Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 3193650
17 января

Руководитель учебного центра

По договоренности
полный рабочий день
не имеет значения
33 года (9 февраля 1983), мужской, высшее образование, не женат, детей нет
Москва, Коньково, ЮЗАО, м. Коньково
Работал
Общий рабочий стаж — 11 лет и 4 месяца

сентябрь 2015 — н.в.
1 год и 5 месяцев

Руководитель учебного центра

(Полная занятость)

ГК BiCo, г. Москва.

Основные достижения:
• Увеличение числа слушателей учебного центра в три раза,
• Повышение прибыльности направления на 300 %,
• Создание новых семинаров с привлечением экспертов мирового уровня и правительственных учреждений.

Должностные обязанности:
• Привлечение клиентов на семинары, учебные программы и вебинары
• Проведение телефонных переговоров и презентаций услуг по обучению.
• Подготовка и организация прохождения учебных программ и семинаров (рассылки клиентам, оповещение преподавателей, координация процесса обучения, подготовка раздаточного материала).
• Написание новостей на корпоративный портал и сайт о проходящих программах.
• Разработка новых программ
• Проведение внутреннего обучения для сотрудников отделов продаж и сопровождения клиентов

сентябрь 2014 — сентябрь 2015
1 год и 1 месяц

Ведущий бизнес-тренер

Бизнес-группа ДЕЛО ПРАКТИКИ, г. Москва.

ПРОВЕДЕНИЕ ТРЕНИНГОВ,
Проведение предтрениговой диагностики: исследование особенностей бизнеса клиента и уровня компетенций обучаемых
Формирование отчёта по результатам диагностики
Разработка/адаптация тренинговой программы под бизнес-цели компании
Подготовка раздаточных материалов для участников тренинга
Проведение тренинга
Разработка инструкции по проведению мероприятий посттренингового сопровождения
Коучинг

ноябрь 2013 — сентябрь 2014
11 месяцев

Специалист отдела прямых продаж на бизнес-рынке

ОАО МГТС, г. Москва.

Проведение регулярных семинаров и тренингов,
Выявление и формирование потребности в обучении,
Разработка и реализация программ обучения сотрудников, посттренинговое сопровождение,
• Формирование плана обучения.
• Разработка обучающих программ и материалов, в т.ч методических материалов для самостоятельного обучения. Разработка кейсов и тестов для закрепления знаний.
• организация процесса самообучения - обучение на этапе адаптации, обучение линейке продуктов, корпоративная политика, техника продаж, стандарты обслуживания, техника ведения переговоров, презентаций, обучение внутренним бизнес-процессам, в т.ч. работа с программными продуктами. Организация тестирования по результатам обучения.
• Участие в подготовке сотрудника к аттестации по итогам испытательного срока, организация проведений аттестаций, анализ ее результатов.
• Формирование подробных отчетов по результатам проведенного обучения.
Коучинг, наставничество.
Постановка планов, мониторинг продаж, проведение еженедельных личных встреч и совещаний с сотрудниками.

март 2013 — октябрь 2013
8 месяцев

Руководитель проектов

КГ ЛАИР, г. Москва.

Стратегическое планирование деятельности.
Руководство проектами по оценке и аудиту.
Ведение переговоров и активное взаимодействие с клиентами.
Работа с существующей клиентской базой и ее расширение;
Продажа услуг компании;
Работа по системе KPI, прямые продажи, с четким личным планом;
Директ рассылки, формирование презентаций и коммерческих предложений;
Анализ торговых площадок, распределение тендеров по отделам, подготовка конкурсной документации;
Ведение телефонных переговоров, консультирование заказчиков, выставление счетов;
Контроль оплат, контроль документооборота (договоры, приложения, счета, акты).
Участие в разработке и внедрении новых направлений.
Общение на уровне первых лиц компании.
Полное сопровождение проектов для компаний Мосэнерго, дочерних и зависимых компаний группы компаний ИНТЕР РАО ЕС и др.
Согласование отчетов с клиентом, получение обратной связи, выявление степени удовлетворенности клиента.

май 2012 — февраль 2013
10 месяцев

Менеджер по работе с клиентами

(Полная занятость)

Группа компаний «Уральские авиалинии» ООО "Клуб путешествий Крылья" (Москва), г. Москва.

