Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Специалист по делопроизводству» в Москве

Найдено 60 521 резюме
После регистрации будет доступно 135 156 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 17:11
40 000 Р 44 года Москва стаж 16 лет и 2 месяца
Ведущий инспектор 13 лет (по июнь 2016)
Федеральная служба по контролю за оборотом наркотиков РФ
Организационно-штатная работа в организации: разрабатывала и вела штаты сотрудников центрального аппарата организации (более 4000 штатных единиц) и территориальных органов (более 35000 штатных единиц), вносила в них изменения согласно нормативных правовых актов ФСКН России, организовывала оперативное и архивное хранение. Разрабатывала проекты законодательных и нормативных правовых актов РФ по вопросам, относящимся к сфере деятельности ФСКН России (сбор необходимых первичных документов, подготовка, редактирование, визирование, согласование, подписание), также вносила изменения в действующие ведомственные нормативные правовые акты. Работала с базой данных "АИС - Кадры" (поддерживала в актуальном и достоверном состоянии) для решения задач кадрового и организационно-штатного обеспечения ФСКН России. Подготавливала различные информационно-справочные материалы с помощью программ Excel, Word, Power Point). Участвовала в разработке положений, инструкций, а также должностных инструкций, представлений к поощрениям и награждениям. Оказывала, в пределах компетенции, консультационную, методическую и практическую помощь сотрудникам подразделения по текущим вопросам служебной деятельности. Составляла ежемесячно график дежурств и график отпусков на следующий год.
Обновлено в 16:55
По договоренности 56 лет Москва готов к переезду в Иваново, Охотск стаж 33 года и 4 месяца
Ведущий специалист по кадрам 3 месяца (по июнь 2017)
Государственное бюджетное учреждение культуры города Москвы "Дом культуры "Темп"
Кадровое делопроизводство, документооборот
Руководитель отдела кадров (в единственном лице), Сотрудник кадровой службы, Начальник отдела по работе с персоналом, Начальник отдела кадров, Инженер, Начальник отдела комплектации, Ведущий инженер, Ведущий инженер скрыть
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 16:40
60 000 Р 45 лет Москва Русский (Свободно владею) стаж 13 лет и 11 месяцев
Инспектор по кадрам 7 месяцев (по ноябрь 2017)
ООО "ПРИОРИТЕТ"
Ведение кадровой работы в полном объеме (участок более 300 человек): - Прием, перемещение, увольнение. - Ведение личных дел работников, оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений. - Оформление больничных листов, подсчет трудового стажа. - Ведение кадровых журналов, трудовых книжек. - Участие в проверках по аккредитации и сертификации организации, подтверждение компетентности и стажа работниками. - Работа с удаленными сотрудниками. - Своевременное внесение данных по сотрудникам в базу 1С: 8.2., 8.3. - Ведение учета рабочего времени. - Составление графика отпусков и контроль за его соблюдением. - Работа на ПК и оргтехникой, др.
Специалист отдела кадров. Смена работы в связи с переездом в г. Москва, Специалист отдела кадров. Управляющая делами, Управляющая делами, Секретарь скрыть
Обновлено в 16:33
По договоренности 38 лет Москва стаж 6 лет и 4 месяца
Ведущий специалист-эксперт 1 год и 7 месяцев (по июнь 2016)
ОУФМС России по г. Москве
Делопроизводство отдела, первичная обработка документации, внутренняя документация, входящая документация, исходящая документация, организация движения и учета документов, контроль исполнения распоряжений. • Работа и обработка персональных данных граждан, ведение базы данных работа с конфиденциальной документацией (информацией). • Ответы на жалобы граждан, ответы на запросы подразделений, судов, государственных органов, составление запросов о предоставлении необходимой информации. • Распределение и направление почты (реестров, описей и т.п.). • Учет табеля рабочего времени сотрудников отдела, составление графика отпусков, отчеты (еженедельные, ежемесячные, квартальные). • Ведение архивного делопроизводства (прием, сканирование документов, размещение документов в программе), подготовка, формирование и поддержание в актуальном состоянии архива на бумажных носителях, систематизация и хранение документов текущего архива. • Участие в разработке номенклатуры дел, систематизация и размещение документации. • Работа в режиме многозадачности с большим объемом информации.
