Резюме «Управляющий розничной сетью» в Москве

Найдено 9 008 резюме
После регистрации будет доступно 21 476 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 19:03
По договоренности, 51 год, Москва, стаж 18 лет и 8 месяцев
Директор / Руководитель, Производственно - торговый холдинг "Формоза"(Formoza). Электроника, приборостроение, компьютеры и оргтехника, 18 лет и 8 месяцев
ООО "Формоза - Зазеркалье" (с 07.1997 по 02.2016). Коллектив 35 человек. Сфера деятельности - закупка комплектующих, сборка и оптово - розничная реализация компьютерной и офисной техники, расходных материалов. Два магазина площадью 570 кв.м (метро Беляево) и 230 кв. м (метро Ленинский проспект) под вывеской "Волшебный мир компьютеров". Крупный торговый оборот. Основные обязанности: 1. Оперативное управление обществом с ограниченной ответственностью. 2. Организация и оптимизация бизнес-процессов торговли; 3. Контроль и обеспечение успешного взаимодействия структурных подразделений (бухгалтерии, коммерческого, транспортного, сервиса, АХО, охраны); 4. Построение взаимоотношений с кредитными организациями, арендодателями, проверяющими инстанциями, местной властью. 5. Юридическая и экономическая проработка договоров, контрактов, соглашений, подготовка документов. 6. Проведение оперативного финансового и экономического анализа деятельности подразделений. 7. Ежедневный контроль дебиторской и кредиторской задолженности. 8. Контроль деятельности подразделений по планам их работы, определение недостатков, и разработка предложений по их корректировке. 9. Разрешение споров и конфликтов. 10. Реализация кадровой политики. 11. Контроль соблюдения трудовой дисциплины. 12. Обеспечение равномерной загрузки персонала. 13. Забота о нормальных бытовых условиях работы. 14. Совершенствование системы мотивации (вознаграждения). 15. Реализация системы обучения и повышения квалификации сотрудников. 16. Отчёт перед Учредителями. За период работы в должности Директора ООО “Формоза – Зазеркалье”, по совместительству, занимал должности: - Директора ООО "Компьютеры Формоза" (с 02.2001 по 05.2011) Сборка, реализация, сервис компьютерной техники. Магазин площадью 210 кв.м (метро Третьяковская); - Директора ООО "Остров Формоза" (с 09.2005 по 04.2016) Магазин по реализации компьютерной техники 900 кв.м (метро Китай-город). Предоставление услуг пользования интернетом в интернет-кафе при магазинах сети; - Исполнительного директора московской розничной сети FORMOZA (с 07.2000 по 03.2007) Руководство пятью собственными магазинами по реализации компьютерной техники в г. Москве. Коллектив магазинов - 120 человек. К достижениям можно отнести знания и опыт, полученные в процессе управления предприятиями в течение 18 лет (регистрация ООО, поиск торговых площадок, участие в тендерах, организация и обустройство магазинов с ноля, набор персонала, обучение, выход на максимальный оборот за минимально короткий период времени). Кроме того, участвовал во внешних проектах сторонних организаций: 1. Производственно - торговая компания "Спортивная коллекция”, г. Москва Управляющий директор (c 02.2008 по 03.2009) Производство и оптовая реализация ледовых и роликовых коньков под своим брендом "СК". Одна из ведущих оптовых компаний на рынке спортивной индустрии. Более пятисот дилеров по Российской федерации. Коллектив - 60 человек. Крупный торговый оборот. Достижения - переход от моно компании к холдинговой группе, увеличение торгового оборота за 2008 год на 40% по сравнению с 2007 годом, становление делопроизводства, документооборота и отчётности, подбор кадров на ключевые позиции в подразделения группы. 2. Издательская группа "АСТ", г. Москва Исполнительный директор розничной сети Москвы и МО (с 09.2009 по 12.2010) Розничная сеть издательской группы АСТ с логотипом "Буква", объединяла в себе более 100 торговых подразделений (магазинов) в Москве и Московской области. Основной ассортимент - книги и брошюры, производимые группой. Дополнительный ассортимент - канцелярские товары, товары для детей, игры, диски. К достижениям можно отнести получение личного опыта руководства большим количеством торговых предприятий (магазинов), расположенных на большой территории, оперативного решения возникавших вопросов, связанных с бесперебойной работой магазинов сети (административных, юридических, организационно-технических, финансовых, кадровых).
