Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 3503709
23 февраля

Руководитель сети, региональный директор, операционный директор, исполнительный директор, директор филиала

По договоренности
полный рабочий день
не имеет значения
32 года (26 марта 1984), мужской, высшее образование, женат, есть дети
Москва, готов к переезду
Готов к командировкам, гражданство: Россия
Работал
Общий рабочий стаж — 12 лет и 8 месяцев

ноябрь 2014 — август 2016
1 год и 10 месяцев

Директор розницы, HR-директор

(Полная занятость)

Gamezone, г. Москва.

Обеспечение реализации финансовых целей Компании через построение эффективной системы работы с персоналом, контроль операционной деятельности, развитие сети.
Управление продажами в магазинах сети.
Утверждение планов по оборотам, планирование и контроль за выполнением. Разработка мероприятий по увеличению продаж.
Привлечение партнеров для дополнительных продаж в магазинах сети, реализация программы с группой ВТБ страхование.
Формирование корпоративных ценностей, участие в разработке мотивационной политики, KPI для всех структурных подразделений.
Организация подбора, адаптации, обучения и развития персонала. Внедрение изменений, управление изменениями на всех уровнях.
Разработка регламентов и инструкций.
Формирование отчетности для собственника Компании, презентация достигнутых результатов и перспективного видения.
Организация котроля за соблюдением ТР, графиками работы, соблюдением стандартов качества обслуживания Клиентов персоналом сети. Контроль КДП.
Проведение собраний с персоналом ЦО и подразделений розничной торговли. Организация проведения тренингов (передача личного опыта проведентя тренингов менеджерам HR) по технике продаж, управлению продажами и KPI с торговым персоналом.
Контроль региональных подразделений Компании. Командировки по России.
Участвовал в оптимизации бизнес процессов, ШР, в выборе решений. Ответственность за организацию и контроль выполнения плана антикризисного управления;
Контроль выполнения ключевых показателей с директорами подразделений, обсуждение результатов через обратную связь.
Достижения:
Внедрил альтернативные источники получения оборотных средств и сокращения издержек. Реализовал собственные услуги Компании и организовал их продажи в магазинах сети.
Выработал слаженный механизм работы команды для выполнения финансовых показателей. Организовал эффективную коммуникацию руководителей с подчиненными на всех уровнях для своевременного реагирования на изменения.

октябрь 2013 — ноябрь 2014
1 год и 2 месяца

Региональный директор

(Полная занятость)

Gamezone, г. Москва.

Руководство магазинами Компании на территории Москвы, Моск. обл., региональными в южном направлении. В подчинении 24 магазина.
Управление продажами, организация и проведение мероприятий для повышения товарооборота с целью выполнения финансовых показателей. Расширение каналов привлечения покупателей при взаимодействии с отделами маркетинга и мерчендайзинга. Контроль за проведением и результатами маркетинговых акций.
Управление персоналом. Организация и проведение собраний директоров, оценка руководящего и линейного персонала, проведение обучения, аттестация персонала, принятие кадровых решений.
Утастие в открытии/закрытии магазинов.
Взаимодействие с отделами Компании по операционной деятельности (закупки, логистика, бухгалтерия, юристы и др.)
Участие в планировании оборотов во вверенном регионе. Мониторинг конкурентов.
Контроль за отчетностью магазинов, кассовой дисциплиной, документооборотом.
Командировки по регионам РФ. Контроль соблюдения стандартов Компании. Обратная связь.

июнь 2009 — апрель 2013
3 года и 11 месяцев

Директор розницы

(Полная занятость)

ГК "Мегаторг" Сотрудников в компании: 1000 чел., г. Нижневартовск.