Секретарь судебного заседания, Диспетчер, Оператор ПК, Судебный пристав по ОУПДС скрыть
Обновлено в 16:29
40 000 Р 43 года Москва стаж 19 лет и 8 месяцев
Главный эксперт отдела оперативного планирования 6 лет (по ноябрь 2016)
Департамент транспортного обеспечения Минобороны
- подготовка проектов нормативных актов в области транспорта; - консультирование работников и руководителей по вверенному направлению; - участие в проверках деятельности транспортных организаций. - разработка и организация мероприятий оперативной подготовки подчиненных подразделений; - осуществление взаимодействия с федеральными органами исполнительной власти (Минстранс, Росжелдор, Росморречфлот, ВПК, Росавиация) и ОАО «РЖД».
Начальник направления отдела оперативного планирования, Офицер отдела организационно-планового ЦУПВОСО МО РФ, Офицер службы военных сообщений СКВО, Помощник военного коменданта скрыть
Обновлено в 16:18
80 000 Р 53 года Москва Английский (Базовый) стаж 14 лет и 9 месяцев
Офис-менеджер 6 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Антурис-2"
• Осуществляла подготовку договоров с контрагентами компании и ведение реестра договоров; • Составляла бюджета компании, осуществляла контроль расходов организации; • Осуществляла организацию и контроль за финансовыми операциями, проведение платежей с помощью онлайн-транзакций (через интернет-банкинг), координационная работа с бухгалтерией компании, составление финансовых отчетов, подготовка документов по валютному контролю для Сбербанка. • Ведение телефонных переговоров с банком и контрагентами в рамках заключенных договоров. • Организовала работы офиса с "нуля": подбор помещения под офис и заключение договора аренды, организация перезда, закупка мебели, выбор провайдера, выбор компании по предоставлению клининговых услуг, выбор поставщиков питьевой воды и заключение с ними договоров. • Разработала, оформила и согласовала с руководством должностные инстукции: «Генерального директора», «Ведущего инженера-программиста», «Программиста-тестировщика», «Менеджера по маркетингу», «Директора по маркетингу», «Ведущий специалист по информационным технологиям», «Офис-менеджера». • Осуществляла контроль за соблюдением «Правил внутреннего распорядка» и правил охраны труда и техники безопасности. К нарушителям действующих правил применялись дисциплинарные взыскания. • Разработала, согласовала и оформила «Правила внутреннего распорядка», «Положение об оплате труда и премировании работников», «Положение о защите персональных данных сотрудников», «Положение о командировках сотрудников», «Инструкцию по охране труда программиста, системного администратора, пользователя при работе на персональном компьютере». Все «Положения» и «Инструкции» были доведениы до сведения сотрудников. • Осуществляла ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: Прием и увольнение сотрудников – сбор необходимых документов пр приеме на работу, заполнение карточки Т-2, приказы, оформление трудовых договоров, заполнение трудовых книжек, регистрация всех документов в журналах учета, ознакомление с инструкциями и положениями компании, увольнение сотрудников по различным основаниям в соответствии с законодательством РФ составление штатного расписания и внесение изменений в существующее; оформление перевода работника на другую должность, оформление дополнительных соглашений к трудовым договорам, составление графика отпусков, внесение изменений в график отпусков, издание приказов на отпуск, оформление командировок (оформление приказа о направлении в командировку, служебного задания на командировку), оформление дисциплинарных взысканий: служебной записки, запрос у работника объяснительной записки, оформление приказа о применении дисциплинарного взыскания, оформление приказов о поощрении, оформление книги учета движения трудовых книжек и вкладышей в них. • контроль служб эксплуатации и уборки, обеспечение офиса расходными материалами и исправно работающим оборудованием.