Активные продажи, поиск корпоративных клиентов.
Холодные звонки
Проведение переговоров с руководителями предприятий, заключение договоров.
Поддержание взаимоотношений с клиентами, ведение и сопровождение заказов.
Участие в тендерах.
Выполнение плана продаж.
Ведение отчетности и документооборота.
Административные функции.
Работа с претензиями.

декабрь 2008 — февраль 2012
3 года и 3 месяца

Главный специалист по работе с корпоративными клиентами

(Полная занятость)

ОАО Альфа-банк, г. Москва.

Подбор персонала.
Выявление и формирование потребности в обучении,
Разработка и реализация программ обучения сотрудников, посттренинговое сопровождение,
Реализация HR–технологий (адаптация, карьерное развитие и др.),
• Формирование плана обучения.
• Разработка обучающих программ и материалов, в т.ч методических материалов для самостоятельного обучения. Разработка кейсов и тестов для закрепления знаний.
• Проведение регулярных семинаров и тренингов, организация процесса самообучения - обучение на этапе адаптации, обучение линейке продуктов, корпоративная политика, техника продаж, стандарты обслуживания, техника ведения переговоров, презентаций, обучение внутренним бизнес-процессам, в т.ч. работа с программными продуктами. Организация тестирования по результатам обучения.
• Участие в HR-проектах (асессмент центры).
• Участие в подготовке сотрудника к аттестации по итогам испытательного срока, организация проведений аттестаций, анализ ее результатов.
• Формирование подробных отчетов по результатам проведенного обучения, включающих анализ уровня развития компетенций группы оцениваемых сотрудников и выводы/рекомендации/разработка программ развития компетенций сотрудников.
Коучинг, наставничество.
Постановка планов, мониторинг продаж, проведение еженедельных личных встрес и совещаний с сотрудниками. В подчинении 6-8 человек.
Принимал участие в проекте стандартизации региональных отделов кредитования.

июль 2008 — ноябрь 2008
5 месяцев

Консультант по продаже банковских продуктов

(Полная занятость)

Ситибанк, г. Москва.

Активный поиск новых клиентов, ведение переговоров с руководителем, заключение договора

август 2005 — июнь 2008
2 года и 11 месяцев

Заведующий сектором

(Полная занятость)

ПГПУ имени В. Г. Белинского, г. Пенза.

Подготовка предложения по планам научных исследований и разработок в области библиотековедения, библиографии и истории книги. Контроль своевременного и качественного выполнения принятых планов, осуществление подготовки сводных планов и отчетов о деятельности библиотеки. Организация делопроизводства, контроль выполнения плана редакционно - издательской деятельности, обеспечение рецензирование подготовленных работ. Участие в организации общебиблиотечных мероприятий (научных совещаний, конференций, семинаров). Составление планов повышения квалификации, стажировки сотрудников библиотеки.

Ключевые навыки
Кандидат наук по специальности: теория и история культуры
имею 27 научных публикаций, специализируюсь по истории культурологии, этике и эстетике, мировой художественной культуре
Учился

по 2014

Высшая школа психологии (институт) Уровень образования: Высшее. Факультет: Школа корпоративных тренеров. Специальность: Тренер. Форма обучения: Дневная/Очная.

по 2011

Пензенский государственный педагогический университет имени В.Г.Белинского Уровень образования: Высшее. Факультет: Аспирантура Кандидат культурологии. Специальность: Теория и история культуры. Форма обучения: Дневная/Очная.

по 2005

Пензенский государственный педагогический университет имени В.Г.Белинского Уровень образования: Высшее. Факультет: Факультет русского языка и литературы. Специальность: Учитель русского языка и литературы. Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги

2003

Практический психолог в системе народного образования. ПГПУ им. В. Г. Белинского, г. Пенза

