Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 32209286Обновлено 27 апреля
В избранные

Управляющий в фитнес-клуб, фитнес-директор, координатор тренажерного зала

По договоренности
Муж., 42 года, высшее образование
Москва
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 4 года и 7 месяцев
4 года и 8 месяцев
октябрь 2012 — н.в.
Управляющий, директор
Сеть фитнес клубов, Москва, полная занятость
* Планирование и организация работы фитнес департамента:
ответственность за качество услуг;
сокращение материальных и трудовых затраты на производство работ услуг;
осуществление контроля над качеством услуг;
организация работы персонала фитнес департамента спортивного клуба;
решение всех вопросов, связанные с предоставлением посетителям клуба услуг;
решение всех вопросов деятельности спортивного клуба в пределах предоставленных прав по расходованию финансовых и материальных ресурсов.
* Управляет персоналом фитнес департамента:
осуществление контроля над высоким уровнем сервиса, представляемого персоналом департамента;
анализ итогов проведения аттестации персонала департамента;
планирование мероприятий по профессиональному обучению персонала департамента;
организация обучения и повышение квалификации персонала департамента и обеспечение постоянного совершенствование подготовки персонала;
информирование персонала подразделения об изменениях в расписании работы подразделений департамента и фитнес-клуба в целом;
составление график работы и отпусков координаторов департамента;
руководство деятельностью подразделений фитнес департамента, контроль результатов их работы, состояние трудовой дисциплины;
Принятие решений по представлениям о наложении административных взысканий, применении мер поощрения к персоналу фитнес департамента.
* Принятие мер по обеспечению спортивного клуба квалифицированными сотрудниками.
* Выполнение дополнительных поручений, исходящие от управляющего ФК;
* Координирует взаимодействие между другими департаментами и подразделениями ФК;
* Обеспечение своевременного составления сметно-финансовых и других документов, расчетов, установленной отчетности о выполнении планов (бюджета продаж по подразделениям), технического снабжения;
* Организация работ по учету наличия и движения оборудования и расходных материалов, составлению и оформлению технической и отчетной документации;
* Анализ итогов проведения инвентаризаций по департаменту;
* Обеспечение своевременного составления установленной отчетной документации департамента;
* Организация и принятия участие в собраниях и тренингах;
* Обеспечение оснащения спортивного клуба спортивно-технологическим.
Высшее образование
2013
МИПМ
ЛФК - реабилитация
Вечерняя форма обучения
Массажист
2010
МГИИТ
" Социально-культурный сервис и туризм "
Очно-заочная форма обучения
Специалист по антикризисному управлению
1996
ГИФКС
"Теория и методика физической культуры"
Дневная/Очная форма обучения
Тренер
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Опыт работы в сфере ресторанного бизнеса более 15-ти лет. Опыт технического управления работой фитнес-центра, продвижения услуг, поиска клиентов. Навыки ведения переговоров, умение работать с людьми, опыт общения с проверяющими органами. Умение строить долгосрочные отношения с клиентами. Опыт прямых продаж, поиска корпоративных клиентов и расширения клиентской базы.
• Знание договорной и бухгалтерской документации. Навыки бюджетирования, планирование и осуществление продвижения продукции. Организаторские способности, создание общей цепи между подразделениями, выполнения плана. Контроль работы сотрудников, разработка системы мотивации персонала.
• Высокий уровень технической грамотности, навыки выполнения ремонтных работ оборудования и тренажеров.
Портфолио
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Территориальный директор
80 000 Р
Территориальный директор, colins
Территориальный директор
Менеджер, управляющий, администратор, проект-менеджер
42 000 Р
Спортивный директор / начальник команды, Фк Волга-Олимпиец
Менеджер, управляющий, администратор, проект-менеджер
Резюме № 32209286 в открытом доступе Последнее обновление 27 апреля, 09:59

Резюме

Управляющий в фитнес-клуб, фитнес-директор, координатор тренажерного зала По договоренности
Дата рождения: 7 августа 1974, 42 года.
Москва
10.2012—н.в.   4 года 8 месяцев
Управляющий, директор
Сеть фитнес клубов, г. Москва, полная занятость.
* Планирование и организация работы фитнес департамента:
ответственность за качество услуг;
сокращение материальных и трудовых затраты на производство работ услуг;
осуществление контроля над качеством услуг;
организация работы персонала фитнес департамента спортивного клуба;
решение всех вопросов, связанные с предоставлением посетителям клуба услуг;
решение всех вопросов деятельности спортивного клуба в пределах предоставленных прав по расходованию финансовых и материальных ресурсов.
* Управляет персоналом фитнес департамента:
осуществление контроля над высоким уровнем сервиса, представляемого персоналом департамента;
анализ итогов проведения аттестации персонала департамента;
планирование мероприятий по профессиональному обучению персонала департамента;
организация обучения и повышение квалификации персонала департамента и обеспечение постоянного совершенствование подготовки персонала;
информирование персонала подразделения об изменениях в расписании работы подразделений департамента и фитнес-клуба в целом;
составление график работы и отпусков координаторов департамента;
руководство деятельностью подразделений фитнес департамента, контроль результатов их работы, состояние трудовой дисциплины;
Принятие решений по представлениям о наложении административных взысканий, применении мер поощрения к персоналу фитнес департамента.
* Принятие мер по обеспечению спортивного клуба квалифицированными сотрудниками.
* Выполнение дополнительных поручений, исходящие от управляющего ФК;
* Координирует взаимодействие между другими департаментами и подразделениями ФК;
* Обеспечение своевременного составления сметно-финансовых и других документов, расчетов, установленной отчетности о выполнении планов (бюджета продаж по подразделениям), технического снабжения;
* Организация работ по учету наличия и движения оборудования и расходных материалов, составлению и оформлению технической и отчетной документации;
* Анализ итогов проведения инвентаризаций по департаменту;
* Обеспечение своевременного составления установленной отчетной документации департамента;
* Организация и принятия участие в собраниях и тренингах;
* Обеспечение оснащения спортивного клуба спортивно-технологическим.
Высшее
2013
МИПМ
Факультет: ЛФК - реабилитация
Вечерняя форма обучения
Специальность: Массажист
Высшее
2010
МГИИТ
Факультет: " Социально-культурный сервис и туризм "
Очно-заочная форма обучения
Специальность: Специалист по антикризисному управлению
Высшее
1996
ГИФКС
Факультет: "Теория и методика физической культуры"
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Тренер
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Опыт работы в сфере ресторанного бизнеса более 15-ти лет. Опыт технического управления работой фитнес-центра, продвижения услуг, поиска клиентов. Навыки ведения переговоров, умение работать с людьми, опыт общения с проверяющими органами. Умение строить долгосрочные отношения с клиентами. Опыт прямых продаж, поиска корпоративных клиентов и расширения клиентской базы.
• Знание договорной и бухгалтерской документации. Навыки бюджетирования, планирование и осуществление продвижения продукции. Организаторские способности, создание общей цепи между подразделениями, выполнения плана. Контроль работы сотрудников, разработка системы мотивации персонала.
• Высокий уровень технической грамотности, навыки выполнения ремонтных работ оборудования и тренажеров.