Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 3255895
1 февраля

Территориальный управляющий

По договоренности
полный рабочий день
на территории работодателя
36 лет (4 октября 1980), мужской, высшее образование, не женат, есть дети
Москва, Сокол
Готов к командировкам
Работал
Общий рабочий стаж — 10 лет и 4 месяца

май 2014 — апрель 2015
1 год

Заместитель управляющего по развитию и маштабированию розничной сети

(Полная занятость)

ООО "Руссбланкоиздат", г. Москва.

- Осущесвление контроля за продажами розничной сети;
- Установление плана продаж на розничные ТЦ;
- Анализ работы розничных ТЦ;
- Контроль и развитие региональных ТЦ;
- Открытие розничных ТЦ в Москве и регионах;
- Проведение переговоров с арендодателями;
- Итоговая оценка ликвидности арендуемого помещения для открытия розничного ТЦ;
- Составление Бизнес плана и МЭЭ для розничного ТЦ;
- Внедрение новых форматов розничных ТЦ, выставление плана продаж и дальнейший контроль за деятельностью ТЦ;
- Разработка и внедрение новых стандартов культуры и качества обслуживания;
- Проведение аттестации руководителей;
- Обучение руководителей ТЦ;
- Оптимизация кадрового состава розничной сети;
- Разработка и внедрение "кустового" метода управления розничными ТЦ;
- Формирование и утверждение штата ТЦ;
- Участие в разработке маркетинговых акций для розничной сети.

Под моим руководством:
- Открыто 17 ТЦ в 2014г.
- Внедрен новый формат Мини - Зона в ТРЦ;
- В 2015г. открыто 2 ТЦ и пилотный проект ТЦ в Центральном Детском Мире, который успешно развивается;
- Внедрен "кустовой" метод управления розничными ТЦ;
- Разработаны и внедрены новые стандарты культуры качества обслуживания в розничных ТЦ;
- 2015г. розничная сеть стабильно перевыполняет выставленные планы продаж;
- Непосредственное участие в разработке тренинга "Лидерство в ТЗ" для руководителей ТЦ.

апрель 2012 — май 2014
2 года и 2 месяца

Начальник ТЦ Сходненская

(Полная занятость)

ООО "ТЦ Комус", г. Москва.

- Организация торгового процесса и контроль над ним;
- Осуществление контроля над всей процедурой розничной продажи;
- Поиск, привлечение и дальнейшее развитие корпоративных клиентов;
- Формирование и утверждение штата ТЦ, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над начислением, распределением и выплаты заработной платы и премий;
- Решение возникающих конфликтных ситуаций с партнерами;
- Разработка тренингов для продавцов по изучению канцтоваров, оргтехники, подарочного ассортимента;
- Проведение аттестации продавцов, продавцов - кассиров, АТЗ;
- Обучение АТЗ лидерству в ТЗ, проведению утреннего собрания, контролю и обучению продавцов, продавцов кассиров;
- Работа со сторонними организациями, органами местного самоуправления, контролирующими и инспектирующими органами;
- Взаимодействие с арендаторами, отслеживание наличия и правильности оформления всей документации;
- Контроль над отслеживанием цен конкурентов;

Под моим руководством:
- Три АТЗ назначены на должность Начальника ТЦ;
- Регулярное перевыполнение плана продаж;
- Вывод ТЦ "Сходненская" в первую категорию ТЦ по результатам работы в 2012г.
- Регулярные победы в маркетинговых акциях, проводимых между розничными ТЦ в 2012г. во второй категории ТЦ и 2013г. в первой категории ТЦ.

август 2010 — апрель 2012
1 год и 9 месяцев

Начальник ТЦ Южный порт

(Полная занятость)

ООО "ТЦ Комус", г. Москва.

