение табеля учета рабочего времени;
- Подготовка кадровой документации для сдачи в архив;
- Заключение договоров гражданско-правового характера;
- Проведение внутреннего аудита кадровой документации.
- Консультация руководителей по вопросам применения трудового законодательства;
- Ведение воинского учета;
- Подбор персонала (проведение телефонного интервью и первичного собеседования с кандидатами);
- Участие в формировании годового и ежемесячного бюджетов отдела персонала, контроль его исполнения;
- Взаимодействие с учебными заведениями (заключение договоров об оказании образовательных услуг, контроль соблюдения сроков оплаты обучения, направления на места обучения, предоставления актов выполненных работ);
- Координация сотрудников на этапе периода адаптации.
Специалист отдела кадров
2 года 7 месяцев
апрель 2012  — октябрь 2014
ООО "Пищевик", ООО "Медстрой" - группа компаний, Москва, полная занятость
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием и увольнение, перевод работников в соответствии с трудовым законодательством РФ
(опыт работы с 4 юридическими лицами в компании с филиальной сетью численностью 300-400 человек);
- Опыт работы массового увольнения и приема в кротчайшие сроки,
- Курирование кадрового учета обособленных подразделений на территории РФ и в регионах приравненных к районам КС;
- Оформление и учет срочных трудовых договоров, дополнительных соглашений;
- Формирование и ведение личные дел сотрудников;
- Учет, оформление и хранение трудовых книжек;
- Подготовка документов для расчета заработной платы (больничные листы, отпуска), проверка и согласование табеля учета рабочего времени, опыт работы с суммированным учетом рабочего времени;
- Контроль составления и выполнения графика отпусков;
- Разработка и внедрение внутренней нормативной документации;
- Подготовка и утверждение штатных расписаний;
- Ведение текущей и плановой отчетности;
- Консультация сотрудников и руководителей структурных подразделений по вопросам трудового законодательства, кадрового учета, внутренних регламентов компании.
Менеджер по кадрам
3 года
март 2009  — февраль 2012
ГБУ "Московский Центр Занятости Молодежи "Перспектива", Москва, полная занятость
- Трудоустройство молодых специалистов от 14 до 18 лет, подготовка пакета документов для трудоустройства по срочному трудовому договору;
- Ведение табеля учета рабочего времени;
- Консультация молодых специалистов по кадровым вопросам;
- Работа с электронной базой вакансий, формирование временных рабочих мест, прием соискателей, учет текучести соискателей;
- Организация городских и загородных трудовых лагерей для молодых специалистов (на летний период);
- Организация фестивалей, слетов, спортивно и культурно-досуговых программ (в рамках социальных мероприятий г. Москвы).
Агент по страхованию
1 год 4 месяца
октябрь 2004  — январь 2006
ООО "Аllianz РОСНО Lifе", Москва, частичная занятость
Поиск клиентов, работа с клиентской базой, консультирование клиентов по страховым программам, заключение и пролонгация договоров страхования (ОСАГО, КАСКО, ДМС, страхование имущества, Н. С.)
Инспектор отдела кадров
7 лет 3 месяца
июль 1997  — сентябрь 2004
Группа ГАЗ ООО "Ликинский автобус", полная занятость
Ведение кадрового делопроизводства предприятия (автобусное производство в объеме 3000 человек / 300 человек на сотрудника): оформление приема, перевода и увольнения сотрудников, подготовка проектов приказов и распоряжений по личному составу;
Формирование и ведение личных дел работников, карточек формы Т-2;
Учёт и хранение, заполнение трудовых книжек;
Ведение базы данных в 1С: Зарплата и Кадры 7.8;
Составление графиков отпусков сотрудников;
Подготовка необходимых документов для аттестации работников по требованию комиссии;
Подготовка документов к сдаче на хранение в архив;
Консультации сотрудников по вопросам применения трудового законодательства, контроль его исполнения.
Высшее образование
2003
Московская государственная академия коммунального хозяйства и строительства
Теплогазоснабжения и экологии, вентиляции
Очно-заочная форма обучения
Инженер
Среднее специальное образование
1998
Ликино-Дулевский Автомеханический техникум
Дневная/Очная форма обучения
Маркетолог в промышленности, бухгалтер-экономист
Курсы
2016
Российский университет дружбы народов
Управление персоналом
Москва
2012
Школа политики и бизнеса
Кадровое делопроизводство, подбор персонала
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (разговорный), французский (разговорный).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Работа в программе 1С ЗУП 8,2.; документооборот.