Руководитель службы / отдела управления персоналом, менеджер по персоналу

Организация взаимодействия с органами управления казачьими обществами Сибирского региона, органами местного управления, Министерствами и ведомствами Омской области по развитию казачества. Создал Кластер непрерывного казачьего образования Омской области, включающий 16 образовательных организаций разного уровня.

Организация и контроль образовательного процесса. Подбор и расстановка педагогических, инженерно-технических кадров и вспомогательного персонала. Разработка системы оценки эффективности деятельности персонала, системы стимулирования труда и т.д.. Контроль финансово-хозяйственной деятельности. Реконструкция учебно-материальной базы. Руководство учебным подсобным хозяйством. Проведение полного цикла сельскохозяйственных работ. В подчинении 350 работников.более 1000 студентов. Колледж стал областной инновационной площадкой.

Подбор и расстановка педагогических кадров, разработка новых образовательных программ, развитие внебюджетной деятельности, разработка и внедрение системы менеджмента качества образовательного учреждения, оценка качества педагогического труда персонала. В подчинении более 150 человек.

Организация работы секретариата Обкома ВЛКСМ, подбор и расстановка кадров технических работников, руководство работой приемных, машбюро, организация делопроизводства, подготовка аналитических записок.докладов для секретариата.