Подчиненение исполнительному директору Компании.
В прямом подчинении директора магазинов, управляющие предприятий общественного питания (фаст фуд, рестораны, кофейни). Франчайзи и собственные бренды: Ювелир Studio, гастрономъчик, Мир электроники, Мон Кафе, Мир красоты.
Взаимодействие с Франчайзи партнерами NYP (Нью-Йорк Пицца), Travelers coffe, Polaris (федеральная сеть компьютерных центров). Участие во встречах, переговорах, согласование договоров коммерческой концессии. Открытие и развитие подразделений.
Выполнение показателей бизнес плана. Контроль за соблюдением стандартов качества обслуживания Клиентов. Исследование рынков регионов РФ. Участие в поиске коммерческой недвижимости, ведение переговоров, контроль за заключением договоров аренды. Составление плана по открытию ТТ и контроль его исполнения. Участие в разработке ассортиментной матрицы, составлении планограмы выкладки. Контроль соблюдения правил мерчендайзинга. Контроль за взаиморасчетами с контрагентами, организация получения оптимальных условий сотрудничества, выгодных для Компании. Анализ и планирование, прогнозирование продаж. Разработка стандартов и регламентирующих процессы документов, подготовка и проведение внутреннего обучения для управленческого состава подразделений розничной торговли. Участие в утверждении управляющего персонала в подразделения Компании. Командообразование. Участие в разработке, подготовке и внедрении инструментов маркетинговых коммуникаций с Клиентами Компании. Анализ эффективности маркетинговых акций.
Профессиональные достижения:
Карьерный рост: директор региональной сети продаж, директор розницы.
Выполнение планов по товарообороту с ростом от года к году.
Сформировал капитал доверия и лояльности Клиентов путем повышения качества обслуживания в подразделениях розничной торговли. Увеличил клиентскую базу до доли в 20% в городах присутствия подраазделений Компании с ежегодной дельтой 5-7%
Увеличил доход Компании через продажи услуг. Сформировал перечень, организовал обучение персонала продажам услуг, поставил плановые показатели, внедрил мотивацию, КПэ.
Обеспечил проникновение не материальной мотивации в культуру организации (творчекские конкурсы, турниры, соревнования).
Сократил расходы Компании через организацию переговоров и заключение дополнительных соглашений.

ноябрь 2008 — февраль 2009
4 месяца

Экономист

(Полная занятость)

Оптима, г. Нижневартовск.

Функции категорийного менеджера.

Планирование поставок товара, работа с поставщиками: получение оптимальных условий поставки, совместные маркетинговые акции, планирование товарооборота.

Анализ и планирование ассортиментной матрицы:

ротация, сегментация.

ABC анализ. Ценообразование.

Профессиональные достижения:

Опыт углубленной работы с ассортиментной матрицей и поставщиками, организации эффективного закупа и высоко маржинальных продаж.

февраль 2005 — июль 2008
3 года и 6 месяцев

Администратор торгового зала

(Полная занятость)

Компания "МИР".

В прямом подчинении 13 человек.

Составление рабочих графиков и табеля, мотивация и оценка персонала, организация обучения сотрудников в учебном центре Компании, подготовка к аттестации.

Распределение КПи сотрудникам по итогам продаж.

Взаимодействие с головным офисом, службами Компании.

Контроль за соблюдением правил внутреннего распорядка, согласно регламентирующим документам компании.

Соблюдением кассовой дисциплины, контроль за документооборотом подразделения.

Коммуникации с Клиентами:

Продажи, решение спорных вопросов, предупреждение и устранение конфликтов.

Организация и контроль готовности магазина к проведению рекламных акций Компании.

Исполнение обязанностей директора магазина. В подчинении 35 человек.

Карьерный рост:

оператор компьютерной сети (аналитик), продавец-консультант, администратор торгового зала.

Профессиональные достижения:

Опыт управления персоналом: мотивация, обучение, контроль

Планирование, постановка целей и достижение результатов поставленных задач, составление отчетов, изучение регламентирующих розничную торговлю документов, правил торговли.

ноябрь 2002 — октябрь 2004
2 года

Рядовой

(Полная занятость)

АБМО РФ, г. Москва.

Служба по призыву в ВС РФ.

Делопроизводство батальона обеспечения автомобильной базы Министерства Обороны РФ. Организация полевых учений, составление планограм и расчетов.

Системное администрирование.

Техническая поддержка пользователей.

Организация творческих коллективов из числа военнослужащих и управление их деятельностью в воинских частях округа.

Ключевые навыки
Коммуникабельность, лидерство, ориентация на результат: ставлю планку выше, чтобы достичь желаемого. Творчески подхожу к выполнению задач, умею мыслить нестандартно. Мобилен, легкообучаем.

Деловые качества, подкрепленные стремлением и амбициозностью, помогают находить возможности для непременного достижения целей, шаг за шагом исключая барьеры, при этом, стараюсь быть гибким в поиске решений.