Офис-менеджер, Администратор, Секретарь-референт, Секретарь-референт, Начальник договорного отдела скрыть
Обновлено в 16:07
45 000 Р 48 лет Москва Английский (Базовый) стаж 15 лет и 4 месяца
Начальник отдела управления кадрами и трудовыми отношениями 3 года и 9 месяцев (по декабрь 2016)
ОАО "Наро-Фоминский машиностроительный завод"
Численность организации более 700 человек. Оперативное управление отделом персонала. В подчинении 5 человек (3 специалиста по кадрам и 2 табельщика). Занималась подбором персонала всех уровней. Вела работу с кадровыми агентствами, центром занятости населения, СМИ, производила активный поиск в Интернете. Разрабатывала профили вакансий. Проведение тестирования, анкетирования. Проведение первичных собеседований, организация собеседований с руководителями подразделений. 10-15 вакансий ежемесячно. Взаимодействие с профильными ВУЗами, привлечение студентов на практику, организация стажировок, трудоустройство молодых специалистов на предприятие. Ведение базы данных по соискателям (внешний кадровый резерв). Представление еженедельной и ежемесячной отчетности руководителю. Формирование кадровой политики организации. Контроль и внутренний аудит кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ. Прием, увольнение, переводы, командировки, отпуска, изменения условий труда работников, наложение дисциплинарных взысканий. Формирование личных дел работников, карточек Т-2. Контроль ведения учетной документации по кадрам. Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, договоров материальной ответственности, договоров ГПХ. Приказы по личному составу и основной деятельности. Оформление документов для награждения работников правительственными наградами. Контроль ведения табельного учета, графиков сменности. Контроль соблюдения графиков отпусков. Работа с безвизовыми иностранными гражданами. Участие в разработке организационной структуры и штатного расписания. Предложения по внесению реорганизационных изменений в организационную структуру и штатное расписание. Уведомление работников. Приказы о внесении изменений в организационную структуру и штатное расписание. Контроль соблюдения законодательства при сокращении численности (штата) сотрудников. Участие в комиссии по определению преимущественных прав работника на оставление при сокращении численности. Разработка совместно с руководителями других подразделений должностных инструкций, положений, стандартов, регламентов и локальных нормативных актов с учетом специфики производства. Их дальнейшее согласование и подписание. Поддержание их в актуальном состоянии. Успешное прохождение проверок трудовой инспекции и прокуратуры. Внесение сведений в базу данных 1СЗУП 8.3, Камин 8.2 для начисления заработной платы. Подготовка ТЗ программистам для более эффективной работы в программе. Внесение предложений по разработке корпоративного сайта организации. Поддержание сайта в актуальном состоянии. Участие в разработке адаптационных мероприятий. Работа с вновь принятыми сотрудниками на испытательном сроке, контроль адаптации сотрудников, проведение промежуточных интервью в период адаптации, контроль испытательного срока. Разработала и внедрила методику оценки методом 360 градусов. Также возобновила проведение аттестации специалистов и руководителей. (Аттестацию прошли 150 руководителей и специалистов. Из них 10 специалистов были занесены в кадровый резерв, 35 специалистам была повышена категория). Участие в аттестационных комиссиях. Реализация решений руководителя по результатам проведенной аттестации в соответствии с законодательством. Организация повышения квалификации и обучения сотрудников по результатам аттестации и проведенных оценочных мероприятий. Составление и контроль годового бюджета отдела персонала. Разработка мероприятий направленных на снижение текучести кадров (снижение текучести кадров с 28% до 18%) Предоставление отчетности по квотированию, в статистику, ПФР (в том числе по вредным профессиям), ЦЗН, ОУФМС, ОДК, Минпромнауки и в соответствии с требованиями руководителя. Внесение предложений по разработке социального пакета для сотрудников предприятия. Мониторинг и анализ рынка труда, заработных плат и рекомендации по системе мотивации сотрудников. Участие в разработке других мотивационных схем. Мониторинг и анализ изменений законодательства в части трудовых отношений, доведение до сведения руководства изменений в трудовом законодательстве. Ежедневная работа с персоналом, участие в решение конфликтов, помощь в решении проблем, создание благоприятного климата в коллективе. Консультирование работников и руководителей подразделений по вопросам трудового законодательства. Контроль исполнения руководителями подразделений законодательных актов и постановлений правительства, постановлений, приказов и распоряжений руководителя организации по вопросам работы с персоналом. Организация и проведение корпоративных мероприятий (День рождения завода, Новый год). Ведение архива отдела персонала. Выдача справок о трудовой деятельности на предприятии, льготных справок по вредным профессиям для предоставления пенсии работникам. Достижения: - разработка и внедрение новую методику оценки персонала, которая успешно применяется в компании до сих пор; - возобновление процедуры аттестации персонала; - восстановление кадрового учета с 2010 года; - автоматизация учета кадров, также добилась установки нового программного обеспечения 1С: "Зарплата и Управление персоналом"8.3; - разработка полного пакета должностных инструкций в соответствии со штатным расписанием; - восстановление архива отдела персонала с 2001 года. - полная регламентация HR бизнес-процессов; - снижение текучести кадров с 28% до 18%. Знание 1С:Зарплата и Управление персоналом 8; Word; Excel; PowerPoint. Высокая степень самоорганизации, аналитический склад ума, умение работать с большими объемами в режиме многозадачности, умение расставлять приоритеты, ответственность, организованность, не конфликтность..