О себе

Имею ряд научных публикаций:
1. В. Набоков о некоторых особенностях композиции стиля романа М. Ю. Лермонтова «Герой нашего времени» // ИЗВЕСТИЯ ПГПУ: Научные и учебно-методические вопросы. Сектор молодых учёных // Пензенский государственный педагогический университет имени В. Г. Белинского / Под ред. С. М. Васина (Пензенский государственный педагогический университет им. В. Г. Белинского). Пенза: ПГПУ, 2006. – С. 228 – 230.
2. «Поэзия М. Ю. Лермонтова как психологическое явление и исторический симптом…» (В. О. Ключевский о М. Ю. Лермонтове) // «В. О. Ключевский в истории науки и культуры»: Материалы IV Всероссийской научной конференции, 29 мая – 1 июня 2006, Пенза. – Пенза, 2007. – С. 188 – 190.
3. М. Ю. Лермонтов в художественном сознании В. Набокова // Тарханский вестник. Выпуск 20.: М. Ю. Лермонтов в русской культуре XIX – XXI веков: Материалы научно-практической конференции, 27 – 28 июня 2006. – М., 2007. – С. 205 – 210.
4. Концепция интертекстуальности в процессе перехода от модернизма к постмодернизму (На материале творчества В. В. Набокова) // XXI век: Итоги прошлого и проблемы настоящего: Межвузовский сборник научных трудов. Выпуск 8 / Под ред. С. И. Волкова. – Пенза: ПГТА, 2006. – С. 92 - 95.
5. Проблемы пространства и текста в идиостиле В. Набокова (К вопросу о художественном пространстве – мире В. Набокова) // Проблемы изучения литературы в вузе и школе: Материалы Всероссийской научно – практической конференции (г. Пенза; 12 – 13 октября 2006 г.) / Под общей редакцией Г. В. Пранцовой. Пенза: ПГПУ, 2006. – С. 100 – 105.
6. Творчество В. Набокова в системе культурных парадигм. (Своеобразие перехода от модернизма к постмодернизму) // Мир культуры и феномены: Межвузовский сборник научных статей. Вып. 5 / Отв. ред. доктор филос. наук, проф. Н. М. Инюшкин. – Пенза, 2006. – С. 91 – 100.
7. Проблем литературной игры в романах «Защита Лужина» и «Король, дама, валет» В. Набокова // Мир культуры и феномены: Межвузовский сборник научных статей. Вып. 6 / Отв. ред. доктор филос. наук, проф. Н. М. Инюшкин. – Пенза, 2007. – С. 67– 73.
8. Интертекстуальность романа В. Набокова «Машенька» в контексте модернисткой прозы писателя // Актуальные проблемы изучения литературы на перекрёстке эпох. Форма и содержание: категориальный синтез: сборник научных статей Всероссийской заочной конференции. – Белгород: Изд-во БелГУ, 2007. – С. 322 - 326.
9. Роль библиотеки в формировании «культурной памяти» молодёжи // Молодёжная политика: государственная поддержка молодой семьи и роль общественного фактора в её укреплении.: Сборник научно-публицистических статей и материалов. – Пенза, 2007. – С. 106 – 110.
10. Роман В. Набокова «Дар» как феномен межкультурной диффузии // ИЗВЕСТИЯ ПГПУ: Научные и учебно-методические вопросы. Сектор молодых учёных // Пензенский государственный педагогический университет имени В. Г. Белинского. Пенза: ПГПУ, 2008. – С. 123 – 128.
11. Понятие интертекстуальности в аспекте формирования национального мировосприятия школьников (по роману В. Набокова «Подвиг») // Наследие академика Ф. И. Буслаева: история и современность: Материалы Всероссийской научно – практической конференции с международным участием, посвящённой 190 – летию со дня рождения учёного (Пенза, 19 – 18 апреля 2008 г.). – Пенза: ПГПУ им. В. Г. Белинского, 2008. – С. 256 – 259.
13. Научная публикация в рамках педагогического вуза на современном этапе // ИЗВЕСТИЯ ПГПУ: Общественные науки / Под ред. С. М. Васина (Пензенский государственный педагогический университет им. В. Г. Белинского). Пенза: ПГПУ, 2008. – С. 25 – 27. (в соавторстве с Власовой Г. Ю.)
Активно занимаюсь организацией и проведением массовых мероприятий.
Являлся зам. председателя участковой избирательной комиссии на выборах в Государственную Думу 2007 г., выборах президента 2008 г.
Постоянное повышение квалификации, участие в семинарах и тренингах М. Аткинсон Международный Эриксоновский Университет коучинга, Международная Академия Коучинга, вебинары International Coaching Community, ICF Russia Chapter, Мастер-класс Дайаны Ньюэл, Великобритания, онлайн-марафон «Leadership & teams», Джозеф О'Коннор, Великобритания
Эффективность современного руководителя.
Коучинг и лидерство, Лучианы Виано и Натальи Васиной "Создание команд высоких достижений", Людмилы Фроловой, ICC Russia & Denmark
Работа с эмоциями и конфликтами в командах и другие.
Посещение театра, кино, чтение литературы