Обновлено в 16:12
100 000 Р, 43 года, Москва, стаж 29 лет и 10 месяцев
Управляющий розничной сетью, Кухонный Двор (кухни, корпусная мебель), 3 года
Управление розничной сетью салонов (Москва). Аналитика, отчетность, продажи, взаимодействие с арендодателями, персонал. Разрешение конфликтных ситуаций. Административные функции. Взаимодействие с проверяющими органами. Организация торгового процесса в салонах. Участие в открытии новых магазинах, смены экспозиций. Организация приемки и хранения товара Учет товарно-материальных ценностей Управление персоналом, адаптация новых сотрудников; Наставничество. Клиентоориентированность. Управление основными экономическими показателями магазина (план по выручке, средний чек, наполняемость чека) Контроль кассовой дисциплины Контроль соблюдения стандартов компании Контроль соблюдения стандартов обслуживания покупателей Инвентаризации, ведение отчетности
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 16:12
100 000 Р, 43 года, Москва, стаж 29 лет и 10 месяцев
Управляющий, Тессер (Баусервис), 6 месяцев
Управление салоном (3000 кв.м.). Аналитика, отчетность, продажи, взаимодействие с арендодателями, персонал. Разрешение конфликтных ситуаций. Административные функции. Взаимодействие с проверяющими органами. Организация торгового процесса в салоне. Организация приемки и хранения товара Учет товарно-материальных ценностей Управление персоналом, адаптация новых сотрудников; Наставничество. Клиентоориентированность. Управление основными экономическими показателями магазина (план по выручке, средний чек, наполняемость чека) Контроль кассовой дисциплины Контроль соблюдения стандартов компании Контроль соблюдения стандартов обслуживания покупателей Инвентаризации, ведение отчетности
Обновлено в 14:43
По договоренности, 34 года, Москва, стаж 15 лет и 9 месяцев
Управляющий магазином, ООО "МясновЪ", 3 года и 1 месяц
Контроль и организация бесперебойной работы магазина. Участие в инвентаризации. Подбор и обучение персонала. Повышение плановых показателей. Разрешение конфликтных ситуаций. Контроль качества и количества принимаемой продукции. Списание товара с истекшим сроком годности, работа в торговом зале, выкладка товаров, работа на кассе. Контроль работы персонала. Инкассация денежных средств.
Обновлено в 14:35
60 000 Р, 50 лет, Москва, готов к переезду, стаж 14 лет и 3 месяца
Заместитель директора, ФГУП "Ясень", 2 года
Организация работы и эффективное взаимодействие структурных подразделений предприятия (включая филиалы). На основе анализа показателей розничной торговли отделов: продукты питания (1000 кв. м.), одежда и обувь (600 кв. м.), хоз. группа, сферы услуг и производственных мощностей, разработал и внедрил предложения направленные на: - обеспечение роста объемов производства и реализации товаров (оказание услуг); - увеличение прибыли; - повышение качества и конкурентоспособности производимой продукции. Обеспечивал взаимодействие с государственными органами власти. Принимал участие в разработке коллективного договора, должностных инструкций персонала, организовал проведение специальной оценки условий труда персонала предприятия, участвовал в проведении открытого конкурса по определению исполнителя услуг по проведению аудита бухгалтерской (финансовой) отчётности ФГУП «Ясень» и т.д. Участвовал в проведение аукционов по реализации высвобождаемого движимого имущества. В подчинении до 100 человек. Результаты работы и достижения: постоянное выполнение производственных планов.