- Открытие нового розничного ТЦ;
- Поиск и формирование клиентской базы корпоративных партнеров;
- Контроль за привлечением физических лиц;
- Выпонение поставленных планов продаж для выхода ТЦ на окупаемость в установленные сроки;
- Контроль за соблюдением правил мечандайзтнга;
- Определение и заказ необходимого товарного запаса;
- Работа со сторонними поставщиками;
- Организация торгового процесса и контроль над ним;
- Осуществление контроля над всей процедурой розничной продажи;
- Развитие корпоративных клиентов;
- Формирование и утверждение штата ТЦ, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над начислением, распределением и выплаты заработной платы и премий;
- Решение возникающих конфликтных ситуаций с партнерами;
- Разработка тренингов для продавцов по изучению канцтоваров, оргтехники, подарочного ассортимента;
- Проведение аттестации продавцов, продавцов - кассиров, АТЗ;
- Обучение АТЗ лидерству в ТЗ, проведению утреннего собрания, контролю и обучению продавцов, продавцов кассиров;
- Работа со сторонними организациями, органами местного самоуправления, контролирующими и инспектирующими органами;
- Взаимодействие с арендаторами, отслеживание наличия и правильности оформления всей документации;
- Контроль над отслеживанием цен конкурентов;

Под моим руководством:
- Установлен рекорд по обороту в день открытия;
- Стабильное выполнение и перевыполнение планов продаж;
- ТЦ вышел на окупаемость ранее запланированных сроков;
- 4 продавца переведены на должность АТЗ;
- 3 АТЗ назначены на должность Начальника ТЦ;
- Регулярные победы в маркетинговых акциях среди ТЦ 3 категории.

февраль 2010 — август 2010
7 месяцев

Администратор торгового зала

(Полная занятость)

ООО "ТЦ Комус", г. Москва.

- Обучение продавцов, продавцов - кассиров;
- Координация работы продавцов в ТЗ;
- Контроль за сохранность МТЗ;
- Обеспечение и контроль соблюдение правил мерчандайзинга;
- Проведение утреннего собрания;
- Лидерство в торговом зале;
- Участие в инвентаризации;
- Участие и контроль за привлечением корпоративных партнеров и физических лиц в ТЦ.

декабрь 2008 — август 2010
1 год и 9 месяцев

Продавец-кассир

(Полная занятость)

ООО "ТЦ Комус", г. Москва.

- Обслуживание партнеров в ТЗ;
- Обслуживание партнеров на кассе;
- Учачтие в инвентаризации;
- Привлечение корпоративных партнеров и физических лиц;
- Соблюдение правил мерчандайзинга в ТЗ.

февраль 2008 — август 2008
7 месяцев

Директор магазина ТЦ Новые Черемушки

(Полная занятость)

ООО "Эльдорадо", г. Москва.

- Организация торгового процесса и контроль над ним;
- Осуществление контроля над всей процедурой розничной продажи;
- Поиск, привлечение и дальнейшее развитие корпоративных клиентов;
- Формирование и утверждение штатного расписания, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над начислением, распределением и выплаты заработной платы и премий;
- Решение возникающих конфликтных ситуаций с партнерами;
- Разработка тренингов для продавцов по изучению аудио-, видео-, бытовой-, оргтехники;
- Проведение аттестации продавцов;
- Обучение супервайзеров лидерству в ТЗ, проведению утреннего собрания, контролю и обучению продавцов;
- Работа со сторонними организациями, органами местного самоуправления, контролирующими и инспектирующими органами;
- Взаимодействие с арендаторами, отслеживание наличия и правильности оформления всей документации;
- Контроль над отслеживанием цен в магазинах конкурентов и срочное информирование менеджеров подразделений об изменениях условий работы на рынке;
- Предоставление компьютерных отчетов по остаткам товара в магазине и учету движения товаров;
- Контроль над динамикой реализации товара, недопушение застоя товара на складе магазина.

август 2007 — январь 2008
6 месяцев

Руководитель филиала ТЦ Калужская

(Полная занятость)

ООО "Эльдорадо", г. Москва.

- Организация торгового процесса и контроль над ним;
- Осуществление контроля над всей процедурой розничной продажи;
- Поиск, привлечение и дальнейшее развитие корпоративных клиентов;
- Формирование и утверждение штатного расписания, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над начислением, распределением и выплаты заработной платы и премий;
- Решение возникающих конфликтных ситуаций с партнерами;
- Разработка тренингов для продавцов по изучению аудио-, видео-, бытовой-, оргтехники;
- Проведение аттестации продавцов;
- Обучение супервайзеров лидерству в ТЗ, проведению утреннего собрания, контролю и обучению продавцов;
- Работа со сторонними организациями, органами местного самоуправления, контролирующими и инспектирующими органами;
- Взаимодействие с арендаторами, отслеживание наличия и правильности оформления всей документации;
- Контроль над отслеживанием цен в магазинах конкурентов и срочное информирование менеджеров подразделений об изменениях условий работы на рынке;
- Предоставление компьютерных отчетов по остаткам товара в магазине и учету движения товаров;
- Контроль над динамикой реализации товара, недопушение застоя товара на складе магазина.