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 3193650 обновлено 17 января, 17:02
Руководитель учебного центра
По договоренности, полный рабочий день
Мужчина, 33 года (9 февраля 1983)
Не женат, детей нет
Москва, Коньково, ЮЗАО (м. Коньково)
Опыт работы 11 лет и 4 месяца
Руководитель учебного центра
1 год 5 месяцев
сентябрь 2015  — н.в.
ГК BiCo, Москва, полная занятость
Основные достижения:
• Увеличение числа слушателей учебного центра в три раза,
• Повышение прибыльности направления на 300 %,
• Создание новых семинаров с привлечением экспертов мирового уровня и правительственных учреждений.

Должностные обязанности:
• Привлечение клиентов на семинары, учебные программы и вебинары
• Проведение телефонных переговоров и презентаций услуг по обучению.
• Подготовка и организация прохождения учебных программ и семинаров (рассылки клиентам, оповещение преподавателей, координация процесса обучения, подготовка раздаточного материала).
• Написание новостей на корпоративный портал и сайт о проходящих программах.
• Разработка новых программ
• Проведение внутреннего обучения для сотрудников отделов продаж и сопровождения клиентов
Ведущий бизнес-тренер
1 год 1 месяц
сентябрь 2014  — сентябрь 2015
Бизнес-группа ДЕЛО ПРАКТИКИ, Москва
ПРОВЕДЕНИЕ ТРЕНИНГОВ,
Проведение предтрениговой диагностики: исследование особенностей бизнеса клиента и уровня компетенций обучаемых
Формирование отчёта по результатам диагностики
Разработка/адаптация тренинговой программы под бизнес-цели компании
Подготовка раздаточных материалов для участников тренинга
Проведение тренинга
Разработка инструкции по проведению мероприятий посттренингового сопровождения
Коучинг
Специалист отдела прямых продаж на бизнес-рынке
11 месяцев
ноябрь 2013  — сентябрь 2014
ОАО МГТС, Москва
Проведение регулярных семинаров и тренингов,
Выявление и формирование потребности в обучении,
Разработка и реализация программ обучения сотрудников, посттренинговое сопровождение,
• Формирование плана обучения.
• Разработка обучающих программ и материалов, в т.ч методических материалов для самостоятельного обучения. Разработка кейсов и тестов для закрепления знаний.
• организация процесса самообучения - обучение на этапе адаптации, обучение линейке продуктов, корпоративная политика, техника продаж, стандарты обслуживания, техника ведения переговоров, презентаций, обучение внутренним бизнес-процессам, в т.ч. работа с программными продуктами. Организация тестирования по результатам обучения.
• Участие в подготовке сотрудника к аттестации по итогам испытательного срока, организация проведений аттестаций, анализ ее результатов.
• Формирование подробных отчетов по результатам проведенного обучения.
Коучинг, наставничество.
Постановка планов, мониторинг продаж, проведение еженедельных личных встреч и совещаний с сотрудниками.
Руководитель проектов
8 месяцев
март   — октябрь 2013
КГ ЛАИР, Москва
Стратегическое планирование деятельности.
Руководство проектами по оценке и аудиту.
Ведение переговоров и активное взаимодействие с клиентами.
Работа с существующей клиентской базой и ее расширение;
Продажа услуг компании;
Работа по системе KPI, прямые продажи, с четким личным планом;
Директ рассылки, формирование презентаций и коммерческих предложений;
Анализ торговых площадок, распределение тендеров по отделам, подготовка конкурсной документации;
Ведение телефонных переговоров, консультирование заказчиков, выставление счетов;
Контроль оплат, контроль документооборота (договоры, приложения, счета, акты).
Участие в разработке и внедрении новых направлений.
Общение на уровне первых лиц компании.
Полное сопровождение проектов для компаний Мосэнерго, дочерних и зависимых компаний группы компаний ИНТЕР РАО ЕС и др.
Согласование отчетов с клиентом, получение обратной связи, выявление степени удовлетворенности клиента.
Менеджер по работе с клиентами
10 месяцев
май 2012  — февраль 2013
Группа компаний «Уральские авиалинии» ООО "Клуб путешествий Крылья" (Москва), Москва, полная занятость
Активные продажи, поиск корпоративных клиентов.