Обновлено в 14:25
По договоренности, 38 лет, Москва, стаж 12 лет и 7 месяцев
Управляющий салоном красоты, Салон Красоты, 7 лет и 7 месяцев
Организация бесперебойной работы салона; (Салон при холдинге проф-й косметики) Организация и контроль работы салона. Создание и согласование с руководством предприятия программы продвижения салона на рынке, ее реализация. Обеспечение выполнения запланированных финансовых результатов (увеличение доходов; оптимизация расходов). Проведение анализа конкурентов. Изучение покупательского спроса на услуги салона. Формирование профессиональной команды салона, обучение и развитие сотрудников. Поддержание эффективной системы мотивации персонала. Внедрение регламентов и стандартов обслуживания клиентов салона. Рассмотрение рекламаций и проведение соответствующих мероприятий. Руководство финансово-хозяйственной деятельностью салона. Анализ продаж услуг, закупок, формирование товарного запаса, проведение инвентаризации. Контроль соблюдения санитарных требований и правил.
Обновлено в 14:17
100 000 Р, 49 лет, Москва, стаж 10 лет и 2 месяца
Работа с поставщиками мягкой мебели. Ввод нового ассортимента разработка и введение ассортиментной матрицы по мягкой мебели, исходя из запросов брендов. Разработка и проведение акций совместно с поставщиками Плановые посещения розничных салонов с целью проверки состояния площадей, выставочных образцов и т.д. Проведение оперативного обучения персонала на местах ассортименту, техникам продаж, методам захвата покупателя, работе с возражениями и т.д. Анализ работы подчиненных салонов; Формирование стратегического и тактического планов развития сети в части мягкой мебели; Внесение предложений по повышению эффективности продаж и методов их достижения; Работа с поставщиками тканей
Обновлено в 14:10
По договоренности, 49 лет, Москва, готова к переезду, стаж 11 лет и 11 месяцев
Управляющий розничной сетью, ООО «ЦЭПО». Федеральная розничная сеть ортопедических салонов «Ринтек»., 9 лет и 7 месяцев
Функциональные обязанности: • Оперативное управление деятельностью розничного отдела, включающего торговый отдел в центральном офисе и 50 розничных магазинов в 17 регионах РФ. • Разработка стратегии развития розничной сети для каждого региона в условиях кризиса. • Составление планов продаж и контроль их выполнения. Разработка мер по повышению эффективности работы каждого магазина. • Подбор и обучение управляющего персонала. Разработка системы мотивации для всех структурных единиц розничного отдела. • Проведение деловых переговоров и встреч. • Управление и контроль работы отдела закупок. Ценообразование, введение нового ассортимента. • Планирование и контроль расходов розничного отдела в рамках бюджета компании. Контроль дебиторской задолжности. • Разработка маркетинговых планов, планирование трейд-маркетинговых мероприятий, организация участия в специализированных выставках. • Организация и контроль за работой отдела медпредставителей. Достижения: • В рамках одной компании повысила свой профессиональный уровень от Директора магазина до Управляющего розничной сетью. • За период работы в компании увеличила количество магазинов с 2 до 50. • В 2015 г. разработала и реализовала проект по открытию 30 ортопедических салонов за 3 месяца с «0» в 12 городах РФ. • Обеспечила ежегодный рост объема продаж на протяжении всего периода работы в компании. В 2016 году рост продаж составил 32%. • Подготовила успешные переговоры с генеральными поставщиками по увеличению отсрочки платежа до 120 дней и предоставлению товарных кредитов. • Разработала проект реструктуризации компании, оптимизации бизнес-процессов с целью развития компании. • В условиях кризиса оптимизировала расходы на персонал без потери эффективности работы.
Обновлено в 13:56
70 000 Р, 37 лет, Москва, стаж 6 лет и 7 месяцев
Индивидуальный предприниматель, Икра&Рыба, 1 год и 6 месяцев
Организация бизнеса с "нуля", небольшая розничная сеть (3 магазина), развитие и управление магазинами. Заключение и ведение договоров, ценовая, рекламная и ассортиментная политика, активный поиск поставщиков и покупателей, управление финансовыми потоками, бюджетирование, минимизация расходов, оперативное управление коллективом (15 человек), разработка должностных инструкций, ежемесячное планирование, контроль закупок. Работа по соблюдению стандартов обслуживания в магазинах; Планирование и контроль операционных показателей магазинов (посещаемость; средний чек; объем продаж); Управление персоналом (подбор, адаптация, обучение, мотивация). Кассовая дисциплина.