Компьютерные навыки:
1С, MS ofifice (Word, Point, Acces, Exel), LotusNotes, почтовые клиенты, работа с корпоративными программами, склад-агент и т.д.
Учился

по 2012

Национальный исследовательский университет "МИЭТ" Уровень образования: Высшее. Факультет: Экономический. Специальность: Менеджмент организации. Форма обучения: Заочная.
Курсы и тренинги

2012

Совершенствование систем управления Компанией. ИМИСП г. Санкт-Петербург, г. Москва

Знает и умеет
Английский язык базовый
Водительские права категории B,C
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 3503709 обновлено 23 февраля, 22:35
Руководитель сети, региональный директор, операционный директор, исполнительный директор, директор филиала
По договоренности, готов к командировкам, полный рабочий день
Мужчина, 32 года (26 марта 1984)
Женат, есть дети, гражданство Россия
Москва, готов к переезду
Опыт работы 12 лет и 8 месяцев
Директор розницы, HR-директор
1 год 10 месяцев
ноябрь 2014  — август 2016
Gamezone, Москва, полная занятость
Обеспечение реализации финансовых целей Компании через построение эффективной системы работы с персоналом, контроль операционной деятельности, развитие сети.
Управление продажами в магазинах сети.
Утверждение планов по оборотам, планирование и контроль за выполнением. Разработка мероприятий по увеличению продаж.
Привлечение партнеров для дополнительных продаж в магазинах сети, реализация программы с группой ВТБ страхование.
Формирование корпоративных ценностей, участие в разработке мотивационной политики, KPI для всех структурных подразделений.
Организация подбора, адаптации, обучения и развития персонала. Внедрение изменений, управление изменениями на всех уровнях.
Разработка регламентов и инструкций.
Формирование отчетности для собственника Компании, презентация достигнутых результатов и перспективного видения.
Организация котроля за соблюдением ТР, графиками работы, соблюдением стандартов качества обслуживания Клиентов персоналом сети. Контроль КДП.
Проведение собраний с персоналом ЦО и подразделений розничной торговли. Организация проведения тренингов (передача личного опыта проведентя тренингов менеджерам HR) по технике продаж, управлению продажами и KPI с торговым персоналом.
Контроль региональных подразделений Компании. Командировки по России.
Участвовал в оптимизации бизнес процессов, ШР, в выборе решений. Ответственность за организацию и контроль выполнения плана антикризисного управления;
Контроль выполнения ключевых показателей с директорами подразделений, обсуждение результатов через обратную связь.
Достижения:
Внедрил альтернативные источники получения оборотных средств и сокращения издержек. Реализовал собственные услуги Компании и организовал их продажи в магазинах сети.
Выработал слаженный механизм работы команды для выполнения финансовых показателей. Организовал эффективную коммуникацию руководителей с подчиненными на всех уровнях для своевременного реагирования на изменения.
Региональный директор
1 год 2 месяца
октябрь 2013  — ноябрь 2014
Gamezone, Москва, полная занятость
Руководство магазинами Компании на территории Москвы, Моск. обл., региональными в южном направлении. В подчинении 24 магазина.
Управление продажами, организация и проведение мероприятий для повышения товарооборота с целью выполнения финансовых показателей. Расширение каналов привлечения покупателей при взаимодействии с отделами маркетинга и мерчендайзинга. Контроль за проведением и результатами маркетинговых акций.
Управление персоналом. Организация и проведение собраний директоров, оценка руководящего и линейного персонала, проведение обучения, аттестация персонала, принятие кадровых решений.
Утастие в открытии/закрытии магазинов.
Взаимодействие с отделами Компании по операционной деятельности (закупки, логистика, бухгалтерия, юристы и др.)
Участие в планировании оборотов во вверенном регионе. Мониторинг конкурентов.
Контроль за отчетностью магазинов, кассовой дисциплиной, документооборотом.
Командировки по регионам РФ. Контроль соблюдения стандартов Компании. Обратная связь.
Директор розницы
3 года 11 месяцев
июнь 2009  — апрель 2013
ГК "Мегаторг" Сотрудников в компании: 1000 чел., Нижневартовск, полная занятость
Подчиненение исполнительному директору Компании.
В прямом подчинении директора магазинов, управляющие предприятий общественного питания (фаст фуд, рестораны, кофейни). Франчайзи и собственные бренды: Ювелир Studio, гастрономъчик, Мир электроники, Мон Кафе, Мир красоты.
Взаимодействие с Франчайзи партнерами NYP (Нью-Йорк Пицца), Travelers coffe, Polaris (федеральная сеть компьютерных центров). Участие во встречах, переговорах, согласование договоров коммерческой концессии. Открытие и развитие подразделений.
Выполнение показателей бизнес плана. Контроль за соблюдением стандартов качества обслуживания Клиентов. Исследование рынков регионов РФ. Участие в поиске коммерческой недвижимости, ведение переговоров, контроль за заключением договоров аренды. Составление плана по открытию ТТ и контроль его исполнения. Участие в разработке ассортиментной матрицы, составлении планограмы выкладки. Контроль соблюдения правил мерчендайзинга. Контроль за взаиморасчетами с контрагентами, организация получения оптимальных условий сотрудничества, выгодных для Компании. Анализ и планирование, прогнозирование продаж. Разработка стандартов и регламентирующих процессы документов, подготовка и проведение внутреннего обучения для управленческого состава подразделений розничной торговли. Участие в утверждении управляющего персонала в подразделения Компании. Командообразование. Участие в разработке, подготовке и внедрении инструментов маркетинговых коммуникаций с Клиентами Компании. Анализ эффективности маркетинговых акций.
Профессиональные достижения:
Карьерный рост: директор региональной сети продаж, директор розницы.
Выполнение планов по товарообороту с ростом от года к году.
Сформировал капитал доверия и лояльности Клиентов путем повышения качества обслуживания в подразделениях розничной торговли. Увеличил клиентскую базу до доли в 20% в городах присутствия подраазделений Компании с ежегодной дельтой 5-7%
Увеличил доход Компании через продажи услуг. Сформировал перечень, организовал обучение персонала продажам услуг, поставил плановые показатели, внедрил мотивацию, КПэ.
Обеспечил проникновение не материальной мотивации в культуру организации (творчекские конкурсы, турниры, соревнования).
Сократил расходы Компании через организацию переговоров и заключение дополнительных соглашений.
Экономист
4 месяца
ноябрь 2008  — февраль 2009
Оптима, Нижневартовск, полная занятость
Функции категорийного менеджера.