Холодные звонки
Проведение переговоров с руководителями предприятий, заключение договоров.
Поддержание взаимоотношений с клиентами, ведение и сопровождение заказов.
Участие в тендерах.
Выполнение плана продаж.
Ведение отчетности и документооборота.
Административные функции.
Работа с претензиями.
Главный специалист по работе с корпоративными клиентами
3 года 3 месяца
декабрь 2008  — февраль 2012
ОАО Альфа-банк, Москва, полная занятость
Подбор персонала.
Выявление и формирование потребности в обучении,
Разработка и реализация программ обучения сотрудников, посттренинговое сопровождение,
Реализация HR–технологий (адаптация, карьерное развитие и др.),
• Формирование плана обучения.
• Разработка обучающих программ и материалов, в т.ч методических материалов для самостоятельного обучения. Разработка кейсов и тестов для закрепления знаний.
• Проведение регулярных семинаров и тренингов, организация процесса самообучения - обучение на этапе адаптации, обучение линейке продуктов, корпоративная политика, техника продаж, стандарты обслуживания, техника ведения переговоров, презентаций, обучение внутренним бизнес-процессам, в т.ч. работа с программными продуктами. Организация тестирования по результатам обучения.
• Участие в HR-проектах (асессмент центры).
• Участие в подготовке сотрудника к аттестации по итогам испытательного срока, организация проведений аттестаций, анализ ее результатов.
• Формирование подробных отчетов по результатам проведенного обучения, включающих анализ уровня развития компетенций группы оцениваемых сотрудников и выводы/рекомендации/разработка программ развития компетенций сотрудников.
Коучинг, наставничество.
Постановка планов, мониторинг продаж, проведение еженедельных личных встрес и совещаний с сотрудниками. В подчинении 6-8 человек.
Принимал участие в проекте стандартизации региональных отделов кредитования.
Консультант по продаже банковских продуктов
5 месяцев
июль   — ноябрь 2008
Ситибанк, Москва, полная занятость
Активный поиск новых клиентов, ведение переговоров с руководителем, заключение договора
Заведующий сектором
2 года 11 месяцев
август 2005  — июнь 2008
ПГПУ имени В. Г. Белинского, Пенза, полная занятость
Подготовка предложения по планам научных исследований и разработок в области библиотековедения, библиографии и истории книги. Контроль своевременного и качественного выполнения принятых планов, осуществление подготовки сводных планов и отчетов о деятельности библиотеки. Организация делопроизводства, контроль выполнения плана редакционно - издательской деятельности, обеспечение рецензирование подготовленных работ. Участие в организации общебиблиотечных мероприятий (научных совещаний, конференций, семинаров). Составление планов повышения квалификации, стажировки сотрудников библиотеки.
Высшее образование
2014
Высшая школа психологии (институт)
Школа корпоративных тренеров
Дневная/Очная форма обучения
Тренер
2011
Пензенский государственный педагогический университет имени В.Г.Белинского
Аспирантура Кандидат культурологии
Дневная/Очная форма обучения
Теория и история культуры
2005
Пензенский государственный педагогический университет имени В.Г.Белинского
Факультет русского языка и литературы
Дневная/Очная форма обучения
Учитель русского языка и литературы
Курсы
2003
ПГПУ им. В. Г. Белинского
Практический психолог в системе народного образования
Пенза
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Кандидат наук по специальности: теория и история культуры
имею 27 научных публикаций, специализируюсь по истории культурологии, этике и эстетике, мировой художественной культуре
Дополнительные сведения
Имею ряд научных публикаций:
1. В. Набоков о некоторых особенностях композиции стиля романа М. Ю. Лермонтова «Герой нашего времени» // ИЗВЕСТИЯ ПГПУ: Научные и учебно-методические вопросы. Сектор молодых учёных // Пензенский государственный педагогический университет имени В. Г. Белинского / Под ред. С. М. Васина (Пензенский государственный педагогический университет им. В. Г. Белинского). Пенза: ПГПУ, 2006. – С. 228 – 230.