Начальник отдела по работе с персоналом, Менеджер по персоналу, Ведущий специалист по кадрам скрыть
Обновлено в 15:58
60 000 Р 36 лет Москва стаж 3 года и 11 месяцев
Специалист по кадрам, специалист по КИП и А 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Теплосервис СВ"
Обновлено в 15:13
25 000 Р 22 года Москва Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 2 месяца
Вожатый 2 месяца (по июль 2015)
Детский Оздоровительный Лагерь ОКА Федеральной Службы Безопасности Российской Федерации
Должностные обязанности вожатого в лагере заключаются в организации отдыха детей; организации праздников, экскурсий и т. д.; поддержание инициативы детей в играх и других занятиях; организация выхода детей на зарядку и помощь в ее проведении; обеспечение неукоснительного соблюдения воспитанниками порядка и режима в лагере; организация участия детей в культурно-массовых мероприятиях; соблюдение прав и свобод подопечных; соблюдение этических норм в поведении; ведение необходимой документации, составление отчетности и т. д.
Обновлено в 15:10
40 000 Р 35 лет Москва стаж 10 лет и 11 месяцев
Помощник Генерального директора по кадрам 6 лет и 7 месяцев (по июнь 2015)
ОАО Московский завод "Компрессор"
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение; оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, отпусков, листов временной нетрудоспособности; ведение штатного расписания, табелей учета рабочего времени, журналов учета кадровой документации, архива кадровых документов; составление и контроль за выполнением графика отпусков; формирование и ведение личных дел сотрудников; заполнение и ведение карточек Т-2; заполнение, учет и хранение трудовых книжек; подготовка приказов по личному составу и основной деятельности, справок о трудовой деятельности (в т.ч. льготных справок), копий кадровых документов, установленной отчетности в органы статистики. Оформление уведомлений для ФМС и ЦЗ о приеме (увольнении) иностранных граждан. Взаимодействие с ПФР, ФОМС. Поиск персонала (размещение вакансий в интернете, СМИ; организация собеседований с руководителями структурных подразделений). Оформление документов для зарплатного проекта. Учет персонала в программе 1С ЗУП. Уволилась в связи с ликвидацией организации. Временно не работала в связи с уходом за ребенком.
Помощник Заместителя Генерального директора, Инженер по стандартизации скрыть
Обновлено в 15:01
50 000 Р 34 года Москва Английский (Базовый) стаж 12 лет и 4 месяца
Начальник административно-хозяйственного отдела 4 года и 2 месяца (по март 2017)
ООО "ПМК" (Первая Магистральная Компания)
Организация и ведение документооборота, системы контроля документооборота, знание ГОСТ Р 7.0.97-2016; оптимизация системы согласования договоров, организация работы с доверенностями, печатями/штампами; управление информационными потоками, организация работы курьера, обеспечение офиса канцелярией и продуктами, организация корпоративных мероприятий, поиск и закупка корпоративных подарков, а так же поддержание в офисе благоприятного психологического климата.
Ведущий специалист, Секретарь, Начальник Секретариата, Помощник Президента, Помощник Генерального директора, Заведующая Общим отделом скрыть
Обновлено в 17:01
45 000 Р 40 лет Москва Немецкий (Базовый) стаж 12 лет и 1 месяц
Ведущий специалист отдела кадров 2 года и 1 месяц (по август 2017)
Муниципальное специализированное предприятие "Ритуал"
Общее кадровое администрирование Прием, перевод, увольнение. Ведение трудовых книжек, хранение и выдача Ведение личных дел Составление графика отпусков сотрудников, ШР Ведение учета использования работниками отпусков Оформление очередных отпусков в соответствии с утвержденными графиками и дополнительных отпусков Воинский учет Прохождение проверок ГИТ, судебные споры Работа с архивом Консультирование сотрудников по кадровым вопросам и др.