Обновлено в 11:14
100 000 Р, 37 лет, Москва, стаж 17 лет и 3 месяца
Супервайзер / Региональный директор, ЗАО "Стройдепо", 1 год и 1 месяц
Руководство кустом гипермаркетов DIY Обеспечение финансовой эффективности работы ОП Заполнение чек-листа Работа с планограммами Работа по поддержанию корректного стока Разработка мер по сокращению краж и хищений Согласование оплат и бюджетов Участие в подборе персонала Разработка и участие в разработке маркетинговых акций Согласование работы ОП и ЦО Участие в подготовке и проведении инвентаризаций Участие в разработке мотиваций Разработка мер по уменьшению количества брака Разработка комплекса мер для достижения положительного LFL
Обновлено в 10:54
110 000 Р, 48 лет, Москва, стаж 31 год и 2 месяца
Начальник коммерческого отдела, ЗАО "ПЗП ВР "Котляково", 2 года и 2 месяца
- руководство коммерческой деятельностью предприятия - ведение хозяйственной и финансовой деятельности предприятия - продажи готовой продукции - бюджетирование предприятия - разработка планов продаж и их выполнение - подбор персонала - разработка и внедрение системы мотивации - разработка и внедрение системы отчетности - управление торговым персоналом (продавцы, закупщики) - переговоры и ведение ключевых клиентов - контроль задолженности - аналитика конкурентной среды В подчинении 50 человек Достижения: увеличение оборота компании в два раза (октябрь 2015 – сентябрь 2016), выход на прибыль, создание и внедрение системы мотивации, формирование команды
Обновлено в 10:39
150 000 Р, 54 года, Москва, стаж 19 лет и 1 месяц
Руководитель направления, ООО "Аметист", 1 год и 9 месяцев
Функциональные обязанности: вывод и дальнейшее продвижение на рынке нового продукта под брендом Proxima (гостиная мебель совместного производства Италия – Россия). Выполнение плановых показателей по реализации, управление ассортиментом, работа с покупателями, работа с претензиями. Основные достижения: создание с нуля модельного ряда (4 коллекции), плотное участие в производстве пилотных образцов для участия в мебельной выставке (6 единиц продукции), создание складской программы (44 наименования).
Обновлено в 10:07
По договоренности, 45 лет, Москва, стаж 8 лет и 7 месяцев
Руководитель направления продаж отдела по работе с VIP-клиентами, Компания "Мария". Кухонные студии собственной розничной сети, 9 месяцев
Развитие и выделение двух новых направлений компании: * Проект "VIP-сервис" (нацелен на увеличение количества продаж клиентам с высокой суммой заказа); * Проект "Сотрудничество с архитекторами и дизайнерами интерьеров"; - Увеличение розничных продаж за счет формирования новой команды менеджеров, их обучения и разработки системы продаж и мотивации; - Руководство отделом продаж.
Обновлено в 10:01
По договоренности, 47 лет, Москва, стаж 12 лет и 6 месяцев
Аналитик-маркетолог, ООО "ФАРМ", 3 года и 6 месяцев
Планирование годовых объёмов продаж по компании в целом и филиалам. Расчёт KPI для розничных магазинов филиалов компании (более 50 магазинов в 29 филиалах). Формирование номенклатуры обязательного ассортимента для розничной сети и программы лояльности.
Обновлено в 09:23
120 000 Р, 40 лет, Москва, готов к переезду, стаж 16 лет и 8 месяцев
Управляющий проектом, Строительный проект в Краснодаре., 1 год и 4 месяца
1. Урегулирование юридических и технических вопросов с вышестоящими инстанциями. 2. Планирование и контроль хода строительства. 3. Финансовое планирование. 4. Контроль и учет закупок. 5. Продажа объектов.