2. «Поэзия М. Ю. Лермонтова как психологическое явление и исторический симптом…» (В. О. Ключевский о М. Ю. Лермонтове) // «В. О. Ключевский в истории науки и культуры»: Материалы IV Всероссийской научной конференции, 29 мая – 1 июня 2006, Пенза. – Пенза, 2007. – С. 188 – 190.
3. М. Ю. Лермонтов в художественном сознании В. Набокова // Тарханский вестник. Выпуск 20.: М. Ю. Лермонтов в русской культуре XIX – XXI веков: Материалы научно-практической конференции, 27 – 28 июня 2006. – М., 2007. – С. 205 – 210.
4. Концепция интертекстуальности в процессе перехода от модернизма к постмодернизму (На материале творчества В. В. Набокова) // XXI век: Итоги прошлого и проблемы настоящего: Межвузовский сборник научных трудов. Выпуск 8 / Под ред. С. И. Волкова. – Пенза: ПГТА, 2006. – С. 92 - 95.
5. Проблемы пространства и текста в идиостиле В. Набокова (К вопросу о художественном пространстве – мире В. Набокова) // Проблемы изучения литературы в вузе и школе: Материалы Всероссийской научно – практической конференции (г. Пенза; 12 – 13 октября 2006 г.) / Под общей редакцией Г. В. Пранцовой. Пенза: ПГПУ, 2006. – С. 100 – 105.
6. Творчество В. Набокова в системе культурных парадигм. (Своеобразие перехода от модернизма к постмодернизму) // Мир культуры и феномены: Межвузовский сборник научных статей. Вып. 5 / Отв. ред. доктор филос. наук, проф. Н. М. Инюшкин. – Пенза, 2006. – С. 91 – 100.
7. Проблем литературной игры в романах «Защита Лужина» и «Король, дама, валет» В. Набокова // Мир культуры и феномены: Межвузовский сборник научных статей. Вып. 6 / Отв. ред. доктор филос. наук, проф. Н. М. Инюшкин. – Пенза, 2007. – С. 67– 73.
8. Интертекстуальность романа В. Набокова «Машенька» в контексте модернисткой прозы писателя // Актуальные проблемы изучения литературы на перекрёстке эпох. Форма и содержание: категориальный синтез: сборник научных статей Всероссийской заочной конференции. – Белгород: Изд-во БелГУ, 2007. – С. 322 - 326.
9. Роль библиотеки в формировании «культурной памяти» молодёжи // Молодёжная политика: государственная поддержка молодой семьи и роль общественного фактора в её укреплении.: Сборник научно-публицистических статей и материалов. – Пенза, 2007. – С. 106 – 110.
10. Роман В. Набокова «Дар» как феномен межкультурной диффузии // ИЗВЕСТИЯ ПГПУ: Научные и учебно-методические вопросы. Сектор молодых учёных // Пензенский государственный педагогический университет имени В. Г. Белинского. Пенза: ПГПУ, 2008. – С. 123 – 128.
11. Понятие интертекстуальности в аспекте формирования национального мировосприятия школьников (по роману В. Набокова «Подвиг») // Наследие академика Ф. И. Буслаева: история и современность: Материалы Всероссийской научно – практической конференции с международным участием, посвящённой 190 – летию со дня рождения учёного (Пенза, 19 – 18 апреля 2008 г.). – Пенза: ПГПУ им. В. Г. Белинского, 2008. – С. 256 – 259.
13. Научная публикация в рамках педагогического вуза на современном этапе // ИЗВЕСТИЯ ПГПУ: Общественные науки / Под ред. С. М. Васина (Пензенский государственный педагогический университет им. В. Г. Белинского). Пенза: ПГПУ, 2008. – С. 25 – 27. (в соавторстве с Власовой Г. Ю.)
Активно занимаюсь организацией и проведением массовых мероприятий.
Являлся зам. председателя участковой избирательной комиссии на выборах в Государственную Думу 2007 г., выборах президента 2008 г.
Постоянное повышение квалификации, участие в семинарах и тренингах М. Аткинсон Международный Эриксоновский Университет коучинга, Международная Академия Коучинга, вебинары International Coaching Community, ICF Russia Chapter, Мастер-класс Дайаны Ньюэл, Великобритания, онлайн-марафон «Leadership & teams», Джозеф О'Коннор, Великобритания
Эффективность современного руководителя.
Коучинг и лидерство, Лучианы Виано и Натальи Васиной "Создание команд высоких достижений", Людмилы Фроловой, ICC Russia & Denmark
Работа с эмоциями и конфликтами в командах и другие.
Посещение театра, кино, чтение литературы