Инспектор по кадрам, Инспектор по кадрам (в единственном лице), Бухгалтер скрыть
Обновлено в 14:49
45 000 Р 37 лет Москва Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 14 лет и 8 месяцев
Главный специалист 8 лет и 1 месяц (по ноябрь 2017)
Государственное казенное учреждение города Москвы
Ведение делопроизводства и документооборота: учет входящих/исходящих документов, работа в Системе электронного документооборота (СЭДО), подготовка служебных записок, проектов писем в органы исполнительной власти и организации г. Москвы, участие в разработке нормативно-правовых актов, работа с обращениями граждан, участие в подготовке плана основным мероприятий. Ведение статистического учета по ЧС, происшествиям и пожарам в г. Москве, подготовка докладов к совещаниям. Ведение Баз данных по техногенным и природным рискам на территории г. Москвы. Имеются три поощрительные Грамоты за добросовестное исполнение своих должностных обязанностей.
Обновлено в 14:39
10 000 Р 46 лет Москва Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 13 лет и 6 месяцев
Менеджер по персоналу 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО
Самостоятельно (в един.числе) организовываю и веду работу отдела кадров с численностью работников организации 230 человек (2 юр.лица). Полное ведение процедуры: заключения, изменения, прекращения трудовых договоров; применения дисциплинарных взысканий; предоставления отпусков. Оформление и ведение трудовых книжек, личных дел, карточек формы Т-2; ведение табеля учета рабочего времени, оформление больничных листов; составление графика отпусков; оформление командировок. Оформление договоров ГПХ. Оформление банковских зарплатных карт. Разработка и редактирование должностных инструкций, положений об оплате труда, премировании. Подбор персонала (работа со СМИ, Internet). Работа с ПФ: оформление, переоформление, восстановление пенсионных страховых свидетельств. Ведение воинского учета (работа с ВК). Подготовка и сдача кадровых документов в архив. Учет личного состава, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, подсчет трудового стажа.
Начальник отдела кадров, Ведущий специалист отдела управления персоналом, Специалист по кадрам скрыть
Обновлено в 14:31
По договоренности 50 лет Москва Английский (Базовый) стаж 4 года и 7 месяцев
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ на штат 200 человек (приказы - все виды, трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним, трудовые книжки и вкладыши в трудовые книжки, формирование и ведение личных дел работников, карточки Т-2, все виды отпусков, графики отпусков, листки нетрудоспособности, оформление командировочных документов, справки о трудовой деятельности, стаже работы, журналы регистрации и т.д.); - ведение табеля учета рабочего времени (в том числе суммированный учёт рабочего времени, вахты); - работа в выходные и праздничные дни; - консультирование по вопросам трудового законодательства; - работа с региональными подразделениями; - работа в программе 1С: Зарплата и управление персоналом, версия 8.3.
Специалист по кадрам 1 категории отдела кадров, трудовых отношений и социального развития / СТД, Ведущий специалист по кадрам и кадровому делопроизводству отдела кадров скрыть
Обновлено в 14:28
50 000 Р 30 лет Москва стаж 6 лет и 3 месяца
Специалист по кадровому администрированию / Офис-менеджер 2 года и 2 месяца (по ноябрь 2017)
ООО "Центр недвижимости от Сбербанка"
Специалист по кадровому администрированию + Офис-менеджер 1) Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (движение персонала, предоставление отпусков, ведение трудовых книжек); 2) Организация работы по разработке и актуализации ДИ. 3) Разработка и согласование графика отпусков; 4) Ведение табеля учета рабочего времени; 5) Подготовка проектов писем, служебных записок и приказов по вопросам, относящимся к деятельности отдела. Подготовка проектов приказов по изменению оргструктуры; 6) Ведение ДМС; 7) Работа в 1С:8.3. (изменение внутренних печатных форм в соответствии с требованиями компании). Офис-менеджер 1) Принимала участие в разработке планов текущих и капитальных ремонтов, в составлении смет хозяйственных расходов, прием работы у разрабов по установке вентиляционного оборудования, протягивание кабеля в новых помещениях, покраска стен магнитно-маркерной краской и т.д. 2) Организовала проведение ремонта помещений, осуществляла контроль за качеством выполнения ремонтных работ. 