Обновлено в 09:08
По договоренности, 42 года, Москва, стаж 17 лет и 4 месяца
Директор розничной сети, Директор по развитию розничной сети, ООО Продмир, ООО Меридиан, Сириус, ИП Захаров, 5 лет и 11 месяцев
Краткосрочные проекты по контракту или договору. Развитие розничной сети с «нуля» * Планирование; * Бюджетирование деятельности; * Разработка и реализация стратегии развития сети; * Подбор, обучение, мотивация персонала KPI, PDR, КТУ; * Подбор помещений, строительство, ремонт, заключение договоров, получение лицензий; * Решение вопросов с контролирующими организациями; * Разработка и внедрение системы регулярного менеджмента; * Разработка и внедрение единых бизнес - процедур в области закупок, логистики, продаж, отчётности, маркетинга и развития; * Ассортиментная матрица; * Ценообразование; * Поэтапная раскрутка магазинов; * Мультипрайс, контроль заказов; * Анализ работы сети.
Обновлено в 09:03
80 000 Р, 40 лет, Москва, стаж 11 лет и 7 месяцев
Коммерческий директор, ООО "Мобил Лайкс" (сеть кафе-кулинарий с доставкой на дом), 1 год
Обязанности: - Управление операционной деятельностью сети кафе и обеспечение ее стабильного функционирования, - Оперативное решение основных организационных и административных вопросов, связанных с деятельностью кафе-магазинов. - Ведение переговоров с поставщиками, поиск новых, подписание договоров, деловая переписка, - Контроль качества производимой продукции, - Участие в разработке бюджетов и контроль их исполнения, - Разработка мероприятий по сокращению расходной части, - Управление кадрами, создание и поддержание необходимой атмосферы для работы сотрудников. - Управление взаимоотношениями с клиентами. Достижения: Организация работы коллектива более 100 человек. Снизил затраты на продовольственные и сопутствующие товары на 20%, Сократил расходы, найдя альтернативные продукты местных производителей.
Обновлено в 08:22
120 000 Р, 34 года, Москва, готов к переезду в Стерлитамак, стаж 8 лет и 6 месяцев
Управляющий розничной сети, ООО"Домашний ИнтерьерТорг" (мебельная фабрика Прагматика ), 3 года и 8 месяцев
Обеспечение выполнения плановых показателей салона Организация и контроль работы персонала, планирование деятельности, обеспечение плановых показателей; Оперативное управление салоном; Взаимодействие с органами местного управления, проверяющими инстанциями; Внутренняя отчетность в установленной форме. Работа с персоналом (поиск, подбор, обучение, помощь в адаптации) Маркетинговые исследования. Изучение конкурентной среды. Поиск нестандартных решений в продвижении продукта. Поиск, оценка и открытие новых торговых объектов; контроль и организация за оформлением и ремонтом экспозиции; Участие в разработке стандартов и регламентов для розничной сети Участие в разработке маркетинговых акций, оценка эффективности
Обновлено в 07:56
100 000 Р, 45 лет, Москва, готов к переезду, стаж 17 лет и 10 месяцев
Менеджер по продажам, ООО "Концепт", 3 месяца
Работа со строительными объектами Поиск клиентов Заключение договоров на поставку и монтаж нашего оборудования Расширение базы Холодные звонки Выезд к клиентам, согласование документации
Обновлено в 04:09
35 000 Р, 26 лет, Москва, стаж 6 лет и 7 месяцев
Товаровед, приём товара, небольшой опыт в 1С, знание устройства ккм, а так же работа на ккм.
