Резюме «Руководитель отдела» в Москве

Найдено 229 594 резюме
После регистрации будет доступно 496 357 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 06:30
100 000 Р , 31 год , Москва , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 10 лет
Общее: - Разработка и SEO продвижение сайта под ключ (прототипирование, дизайн, верстка, программирование, наполнение, seo) - Построение и управление командой (программисты, дизайнеры, иллюстратор, верстальщики, контент-менеджер, копирайтеры) - Улучшение юзабилити, изменение дизайна сайта, проектирование прототипов, работа с дизайнерами, повышение конверсии, глубокое знание Google Analitics и Яндекс-Метрики. - Понимание воронки: клик — обращение (лид)—продажа. Подсчет ROI, LTV. - Собственная панель с ключевыми показателями сайта в реальном времени (трафик, достижение целей, звонки) - Внедрение CRM систем (Битрикс24, amoCRM, Мегаплан и др) SEO, интернет-маркетинг: - Главный навык - достижения максимальной видимости вашего сайта в поисковиках по всем запросам в отрасли (!) - Анализ поисковых запросов и составление максимального семантического ядра сайта. - Оптимизация страниц под поисковые запросы (seo-верстка, плотность ключевых слов, работа с копирайтерами, контент менеджерами, проверка на уникальность и др.) - Анализ ссылочной поддержки конкурентов, покупка ссылок, статей на биржах, заказ копирайтинга. - Мониторинг позиций сайтов в поисковых системах, отчетность. - Эксперт в области настройки и ведения контекстной рекламы Яндекс Директ и Google Adwords (повышение CTR, уменьшение стоимости клика, максимальный трафик). Собственный робот для регулировки ставок через API Яндекс директ. - Улучшение поведенческих факторов сайта - Умение анализировать конкурентов и находить точки роста проекта. - Реализация PR и SMM активностей в интернете. Разработка сайтов: - Разработка сайтов на cms 1С-Битрикс, Joomla, Drupal, YII. Первые сайты сделал в 2002 году. - Программирование на CMS 1С-Битрикс, сделаны десятки собственных модулей для Битрикс. - Создание посадочных страниц под ключевые слова (landing pages) - Администрирование и разработка web сайтов (html, cms, хостинг, домены и т.д.).
SEO оптимизатор, специалист по продвижению и раскрутки сайтов, руководитель интернет маркетинга, SEO, менеджер по продвижение сайтов, разработка сайтов, интернет-маркетолог, SEO, менеджер по продвижение сайтов, разработка сайтов, web-мастер, администратор сайта скрыть
Обновлено в 06:26
65 000 Р , 26 лет , Москва , стаж 4 года и 2 месяца
Начальник отдела 3 месяца (по настоящее время)
Спортмастер
Начальник отдела, Начальник отдела, Продавец-кассир скрыть
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 06:14
По договоренности , 52 года , Москва , Немецкий (Базовый) , стаж 34 года и 7 месяцев
Советник 11 месяцев (по март 2017)
Государственная гражданская служба
Исполнение обязанностей в соответствии с регламентом. Контроль соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины. Подготовка и контроль правовых актов. Составление отчетности по результатам деятельности.
Начальник отдела кадров, Руководитель службы персонала, Начальник отдела кадров, Начальник отделения учета и кадров скрыть
Обновлено в 06:14
100 000 Р , 40 лет , Москва , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 15 лет и 5 месяцев
Руководитель отдела мерчендайзинга 1 год и 1 месяц (по октябрь 2016)
Шишкин Лес Торг
Планирование работы, руководство отделом в Москве, МО, Петербург. В прямом подчинении 14 супервайзеров 70 мерчендайзеров, 1 аудитор. * Развитие отдела с нуля * Планирование и использование ресурсов (финансовых и людских) для реализации стратегии развития продаж. * Построение отдела, разработка планограмм, регламентов, инструкций, систем мотиваций. * Разработка ключевых показателей деятельности сотрудников, подготовка и внедрение отчетной документации для сетевого отдела. * Разработка элементов мотивации для сотрудников подразделения. * Подбор персонала, разработка плана эффективного «покрытия территории», полевой аудит, доведение индивидуального плана работы до супервайзеров Москвы и регионов. * Анализ результатов деятельности подразделения за период, план-факт анализ. * Совершенствование работы, повышение результативности и эффективности подразделения. * Подготовка и проведение различных акций и специальных мероприятий для торговых сетей. Анализ эффективности проведенных акций и мероприятий.
Руководитель отдела мерчандайзинга, Руководитель отдела мерчендайзинга, Территориальный менеджер, Супервайзер торговых представителей, Старший супервайзер, Торговый представитель, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 06:11
100 000 Р , 28 лет , Москва , готов к переезду в Санкт-Петербург , Английский (Технический) , стаж 11 лет и 2 месяца
Ведущий системный администратор 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО БИГ-ИНФОРМ
1. Виртуализация инфраструктуры компании на базе VMWARE 2. Настройка и поддержание бекап среды VEEAM 3. Администрирование WINDOWS SERVER 2k3-12 4. Администрирование *nix - ubuntu, debian, freebsd 5. Администрирование облачных сервисов - почта, телефония 6. Консультации инженеров и менеджеров по техническим вопросам 7. Работа с провайдерами и контрагентами 8. Выезды для настройки инфраструктуры у клиентов
Руководитель IT отдела, Администратор сервисного центра, Сервисный инженер, Системный администратор, Инженер скрыть
Обновлено в 06:11
По договоренности , 35 лет , Москва , готов к переезду , стаж 12 лет и 10 месяцев
Заместитель генерального директора по развитию 2 года и 2 месяца (по настоящее время)
ООО «Лакарт Дизайн»
• реализация и развитие стратегии продаж компании; • поддержание и развитие отношений с клиентами и партнерами, проведение переговоров с первыми лицами компаний, презентация компании и ассортимента; • согласование и утверждение бюджетов, выполнение плановых показателей; • организация системы планирования продаж, взаимодействия и обмена информацией со сбытовыми подразделениями, как компании, так и клиентов, включая национальных дистрибьюторов; • решение вопросов, касающихся производственно-хозяйственной деятельности компании; • решение административно-хозяйственных вопросов; • замещение руководителя во время его отсутствия; • портфолио (ключевые клиенты): «Азбука Вкуса», Х5 Ритейл Групп, «Глобус Гурме», «Седьмой континент», «Виктория», «Магнит», «Я Любимый», «МETРО», «ОКЕЙ», «Красный Куб», «ЦУМ», «ГУМ» Достижения: • расширение ассортиментной матрицы товара в торговых сетях на 5%; • развитие продаж постоянных клиентов на 7 % и увеличение клиентской базы на 10%. • вход в торговые сети: «Оливье», «Сити», «Зельгрос», «Кораблик», «Мосцветторг», «ЭЛИЗЭ», «7 Цветов Декор», «Партнер Ай Ди (Читай-город или Новый книжный)», «Карусель», «Billa».
Руководитель отдела продаж, Менеджер по работе с ключевыми клиентами / Field sales manager, Руководитель отдела продаж, Коммерческий директор, Менеджер отдела продаж скрыть
Обновлено в 06:09
По договоренности , 34 года , Москва , готов к переезду в Нижний Новгород , стаж 6 лет и 4 месяца
Руководитель отдела продаж 6 лет и 4 месяца (по июль 2016)
ООО Кока кола
Обновлено в 06:02
По договоренности , 45 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 22 года и 7 месяцев
Руководитель направления 4 месяца (по настоящее время)
Группа компаний " АРАЗРЕНК"
Работа с федеральными сетями, региональная дистрибьюция
Руководитель проекта по доставке продуктов питания в офисы, бизнес-центры, Консультант F&B, Партнер-консультант, Руководитель проекта (Генеральный директор), Коммерческий директор (от менеджера по продажам), Исполнительный директор, Менеджер по развитию, Менеджер ВЭД, Референт-переводчик скрыть
Обновлено в 05:55
120 000 Р , 36 лет , Москва , Польский (Свободно владею) , стаж 9 лет и 7 месяцев
Руководитель проектов 7 месяцев (по апрель 2016)
Центр Иновационных Решений
Увеличение планов продаж: - поиск новых клиентов; - восстановление старых клиентов; - развитие действующих клиентов; - составление коммерческих предложений; - разработка светотехнического расчета исходя из потребностей клиента; - заключение договоров на поставку продукции; - продажи.
Руководитель по развитию бизнеса в странах СНГ, Менеджер по продажам (ароматизаторы + автоаксессуары), Руководитель отдела по работе с поставщиками (запчасти для грузовых автомобилей), Менеджер по развитию проекта запчасти для грузовых автомобилей (), Старший менеджер отдела продаж (продажа грузовых автомобилей), Руководитель филиала г. Москва (продажа ГСМ), Менеджер по ВЭД (продажа свестотехники), Региональный менеджер (продажа свестотехники, Менеджер по ВЭД (продажа свестотехники, Помощник менеджера по продажам (продажа свестотехники скрыть
Обновлено в 05:52
60 000 Р , 41 год , Москва , готов к переезду в Самару , Немецкий (Базовый) , стаж 13 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела по работе с государственными структурами 6 лет и 3 месяца (по июнь 2016)
РИА "Профессионал"
Организация, контроль за отделом продвижения и развития (численность до 120 сотрудников), переговоры и претензионная работа с коммерческими и государственными органами, в т.ч. Правительством Москвы и региональными органами РФ. Организация отдела с "нуля" по работе с гос. закупками и ЕАИС, портфель из 41 проведенных госконтрактов, оборот свыше 57 млн. руб. в течении года. Организация и проведение конференций, семинаров, торжественных и экспериментальных мероприятий в т.ч. онлайн и прямой трансляцией, с аудиторией до 17 тыс. человек, с участием зам. руководителей Правительств Москвы, М. О. и регионов.