3) Ежемесячно решала dопросы по приобретению и хранению канцелярских принадлежностей, необходимых хозяйственных товаров, оборудования и инвентаря, обеспечиваю ими структурные подразделения, а также веду учет их расходования (на данный момент сократила затраты на канцтовары и хоз. нужды, при этом расширила ассортимент). 4) Контролировала рациональное расходование материалов и средств, выделяемых для хозяйственных целей. 5) Руководила работами по благоустройству территории офиса, а так же слежу за состоянием и своевременным ремонтом мебели. (Ездила в ИКЕЮ, покупала офисную кухню, пуфы в чилаут, журнальные столики и т.д.) 6) Принимала, регистрировала входящую-исходящую корреспонденцию, передавала ее в соответствии с принятым решением в структурные подразделения или конкретным исполнителям. 7) Контролировала еженедельные отправки текущий корреспонденции партнерам (в т.ч. экспресс отправления), а так же сама лично выполняю доставку. 8) Обеспечивала рабочие места для сотрудников необходимыми средствами организационной техники, канцелярскими принадлежностями, создавала условия, способствующие эффективной работе сотрудников. 9) Осуществляла контроль за надлежащим состоянием офисного оборудования, коммуникаций; при выявлении неисправностей офисной оргтехники и иного оборудования вызывала специалистов для проведения ремонтных работ и иных видов технического обслуживания. 10) Организовывала командировки сотрудников: авиа- и железнодорожные билеты, гостиницы. 11) Оказываю работникам офиса помощь в разрешении возникающих в ходе работы вопросов, проблем. 12) Взаимодействовала с БЦ (пропуска, уборщицы, аренда новых помещений и т.д.) 13) Делала общие информационные рассылки. (Поздравления с днем рождения, сбор средств) 14) Заказывала еду в офис (пицца, суши, осетинские пироги, пончики и т.д.) 15) Ответственная за ведение орг. структуры в Confluence. 16) Еженедельное протоколирование совещаний 17) Заказывала такси, а так же собирала квитанции и отслеживала ежемесячную детализацию. 18) Выполняла отдельные (разовые) поручения, связанные с деятельностью фирмы. а так же 1) Отвечала на телефонные звонки, фиксировала и передавала служебную информацию сотрудникам компании. 2) Обеспечивала документооборот компании: входящая и исходящая корреспонденция, регистрация, учет, хранение, архивирование документов. 3) По поручению сотрудников компании выполняет копировально-множительные работы. 4) Координировала и контролировала прием заявок на машины и курьеров. 5) Встречала посетителей офиса и оформляла пропуска. 6) Осуществляла жизнеобеспечение офиса (вода, кофе).
Офис-менеджер, Секретарь, Ассистент Дирекции / офис-менеджер / секретарь Директора DTH скрыть
Обновлено в 14:21
По договоренности 49 лет Москва Английский (Базовый) стаж 17 лет и 4 месяца
Юрист 6 месяцев (по сентябрь 2017)
ООО МЭК
Полное сопровождение арендных отношений в секторе В2В Любые формы договорных отношений и всё, что связано с данной деятельностью.
Начальник юридического отдела, Заместитель генерального директора по правовым вопросам, Заместитель генерального директора по правовым вопросам, Юрисконсульт, Юрист, Специалист скрыть
Обновлено в 14:16
45 000 Р 50 лет Москва стаж 32 года и 2 месяца
Ведущий инспектор по кадрам 3 года и 11 месяцев (по май 2017)
Открытое Акционерное Общество «Седьмой Континент» (ОАО «Седьмой Континент»)
Обязанности: - контроль за правильностью ведения кадровых документов в полном объеме: - прием, увольнение, перевод, карточка Т-2, отпуска, оформление трудовых договоров и доп. соглашений к ним, ведение трудовых книжек; - табель учета рабочего времени, неявки, подсчет трудового стажа и дней компенсации при увольнении; - проверка подлинности листков нетрудоспособности, внесение в них записей для передачи бухгалтеру к начислению; - ведение реестра листков нетрудоспособности и т.д.; - составление запросов по листкам нетрудоспособности в ФСС
Начальник отдела кадров (в единственном числе), Экономист, Техник по труду скрыть
Обновлено в 13:50
40 000 Р 26 лет Москва Английский (Базовый) стаж 3 года и 2 месяца
Менеджер по работе с клиентами 11 месяцев (по май 2017)
ООО "Моспринт"
- Работал с базой данных 1С: УТ 8.3: оформлял личные карточки новых клиентов (физ. и юр. лиц), рассчитывал и составлял заказы, оформлял сделки, вел полный документооборот по заказам. - Работал со всеми первичными документами: ежемесячно составлял более 10 договоров с приложениями, выписывал более 50 счетов, оформлял более 100 накладных и актов. - Ежедневно принимал более 20 уникальных входящих звонков и обрабатывал более 40 писем. - Регулярно согласовывал заказы с отделом дизайна и производством. Контролировал выпуск готовой продукции. Организовывал доставку заказов.