Признан Лучшим директором по итогам работы 2007 года.

февраль 2007 — август 2007
7 месяцев

Директор по продажам ТЦ Новые Черемушки

(Полная занятость)

ООО "Эльдорадо", г. Москва.

- Обеспечение бесперебойной работы торгового зала;
- Осуществление контроля всей процедуры розничной продажи;
- Участие в формировании и утверждении штатного расписания, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над правильностью выписки счетов - фактур, отслеживание прихода денег на расчетный счет магазина, утверждение выдачи товаров, оплаченных по безналичному расчету;
- Проведение тренингов для продавцов по изучению аудио-, видео-, бытовой-, оргтехники;
- Организация процесса наставничества стажерам и оказание помощи другим сотрудникам при возникновении производственной необходимости;
- Контроль наличая и правильности оформления всей необходимой для нормального функционирования магазина документации (разрешительной, учетной, финансовой и т.д.);
- Своевременное информирование офиса филиала о проводимых конкурентами акциях, повышение или снижение цен;
- Контроль над правильностью и обоснованностью возвратов и оперативной уценки товаров.

январь 2007 — февраль 2007
2 месяца

Заведующий секцией

(Полная занятость)

ООО "Эльдорадо", г. Москва.

- Обеспечение бесперебойной работы торгового зала;
- Осуществление контроля всей процедуры розничной продажи;
- Участие в формировании и утверждении штатного расписания, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над правильностью выписки счетов - фактур, отслеживание прихода денег на расчетный счет магазина, утверждение выдачи товаров, оплаченных по безналичному расчету;
- Проведение тренингов для продавцов по изучению аудио-, видео-, бытовой-, оргтехники;
- Организация процесса наставничества стажерам и оказание помощи другим сотрудникам при возникновении производственной необходимости;
- Контроль наличая и правильности оформления всей необходимой для нормального функционирования магазина документации (разрешительной, учетной, финансовой и т.д.);
- Своевременное информирование офиса филиала о проводимых конкурентами акциях, повышение или снижение цен;
- Контроль над правильностью и обоснованностью возвратов и оперативной уценки товаров;
- Подготовка магазина к инвентаризации;
- Проведение инвентаризации;
- Контроль за соблюдением правил мерчандайзинга.

октябрь 2004 — январь 2007
2 года и 4 месяца

Продавец

(Полная занятость)

ООО "Эльдорадо", г. Москва.

- Обслуживание партнеров в ТЗ;
- Участие в инвентаризации;
- Привлечение корпоративных партнеров и физических лиц;
- Соблюдение правил мерчандайзинга в ТЗ;

Признан лучшим продавцом по продажам дополнительного сервиса среди всех магазинов компании Эльдорадо (более 1000 магазинов) в 2005 году.

Ключевые навыки
Навыки активных продаж, методики управления персоналом в кризисных ситуациях.
Учился

по 2007

Институт финансов и права Уровень образования: Высшее. Факультет: Финансы и кредит. Специальность: Экономист. Форма обучения: Заочная.
Курсы и тренинги

2013

"Активные продажи". Учебный центр "Комус", г. Москва

2013

"Основы менеджмента". Учебный центр "Комус", г. Москва

2013

"Эффективное руководство". Учебный центр "Комус", г. Москва

2013

"Идеальный руководитель". Учебный центр "Комус", г. Москва

2013

"Мотивирующее руководство". Учебный центр "Комус", г. Москва

2013

"Лидерство в ТЦ". Учебный центр "Комус", г. Москва

2012

"Делегирование". Учебный центр "Комус", г. Москва

2012

"Современные методы обучения персонала". Учебный центр "Комус", г. Москва

2012

"Ситуационное руководство". Учебный центр "Комус", г. Москва

Знает и умеет
Английский язык базовый
О себе

Лидерские качества, харизматичность, нацеленность на результат, умение решать сложные задачи в условиях цейтнота.
Рыбалка, футбол.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 