Обновлено в 00:27
90 000 Р, 52 года, Москва, стаж 9 лет и 11 месяцев
Руководитель проекта, Директор универмага, ООО "Вьет Хауз", 1 год и 11 месяцев
Общий стаж в торговле 33 года. На руководящих должностях 25 лет. Компания со 100% вьетнамским капиталом. 5 розничных магазинов. Площадь более 3 000 кв. м. Магазины в формате универмага (одежда, обувь, кожгалантерея, сувениры, посуда, хоз.товары и т.п.) товары из Вьетнама и России. * Организация работы компании "с нуля". * Разработка концепции и позиционирования магазинов. * Составление инвестиционного бюджета. Контроль его исполнения * Маркетинговые исследования. * Поиск подрядчиков и составление ТЗ по ремонту помещения, электрике, слаботочке, по торговому оборудованию, противокражным системам, покупке ККМ и ПО. * Составление договоров с подрядчиками, оплата и контроль сроков их исполнения. * Оптимизация прямых расходов на функционирование магазинов * Составление и утверждение операционного плана по товарообороту; * Разработка форм отчетности и их составление руководству инвестиционной компании. * Разработка, внедрение и контроль исполнения корпоративных стандартов и процедур деятельности всех участков товародвижения. * Управление персоналом, разработка штатного расписания, формирование штата * Подбор и адаптация персонала: менеджеров, администраторов торговых залов, продавцов-кассиров, складских работников, операторов ПК. * Разработка и внедрение системы KPI для менеджеров и КТУ для линейного персонала; * Организация работы с поставщиками: - поиск поставщиков и проведение переговоров по условиям сотрудничества; - заключение договора поставки на определенных коммерческих условиях; - формирование ассортиментной матрицы, ценовой политики направления нон-фуд из РФ, продуктов и пром.товаров из Вьетнама. - согласование технологии поставок в магазины; - определение ценовой стратегии на основе мониторинга рынка - оперативное взаимодействие с поставщиками по всем возникающим вопросам. * Анализ продаж и разработка рекламных акций. Их документальное оформление. * Взаимодействие с финансово-бухгалтерским департаментом инвестиционной компании по вопросам своевременности платежей и задолженностей. Решение основных задач в областях: - Управления и контроля: Контроль и административное управление 5 магазинов в г. Москва; Формирование и контроль исполнения стандартов качества обслуживания покупателей, Контроль над ведением торгового процесса по ключевым показателям эффективности: анализ результатов; Оперативное управление магазинами; Организация информационных потоков между подразделениями Управления персонала, логистики, маркетинга, развития, эксплуатации, безопасности, бухгалтерии для оптимального решения вопросов. - Маркетинга: Решение задач продвижения товара; Контроль товарного наполнения; Контроль правильности проведения рекламных акций; Контроль правильности мерчендайзинга; Контроль правильности внешнего и внутреннего рекламного оформления магазинов; Сбор данных по деятельности конкурентов. Разработка планов по обороту магазинов и контроль их исполнения. Разработка локальных рекламно-маркетинговых мероприятий и их внедрение - Финансов: Формирование и контроль исполнения утвержденного бюджета операционной и инвестиционной деятельности, внутренняя политика и контроль исполнения планов продаж; Участие в кампании по снижению издержек функционирования магазинов - Персонала: Подбор персонала на административные должности; Контроль подбора и развития торгового персонала; Разработка критериев оценки персонала при приеме на работу; Контроль качества обслуживания клиентов; Создание программ мотивации персонала магазинов, Стандартов качества обслуживания; Разработка программ обучения сотрудников магазинов, направленных на улучшение качества обслуживания клиентов; Разработка должностных инструкций для персонала магазинов; Формирование структуры эффективного штатного расписания. Анализ необходимости проведения обучения персонала; Создание кадрового резерва. - Логистики: Контроль своевременности поставок и перемещений товара в магазины, контроль и анализ товарных запасов магазинов. - Безопасности: Подбор противокражных систем Контроль мер, предпринимаемых для безопасности товара, контроль внутренних расследований и административных взысканий, Построение системы отношений с местной районной администрацией. - Развития: Участие в выставке ВЬЕТНАМЭКСПО, взаимодействие с вьетнамскими производителями по условиям поставок товаров в Россию. Участие в разработке концепции развития отдела оптовых продаж и реализации программы регионального развития. - Эксплуатации: Приемка в эксплуатацию готовых магазинов, участие в разработке ТЗ на реконструкцию магазинов, складов, дебаркадеров и т.д. Поддержание магазинов в функционирующем состоянии по административно-хозяйственным вопросам: контроль состояния торгового объекта – технические системы, коммуникации, торговое оборудование, помещение и т.п.