Менеджер по работе с клиентами / Помощник руководителя, Оператор call-центра скрыть
Обновлено в 13:43
По договоренности 50 лет Москва
Обновлено в 13:41
55 000 Р 41 год Москва стаж 19 лет и 11 месяцев
Инспектор по кадрам 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Энергопроминжиниринг"
Полное ведение кадрового делопроизводства нескольких юридических лиц в соответствии с ТК РФ в единственном лице: - прием, переводы, увольнения, командировки, отпуска, сокращения; - формирование личных дел; - оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений; - оформление ГП договоров; - подготовка приказов по кадрам и по основной деятельности; - оформление иностранных граждан из стран ЕАЭС; - оформление карточек Т-2; - заполнение, учет и хранение трудовых книжек; - составление графика отпусков, контроль его выполнения; - ведение учета предоставления отпусков сотрудникам; - ведение табеля учета рабочего времени; - разработка локально-нормативной и организационно-распорядительной документации в части управления персоналом; - оформление и выдача справок, копий кадровых документов; - составление и размещение вакансий на сайтах по подбору персонала и в СМИ, отбор резюме, проведение первичных собеседований, организация повторных с руководителями; - организация/ведение специальной оценки условий труда; - формирование установленной отчетности; - консультирование персонала подразделений компании по всем кадровым вопросам.
Инженер кинотеодолитной станции, Начальник склада скрыть
Обновлено в 13:37
По договоренности 22 года Москва стаж 4 месяца
Продавец-консультант 4 месяца (по январь 2015)
Melon fashion group
Поддержание порядка в торговом зале, консультирование и помощь в выборе товара, работа с ККМ
Обновлено в 13:37
50 000 Р 25 лет Москва стаж 5 лет и 4 месяца
Оператор ПК (на дому) 4 месяца (по настоящее время)
Корпорация ЭЛАР
Ввод данных в специализированное ПО. Удаленно - на дому.
Делопроизводитель, Делопроизводитель, секретарь учебной части, Учитель информатики и ИКТ скрыть
Обновлено в 13:34
40 000 Р 41 год Москва стаж 12 лет и 10 месяцев
Главный специалист-эксперт юридического отдела 1 год и 7 месяцев (по май 2014)
Пенсионный фонд РФ
- возврат в судебном порядке излишне выплаченных сумм государственных пенсий и пособий (150 дел в год) в с\у мировых судей, районных судах), - полный цикл документооборота по исполнительным листам: (переплата пенсий + недоимка по стр.взносам)- своевременное получение из судов, обработка: сканирование, учет (РКФ в т.ч. в СЭД), отправка в УФССП РФ (с отслеживанием процесса взыскания (запросы) до 500 И. Л. в год. - систематизация, хранение, учет (ведение РКФ) текущей (поступающей и создаваемой) документации юр.отдела (в соответствии с инструкцией по делопроизводству (номенклатурой дел), формирование фонда оперативного хранения дел по переплате пенсии (с 2010 по 2013 годы - 650 дел). - взаимодействие (деловая переписка) со структурными подразделениями ПФР (пенсионными отделами), судебными органами, УФССП РФ в рамках своей компетенции.
Главный специалист персонифицированного учета, Бухгалтер скрыть
Обновлено в 13:24
30 000 Р 52 года Москва стаж 23 года и 1 месяц
Начальник смены 9 лет и 4 месяца (по март 2015)
ООО ЧОП "Экскалибур - 95"
Юрисконсульт, Старший инженер отдела правового обеспечения скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.