Резюме размещено в отраслях:

{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 3255895 обновлено 1 февраля, 17:25
Территориальный управляющий
По договоренности, готов к командировкам, работа на территории работодателя, полный рабочий день
Мужчина, 36 лет (4 октября 1980)
Не женат, есть дети
Москва, Сокол
Опыт работы 10 лет и 4 месяца
Заместитель управляющего по развитию и маштабированию розничной сети
1 год
май 2014  — апрель 2015
ООО "Руссбланкоиздат", Москва, полная занятость
- Осущесвление контроля за продажами розничной сети;
- Установление плана продаж на розничные ТЦ;
- Анализ работы розничных ТЦ;
- Контроль и развитие региональных ТЦ;
- Открытие розничных ТЦ в Москве и регионах;
- Проведение переговоров с арендодателями;
- Итоговая оценка ликвидности арендуемого помещения для открытия розничного ТЦ;
- Составление Бизнес плана и МЭЭ для розничного ТЦ;
- Внедрение новых форматов розничных ТЦ, выставление плана продаж и дальнейший контроль за деятельностью ТЦ;
- Разработка и внедрение новых стандартов культуры и качества обслуживания;
- Проведение аттестации руководителей;
- Обучение руководителей ТЦ;
- Оптимизация кадрового состава розничной сети;
- Разработка и внедрение "кустового" метода управления розничными ТЦ;
- Формирование и утверждение штата ТЦ;
- Участие в разработке маркетинговых акций для розничной сети.

Под моим руководством:
- Открыто 17 ТЦ в 2014г.
- Внедрен новый формат Мини - Зона в ТРЦ;
- В 2015г. открыто 2 ТЦ и пилотный проект ТЦ в Центральном Детском Мире, который успешно развивается;
- Внедрен "кустовой" метод управления розничными ТЦ;
- Разработаны и внедрены новые стандарты культуры качества обслуживания в розничных ТЦ;
- 2015г. розничная сеть стабильно перевыполняет выставленные планы продаж;
- Непосредственное участие в разработке тренинга "Лидерство в ТЗ" для руководителей ТЦ.
Начальник ТЦ Сходненская
2 года 2 месяца
апрель 2012  — май 2014
ООО "ТЦ Комус", Москва, полная занятость
- Организация торгового процесса и контроль над ним;
- Осуществление контроля над всей процедурой розничной продажи;
- Поиск, привлечение и дальнейшее развитие корпоративных клиентов;
- Формирование и утверждение штата ТЦ, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над начислением, распределением и выплаты заработной платы и премий;
- Решение возникающих конфликтных ситуаций с партнерами;
- Разработка тренингов для продавцов по изучению канцтоваров, оргтехники, подарочного ассортимента;
- Проведение аттестации продавцов, продавцов - кассиров, АТЗ;
- Обучение АТЗ лидерству в ТЗ, проведению утреннего собрания, контролю и обучению продавцов, продавцов кассиров;
- Работа со сторонними организациями, органами местного самоуправления, контролирующими и инспектирующими органами;
- Взаимодействие с арендаторами, отслеживание наличия и правильности оформления всей документации;
- Контроль над отслеживанием цен конкурентов;

Под моим руководством:
- Три АТЗ назначены на должность Начальника ТЦ;
- Регулярное перевыполнение плана продаж;
- Вывод ТЦ "Сходненская" в первую категорию ТЦ по результатам работы в 2012г.
- Регулярные победы в маркетинговых акциях, проводимых между розничными ТЦ в 2012г. во второй категории ТЦ и 2013г. в первой категории ТЦ.
Начальник ТЦ Южный порт
1 год 9 месяцев
август 2010  — апрель 2012
ООО "ТЦ Комус", Москва, полная занятость
- Открытие нового розничного ТЦ;
- Поиск и формирование клиентской базы корпоративных партнеров;
- Контроль за привлечением физических лиц;
- Выпонение поставленных планов продаж для выхода ТЦ на окупаемость в установленные сроки;
- Контроль за соблюдением правил мечандайзтнга;
- Определение и заказ необходимого товарного запаса;
- Работа со сторонними поставщиками;
- Организация торгового процесса и контроль над ним;
- Осуществление контроля над всей процедурой розничной продажи;
- Развитие корпоративных клиентов;
- Формирование и утверждение штата ТЦ, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над начислением, распределением и выплаты заработной платы и премий;
- Решение возникающих конфликтных ситуаций с партнерами;
- Разработка тренингов для продавцов по изучению канцтоваров, оргтехники, подарочного ассортимента;
- Проведение аттестации продавцов, продавцов - кассиров, АТЗ;
- Обучение АТЗ лидерству в ТЗ, проведению утреннего собрания, контролю и обучению продавцов, продавцов кассиров;
- Работа со сторонними организациями, органами местного самоуправления, контролирующими и инспектирующими органами;
- Взаимодействие с арендаторами, отслеживание наличия и правильности оформления всей документации;
- Контроль над отслеживанием цен конкурентов;

