Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 28191210
18 января

Секретарь, помощник руководителя, делопроизводитель

По договоренности
не имеет значения
не имеет значения
49 лет (29 сентября 1967), женский, высшее образование
Москва, Г. Подольск
Работала
Общий рабочий стаж — 17 лет и 2 месяца

декабрь 2014 — октябрь 2016
1 год и 11 месяцев

Заместитель директора по учебно-методической работе

(Полная занятость)

ООО"АВТОЛЕДИ", г. Москва.

- Организация и ведение кадрового делопроизводства;
- Систематизация учебно-методической методической работы;
- Подготовка документации и учреждения к комплексным проверкам;
- Прохождение лицензирования организации;
- Ведение полного документооборота учреждения (учебной документации, заключения договоров, деловой переписки, оформление и ведение личных дел сотрудников и учащихся, нормативно- правовой документации и составление локальных актов, приказов по учреждению, составление графиков встреч Генерального директора);
- Подбор сотрудников;
- Прием входящих звонков;
- Контроль исполнения поручений Генерального директора;
- Организация деловых встреч и корпоративных мероприятий.

сентябрь 2013 — октябрь 2014
1 год и 2 месяца

Оператор

(Полная занятость)

Букмекерская контора ООО "Санторин", г. Москва.

- прием ставок
- выплата выигрышей
- общение с Гостями (объяснение правил приема ставок и действующих акций)

сентябрь 2009 — сентябрь 2013
4 года и 1 месяц

С 2009 по 2010 инструктор по обучению (прямые продажи), с 2010 по 2013 менеджер офиса

(Полная занятость)

Книготорговая компания "РООССА", г. Москва.

- Подбор и обучение персонала Организационно-управленческая деятельность. В подчинении 26-30 человек.
- поддержка корпоративной культуры
- решение кадровых вопросов
- мотивация и обучение персонала
- проведение собеседований

сентябрь 2001 — сентябрь 2009
8 лет и 1 месяц

Заместитель директора по воспитательной работе

(Полная занятость)

ОГБОУ СПО «Рязанское областное училище культуры», г. Шацк.

- участие в организации текущего и перспективного планирования деятельности структурных подразделений колледжа;
- разработка планов по учебно- воспитательной работе;
- поиск финансирования и организация участия самодеятельных коллективов колледжа в конкурсах и фестиваля различного уровня;
- участие в подготовке пакетов документов по государственной аккредитации и лицензированию учебного заведения;
- активное участие в открытие новых специальностей в учебном заведении;
- организация работы методической службы;
- участие и реализация проекта совместно с РЗИ (ф) МГУКИ двухуровневой системы образования на основе интегрированных учебных планов;
- организация воспитательного процесса;
- педагогическая деятельность (разработка курсовых проектов социально культурной направленности; систематическое проведение открытых уроков, творческих показов; использование традиционных и игровых методик, методика сотрудничества; разработка рабочих программ учебных дисциплин (педагогика и психология); организация проектной деятельности студентов в рамках учебных дисциплин).

сентябрь 1999 — сентябрь 2001
2 года и 1 месяц

Методист-организатор

(Полная занятость)

МБУК «Муниципальный культурный центр» муниципального образования – Шацкий муниципальный район Рязанской области, г. Рыбное (Рязанская область).

- формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе участников центра;
- разработка локальных нормативных правовых актов;
- анализ, планирование и проектирование работы центра: организация и постановка массовых мероприятий различных (районных, межрайонных, областных, межрегиональных) уровней и направлений;
- педагогическая деятельность.

сентябрь 1998 — сентябрь 1998
1 месяц

Специалист 1 категории отдела молодёжной политики

(Полная занятость)

Управление Образования и молодёжной политики Шацкого района, г. Рыбное (Рязанская область).

- анализ, планирование, проектирование, создание, и организация проектов поддержки учащейся молодёжи, организация районных, межрайонных, областных, межрегиональных конкурсов и фестивалей, КВН, организация молодёжной странички в местной прессе. Разработка и постановка социально-культурных акций.

