Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 34872509
18 августа 2016

Руководитель проекта по автоматизации бизнес-процессов

По договоренности
не имеет значения
не имеет значения
41 год (14 ноября 1975), мужской, высшее образование
Москва
Работал
Общий рабочий стаж — 13 лет и 3 месяца

январь 2004 — н.в.
13 лет и 3 месяца

Руководитель проектов по автоматизации бизнес-процессов и внедрения CRM

Управление проектами по автоматизации бизнес-процессов, г. Москва.

Обладаю необходимыми навыками:
• Диагностика деятельности компании;
• Описание, анализ и оптимизация бизнес-процессов;
• Формализация бизнес-требований и их интерпретация в решении бизнес-задач;
• Создание и внедрение систем процессного управления;
• Написание регламентов исполнения бизнес-процессов;
• Управление проектами по автоматизации бизнес-процессов, внедрения CRM, внедрение электронного документооборота на различных платформах.
• Написание технического задания программистам
• Оценка стоимости внедрения
• Преодоление сопротивления персонала при внедрении
• Обучение и мотивация персонала

Внедрением систем по автоматизации занимался параллельно работая руководителем продаж и коммерческим директором.
Опыт работы:
• 8-ми летний опыт по автоматизации бизнес-процессов и внедрению CRM
• 15-ти летний опыт управления продажами.
• Прошел школу от продавца до коммерческого директора крупной Российской компании.
• Богатый опыт управления продажами в B2C и B2B

c 2009 по 2012г. - Развивал и автоматизировал продажи в компании "КОРФ" - производитель промышленного вентиляционного оборудования, лидер в России и СНГ.
с 2013 по февраль 2016г. - Управлял проектом по автоматизации бизнес-процессов и коммерческим подразделением компании "СТАЛ" - производство входных дверей в бизнес и премиум сегменте.

Пример последнего опыта:
Будучи коммерческим директором в компании Стал по собственной инициативе был успешно реализован проект по автоматизации бизнес-процессов в розничных продажах и сервисном подразделении по оказанию гарантийных и платных услуг по ремонту входных дверей.
В результате удалось:
1. Сократить ФОТ сотрудников на обслуживающие бизнес-процессы на 40%.
2. Создать условия для дальнейшего сокращения постоянных расходов.
3. Создать систему учета и планирования необходимыми показателями в продажах.
4. Создать систему получения гарантированного уровня качества обслуживании клиентов
5. Создать систему учета всех обращений с дальнейшим гарантированным доведением каждого бизнес-процесса до результата.

Опыт содержит успех достижений и горечь ошибок. Благодаря этому, глубоко разбираюсь в вопросах внедрения систем по автоматизации бизнес-процессов, в управления коммерческими подразделениями, в продажах и маркетинге.

Пожелания:
Внештатный сотрудник по договору подряда
Уровень оплаты – от 50 000 руб/.мес (зависит от количества затрачиваемого времени) или оговаривается стоимость проекта с поэтапной оплатой.

Бесплатный бонус для владельцев:
Консультации по вопросам успешных маркетинговых стратегий, управление продажами и других вопросах, где обладаю опытом и компетенциями.

Учился

по 2008

Государственный университет управления Уровень образования: Высшее. Специальность: Система эффективного тренинга. Форма обучения: Заочная.

по 1998

Орский гуманитарно-технологический институт (филиал) Оренбургского государственного университета Уровень образования: Высшее. Факультет: Физико-математический. Форма обучения: Дневная/Очная.
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 34872509 обновлено 18 августа 2016, 19:00
Руководитель проекта по автоматизации бизнес-процессов
По договоренности
Мужчина, 41 год (14 ноября 1975)
Высшее образование
Москва
Опыт работы 13 лет и 3 месяца
13 лет 3 месяца
январь 2004  — н.в.
Управление проектами по автоматизации бизнес-процессов, Москва
Руководитель проектов по автоматизации бизнес-процессов и внедрения CRM
Обладаю необходимыми навыками:
• Диагностика деятельности компании;
• Описание, анализ и оптимизация бизнес-процессов;
• Формализация бизнес-требований и их интерпретация в решении бизнес-задач;
• Создание и внедрение систем процессного управления;
• Написание регламентов исполнения бизнес-процессов;
• Управление проектами по автоматизации бизнес-процессов, внедрения CRM, внедрение электронного документооборота на различных платформах.
• Написание технического задания программистам
• Оценка стоимости внедрения
• Преодоление сопротивления персонала при внедрении
• Обучение и мотивация персонала

Внедрением систем по автоматизации занимался параллельно работая руководителем продаж и коммерческим директором.
Опыт работы:
• 8-ми летний опыт по автоматизации бизнес-процессов и внедрению CRM
• 15-ти летний опыт управления продажами.
• Прошел школу от продавца до коммерческого директора крупной Российской компании.
• Богатый опыт управления продажами в B2C и B2B

c 2009 по 2012г. - Развивал и автоматизировал продажи в компании "КОРФ" - производитель промышленного вентиляционного оборудования, лидер в России и СНГ.
с 2013 по февраль 2016г. - Управлял проектом по автоматизации бизнес-процессов и коммерческим подразделением компании "СТАЛ" - производство входных дверей в бизнес и премиум сегменте.

Пример последнего опыта:
Будучи коммерческим директором в компании Стал по собственной инициативе был успешно реализован проект по автоматизации бизнес-процессов в розничных продажах и сервисном подразделении по оказанию гарантийных и платных услуг по ремонту входных дверей.
В результате удалось:
1. Сократить ФОТ сотрудников на обслуживающие бизнес-процессы на 40%.
2. Создать условия для дальнейшего сокращения постоянных расходов.
3. Создать систему учета и планирования необходимыми показателями в продажах.
4. Создать систему получения гарантированного уровня качества обслуживании клиентов
5. Создать систему учета всех обращений с дальнейшим гарантированным доведением каждого бизнес-процесса до результата.

Опыт содержит успех достижений и горечь ошибок. Благодаря этому, глубоко разбираюсь в вопросах внедрения систем по автоматизации бизнес-процессов, в управления коммерческими подразделениями, в продажах и маркетинге.

Пожелания:
Внештатный сотрудник по договору подряда
Уровень оплаты – от 50 000 руб/.мес (зависит от количества затрачиваемого времени) или оговаривается стоимость проекта с поэтапной оплатой.

Бесплатный бонус для владельцев:
Консультации по вопросам успешных маркетинговых стратегий, управление продажами и других вопросах, где обладаю опытом и компетенциями.
Высшее образование
2008
Государственный университет управления
Заочная форма обучения
Система эффективного тренинга
1998
Орский гуманитарно-технологический институт (филиал) Оренбургского государственного университета
Физико-математический
Дневная/Очная форма обучения