Под моим руководством:
- Установлен рекорд по обороту в день открытия;
- Стабильное выполнение и перевыполнение планов продаж;
- ТЦ вышел на окупаемость ранее запланированных сроков;
- 4 продавца переведены на должность АТЗ;
- 3 АТЗ назначены на должность Начальника ТЦ;
- Регулярные победы в маркетинговых акциях среди ТЦ 3 категории.
Администратор торгового зала
7 месяцев
февраль   — август 2010
ООО "ТЦ Комус", Москва, полная занятость
- Обучение продавцов, продавцов - кассиров;
- Координация работы продавцов в ТЗ;
- Контроль за сохранность МТЗ;
- Обеспечение и контроль соблюдение правил мерчандайзинга;
- Проведение утреннего собрания;
- Лидерство в торговом зале;
- Участие в инвентаризации;
- Участие и контроль за привлечением корпоративных партнеров и физических лиц в ТЦ.
Продавец-кассир
1 год 9 месяцев
декабрь 2008  — август 2010
ООО "ТЦ Комус", Москва, полная занятость
- Обслуживание партнеров в ТЗ;
- Обслуживание партнеров на кассе;
- Учачтие в инвентаризации;
- Привлечение корпоративных партнеров и физических лиц;
- Соблюдение правил мерчандайзинга в ТЗ.
Директор магазина ТЦ Новые Черемушки
7 месяцев
февраль   — август 2008
ООО "Эльдорадо", Москва, полная занятость
- Организация торгового процесса и контроль над ним;
- Осуществление контроля над всей процедурой розничной продажи;
- Поиск, привлечение и дальнейшее развитие корпоративных клиентов;
- Формирование и утверждение штатного расписания, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над начислением, распределением и выплаты заработной платы и премий;
- Решение возникающих конфликтных ситуаций с партнерами;
- Разработка тренингов для продавцов по изучению аудио-, видео-, бытовой-, оргтехники;
- Проведение аттестации продавцов;
- Обучение супервайзеров лидерству в ТЗ, проведению утреннего собрания, контролю и обучению продавцов;
- Работа со сторонними организациями, органами местного самоуправления, контролирующими и инспектирующими органами;
- Взаимодействие с арендаторами, отслеживание наличия и правильности оформления всей документации;
- Контроль над отслеживанием цен в магазинах конкурентов и срочное информирование менеджеров подразделений об изменениях условий работы на рынке;
- Предоставление компьютерных отчетов по остаткам товара в магазине и учету движения товаров;
- Контроль над динамикой реализации товара, недопушение застоя товара на складе магазина.
Руководитель филиала ТЦ Калужская
6 месяцев
август 2007  — январь 2008
ООО "Эльдорадо", Москва, полная занятость
- Организация торгового процесса и контроль над ним;
- Осуществление контроля над всей процедурой розничной продажи;
- Поиск, привлечение и дальнейшее развитие корпоративных клиентов;
- Формирование и утверждение штатного расписания, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над начислением, распределением и выплаты заработной платы и премий;
- Решение возникающих конфликтных ситуаций с партнерами;
- Разработка тренингов для продавцов по изучению аудио-, видео-, бытовой-, оргтехники;
- Проведение аттестации продавцов;
- Обучение супервайзеров лидерству в ТЗ, проведению утреннего собрания, контролю и обучению продавцов;
- Работа со сторонними организациями, органами местного самоуправления, контролирующими и инспектирующими органами;
- Взаимодействие с арендаторами, отслеживание наличия и правильности оформления всей документации;
- Контроль над отслеживанием цен в магазинах конкурентов и срочное информирование менеджеров подразделений об изменениях условий работы на рынке;
- Предоставление компьютерных отчетов по остаткам товара в магазине и учету движения товаров;
- Контроль над динамикой реализации товара, недопушение застоя товара на складе магазина.

