Резюме «Супервайзер» в Москве

Найдено 23 658 резюме
После регистрации будет доступно 45 490 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 12:10
По договоренности , 24 года , Москва , Английский (Базовый) , стаж 5 лет и 2 месяца
Администратор магазина 1 год (по август 2017)
Casio Watch Factory
Обязанности: Продажа товаров компании. Обучение новых сотрудников. Соблюдение корпоративных стандартов бренда. Поддержание высокого уровня обслуживания клиентов. Ведение документации и первичной бухгалтерии, проведение ревизий. Своевременное предоставление отчетности. Достижения: Получил огромный опыт прямых продаж. Способствовал увеличению выручки компании.
Обновлено в 11:58
50 000 Р , 31 год , Москва , стаж 12 лет и 11 месяцев
Менеджер объекта АЗС 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Инторг-Консалт
Контроль выхода сотрудника на работу, работа в 1с, поиск новых сотрудников, инструктаж, работа с документацией, отчеты.
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 11:56
60 000 Р , 35 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 5 месяцев
Супервайзер 6 месяцев (по апрель 2017)
Группа компаний OPEN
Управление и контроль командой торговых специалистов. Постановка задач и контроль их выполнения. Анализ деятельности конкурентов. Проведение аудита, отчетных собраний, составление маршрутных листов. Подбор и проведение полевого обучения персонала. Начисления заработной платы. Проверка и предоставление отчетности.
Супервайзер, Менеджер по работе с клиентами, Финансовый менеджер, Торговый представитель, Управляющий магазина скрыть
Обновлено в 11:54
80 000 Р , 44 года , Москва , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 3 месяца
Региональный менеджер по продажам 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО МНПП "Системы индукционного освещения" (продажа и обслуживание систем промышленного освещения)
- Разработка ценовой политики компании. - Построение оптимальных логистических маршрутов, снижение затрат на логистику. - Ведение переговоров с потенциальными и действующими клиентами. - Личные активные продажи, ведение ключевых клиентов. - Составление коммерческих предложений по запросам клиента. - Развитие дилерской сети и разработка дилерской политики организации. - Проведение тренингов и обучения для дилеров. - Представление организации на тематических форумах и выставках. - Проведение переговоров с первыми лицами компаний. - Подготовка отчётов для руководителей, владельцев и потенциальных инвесторов компании. - Разработка стратегии развития компании. - Выведение нового инновационного продукта на российский рынок. - Командировки.
Соучредитель / управляющий, Региональный менеджер по продажам, Руководитель отдела продаж, Руководитель отдела продаж, Супервайзер торговых представителей, Супервайзер торговых представителей, Менеджер по продажам, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 11:53
80 000 Р , 32 года , Москва , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 8 месяцев
Супервайзер 9 месяцев (по настоящее время)
ООО " Сорсо-СТР"
Торговый представитель с личным автомобилем, Торговый представитель, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 11:52
70 000 Р , 41 год , Москва , стаж 11 лет и 3 месяца
Территориальный менеджер 3 года и 3 месяца (по июль 2017)
О0О Малаховский мясокомбинат
Развитие территории по работе с сетью Ашан. Увеличение продаж, обучение персонала, проведение тренингов, выполнение задач установленных компанией, расширение доли полки, установка ДМП, контроль и мотивация сотрудников, проведение дегустации. Достижения и высокие показатели, утверждены дипломами и грамотами. Хорошая репутация и лояльные отношения с ЛПР.
Обновлено в 11:47
70 000 Р , 29 лет , Москва , стаж 7 лет и 1 месяц
Бухгалтер 5 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "НИКАС АВТО"
Ведение бухгалтерского учета, касса, банк, книга покупок и продаж, журнал учета выставленных и полученных счетов-фактур, сдача отчетности.
Обновлено в 11:47
90 000 Р , 36 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Казахский (Базовый)   скрыть , стаж 16 лет и 7 месяцев
Планирование и организация работы розничной сети (планы продаж, ассортимент, акции, минимизация и проч.); Построение системы оперативного управления сети (адаптация, обучение, удержание персонала, формирование эффективной торговой команды, формы обслуживания); Оценка персонала салонов (разработка тестов на соответствие занимаемой должности, на предмет прохождения/не прохождения испытательного срока, KPI, утверждение норм результатов тестов и KPI, допустимых отклонений от норм); Разработка мер и порядка реагирования на полученные результаты оценки персонала (найм/увольнение, депремирование, ротация, обучение, инициирование доработок мотивационной системы, нематериальная мотивация); Организация системы наставничества; обеспечение соблюдения персоналом салонов требований офиса (Тайный покупатель, проверки магазинов сотрудниками офиса, меры и порядок реагирования). Построение материальной и нематериальной мотивационной системы персонала сети; Разработка документов, регламентирующих работу персонала; Организация, оптимизация, автоматизация, минимизация количества контактов персонала салонов и сотрудников офиса; Отслеживание финансовых результатов салонов, инициирование решений о закрытии нерентабельных салонов, организация мер и порядка реагирования на отрицательные финансовые результаты салонов, отслеживание эффективности предпринятых мер реагирования на отрицательные финансовые результаты оптики; Контроль выполнения обязательств подразделений офиса по отношению к салонам (ИТ, рекламы и PR, логистика и т.д.).
Исполнительный директор, Руководитель сети собственной розницы, Начальник коммерческого центра, Руководитель отдела Развития и управления коммерческой недвижимостью, Управляющий рестораном скрыть
Обновлено в 11:44
60 000 Р , 52 года , Москва , стаж 21 год и 2 месяца
Директор 21 год и 2 месяца (по июль 2014)
Общее руководство
Обновлено в 11:43
По договоренности , 26 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 10 лет и 3 месяца
Супервайзер отдела продаж 5 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Фирма "Нестле Россия"
Продвижение продукции компании в торговых сетях. Организация работы отдела продаж в соответствии со стандартами компании (управление дистрибуцией, клиентской доставкой, торговым маркетингом). Планирование работы по вверенной территории, постановка задач и контроль их исполнения, решение конфликтных ситуаций на территории, сложные переговоры. Организация и проведение полевых тренингов. Руководство командой мерчендайзеров (мотивация сотрудников на результат, обучение, контроль выполнения планов). Подготовка отчетов продаж в установленной форме. Отслеживание и минимизация дебиторской задолженности; Контроль размещения продукции компании, организация работы с розничными магазинами Москвы и Московской области.
Помощник прораба, Менеджер по продажам, Оператор Call-центра. администратор базы данных, Чертежник, Курьер скрыть
Обновлено в 11:39
80 000 Р , 36 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 11 месяцев
Менеджер по развитию партнерской сети 7 месяцев (по август 2017)
Точка Банк ПАО "ФК Открытие"
По сути, продавать надо сервис. Крутой, необычный, технологичный, очень человечный банковский сервис для предпринимателей. Это понятие включает в себя расчетный счет, обслуживание, все дополнительные продукты и услуги, которые делают ведение бизнеса проще, а жизнь предпринимателя приятнее. Вести переговоры с потенциальными крупными партнерами и привлекать на обслуживание в самый технологичный и сервисный банк страны. Тестировать гипотезы продаж и сегментные предложения. Пиарить и продвигать бренд Точки. Формирование кейса под потребности клиентов через новых потенциальных партнеров - бухгалтерские и юридические аутсорсинговые компании + альтернативные. Партнерскую сеть нарабатывал по формуле - холодный звонок, выход на ЛПР, выявление потребностей, назначение встречи, продажа продуктов банка на встрече (70% времени на встречах), выводил партнера на постоянное сотрудничество.
Ведущий специалист по развитию среднего бизнеса, Супервайзер по работе с ключевыми клиентами / KAE, Супервайзер по работе с ключевыми клиентами (KAE), Торговый представитель скрыть
Обновлено в 11:38
70 000 Р , 51 год , Москва , Английский (Базовый)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 24 года и 3 месяца
Руководитель группы / отдела мерчандайзеров 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО «ТК «Что надо» Замороженная пицца, полуфабрикат, торговые марки «Шоу», «Шерами», «Моменто-Комплименто», «Пиццэрика», «Кок», «Что надо!», СТМ «7 Континент», «НАШ Продукт», «Билла», Х-5 «Красная цена», «Sonosello».
Руководство отделом мерчендайзинга: • Создание отдела мерчендайзинга с нуля; • Определение состава и количества необходимого персонала; • Бюджетирование отдела; • Участие в подборе персонала, соответственно поставленным задачам; • Определение эффективных направлений деятельности отдела: • Совместно с отделами логистики и диспетчерским определены сети, подвеграющиеся полному контролю по отгрузкам; • Совместно с сотрудниками IT отдела, разработана CRM программа для определения и учета «Проходных» магазинов сетей и оценка эффективности посещений мерчендайзерами; • Постановка Работы с сетями: Перекресток, Пятерочка, Карусель, Ашан, Атак, Билла, Монетка, Авоська; • Распределение магазинов между мерчендайзерами, разбивка на сектора, составление маршрутных листов ежедневного посещения; • Постановка документооборота и форм отчетности и периодичности представления; • Постановка задач, контроль качества присутствия на полках, выкладки товара соответственно матрице; • Регулярный мониторинг эффективности деятельности отдела по направлениям с расчетами себестоимости; • Организация делегирования части обслуживания т.т. мерчендайзинговым агентствам; • Перераспределение направлений деятельности в зависимости от Сезона продаж; • Переговоры с руководством отделов магазинов сети о дополнительных местах выкладки, промо - акций товара и реализации полной матрицы во всех выделенных магазинах; Оцифрованная оценка эффективности работы мерчендайзеров в выделенных секторах; • Разработка мотивации (бонус, штраф) мерчендайзеров, ведение рабочего табеля по всем направлениям отдела; • Начисление заработной платы; • Еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, в привязке мерчендайзерам – супервайзерам; • Регулярный мониторинг цен конкурентной среды. Результат: в течение стартовых 6 – ти месяцев работы, реализовано 100% представление товара матрицы в выделенных магазинах сетей, увеличены заказы и продажи в обслуживаемых т.т. более 2,5 раз, по отношению к первоначальному состоянию, организован поток ежедневной отчетности по ситуации в магазинах, еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, оценка эффективности деятельности членов команды, лояльность руководства отделов магазинов сетей, узнаваемость Бренда, участие в составлении заказов.
Руководитель отдела мерчандайзинга, Супервайзер торговых представителей в сетях, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчендайзеров (торговых представителей), Менеджер (Supervisor), Руководитель проекта (менеджер), Менеджер, Генеральный директор, Отдел маркетинговых исследований (Сотрудник) скрыть
Обновлено в 11:38
70 000 Р , 51 год , Москва , Английский (Базовый)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 24 года и 3 месяца
Руководитель группы / отдела мерчандайзеров 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО «ТК «Что надо» Замороженная пицца, полуфабрикат, торговые марки «Шоу», «Шерами», «Моменто-Комплименто», «Пиццэрика», «Кок», «Что надо!», СТМ «7 Континент», «НАШ Продукт», «Билла», Х-5 «Красная цена», «Sonosello».
Руководство отделом мерчендайзинга: • Создание отдела мерчендайзинга с нуля; • Определение состава и количества необходимого персонала; • Бюджетирование отдела; • Участие в подборе персонала, соответственно поставленным задачам; • Определение эффективных направлений деятельности отдела: • Совместно с отделами логистики и диспетчерским определены сети, подвеграющиеся полному контролю по отгрузкам; • Совместно с сотрудниками IT отдела, разработана CRM программа для определения и учета «Проходных» магазинов сетей и оценка эффективности посещений мерчендайзерами; • Постановка Работы с сетями: Перекресток, Пятерочка, Карусель, Ашан, Атак, Билла, Монетка, Авоська; • Распределение магазинов между мерчендайзерами, разбивка на сектора, составление маршрутных листов ежедневного посещения; • Постановка документооборота и форм отчетности и периодичности представления; • Постановка задач, контроль качества присутствия на полках, выкладки товара соответственно матрице; • Регулярный мониторинг эффективности деятельности отдела по направлениям с расчетами себестоимости; • Организация делегирования части обслуживания т.т. мерчендайзинговым агентствам; • Перераспределение направлений деятельности в зависимости от Сезона продаж; • Переговоры с руководством отделов магазинов сети о дополнительных местах выкладки, промо - акций товара и реализации полной матрицы во всех выделенных магазинах; Оцифрованная оценка эффективности работы мерчендайзеров в выделенных секторах; • Разработка мотивации (бонус, штраф) мерчендайзеров, ведение рабочего табеля по всем направлениям отдела; • Начисление заработной платы; • Еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, в привязке мерчендайзерам – супервайзерам; • Регулярный мониторинг цен конкурентной среды. Результат: в течение стартовых 6 – ти месяцев работы, реализовано 100% представление товара матрицы в выделенных магазинах сетей, увеличены заказы и продажи в обслуживаемых т.т. более 2,5 раз, по отношению к первоначальному состоянию, организован поток ежедневной отчетности по ситуации в магазинах, еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, оценка эффективности деятельности членов команды, лояльность руководства отделов магазинов сетей, узнаваемость Бренда, участие в составлении заказов.
Руководитель отдела мерчандайзинга, Супервайзер торговых представителей в сетях, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчендайзеров (торговых представителей), Менеджер (Supervisor), Руководитель проекта (менеджер), Менеджер, Генеральный директор, Отдел маркетинговых исследований (Сотрудник) скрыть
Обновлено в 11:38
По договоренности , 51 год , Москва , Английский (Базовый)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 24 года и 3 месяца
Руководитель группы / отдела мерчандайзеров 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО «ТК «Что надо» Замороженная пицца, полуфабрикат, торговые марки «Шоу», «Шерами», «Моменто-Комплименто», «Пиццэрика», «Кок», «Что надо!», СТМ «7 Континент», «НАШ Продукт», «Билла», Х-5 «Красная цена», «Sonosello».
Руководство отделом мерчендайзинга: • Создание отдела мерчендайзинга с нуля; • Определение состава и количества необходимого персонала; • Бюджетирование отдела; • Участие в подборе персонала, соответственно поставленным задачам; • Определение эффективных направлений деятельности отдела: • Совместно с отделами логистики и диспетчерским определены сети, подвеграющиеся полному контролю по отгрузкам; • Совместно с сотрудниками IT отдела, разработана CRM программа для определения и учета «Проходных» магазинов сетей и оценка эффективности посещений мерчендайзерами; • Постановка Работы с сетями: Перекресток, Пятерочка, Карусель, Ашан, Атак, Билла, Монетка, Авоська; • Распределение магазинов между мерчендайзерами, разбивка на сектора, составление маршрутных листов ежедневного посещения; • Постановка документооборота и форм отчетности и периодичности представления; • Постановка задач, контроль качества присутствия на полках, выкладки товара соответственно матрице; • Регулярный мониторинг эффективности деятельности отдела по направлениям с расчетами себестоимости; • Организация делегирования части обслуживания т.т. мерчендайзинговым агентствам; • Перераспределение направлений деятельности в зависимости от Сезона продаж; • Переговоры с руководством отделов магазинов сети о дополнительных местах выкладки, промо - акций товара и реализации полной матрицы во всех выделенных магазинах; Оцифрованная оценка эффективности работы мерчендайзеров в выделенных секторах; • Разработка мотивации (бонус, штраф) мерчендайзеров, ведение рабочего табеля по всем направлениям отдела; • Начисление заработной платы; • Еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, в привязке мерчендайзерам – супервайзерам; • Регулярный мониторинг цен конкурентной среды. Результат: в течение стартовых 6 – ти месяцев работы, реализовано 100% представление товара матрицы в выделенных магазинах сетей, увеличены заказы и продажи в обслуживаемых т.т. более 2,5 раз, по отношению к первоначальному состоянию, организован поток ежедневной отчетности по ситуации в магазинах, еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, оценка эффективности деятельности членов команды, лояльность руководства отделов магазинов сетей, узнаваемость Бренда, участие в составлении заказов.
Руководитель отдела мерчандайзинга, Супервайзер торговых представителей в сетях, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчендайзеров (торговых представителей), Менеджер (Supervisor), Руководитель проекта (менеджер), Менеджер, Генеральный директор, Отдел маркетинговых исследований (Сотрудник) скрыть
Обновлено в 11:38
80 000 Р , 51 год , Москва , Английский (Базовый)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 24 года и 3 месяца
Руководитель группы / отдела мерчандайзеров 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО «ТК «Что надо» Замороженная пицца, полуфабрикат, торговые марки «Шоу», «Шерами», «Моменто-Комплименто», «Пиццэрика», «Кок», «Что надо!», СТМ «7 Континент», «НАШ Продукт», «Билла», Х-5 «Красная цена», «Sonosello».
Руководство отделом мерчендайзинга: • Создание отдела мерчендайзинга с нуля; • Определение состава и количества необходимого персонала; • Бюджетирование отдела; • Участие в подборе персонала, соответственно поставленным задачам; • Определение эффективных направлений деятельности отдела: • Совместно с отделами логистики и диспетчерским определены сети, подвеграющиеся полному контролю по отгрузкам; • Совместно с сотрудниками IT отдела, разработана CRM программа для определения и учета «Проходных» магазинов сетей и оценка эффективности посещений мерчендайзерами; • Постановка Работы с сетями: Перекресток, Пятерочка, Карусель, Ашан, Атак, Билла, Монетка, Авоська; • Распределение магазинов между мерчендайзерами, разбивка на сектора, составление маршрутных листов ежедневного посещения; • Постановка документооборота и форм отчетности и периодичности представления; • Постановка задач, контроль качества присутствия на полках, выкладки товара соответственно матрице; • Регулярный мониторинг эффективности деятельности отдела по направлениям с расчетами себестоимости; • Организация делегирования части обслуживания т.т. мерчендайзинговым агентствам; • Перераспределение направлений деятельности в зависимости от Сезона продаж; • Переговоры с руководством отделов магазинов сети о дополнительных местах выкладки, промо - акций товара и реализации полной матрицы во всех выделенных магазинах; Оцифрованная оценка эффективности работы мерчендайзеров в выделенных секторах; • Разработка мотивации (бонус, штраф) мерчендайзеров, ведение рабочего табеля по всем направлениям отдела; • Начисление заработной платы; • Еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, в привязке мерчендайзерам – супервайзерам; • Регулярный мониторинг цен конкурентной среды. Результат: в течение стартовых 6 – ти месяцев работы, реализовано 100% представление товара матрицы в выделенных магазинах сетей, увеличены заказы и продажи в обслуживаемых т.т. более 2,5 раз, по отношению к первоначальному состоянию, организован поток ежедневной отчетности по ситуации в магазинах, еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, оценка эффективности деятельности членов команды, лояльность руководства отделов магазинов сетей, узнаваемость Бренда, участие в составлении заказов.
Руководитель отдела мерчандайзинга, Супервайзер торговых представителей в сетях, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчендайзеров (торговых представителей), Менеджер (Supervisor), Руководитель проекта (менеджер), Менеджер, Генеральный директор, Отдел маркетинговых исследований (Сотрудник) скрыть
Обновлено в 11:38
По договоренности , 33 года , Москва , стаж 10 лет и 7 месяцев
Супервайзер 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
ОАК
Управление проектами по предоставлению линейного персонала на ритейл в Москве и Моск. обл. на условиях аутсорсинга и аутстаффинга. - Организация и контроль выхода персонала на объекты Заказчика более 200 человек в сутки. - Плотное взаимодействие с отделом по подбору персонала и клиентом по набору сотрудников. - Проведение встреч и переговоров с первыми лицами компаний. - Работа с дебиторской задолжностью - Контроль над территорией (Организационные, финансовые, работа с возражениями) - Посещение мест работ и контроль выполнения качества предоставляемых услуг - Постановка задач подчиненным и контроль за их исполнением. - Разработка и реализация плана мероприятий по выполнению заявки Заказчика и привлечению персонала. - Регулярное общение с клиентом на предмет увеличения заявок, либо запуска дополнительных, смежных проектов. - Претензионная работа - Поддержание и развитие деловых отношений с существующими Клиента - Увеличение заявки на 38% за 3 месяца. - Выполнение в срок распоряжений и задач руководства для достижений показателей по компании
Заместитель управляющего супермаркетом, Директор магазина, Супервайзер/ внутренний аудитор, Заместитель директора магазина, Товаровед скрыть
Обновлено в 11:38
По договоренности , 30 лет , Москва , стаж 7 лет и 1 месяц
Эксперт 5 месяцев (по октябрь 2016)
ООО "Экспертиза и Ко"
Проверка проектной документации на соответствие СНиП, ГОСТ, действующему законодательству. Удаленная работа.
Руководитель проекта, Менеджер проекта, Торговый представитель, Торговый представитель, Менеджер по работе с клиентами, Торговый представитель, Торговый представитель, Мерчендайзер, Оператор информационных систем продаж скрыть
Обновлено в 11:36
По договоренности , 30 лет , Москва , стаж 3 года и 11 месяцев
Торговый представитель 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
SUN InBev
Анализ и прогнозирование объема продаж. Организация и контроль работы мерчендайзеров. Оптимизация маршрутов, для эффективного покрытия территории. Обучения и мотивация сотрудников. Подбор, оценка, постановка задач, контроль, обратная связь мотивация. Формирование заказов. Расширение ассортимента продукции компании в торговых точках клиентов. Контроль выполнения контрактных условий в торговых точках. Установление и поддержание долгосрочных деловых отношений с администрацией и персоналом торговой точки. Систематическое и своевременное ведение документации. Контроль дебиторской задолженности клиентов
Руководитель отдела продаж, Управляющий магазином, Руководитель отдела продаж телевизионной и акустической техники, Заместитель руководителя отдела продаж скрыть
Обновлено в 11:33
По договоренности , 33 года , Москва , стаж 12 лет и 5 месяцев
Руководитель проекта 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО "Абсолют"
Мною совместно с партнером с нуля построены и запущены реалити-квесты, городской квест и выездной "зомби-квест" в городе Севастополе. Проведена очень большая рекламная компания, в формировании штата, отчетных документов, контроля на расстоянии. Бизнес полностью готов работать удаленно без нашего присутствия.
Супервайзер торговых представителей по Томской области, Торговый представитель алкогольной продукции по г. Томску, Заведующий складом, Кладовщик, Помощник кладовщика, Продавец-консультант, Помощник кладовщика скрыть
Обновлено в 11:33
50 000 Р , 37 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 6 месяцев
Менеджер по оптовым продажам 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Вьет Хаус" (Вьетнамская компания ТЦ Ханой-Москва)
Создание оптового отдела с нуля, поиск оптовых покупателей на Вьетнамские товары (чай, кофе, керамика и т.д.), подготовка коммерческих предложений, проведение переговоров, презентация продукции как у нас в офисе так и непосредственно у клиентов, выполнение всех обязанностей менеджера.
Менеджер по продажам свежемороженой рыбы и морепродуктов, Менеджер по продажам, Менеджер по закупкам, Менеджер по продажам рыбы и морепродуктов скрыть
Обновлено в 11:33
50 000 Р , 37 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 6 месяцев
Менеджер по оптовым продажам 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Вьет Хаус" (Вьетнамская компания ТЦ Ханой-Москва)
Создание оптового отдела с нуля, поиск оптовых покупателей на Вьетнамские товары (чай, кофе, керамика и т.д.), подготовка коммерческих предложений, проведение переговоров, презентация продукции как у нас в офисе так и непосредственно у клиентов, выполнение всех обязанностей менеджера.
Менеджер по продажам свежемороженой рыбы и морепродуктов, Менеджер по продажам, Менеджер по закупкам, Менеджер по продажам рыбы и морепродуктов скрыть
Обновлено в 11:31
По договоренности , 27 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 6 лет
Оператор ИОГ 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
СПСР-ЭКСПРЕСС
- Работа c программой 1С склад - Отслеживание движение грузов - Подготовка документации - Информационная обработка грузов - Контроль инвентаризации - Выдача готовых документов курьерам - Обучение стажеров
Обновлено в 11:30
60 000 Р , 32 года , Москва , стаж 3 года и 9 месяцев
Супервайзер мерчандайзеров 10 месяцев (по июнь 2017)
Ооо "Росмерч"
Супервайзер мерчендайзеров по проекту Jacobs. Обязанности: формирование команды мерчендайзеров и дальнейший контроль выполнения поставленных перед ними задач; ведение отчётности; организация маркетинговых акций; решение вопросов при возникновении конфликтных ситуаций. Работа с сетями X5, Дикси, Магнит, Гиперглобус, Метро, Лента, Виктория. Продвижения бренда компании, договоренность о допместах и допоборудовании в точке на уровне первых лиц магазина. Контроль за выкладкой мерчендайзеров. Отслеживание по системе MySalesTeam. Составление маршрутов. Замещение мерчендайзера во время отсутствия. Территория юг МО: Домодедово, Щербинка, Подольск, Климовск, Чехов, Серпухов, Протвино. Подконтрольная команда: 15 человек.
Торговый представитель, заместитель супервайзера, Мерчендайзер (торговый представитель), Специалист удаленных продаж исходящего Телемаркетинга, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 11:29
60 000 Р , 35 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела мерчандайзинга 1 год и 2 месяца (по ноябрь 2016)
ооо Дривикс Лед
Контроль команды мерчендайзеров и мерчендайзенговых агентств по сетям: Х5, Hoff, Посуда Центр, Метро, Окей. Проведение собеседований, обучение, разбивка и маршрутизация территорий, полевые визиты, налаживания отношений с персоналом, контроль и размещения дополнительных мест продаж, разработка планограмм, переговоры с торговыми точками, проверка отчетов и фото отчетов и мониторинг, сбор входящих цен и обьемы продаж по конкурентам. Размещение максимального количества доп. мест во всех сетях.
Супервайзер торговых представителей, Супервайзер мерчандайзеров, Мерчандайзер, Мерчандайзер отдела маркетинга, Торговый представитель, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 11:26
По договоренности , 38 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 15 лет и 7 месяцев
Руководитель отдела развития 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО Лесная Индустрия
Организация процесса скупки, ремонта б/у европоддонов, поддонов, переработка паллетного лома, производство новой тары. Контроль соблюдения норм и соответствия ГОСТу отпускаемой продукции. Организация процесса обеспечения оборота готовой продукции на складе (приемка, размещение, отгрузка, ремонт повреждённой тары). Проработка ценовой политики с ключевыми и новыми потребителями, поставщиками, обеспечение тендерных проектов. Результат: стабилизация работы вверенного участка работы, оптимизация расходной части производства, увеличение оборота готовой продукции, расширение территории покрытия, общий рост доходности предприятия на фоне снижения затратной части проекта.
Руководитель группы продаж, Торговый представитель, Бизнес-менеджер, Директор регионального подразделения, Бизнес-менеджер, Руководитель отдела продаж, Руководитель проекта, Сотрудник оперативного подразделения скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.