Ключевые навыки
- навыки административно- управленческой деятельности в коллективе;
- навыки в организации и ведении документооборота, кадровой политики;
- навыки в составлении должностных инструкций, организационной и методической работе;
- опыт в прохождении лицензирования и аккредитации организаций;
- навыки владения программами Word, Exel, ККМ;
- опыт в проведении психологических тестов, тренингов, анкетирования, опросов и анализ с последующей обработкой;
- навыки переговоров, деловой переписки, подготовка договоров;
- определять методы выполнения профессиональных задач;
- опыт в организации и проведении презентаций, выставок, социально-культурных мероприятий и акций;
- организация корпоративной культуры;
- опыт в осуществлении планирования, организации учебно-методической работы;
- опыт прямых продаж и работы с клиентской базой;
- поиск и подбор персонала, проведение собеседований, анализ кандидатов;
- постановка досуговых программ;
- стремление к самообразованию и саморазвитию;
- умение работать в режиме многозадачности.
Училась

по 1994

Уровень образования: Высшее. Факультет: Культурологии. Специальность: Организатор-методист культурно-досуговой деятельност. Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги

2008

Технология проектирования образовательных процессов качественно высоких уровней и типов. Рязанский областной институт развития образования, г. Рязань

2007

Проекты нового перечня специальностей среднего профессионального образования группы «Культура и искусство». Ассоциация образовательных учреждений искусств, фонд «Содействия развитию образовательных учреждений искусств», г. Москва

2003

Актуальные проблемы психологии и педагогики. Рязанский Областной институт развития образования, г. Рязань

1994

Технология проектирования образовательных процессов качественно высоких уровней и типов. Рязанский областной институт развития образования, г. Рязань