Планирование поставок товара, работа с поставщиками: получение оптимальных условий поставки, совместные маркетинговые акции, планирование товарооборота.

Анализ и планирование ассортиментной матрицы:

ротация, сегментация.

ABC анализ. Ценообразование.

Профессиональные достижения:

Опыт углубленной работы с ассортиментной матрицей и поставщиками, организации эффективного закупа и высоко маржинальных продаж.
Администратор торгового зала
3 года 6 месяцев
февраль 2005  — июль 2008
Компания "МИР", полная занятость
В прямом подчинении 13 человек.

Составление рабочих графиков и табеля, мотивация и оценка персонала, организация обучения сотрудников в учебном центре Компании, подготовка к аттестации.

Распределение КПи сотрудникам по итогам продаж.

Взаимодействие с головным офисом, службами Компании.

Контроль за соблюдением правил внутреннего распорядка, согласно регламентирующим документам компании.

Соблюдением кассовой дисциплины, контроль за документооборотом подразделения.

Коммуникации с Клиентами:

Продажи, решение спорных вопросов, предупреждение и устранение конфликтов.

Организация и контроль готовности магазина к проведению рекламных акций Компании.

Исполнение обязанностей директора магазина. В подчинении 35 человек.

Карьерный рост:

оператор компьютерной сети (аналитик), продавец-консультант, администратор торгового зала.

Профессиональные достижения:

Опыт управления персоналом: мотивация, обучение, контроль

Планирование, постановка целей и достижение результатов поставленных задач, составление отчетов, изучение регламентирующих розничную торговлю документов, правил торговли.
Рядовой
2 года
ноябрь 2002  — октябрь 2004
АБМО РФ, Москва, полная занятость
Служба по призыву в ВС РФ.

Делопроизводство батальона обеспечения автомобильной базы Министерства Обороны РФ. Организация полевых учений, составление планограм и расчетов.

Системное администрирование.

Техническая поддержка пользователей.

Организация творческих коллективов из числа военнослужащих и управление их деятельностью в воинских частях округа.
Высшее образование
2012
Национальный исследовательский университет "МИЭТ"
Экономический
Заочная форма обучения
Менеджмент организации
Курсы
2012
ИМИСП г. Санкт-Петербург
Совершенствование систем управления Компанией
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B, C
Профессиональные навыки
Коммуникабельность, лидерство, ориентация на результат: ставлю планку выше, чтобы достичь желаемого. Творчески подхожу к выполнению задач, умею мыслить нестандартно. Мобилен, легкообучаем.

Деловые качества, подкрепленные стремлением и амбициозностью, помогают находить возможности для непременного достижения целей, шаг за шагом исключая барьеры, при этом, стараюсь быть гибким в поиске решений.

Компьютерные навыки:
1С, MS ofifice (Word, Point, Acces, Exel), LotusNotes, почтовые клиенты, работа с корпоративными программами, склад-агент и т.д.