Обновлено 27 апреля
90 000 Р, 42 года, Москва, стаж 25 лет
Руководитель направления розничной торговли, ООО" Мясокомбинат ЭКО" ТД " БАХРУШИН"( проектная и консультативная работа), 4 месяца
Функционал: 1. Поиск торговых площадей: - анализ местоположения торговых площадей, - сбор документов и заключение договоров аренды; 2. Открытие ТТ с 0. 3. Оперативное руководство и управление административно- хозяйственной деятельностью торговых точек; 4. Текущее управление деятельностью 17-ти магазинов в Москве и МО; 5. Ежедневный контроль всех аспектов функционирования магазинов: - наличие товара, - корректность заказов, - выкладка товара, - кассовая дисциплина, инкассация, - санитарное состояние магазинов, - соблюдение стандартов обслуживания и т.д.; 6. Разработка, внедрение и поддержание в актуальном состоянии стандартов обслуживания покупателей, правил приемки и хранения товара; 7. Развитие продаж и выполнение ключевых показателей: - выручка, - средний чек, - чистая прибыль, - трафик - эффективность промо 8. Разработка, защита и контроль бюджета расходов на структурное подразделение: - реализация мероприятий повышающих т/о, - снижение потерь; 9. Организация и контроль документооборота; - контроль корректности приходных/возвратных накладных - контроль корректности учета списаний, срезов, дегустационного товара 10. Анализ эффективности работы персонала. - организация и контроль обучения персонала, подбор персонала, собеседование;Постановка задач сотрудникам и проверка их выполнения, - контроль работы продавцов, Достижения: . Открытие за период работы 11 магазинов с 0 на сверхинтенсивном трафике, возле станций метро. Выход на окупаемость -1-1,5 месяца. 2. Увеличение выручек, среднего чека, успешное ведение переговоров о снижении арендой платы, привлечение новых покупателей, путем эффективных промомероприятий.
Обновлено 27 апреля
50 000 Р, 38 лет, Москва, готова к переезду в Арзамас, стаж 14 лет
Руководитель торговой точки, Мобил элемент, 2 года и 10 месяцев
Прием и заказ товара, инвентаризация, общение и стажировка стажеров, общение с выше стоящими органами, личные продажи, работа с кассой.
Обновлено 27 апреля
150 000 Р, 40 лет, Москва, стаж 10 лет и 6 месяцев
Управляющий сетью магазинов, ООО "МЦ5 Групп", 2 года и 10 месяцев
Организация и контроль торгового процесса Управление торговым персоналом Формирование команды и командного духа Обеспечение ВЫСОКИХ стандартов обслуживания в розничной сети, повышение качества сервиса Контроль за соблюдением стандартов Компании Проведение маркетинговых компаний Взаимодействие с проверяющими органами Развитие бизнеса: анализ, исследования рынка, отслеживание новых тенденций, мониторинг конкурентов; Ведение переговоров с арендаторами и владельцами бизнеса Развитие бизнеса. Оптимизация торгового процесса Составление отчетов Поиск новых площадей Боджетирование (составление бюджетов БДР и БДДС)
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 47 лет, Москва, стаж 16 лет и 10 месяцев
Генеральный директор, Сеть меховых магазинов "TUTTO Меха Италии", 16 лет и 10 месяцев
- бюджетирование, формирование ассортиментной матрицы; - Переговоры и заключение импортных контрактов; - формирование заказов, оптимизация условий (цена, сроки поставок, сроки оплат), платежи; - оптимизация затрат по импорту; - операционное управление сетью магазинов; - финансовая оценка открытия новых магазинов; - арендные отношения и взаимодействие с собственниками торговых площадей; - формирование ценовой политики; - разработка и внедрение программ лояльности; - организация и проведение инвентаризации - организация и проведение приема и выкладки товара, контроль мерчендайзинга - контроль соблюдения кассовой дисциплины - личные продажи, работа с VIP; - подбор и обучение персонала, формирование систем мотивации; - контроль товарных остатков, оптимизация ассортимента для увеличения товарооборота; - анализ и прогнозирование продаж (по сезонам, по магазинам, по брендам, по товарным группам); - анализ маркетинговой активности конкурентов; - планирование рекламных и промо акций, оценка эффективности; - взаимодействие с учредителями; - организация выставок-продаж.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен