Резюме «Супервайзер» в Москве

Найдено 25 348 резюме
После регистрации будет доступно 49 258 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 02:32
60 000 Р 40 лет Москва Английский (Разговорный) стаж 16 лет и 4 месяца
Супервайзер 2 года и 1 месяц (по июнь 2017)
ITM Трейд маркетинговое агентство
Супервайзер: Работа с группой мерчендайзеров (12-15 человек), проведение собеседований, набор команды, обучение, введение в должность, мотивация, постановка задач, обеспечение всем необходимым сотрудников для их работы в полях, мотивация, отчётность, коучинг в полях, аудиты, проведение собраний каждую неделю, организация допусков в торговые точки, разрешение конфликтных ситуаций внутри коллектива и в торговых точках, работа с администрацией Т. Т, составление табеля учета рабочего времени, табеля отпусков, предоставление отчетности по каждому сотруднику, маршрутизация и перемаршрутизация Т. Т, контроль за подчинёнными, контроль за установкой оборудования (дисплеи напольные, дисплеи навесные). Совмещённый мерчендайзинг, работа с таймингами. Работа с проектами Reckitt Benckiser и Colgate-Palmolive. Проведение собеседований, увольнение. Плотное сотрудничество с директорами сетей. Работа со всеми гипермаркетами, супермаркетами и дискаунтерами города Москва. Старший супервайзер: Постановка задач супервайзерам и контроль за территорией супервайзеров, мотивация, аудиты, коучинг в полях, ведение зарплатного табеля, мотивация, контроль за перемаршрутизацией, Совместные аудмиты с территориальными менеджерами Reckitt Benckiser. Проведение собеседований, проведение собраний и с мерчендайзерами и с супервайзерами, отчётность. Достижения: Постоянное соблюдение планограмы в ТТ, выкладка, своевременное выполнение промо акций, подготовка к промо акциям, регулярные звонки мерчендайзеров на горячую линию по Out-of-stock (один из KPI), в итоге полное присутствие матрицы. Благодарственные письма от территориальных менеджеров Reckitt Benckiser.
Супервайзер торговых представителей, Менеджер по продажам / Совместный бизнес, Управляющий менеджер, Технический директор, Супервайзер, Торговый представитель, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 00:51
80 000 Р 35 лет Москва стаж 10 лет и 11 месяцев
Территориальный менеджер 11 месяцев (по настоящее время)
Компания "Живые соки"
- Ведение переговоров, заключение договоров и дальнейшая работа с локальными, федеральными сетями и ключевыми клиентами. - Поиск и привлечение дистрибьюторов в Москве, МО и ближайших регионах - Привлечение "ключевой" розницы г. Москвы и МО - Набор торговых представителей и дальнейшее их обучение, наставничество и мотивация - Взаимодействие с мерчендайзерами
Руководитель отдела продаж, директор по продажам, Руководитель, Супервайзер торговых представителей, Торговый представитель скрыть
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 00:33
70 000 Р 32 года Москва готов к переезду Немецкий (Базовый) стаж 8 лет и 3 месяца
Супервайзер 2 года и 11 месяцев (по настоящее время)
бриджстоун
1. Обеспечение безопасности труда работников. (мониторинг работ, инструктажи под запись в журнал по ОТ и ПБ, ознакомление с несчастными случаями) 2. Ведение и составление табеля посещаемости и отпусков. 3. Распределение обязанностей между подчиненными.(от 10 до 40 человек) 4. Выпуск качественной продукции. Прослеживаемость на всём этапе производства. Принятием решений в нестандартных ситуациях при отклонениях производства. Оценка степени риска возникновения. Блокировка и выпуск готовой продукции и полуфабрикатов. 5. Коммуникация со смежными отделами для безостановочно производства. (Механики, технологи, склады, предпроцессы и постпроцессы) 6. Осуществление связи между рабочими и руководством. 7. Слежение за обучаемостью работников и своевременной сдачей экзаменов и допусков.(электробезопасность, птм, водитель погрузчика и другие допуска) 8. Введение улучшений в процесс. Бережное отношение к имуществу компании. 9. Оценка работы персонала и влияние на уровень бонусов.
Обновлено в 00:11
50 000 Р 36 лет Москва Английский (Базовый) стаж 4 года и 11 месяцев
Начальник отдела рекламы 4 месяца (по октябрь 2017)
Сервис Центр "Мозг"
Контроль качества и количества распространения рекламной продукции. Составление карт и маршрутов почтальонов (коды, универсальные ключи). Проведение собеседований как групповых так и личных. Контроль проверяющих. Постановка рабочих задач перед подчиненными. Распределение объема работ между сотрудниками. Предотвращение сбоев в работе, принятие решений в форс-мажорных ситуациях. Перераспределение обязанностей в случае недостачи кадров.
Супервайзер промоутеров, Проверяющий, аудитор, контролёр скрыть
Обновлено в 00:01
60 000 Р 32 года Москва
Обновлено 20 октября
50 000 Р 41 год Москва стаж 13 лет
Супервайзер 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО ПЗП "ЭЛИКА"
Гипермаркеты:Ашан, Окей. Контроль работы мерчендайзеров в магазинах. - расширения продукции на полке, заказы и увеличения продаж в ТТ. - проведение акций для увеличения объема продаж в ТТ. - решение спорных вопросов с менеджерами отделов ТТ. - подбор персонала, обучение техники выкладки товара мерчендайзеров.
Супервайзер, Супервайзер / Руководитель отдела, Супервайзер отдела продаж, Руководитель/супервайзер группы торговых представителей, Руководитель отдела мерчендайзеров, Супервайзер группы мерчендайзеров скрыть
Обновлено 20 октября
85 000 Р 41 год Москва готова к переезду Английский (Базовый) стаж 7 лет и 6 месяцев
Начальник отдела продаж 6 месяцев (по апрель 2014)
ОАО Смоленский банк
Организация работы отдела с "нуля".
Управляющий дополнительным офисом банка, Начальник отдела продаж, Управляющий Дополнительного офиса Банка, Начальник отдела продаж, Руководитель группы (супервайзер), Консультант по продажам банковских продуктов скрыть
Обновлено 20 октября
100 000 Р 43 года Москва стаж 13 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела продаж 1 год и 7 месяцев (по май 2017)
Формула Профи
Увеличение клиентской базы. Уличение объема продаж. Поиск новых клиентов. Руководство отделом продаж. Решение конфликтных ситуаций с клиентами. Заключил договоры с 12 новыми клиентами, увеличив объем продаж на 15 процентов. Увеличил закупки "старыми" клиентами с расширением ассортимента.
Руководитель отдела, Руководитель, Региональный менеджер скрыть
Обновлено 20 октября
60 000 Р 27 лет Москва стаж 5 лет и 3 месяца
Менеджер объекта 5 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Линия бизнеса (группа компаний qWell)
Контроль проведения работ на объекте; Координация работы бригады; Составление графиков; Документооборот на объекте; Взаимодействие с Заказчиком, оперативное реагирование на замечания и пожелания Заказчика по вопросам качества предоставляемых услуг согласно договора, контроль сроков выполнения работ; проведение инвентаризаций
Обновлено 20 октября
60 000 Р 38 лет Москва стаж 7 лет и 1 месяц
Супервайзер 11 месяцев (по настоящее время)
УКТС групп
Заместитель директора, Заместитель управляющего, Оператор торгового зала, Администратор точек продаж (потребительское направление), Руководитель отдела скрыть
Обновлено 20 октября
70 000 Р 25 лет Москва готов к переезду Английский (Базовый) стаж 5 лет и 5 месяцев
Руководитель отдела продаж 1 год (по апрель 2017)
ООО "Инновация Групп "
(собственный бизнес) Функциональные обязанности: • формирование отдела продаж с нуля, • анализ рынка и ценовой политики, • обучение менеджеров по продажам, составление актуальных скриптов, • поиск и развитие направлений продаж, • построение системы мотивации и контроля. • работа в CRM Битрикс 24 Достижения: • в течение 11 месяцев набран отдел продаж из 7 человек, • привлечены крупнейшие клиенты, такие как Сбербанк ВТБ и т. д. • увеличен оборот компании с 0 до 5 миллионов рублей.
Региональный менеджер по продажам (отдел экспресс – аукционов), Супервайзер промоутеров, Супервайзер мерчандайзеров, Мл. Сержант скрыть
Обновлено 20 октября
50 000 Р 43 года Москва Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 8 лет и 10 месяцев
Администратор магазина 1 год и 2 месяца (по май 2017)
ООО "Юнайк" торговая марка "Piserro"
Выполнение планов продаж и достижение ключевых KPI Работа с персоналом: подбор, адаптация, обучение, мотивация, контроль, развитие профессиональных и личностных качеств. Обеспечение соблюдения процедур и порядков сохранности товарно-материальных ценностей, организация проведения плановых инвентаризаций. Мерчендайзинг, работа на кассе, отчетность. Обеспечение бережного обращения и надлежащего ухода за товаром в магазине ООО Юнайк прекратила свою деятельность.
Администратор магазина, Супервайзер-зам.директора, Директор магазина, Оператор-менеджер зона прикрепления Клинский мясокомбинат, Администратор административная хозяйственная часть, Продавец-мерчендайзер м-н Zolla, Заместитель директора, Менеджер-консультант скрыть
Обновлено 20 октября
50 000 Р 30 лет Москва Английский (Базовый) стаж 11 лет
Супервайзер 4 года и 11 месяцев (по май 2017)
АО Конти Рус
∙Руководство командой мерчендайзеров и торговых агентов Выполнение планов продаж по клиентам (федеральные и локальные сети) Контроль выполнения стандартов мерчендайзинга Взаимодействие с администрацией магазинов: проведение переговоров по организации дополнительных мест продаж, контроль ценовой, ассортиментной политики, соблюдение договорных условий и стандартов компании Ведение отчетности, аналитики, фото-отчетов Анализ эффективности проведенных мерчендайзинговых мероприятий и разработка рекомендаций по улучшению качества мерчендайзинга, реализация дополнительных мероприятий для увеличения объемов продаж Проведение собраний и закрытие заработанной платы
Торговый представитель по работе с ключевыми клиентами, Торговый представитель, Мерчандайзер скрыть
Обновлено 20 октября
60 000 Р 55 лет Москва
Обновлено 20 октября
70 000 Р 37 лет Москва стаж 9 лет и 6 месяцев
Региональный супервайзер 4 месяца (по февраль 2017)
ООО Симбат
Управление мерчендайзерами в федеральных сетях (территория РФ), управление заказами в ТТ, поддержание и расширение ассортимента. Отчётность.
Старший супервайзер, Менеджер по продажам/руководитель офиса продаж скрыть
Обновлено 20 октября
По договоренности 34 года Москва Английский (Базовый) стаж 8 лет и 2 месяца
Менеджер по продажам 7 лет и 1 месяц (по ноябрь 2014)
МАРС. Ригли.
Дистрибьюция продукции на территории. Работа с крупными торговыми сетями. Проведение акций. Установка posm. Мерчендайзинг. Управление группой мерчендайзеров.работа с дебеторской задолженность.
Обновлено 20 октября
По договоренности 36 лет Москва Английский (Разговорный) стаж 10 лет и 1 месяц
Директор обособленного подразделения 3 года и 3 месяца (по август 2017)
ооо "Сатурн"(магазин дочки-сыночки)
1. Кадры, управление и делопроизводство: Проведение собеседований. Прием. Увольнение сотрудников. Обработка кадровых документов. Ведение Локально-нормативной документации. Планирование графиков работы. Ведение табеля учета РВ. Расчет зароботной платы в программе 1с. 2. Продажи: Эффективное управление продажами. Выполнение плана продаж по магазину. Предложения по проведению акций маркетинговых мероприятий. Постановка задач персоналу и контроль выполнения. Упрвление персоналом от 30 человек. 1 год управление персоналом двух магазинов - от 60 человек. 3. Аналитика: Анализ эффективности предоставляемых услуг. Анализ эффективности ассортимента, запасов и цен. Анализ деятельности конкурентов. Аналитика по структуре продаж: по товарным категориям., по ценовым сегментам. Мониторинг конкурентов по ассортименту. 4. Бюджетирование.: Формирование бюджета на период. Формирование ФОТ. План -фактный анализ бюджета. Ведение бухгалтерской и управленческой отчетности. 5. Инвентаризация. Контроль процесса. Проведение Аналитика. Подготовка. 5. Ведение административно-хозяйственной деятельности.
Заместитель директора магазина, Директор магазина, Заместитель руководителя направления Торгового зала, Приемщик товара скрыть
Обновлено 20 октября
По договоренности 33 года Москва стаж 10 лет и 9 месяцев
Супервайзер 2 года и 3 месяца (по октябрь 2017)
ОАК
Управление проектами по предоставлению линейного персонала на ритейл в Москве и Моск. обл. на условиях аутсорсинга и аутстаффинга. - Организация и контроль выхода персонала на объекты Заказчика более 200 человек в сутки. - Плотное взаимодействие с отделом по подбору персонала и клиентом по набору сотрудников. - Проведение встреч и переговоров с первыми лицами компаний. - Работа с дебиторской задолжностью - Контроль над территорией (Организационные, финансовые, работа с возражениями) - Посещение мест работ и контроль выполнения качества предоставляемых услуг - Постановка задач подчиненным и контроль за их исполнением. - Разработка и реализация плана мероприятий по выполнению заявки Заказчика и привлечению персонала. - Регулярное общение с клиентом на предмет увеличения заявок, либо запуска дополнительных, смежных проектов. - Претензионная работа - Поддержание и развитие деловых отношений с существующими Клиента - Увеличение заявки на 38% за 3 месяца. - Выполнение в срок распоряжений и задач руководства для достижений показателей по компании
Заместитель управляющего супермаркетом, Директор магазина, Супервайзер/ внутренний аудитор, Заместитель директора магазина, Товаровед скрыть
Обновлено 20 октября
50 000 Р 29 лет Москва стаж 9 лет и 8 месяцев
Старший специалист 2 года и 7 месяцев (по апрель 2017)
ВТБ24 (ПАО)
Работа с документацией, ведение отчетности, составление статистики по конкурентам, консультация клиентов по продуктам банка, проведение сделок
Специалист кредитно-страхового отдела, ЗАО Кредит Европа банк, ОАО Сбербанк России, Супервайзер отдела продаж, менеджер по продажам скрыть
Обновлено 20 октября
70 000 Р 51 год Москва Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 24 года и 5 месяцев
Руководитель группы / отдела мерчандайзеров 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО «ТК «Что надо» Замороженная пицца, полуфабрикат, торговые марки «Шоу», «Шерами», «Моменто-Комплименто», «Пиццэрика», «Кок», «Что надо!», СТМ «7 Континент», «НАШ Продукт», «Билла», Х-5 «Красная цена», «Sonosello».
Руководство отделом мерчендайзинга: • Создание отдела мерчендайзинга с нуля; • Определение состава и количества необходимого персонала; • Бюджетирование отдела; • Участие в подборе персонала, соответственно поставленным задачам; • Определение эффективных направлений деятельности отдела: • Совместно с отделами логистики и диспетчерским определены сети, подвеграющиеся полному контролю по отгрузкам; • Совместно с сотрудниками IT отдела, разработана CRM программа для определения и учета «Проходных» магазинов сетей и оценка эффективности посещений мерчендайзерами; • Постановка Работы с сетями: Перекресток, Пятерочка, Карусель, Ашан, Атак, Билла, Монетка, Авоська; • Распределение магазинов между мерчендайзерами, разбивка на сектора, составление маршрутных листов ежедневного посещения; • Постановка документооборота и форм отчетности и периодичности представления; • Постановка задач, контроль качества присутствия на полках, выкладки товара соответственно матрице; • Регулярный мониторинг эффективности деятельности отдела по направлениям с расчетами себестоимости; • Организация делегирования части обслуживания т.т. мерчендайзинговым агентствам; • Перераспределение направлений деятельности в зависимости от Сезона продаж; • Переговоры с руководством отделов магазинов сети о дополнительных местах выкладки, промо - акций товара и реализации полной матрицы во всех выделенных магазинах; Оцифрованная оценка эффективности работы мерчендайзеров в выделенных секторах; • Разработка мотивации (бонус, штраф) мерчендайзеров, ведение рабочего табеля по всем направлениям отдела; • Начисление заработной платы; • Еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, в привязке мерчендайзерам – супервайзерам; • Регулярный мониторинг цен конкурентной среды. Результат: в течение стартовых 6 – ти месяцев работы, реализовано 100% представление товара матрицы в выделенных магазинах сетей, увеличены заказы и продажи в обслуживаемых т.т. более 2,5 раз, по отношению к первоначальному состоянию, организован поток ежедневной отчетности по ситуации в магазинах, еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, оценка эффективности деятельности членов команды, лояльность руководства отделов магазинов сетей, узнаваемость Бренда, участие в составлении заказов.
Руководитель отдела мерчандайзинга, Супервайзер торговых представителей в сетях, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчендайзеров (торговых представителей), Менеджер (Supervisor), Руководитель проекта (менеджер), Менеджер, Генеральный директор, Отдел маркетинговых исследований (Сотрудник) скрыть
Обновлено 20 октября
70 000 Р 51 год Москва Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 24 года и 5 месяцев
Руководитель группы / отдела мерчандайзеров 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО «ТК «Что надо» Замороженная пицца, полуфабрикат, торговые марки «Шоу», «Шерами», «Моменто-Комплименто», «Пиццэрика», «Кок», «Что надо!», СТМ «7 Континент», «НАШ Продукт», «Билла», Х-5 «Красная цена», «Sonosello».
Руководство отделом мерчендайзинга: • Создание отдела мерчендайзинга с нуля; • Определение состава и количества необходимого персонала; • Бюджетирование отдела; • Участие в подборе персонала, соответственно поставленным задачам; • Определение эффективных направлений деятельности отдела: • Совместно с отделами логистики и диспетчерским определены сети, подвеграющиеся полному контролю по отгрузкам; • Совместно с сотрудниками IT отдела, разработана CRM программа для определения и учета «Проходных» магазинов сетей и оценка эффективности посещений мерчендайзерами; • Постановка Работы с сетями: Перекресток, Пятерочка, Карусель, Ашан, Атак, Билла, Монетка, Авоська; • Распределение магазинов между мерчендайзерами, разбивка на сектора, составление маршрутных листов ежедневного посещения; • Постановка документооборота и форм отчетности и периодичности представления; • Постановка задач, контроль качества присутствия на полках, выкладки товара соответственно матрице; • Регулярный мониторинг эффективности деятельности отдела по направлениям с расчетами себестоимости; • Организация делегирования части обслуживания т.т. мерчендайзинговым агентствам; • Перераспределение направлений деятельности в зависимости от Сезона продаж; • Переговоры с руководством отделов магазинов сети о дополнительных местах выкладки, промо - акций товара и реализации полной матрицы во всех выделенных магазинах; Оцифрованная оценка эффективности работы мерчендайзеров в выделенных секторах; • Разработка мотивации (бонус, штраф) мерчендайзеров, ведение рабочего табеля по всем направлениям отдела; • Начисление заработной платы; • Еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, в привязке мерчендайзерам – супервайзерам; • Регулярный мониторинг цен конкурентной среды. Результат: в течение стартовых 6 – ти месяцев работы, реализовано 100% представление товара матрицы в выделенных магазинах сетей, увеличены заказы и продажи в обслуживаемых т.т. более 2,5 раз, по отношению к первоначальному состоянию, организован поток ежедневной отчетности по ситуации в магазинах, еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, оценка эффективности деятельности членов команды, лояльность руководства отделов магазинов сетей, узнаваемость Бренда, участие в составлении заказов.
Руководитель отдела мерчандайзинга, Супервайзер торговых представителей в сетях, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчендайзеров (торговых представителей), Менеджер (Supervisor), Руководитель проекта (менеджер), Менеджер, Генеральный директор, Отдел маркетинговых исследований (Сотрудник) скрыть
Обновлено 20 октября
По договоренности 51 год Москва Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 24 года и 5 месяцев
Руководитель группы / отдела мерчандайзеров 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО «ТК «Что надо» Замороженная пицца, полуфабрикат, торговые марки «Шоу», «Шерами», «Моменто-Комплименто», «Пиццэрика», «Кок», «Что надо!», СТМ «7 Континент», «НАШ Продукт», «Билла», Х-5 «Красная цена», «Sonosello».
Руководство отделом мерчендайзинга: • Создание отдела мерчендайзинга с нуля; • Определение состава и количества необходимого персонала; • Бюджетирование отдела; • Участие в подборе персонала, соответственно поставленным задачам; • Определение эффективных направлений деятельности отдела: • Совместно с отделами логистики и диспетчерским определены сети, подвеграющиеся полному контролю по отгрузкам; • Совместно с сотрудниками IT отдела, разработана CRM программа для определения и учета «Проходных» магазинов сетей и оценка эффективности посещений мерчендайзерами; • Постановка Работы с сетями: Перекресток, Пятерочка, Карусель, Ашан, Атак, Билла, Монетка, Авоська; • Распределение магазинов между мерчендайзерами, разбивка на сектора, составление маршрутных листов ежедневного посещения; • Постановка документооборота и форм отчетности и периодичности представления; • Постановка задач, контроль качества присутствия на полках, выкладки товара соответственно матрице; • Регулярный мониторинг эффективности деятельности отдела по направлениям с расчетами себестоимости; • Организация делегирования части обслуживания т.т. мерчендайзинговым агентствам; • Перераспределение направлений деятельности в зависимости от Сезона продаж; • Переговоры с руководством отделов магазинов сети о дополнительных местах выкладки, промо - акций товара и реализации полной матрицы во всех выделенных магазинах; Оцифрованная оценка эффективности работы мерчендайзеров в выделенных секторах; • Разработка мотивации (бонус, штраф) мерчендайзеров, ведение рабочего табеля по всем направлениям отдела; • Начисление заработной платы; • Еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, в привязке мерчендайзерам – супервайзерам; • Регулярный мониторинг цен конкурентной среды. Результат: в течение стартовых 6 – ти месяцев работы, реализовано 100% представление товара матрицы в выделенных магазинах сетей, увеличены заказы и продажи в обслуживаемых т.т. более 2,5 раз, по отношению к первоначальному состоянию, организован поток ежедневной отчетности по ситуации в магазинах, еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, оценка эффективности деятельности членов команды, лояльность руководства отделов магазинов сетей, узнаваемость Бренда, участие в составлении заказов.
Руководитель отдела мерчандайзинга, Супервайзер торговых представителей в сетях, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчендайзеров (торговых представителей), Менеджер (Supervisor), Руководитель проекта (менеджер), Менеджер, Генеральный директор, Отдел маркетинговых исследований (Сотрудник) скрыть
Обновлено 20 октября
80 000 Р 51 год Москва Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 24 года и 5 месяцев
Руководитель группы / отдела мерчандайзеров 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО «ТК «Что надо» Замороженная пицца, полуфабрикат, торговые марки «Шоу», «Шерами», «Моменто-Комплименто», «Пиццэрика», «Кок», «Что надо!», СТМ «7 Континент», «НАШ Продукт», «Билла», Х-5 «Красная цена», «Sonosello».
Руководство отделом мерчендайзинга: • Создание отдела мерчендайзинга с нуля; • Определение состава и количества необходимого персонала; • Бюджетирование отдела; • Участие в подборе персонала, соответственно поставленным задачам; • Определение эффективных направлений деятельности отдела: • Совместно с отделами логистики и диспетчерским определены сети, подвеграющиеся полному контролю по отгрузкам; • Совместно с сотрудниками IT отдела, разработана CRM программа для определения и учета «Проходных» магазинов сетей и оценка эффективности посещений мерчендайзерами; • Постановка Работы с сетями: Перекресток, Пятерочка, Карусель, Ашан, Атак, Билла, Монетка, Авоська; • Распределение магазинов между мерчендайзерами, разбивка на сектора, составление маршрутных листов ежедневного посещения; • Постановка документооборота и форм отчетности и периодичности представления; • Постановка задач, контроль качества присутствия на полках, выкладки товара соответственно матрице; • Регулярный мониторинг эффективности деятельности отдела по направлениям с расчетами себестоимости; • Организация делегирования части обслуживания т.т. мерчендайзинговым агентствам; • Перераспределение направлений деятельности в зависимости от Сезона продаж; • Переговоры с руководством отделов магазинов сети о дополнительных местах выкладки, промо - акций товара и реализации полной матрицы во всех выделенных магазинах; Оцифрованная оценка эффективности работы мерчендайзеров в выделенных секторах; • Разработка мотивации (бонус, штраф) мерчендайзеров, ведение рабочего табеля по всем направлениям отдела; • Начисление заработной платы; • Еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, в привязке мерчендайзерам – супервайзерам; • Регулярный мониторинг цен конкурентной среды. Результат: в течение стартовых 6 – ти месяцев работы, реализовано 100% представление товара матрицы в выделенных магазинах сетей, увеличены заказы и продажи в обслуживаемых т.т. более 2,5 раз, по отношению к первоначальному состоянию, организован поток ежедневной отчетности по ситуации в магазинах, еженедельная сводная отчетность по продажам и остаткам товара, оценка эффективности деятельности членов команды, лояльность руководства отделов магазинов сетей, узнаваемость Бренда, участие в составлении заказов.
Руководитель отдела мерчандайзинга, Супервайзер торговых представителей в сетях, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчандайзеров, торговых представителей, Супервайзер, руководитель группы мерчендайзеров (торговых представителей), Менеджер (Supervisor), Руководитель проекта (менеджер), Менеджер, Генеральный директор, Отдел маркетинговых исследований (Сотрудник) скрыть
Обновлено 20 октября
65 000 Р 33 года Москва Английский (Базовый) стаж 15 лет и 10 месяцев
Торговый представитель, Супервайзер 8 лет (по июнь 2017)
ЗАО Пивоварня Москва-Эфес
Увеличение товарооборота. Развитие ключевых клиентов. Контроль деятельности мерчендайзеров, координация действий команды, распределение задач, планирование, отчетность. Административная работа. Работа в канале Modern Traid, с крупными сетевыми магазинами такими как: Ашан, Metro, ГиперГлобус, Азбука Вкуса, Билла, Магнолия, Алые паруса, Бахетле, Магнит, Дикси, Х5.
Торговый представитель, Торговый представитель, Администратор магазина строительных и отделочных материалов, Младший сержант срочной службы, Мастер отделочных работ скрыть
Обновлено 20 октября
По договоренности 58 лет Москва готов к переезду стаж 16 лет и 3 месяца
Бурильщик, мастер заместитель нач РИТС 16 лет и 3 месяца (по октябрь 1995)
Узенькое Управление буровых работ ,Кумкольская экспедиция глубокого бурения
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.