Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 34789783Обновлено 10 марта
В избранные

Тренинг-менеджер, Ассистент тренинг-менеджер

По договоренности
Муж., 33 года, высшее образование
Москва
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 9 лет и 6 месяцев
4 года и 6 месяцев
ноябрь 2012 — н.в.
Тренинг-менеджер, супервайзер
группа компаний Around (Глобал Консалтинг, Saviant, Around), Москва
Тренинг-менеджер:
- Работы с различными проектами компаний (CE - Nikon, Harman, Beko; DIY - Egger, Kronospan, Weber; Non-food - Русклимат)
- Выявление потребностей в обучении и организация процесса обучения персонала;
- Разработка системы обучения полевого персонала (продавцы, консультанты, промоутеры, мерчендайзеры);
- Разработка и проведение тренинговых программ и программ обучения;
- Разработка методических материалов;
- Планирование обучения, контроль и координирование, оценка эффективности обучения;
- Адаптации персонала (welcome);
- Разработка и внедрение системы аттестации и сертификации персонала (тестирование, кейсы, посттренинг);
- Систему дистанционного обучения (вебинары);
- Обучение в других городах;
- Полевой коучинг и контроль сотрудников на рабочем месте;

Супервайзер:
- Проведение обучающих семинаров, тестирование, обучение персонала;
- Разработка дополнительной информационной базы, документации, отчётности;
- Подготовка персонала к выходу на работу, полевое обучение (аудиторы, мерчендайзеры, торговые представители, супервайзеры);
- Аттестация сотрудников;
- Разработка KPI сотрудников;
- Расчёт з.п сотрудников;
- Ведение проектов по аудиту, контролю мерчендайзинга;
- Аналитика проектов, сбор информации с полей.
- Разработка своей тренинговой программы по решению спорных вопросов у аудиторов с охраной ТТ, согласно ТК РФ, ЗоЗПП, ГК РФ. На предмет фотосъёмки и проведения аудитов.
3 года и 1 месяц
сентябрь 2009 — сентябрь 2012
Супервайзер, Руководитель отдела мерчендайзинга
ЭССЕН ПРОДАКШН, ТМ МАХЕЕВЪ, Москва
Супервайзер, Руководитель отдела мерчендайзинга
- постановка задач по системе SMART
- работа с компаниями дистрибьюторами
- организация работы отдела мерчендайзинга с нуля (вся отчётность, логистика, маршруты и их оптимизация, разработка мотивационных систем);
- расчёт рабочего времени для увеличения КПД мерчендайзеров и супервайзеров,
- проверка работы мерчендайзеров и супервайзеров,
- перевод работы отдела на ПК
- ведение переговоров в ТТ с целью расширения продукции и увеличения продаж;
- решение спорных вопросов с менеджерами отделов ТТ.
- организация работы группы (16-20 мерчендайзеров, 2-4 супервайзера);
- подбор персонала, обучение техники выкладки товара мерчендайзеров (планограмма);
- проведение акций для увеличения объема продаж в ТТ;
- ведение отчетности по работе группы.
1 год и 11 месяцев
август 2007 — июнь 2009
Супервайзер, Линейный руководитель
Азбука Торговли, ООО, Москва
- подбор персонала;
- проверка работы мерчендайзеров, ТТ (Пятёрочка, Перекрёсток, Торкас, Метро, 12 месяцев, СПАР) с целью проверки;
- ведение переговоров в ТТ с целью расширения продукции и увеличения продаж;
- продвижение новых позиций в ТТ;
- решение спорных вопросов с менеджерами отделов ТТ;
- организация работы группы (10 - 15 мерчендайзеров);
- подбор персонала, обучение техники выкладки товара мерчендайзеров (планограмма);
- проведение акций для увеличения объема продаж в ТТ;
- организация промоакций в ТТ;
- контроль за промоакциями (промоутерами);
- составление графиков маршрута мерчендайзеров;
- заполнение отчетов;
- ведение отчетности по работе группы;
- табель за месяц;
- начисление и распределение З/П, бонусов за месяц.
Высшее образование
2006
Московский психолого-социальный университет
Социальной психологии
Дневная/Очная форма обучения
Социальный психолог, педагог
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Обучение и развитие;
Мерчандайзинг;
Обучение персонала;
Подготовка презентаций;
Тренинги;
Дистанционное обучение;
Организация обучения для персонала розницы; Организаторские навыки.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Менеджер по обучению / Тренинг-менеджер
По договоренности
Управляющий, SALON del VINO (ООО Вайн стори)
Менеджер по обучению / Тренинг-менеджер
Тренинг-менеджер
40 000 Р
Специалист по работе с клиентами, ООО "Керхер"
Тренинг-менеджер
Тренинг-менеджер
30 000 Р
Психолог
205 резюме
Резюме № 34789783 в открытом доступе Последнее обновление 10 марта, 16:06