О себе

2008 г - участие во Всероссийском конкурсе "Моя страна-Моя Россия" - 2-е место (Проект "Кадровый резерв- Профессиональная команда страны")
Личностные качества:
–высокий уровень самоорганизации и внутренней мотивации;
–умение расставлять приоритеты, нацеленность на результат;
–готовность и желание обучаться, стремление к профессиональному развитию;
–стремление к самообразованию и саморазвитию.
–склонна к аналитической и организаторской работе, дисциплинирована, аккуратна, исполнительна, стрессоустойчива, спокойна и рассудительна, коммуникабельна, креативный и творческий подход к работе.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 28191210 обновлено 18 января, 12:03
Секретарь, помощник руководителя, делопроизводитель
По договоренности
Женщина, 49 лет (29 сентября 1967)
Москва, Г. Подольск
Опыт работы 17 лет и 2 месяца
Заместитель директора по учебно-методической работе
1 год 11 месяцев
декабрь 2014  — октябрь 2016
ООО"АВТОЛЕДИ", Москва, полная занятость
- Организация и ведение кадрового делопроизводства;
- Систематизация учебно-методической методической работы;
- Подготовка документации и учреждения к комплексным проверкам;
- Прохождение лицензирования организации;
- Ведение полного документооборота учреждения (учебной документации, заключения договоров, деловой переписки, оформление и ведение личных дел сотрудников и учащихся, нормативно- правовой документации и составление локальных актов, приказов по учреждению, составление графиков встреч Генерального директора);
- Подбор сотрудников;
- Прием входящих звонков;
- Контроль исполнения поручений Генерального директора;
- Организация деловых встреч и корпоративных мероприятий.
Оператор
1 год 2 месяца
сентябрь 2013  — октябрь 2014
Букмекерская контора ООО "Санторин", Москва, полная занятость
- прием ставок
- выплата выигрышей
- общение с Гостями (объяснение правил приема ставок и действующих акций)
С 2009 по 2010 инструктор по обучению (прямые продажи), с 2010 по 2013 менеджер офиса
4 года 1 месяц
сентябрь 2009  — сентябрь 2013
Книготорговая компания "РООССА", Москва, полная занятость
- Подбор и обучение персонала Организационно-управленческая деятельность. В подчинении 26-30 человек.
- поддержка корпоративной культуры
- решение кадровых вопросов
- мотивация и обучение персонала
- проведение собеседований
Заместитель директора по воспитательной работе
8 лет 1 месяц
сентябрь 2001  — сентябрь 2009
ОГБОУ СПО «Рязанское областное училище культуры», Шацк, полная занятость
- участие в организации текущего и перспективного планирования деятельности структурных подразделений колледжа;
- разработка планов по учебно- воспитательной работе;
- поиск финансирования и организация участия самодеятельных коллективов колледжа в конкурсах и фестиваля различного уровня;
- участие в подготовке пакетов документов по государственной аккредитации и лицензированию учебного заведения;
- активное участие в открытие новых специальностей в учебном заведении;
- организация работы методической службы;
- участие и реализация проекта совместно с РЗИ (ф) МГУКИ двухуровневой системы образования на основе интегрированных учебных планов;
- организация воспитательного процесса;
- педагогическая деятельность (разработка курсовых проектов социально культурной направленности; систематическое проведение открытых уроков, творческих показов; использование традиционных и игровых методик, методика сотрудничества; разработка рабочих программ учебных дисциплин (педагогика и психология); организация проектной деятельности студентов в рамках учебных дисциплин).
Методист-организатор
2 года 1 месяц
сентябрь 1999  — сентябрь 2001
МБУК «Муниципальный культурный центр» муниципального образования – Шацкий муниципальный район Рязанской области, Рыбное (Рязанская область), полная занятость
- формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе участников центра;
- разработка локальных нормативных правовых актов;
- анализ, планирование и проектирование работы центра: организация и постановка массовых мероприятий различных (районных, межрайонных, областных, межрегиональных) уровней и направлений;
- педагогическая деятельность.
Специалист 1 категории отдела молодёжной политики
1 месяц
сентябрь   — сентябрь 1998
Управление Образования и молодёжной политики Шацкого района, Рыбное (Рязанская область), полная занятость
- анализ, планирование, проектирование, создание, и организация проектов поддержки учащейся молодёжи, организация районных, межрайонных, областных, межрегиональных конкурсов и фестивалей, КВН, организация молодёжной странички в местной прессе. Разработка и постановка социально-культурных акций.
Высшее образование
1994
Культурологии
Дневная/Очная форма обучения
Организатор-методист культурно-досуговой деятельност
Курсы
2008
Рязанский областной институт развития образования
Технология проектирования образовательных процессов качественно высоких уровней и типов
Рязань
2007
Ассоциация образовательных учреждений искусств, фонд «Содействия развитию образовательных учреждений искусств»
Проекты нового перечня специальностей среднего профессионального образования группы «Культура и искусство»
Москва
2003
Рязанский Областной институт развития образования
Актуальные проблемы психологии и педагогики
Рязань
1994
Рязанский областной институт развития образования
Технология проектирования образовательных процессов качественно высоких уровней и типов
Рязань
Навыки и умения
Профессиональные навыки
- навыки административно- управленческой деятельности в коллективе;
- навыки в организации и ведении документооборота, кадровой политики;
- навыки в составлении должностных инструкций, организационной и методической работе;
- опыт в прохождении лицензирования и аккредитации организаций;
- навыки владения программами Word, Exel, ККМ;
- опыт в проведении психологических тестов, тренингов, анкетирования, опросов и анализ с последующей обработкой;
- навыки переговоров, деловой переписки, подготовка договоров;
- определять методы выполнения профессиональных задач;
- опыт в организации и проведении презентаций, выставок, социально-культурных мероприятий и акций;
- организация корпоративной культуры;
- опыт в осуществлении планирования, организации учебно-методической работы;
- опыт прямых продаж и работы с клиентской базой;
- поиск и подбор персонала, проведение собеседований, анализ кандидатов;
- постановка досуговых программ;
- стремление к самообразованию и саморазвитию;
- умение работать в режиме многозадачности.
Дополнительные сведения
2008 г - участие во Всероссийском конкурсе "Моя страна-Моя Россия" - 2-е место (Проект "Кадровый резерв- Профессиональная команда страны")
Личностные качества:
–высокий уровень самоорганизации и внутренней мотивации;
–умение расставлять приоритеты, нацеленность на результат;
–готовность и желание обучаться, стремление к профессиональному развитию;
–стремление к самообразованию и саморазвитию.
–склонна к аналитической и организаторской работе, дисциплинирована, аккуратна, исполнительна, стрессоустойчива, спокойна и рассудительна, коммуникабельна, креативный и творческий подход к работе.