Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 35425621
4 октября

Руководитель проекта

60 000 руб.
не имеет значения
не имеет значения
31 год (16 июня 1985), женский, высшее образование
Москва
Готова к командировкам
Работала
Общий рабочий стаж — 7 лет и 9 месяцев

август 2015 — апрель 2016
9 месяцев

Директор по связям с общественностью

В разы увеличила узнаваемость организации, через продвижение в социальных сетях, работу с лидерами мнений и СМИ, проведение мероприятий подходящей направленности.

октябрь 2014 — июнь 2015
9 месяцев

Телеведущая

(Полная занятость)

телекомпания, г. Саратов.

Телеведущая, редактор программ, журналист
Ведущая и редактор программы-интервью "Прямая речь",
ведущая и редактор социальной программы "Живи":
- подбор тем и гостей,
- написание сценария,
- ведение эфира,
- журналистская работа: выезд на съемки сюжетов в программы
- монтаж программы с видеоинженером

август 2012 — октябрь 2014
2 года и 3 месяца

Директор по рекламе и PR

(Полная занятость)

Запуск start-up: юридическое сопровождение, формирование узнаваемости компании, ведение переговоров по всем вопросам деятельности организации на уровне первых лиц:
- Организация продвижения в интернете (SMM, взаимодействие с городскими сайтами и наполнение контентом),
- Разработка и реализация стратегии развития организации, промо-мероприятий для повышения узнаваемости компании,
- Проведение презентаций и продажа услуг компании,
- Подбор персонала (на постоянные и временные вакансии).

Мои личные результаты: успешно организовала и провела 3 деловых общегородских мероприятий (Бизнес-форумы) и 1 развлекательное (Конкурс красоты).

октябрь 2010 — апрель 2012
1 год и 7 месяцев

Руководитель кадровой службы

(Полная занятость)

Начала работу с позиции "менеджер по персоналу", занималась подбором персонала на все свободные вакансии, проводила статистику по движению персонала в компании. Одновоременно занималась кадровым делопроизводством в полном объеме.
После перевода на должность "руководитель кадровой службы" выполняла следующие функции:
- подбор персонала,
- аналитика по движению персонала,
- кадровый аудит,
- решение нестандартных вопросов касающихся персонала,
- консультирование по вопросам трудового законодетельства и подбора персонала.
В подчинении 1 человек.

апрель 2008 — октябрь 2010
2 года и 7 месяцев

Юрист, Инспектор по персоналу

(Полная занятость)

ИП, г. Саратов.

Ведение работы с персоналом (общий штат около 250 человек).
Кадровое делопроизводство, в том числе построение кадровой службы предприятия с нуля (в одном из подразделений холдинга).
Решение вопросов, касающихся трудового законодательства; консультирование руководства и сотрудников.
Постановка и ведение автоматизированного учета рабочего времени.
Подбор кадров (менеджерский и управленческий состав), формирование кадрового резерва.

Ключевые навыки
Навыки интервьюирования,
Организация и проведение любых мероприятий.
Умение вести переговоры на уровне первых лиц.
Запуск и развитие старт-ап.
Стратегическое планирование.
Училась

по 2007

Национальный исследовательский Саратовский государственный университет имени Н.Г.Чернышевского Уровень образования: Высшее. Факультет: Исторический. Специальность: Юриспруденция. Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги

2010

Корпоративный консалтинг. ИБиДА, г. Саратов

2005

Курсы рекламы и pr. Школа-студия маркетинговых коммуникаций "Фабрика идей", г. Саратов

Знает и умеет
Английский язык базовый, французский язык базовый
Водительские права категории B
О себе

Творческий подход к решению любых задач, инициативность, ответственность, самоорганизация, грамотная устная и письменная речь, коммуникативные навыки, организаторские способности, лидерские качества.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 35425621 обновлено 4 октября, 15:48
Руководитель проекта
60 000 Р, готова к командировкам
Женщина, 31 год (16 июня 1985)
Москва
Опыт работы 7 лет и 9 месяцев
Директор по связям с общественностью
9 месяцев
август 2015  — апрель 2016
В разы увеличила узнаваемость организации, через продвижение в социальных сетях, работу с лидерами мнений и СМИ, проведение мероприятий подходящей направленности.
Телеведущая
9 месяцев
октябрь 2014  — июнь 2015
телекомпания, Саратов, полная занятость
Телеведущая, редактор программ, журналист
Ведущая и редактор программы-интервью "Прямая речь",
ведущая и редактор социальной программы "Живи":
- подбор тем и гостей,
- написание сценария,
- ведение эфира,
- журналистская работа: выезд на съемки сюжетов в программы
- монтаж программы с видеоинженером
Директор по рекламе и PR
2 года 3 месяца
август 2012  — октябрь 2014
полная занятость
Запуск start-up: юридическое сопровождение, формирование узнаваемости компании, ведение переговоров по всем вопросам деятельности организации на уровне первых лиц:
- Организация продвижения в интернете (SMM, взаимодействие с городскими сайтами и наполнение контентом),
- Разработка и реализация стратегии развития организации, промо-мероприятий для повышения узнаваемости компании,
- Проведение презентаций и продажа услуг компании,
- Подбор персонала (на постоянные и временные вакансии).

Мои личные результаты: успешно организовала и провела 3 деловых общегородских мероприятий (Бизнес-форумы) и 1 развлекательное (Конкурс красоты).
Руководитель кадровой службы
1 год 7 месяцев
октябрь 2010  — апрель 2012
полная занятость
Начала работу с позиции "менеджер по персоналу", занималась подбором персонала на все свободные вакансии, проводила статистику по движению персонала в компании. Одновоременно занималась кадровым делопроизводством в полном объеме.
После перевода на должность "руководитель кадровой службы" выполняла следующие функции:
- подбор персонала,
- аналитика по движению персонала,
- кадровый аудит,
- решение нестандартных вопросов касающихся персонала,
- консультирование по вопросам трудового законодетельства и подбора персонала.
В подчинении 1 человек.
Юрист, Инспектор по персоналу
2 года 7 месяцев
апрель 2008  — октябрь 2010
ИП, Саратов, полная занятость
Ведение работы с персоналом (общий штат около 250 человек).
Кадровое делопроизводство, в том числе построение кадровой службы предприятия с нуля (в одном из подразделений холдинга).
Решение вопросов, касающихся трудового законодательства; консультирование руководства и сотрудников.
Постановка и ведение автоматизированного учета рабочего времени.
Подбор кадров (менеджерский и управленческий состав), формирование кадрового резерва.
Высшее образование
2007
Национальный исследовательский Саратовский государственный университет имени Н.Г.Чернышевского
Исторический
Дневная/Очная форма обучения
Юриспруденция
Курсы
2010
ИБиДА
Корпоративный консалтинг
Саратов
2005
Школа-студия маркетинговых коммуникаций "Фабрика идей"
Курсы рекламы и pr
Саратов
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый), французский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Навыки интервьюирования,
Организация и проведение любых мероприятий.
Умение вести переговоры на уровне первых лиц.
Запуск и развитие старт-ап.
Стратегическое планирование.
Дополнительные сведения
Творческий подход к решению любых задач, инициативность, ответственность, самоорганизация, грамотная устная и письменная речь, коммуникативные навыки, организаторские способности, лидерские качества.