Резюме

Тренинг-менеджер, Ассистент тренинг-менеджер По договоренности
Дата рождения: 19 декабря 1983, 33 года.
Москва
11.2012—н.в.   4 года 6 месяцев
Тренинг-менеджер, супервайзер
группа компаний Around (Глобал Консалтинг, Saviant, Around), г. Москва.
Тренинг-менеджер:
- Работы с различными проектами компаний (CE - Nikon, Harman, Beko; DIY - Egger, Kronospan, Weber; Non-food - Русклимат)
- Выявление потребностей в обучении и организация процесса обучения персонала;
- Разработка системы обучения полевого персонала (продавцы, консультанты, промоутеры, мерчендайзеры);
- Разработка и проведение тренинговых программ и программ обучения;
- Разработка методических материалов;
- Планирование обучения, контроль и координирование, оценка эффективности обучения;
- Адаптации персонала (welcome);
- Разработка и внедрение системы аттестации и сертификации персонала (тестирование, кейсы, посттренинг);
- Систему дистанционного обучения (вебинары);
- Обучение в других городах;
- Полевой коучинг и контроль сотрудников на рабочем месте;

Супервайзер:
- Проведение обучающих семинаров, тестирование, обучение персонала;
- Разработка дополнительной информационной базы, документации, отчётности;
- Подготовка персонала к выходу на работу, полевое обучение (аудиторы, мерчендайзеры, торговые представители, супервайзеры);
- Аттестация сотрудников;
- Разработка KPI сотрудников;
- Расчёт з.п сотрудников;
- Ведение проектов по аудиту, контролю мерчендайзинга;
- Аналитика проектов, сбор информации с полей.
- Разработка своей тренинговой программы по решению спорных вопросов у аудиторов с охраной ТТ, согласно ТК РФ, ЗоЗПП, ГК РФ. На предмет фотосъёмки и проведения аудитов.
09.2009—09.2012   3 года 1 месяц
Супервайзер, Руководитель отдела мерчендайзинга
ЭССЕН ПРОДАКШН, ТМ МАХЕЕВЪ, г. Москва.
Супервайзер, Руководитель отдела мерчендайзинга
- постановка задач по системе SMART
- работа с компаниями дистрибьюторами
- организация работы отдела мерчендайзинга с нуля (вся отчётность, логистика, маршруты и их оптимизация, разработка мотивационных систем);
- расчёт рабочего времени для увеличения КПД мерчендайзеров и супервайзеров,
- проверка работы мерчендайзеров и супервайзеров,
- перевод работы отдела на ПК
- ведение переговоров в ТТ с целью расширения продукции и увеличения продаж;
- решение спорных вопросов с менеджерами отделов ТТ.
- организация работы группы (16-20 мерчендайзеров, 2-4 супервайзера);
- подбор персонала, обучение техники выкладки товара мерчендайзеров (планограмма);
- проведение акций для увеличения объема продаж в ТТ;
- ведение отчетности по работе группы.
08.2007—06.2009   1 год 11 месяцев
Супервайзер, Линейный руководитель
Азбука Торговли, ООО, г. Москва.
- подбор персонала;
- проверка работы мерчендайзеров, ТТ (Пятёрочка, Перекрёсток, Торкас, Метро, 12 месяцев, СПАР) с целью проверки;
- ведение переговоров в ТТ с целью расширения продукции и увеличения продаж;
- продвижение новых позиций в ТТ;
- решение спорных вопросов с менеджерами отделов ТТ;
- организация работы группы (10 - 15 мерчендайзеров);
- подбор персонала, обучение техники выкладки товара мерчендайзеров (планограмма);
- проведение акций для увеличения объема продаж в ТТ;
- организация промоакций в ТТ;
- контроль за промоакциями (промоутерами);
- составление графиков маршрута мерчендайзеров;
- заполнение отчетов;
- ведение отчетности по работе группы;
- табель за месяц;
- начисление и распределение З/П, бонусов за месяц.
Высшее
2006
Московский психолого-социальный университет
Факультет: Социальной психологии
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Социальный психолог, педагог
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Обучение и развитие;
Мерчандайзинг;
Обучение персонала;
Подготовка презентаций;
Тренинги;
Дистанционное обучение;
Организация обучения для персонала розницы; Организаторские навыки.