Признан Лучшим директором по итогам работы 2007 года.
Директор по продажам ТЦ Новые Черемушки
7 месяцев
февраль   — август 2007
ООО "Эльдорадо", Москва, полная занятость
- Обеспечение бесперебойной работы торгового зала;
- Осуществление контроля всей процедуры розничной продажи;
- Участие в формировании и утверждении штатного расписания, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над правильностью выписки счетов - фактур, отслеживание прихода денег на расчетный счет магазина, утверждение выдачи товаров, оплаченных по безналичному расчету;
- Проведение тренингов для продавцов по изучению аудио-, видео-, бытовой-, оргтехники;
- Организация процесса наставничества стажерам и оказание помощи другим сотрудникам при возникновении производственной необходимости;
- Контроль наличая и правильности оформления всей необходимой для нормального функционирования магазина документации (разрешительной, учетной, финансовой и т.д.);
- Своевременное информирование офиса филиала о проводимых конкурентами акциях, повышение или снижение цен;
- Контроль над правильностью и обоснованностью возвратов и оперативной уценки товаров.
Заведующий секцией
2 месяца
январь   — февраль 2007
ООО "Эльдорадо", Москва, полная занятость
- Обеспечение бесперебойной работы торгового зала;
- Осуществление контроля всей процедуры розничной продажи;
- Участие в формировании и утверждении штатного расписания, оптимизация кадрового состава;
- Контроль над правильностью выписки счетов - фактур, отслеживание прихода денег на расчетный счет магазина, утверждение выдачи товаров, оплаченных по безналичному расчету;
- Проведение тренингов для продавцов по изучению аудио-, видео-, бытовой-, оргтехники;
- Организация процесса наставничества стажерам и оказание помощи другим сотрудникам при возникновении производственной необходимости;
- Контроль наличая и правильности оформления всей необходимой для нормального функционирования магазина документации (разрешительной, учетной, финансовой и т.д.);
- Своевременное информирование офиса филиала о проводимых конкурентами акциях, повышение или снижение цен;
- Контроль над правильностью и обоснованностью возвратов и оперативной уценки товаров;
- Подготовка магазина к инвентаризации;
- Проведение инвентаризации;
- Контроль за соблюдением правил мерчандайзинга.
Продавец
2 года 4 месяца
октябрь 2004  — январь 2007
ООО "Эльдорадо", Москва, полная занятость
- Обслуживание партнеров в ТЗ;
- Участие в инвентаризации;
- Привлечение корпоративных партнеров и физических лиц;
- Соблюдение правил мерчандайзинга в ТЗ;

Признан лучшим продавцом по продажам дополнительного сервиса среди всех магазинов компании Эльдорадо (более 1000 магазинов) в 2005 году.
Высшее образование
2007
Институт финансов и права
Финансы и кредит
Заочная форма обучения
Экономист
Курсы
2013
Учебный центр "Комус"
"Активные продажи"
Москва
2013
Учебный центр "Комус"
"Основы менеджмента"
Москва
2013
Учебный центр "Комус"
"Эффективное руководство"
Москва
2013
Учебный центр "Комус"
"Идеальный руководитель"
Москва
2013
Учебный центр "Комус"
"Мотивирующее руководство"
Москва
2013
Учебный центр "Комус"
"Лидерство в ТЦ"
Москва
2012
Учебный центр "Комус"
"Делегирование"
Москва
2012
Учебный центр "Комус"
"Современные методы обучения персонала"
Москва
2012
Учебный центр "Комус"
"Ситуационное руководство"
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
Навыки активных продаж, методики управления персоналом в кризисных ситуациях.
Дополнительные сведения
Лидерские качества, харизматичность, нацеленность на результат, умение решать сложные задачи в условиях цейтнота.
Рыбалка, футбол.