Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 35063257
15 октября

Руководитель подразделения

По договоренности
не имеет значения
не имеет значения
40 лет (17 июня 1976), мужской, высшее образование
Москва
Работал
Общий рабочий стаж — 17 лет и 2 месяца

февраль 2011 — май 2016
5 лет и 4 месяца

Руководитель Департамента развития регионального бизнеса

(Полная занятость)

"Миллениум Банк" (ЗАО), г. Москва.

- Привлечение корпоративного бизнеса в сети, как крупная клиентура, так и МСБ (пассивы (депозиты, РКО), активы (все вид кредитования), гарантии (в т.ч. госконтракты));
- Развитие розничных продаж в сети через выстраивание сети продаж (депозиты, карты, РКО, кредитование), развития технологии продаж, развитие продуктовой линейки розничного направления (банк в целом);
- Управление филиальной сетью Банка;
- Финансовое и бизнес планирование сети;
- Контроль исполнения финансовых и бюджетных планов сети;
- Создание региональных подразделений (филиалы, ДО, ККО, представительство) (Россия + Москва);
- Организация работы подразделений Департамента.

февраль 2004 — февраль 2011
7 лет и 1 месяц

Заместитель начальника Управления регионального развития

(Полная занятость)

ОАО "ТрансКредитБанк", г. Москва.

- Развитие филиальной сети банка (за время работы открыто 27 филиалов, порядка 150 дополнительных офисов в регионах);
- Построение финансовой и бюджетной модели нового подразделения;
- Подготовка и вынесение материалов на Правление Банка по открытию/закрытию/реорганизации ВСП и филиалов Банка;
- Годовое бюджетное планирование сети;
- Контроль исполнения бюджетов;
- Оптимизация сети.

апрель 1999 — январь 2004
4 года и 10 месяцев

Руководитель проекта Отдела антикризисного управления Управления регионального развития

(Полная занятость)

АКБ "Менатеп СПб" ЗАО, г. Москва.

Антикризисное управление филиальной сетью.
Работа с убыточными филиалами:
- оценка состояния финансовых и бизнес показателей;
- анализ текущей деятельности филиалов;
- выявление причин неудовлетворительного состояния;
- разработка системы санации (финансовой, бюджетной, кадровой);
- реализация системы санации.
Работа с кредиторами Банка МЕНАТЕП.

Ключевые навыки
Владение всеобъемлемыми знаниями в области Банковского дела.
Отличные организаторские способности.
Умение осуществлять постановку и координацию множество задач и системно вести их к цели.
Навыки управления большим коллективом.
Учился

по 1999

Всероссийский заочный финансово-экономический институт, Москва Уровень образования: Высшее. Факультет: Финансы и кредит. Специальность: Экономист. Форма обучения: Заочная.
Знает и умеет
Водительские права категории B
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %}Р
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 35063257 обновлено 15 октября, 15:03
Руководитель подразделения
По договоренности
Мужчина, 40 лет (17 июня 1976)
Москва
Опыт работы 17 лет и 2 месяца
Руководитель Департамента развития регионального бизнеса
5 лет 4 месяца
февраль 2011 — май 2016
"Миллениум Банк" (ЗАО), Москва, полная занятость
- Привлечение корпоративного бизнеса в сети, как крупная клиентура, так и МСБ (пассивы (депозиты, РКО), активы (все вид кредитования), гарантии (в т.ч. госконтракты));
- Развитие розничных продаж в сети через выстраивание сети продаж (депозиты, карты, РКО, кредитование), развития технологии продаж, развитие продуктовой линейки розничного направления (банк в целом);
- Управление филиальной сетью Банка;
- Финансовое и бизнес планирование сети;
- Контроль исполнения финансовых и бюджетных планов сети;
- Создание региональных подразделений (филиалы, ДО, ККО, представительство) (Россия + Москва);
- Организация работы подразделений Департамента.
Заместитель начальника Управления регионального развития
7 лет 1 месяц
февраль 2004 — февраль 2011
ОАО "ТрансКредитБанк", Москва, полная занятость
- Развитие филиальной сети банка (за время работы открыто 27 филиалов, порядка 150 дополнительных офисов в регионах);
- Построение финансовой и бюджетной модели нового подразделения;
- Подготовка и вынесение материалов на Правление Банка по открытию/закрытию/реорганизации ВСП и филиалов Банка;
- Годовое бюджетное планирование сети;
- Контроль исполнения бюджетов;
- Оптимизация сети.
Руководитель проекта Отдела антикризисного управления Управления регионального развития
4 года 10 месяцев
апрель 1999 — январь 2004
АКБ "Менатеп СПб" ЗАО, Москва, полная занятость
Антикризисное управление филиальной сетью.
Работа с убыточными филиалами:
- оценка состояния финансовых и бизнес показателей;
- анализ текущей деятельности филиалов;
- выявление причин неудовлетворительного состояния;
- разработка системы санации (финансовой, бюджетной, кадровой);
- реализация системы санации.
Работа с кредиторами Банка МЕНАТЕП.
Высшее образование
1999
Всероссийский заочный финансово-экономический институт, Москва
Финансы и кредит
Заочная форма обучения
Экономист
Навыки и умения
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Владение всеобъемлемыми знаниями в области Банковского дела.
Отличные организаторские способности.
Умение осуществлять постановку и координацию множество задач и системно вести их к цели.
Навыки управления большим коллективом.