Руководитель отдела развития, Руководитель отдела продвижения и распространения, Руководитель отдела продвижения, Руководитель отдела развития скрыть
Обновлено в 05:46
120 000 Р , 41 год , Москва , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 11 лет и 1 месяц
Руководитель отдела маркетинга и рекламы 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Банк
Организация работы департамента маркетинга и рекламы (планирование, бюджетирование, контроль выполнения проектов). Разработка и проведение креативных рекламных кампаний, направленных на продвижение услуг для физических лиц и МСБ (интернет- маркетинг, презентационные пакеты, партнерские программы, прямые продажи, активное участие в профильных выставках, презентациях). Взаимодействие с фрилансерами, дизайнерами, типографиями, рекламными агенствами. Аналитические исследования рынка, мониторинг конкурентов, умение работать с большим количеством информации. Управление PR кампаниями и анализ их эффективности. Достижения: запуск и решение для нового сайта (уникальный дизайн и изменение структуры, создание единого концепта для наружной рекламы и буклетов, успешное внедрение фирменного стиля Банка, PR активность в СМИ, запуск социальных сетей, увеличение потока Клиентов, все внутренние мероприятия.
Руководитель отдела рекламы и PR, Руководитель отдела рекламы и PR скрыть
Обновлено в 05:45
По договоренности , 51 год , Москва , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 1 месяц
Коммерческий директор 9 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО Фирма «Озон»
Управление и реализация коммерческой стратегии компании. Формирование новых и оптимизация существующих бизнес процессов. Разработка новых торговых марок и необходимая регламентация, для успешного вывода ТМ на рынок. Формирование полноценной профессиональной команды: отдела продаж и отдела маркетинга. Организация поиска и развитие потенциальной клиентской базы на территории РФ. Построение дистрибуции на территории всех федеральных округов РФ. Выполнение плана продаж продукции (количественном и ассортиментном выражении). Выполнение плана продаж по поступлению денежных средств (обеспечение финансовой дисциплины и своевременности платежей, совершенствование финансовой политики). Внедрение системы планирования продаж и производства продукции. Разработка и реализация новой ценовой политики компании и товарного кредитования. Планирование и обеспечение показателей роста объемов продаж и прибыли компании. Разработка системы мотивации, систем постановки задач и контроля исполнения. Реализация маркетинговой стратегии компании: концепция позиционирования, рекламная политика, стимулирование сбыта по каналам распределения (дистрибуторы, сети, традиционная розница), формирование потребительского предпочтения к продукту, мотивация конечного потребителя. Проведение переговоров на уровне высшего руководства, заключение договоров и развитие долгосрочных партнерских отношений. Анализ результатов деятельности (объема продаж, маркетинговой активности, выполнение плана поступления денежных средств, уровня товарных запасов в оптовом и розничном звене, мониторинг конкурентной среды) с целью разработки программ по повышению эффективности продаж. Предоставление установленных форм отчетности. Достижение: * Сформирована и структурирована полноценная профессиональная команда «с нуля»: отдела продаж и торгового маркетинга * Разработан и организован проект успешного вывода на рынок новой торговой марки. * Организован поиск новых дистрибьюторов на территории РФ. * Организована работа с ключевыми клиентами (Метро, Зельгрос, Ашан, Х5, Перекресток, Карусель, Гиперглобус, Азбука Вкуса, Спар, Окей, Виктория, Дикси, Седьмой континент, Магнит, Лента и др.), * Созданы эффективные стандарты работы отделов продаж и маркетинга.
Обновлено в 05:44
90 000 Р , 36 лет , Москва , готов к переезду , стаж 14 лет и 1 месяц
Директор по продажам 11 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО Кромэкс
Участие в создании предприятия "с нуля"; Оперативное управление продажами; Руководство застройкой и снабжение строительных объектов ИЖС; Обеспечение выполнения финансово-экономических показателей (оборот, прибыль и тд); Логистика (поиск поставщиков, грузоперевозки); Участие в профильных выставках; Бизнес-планирование; Программа лояльности совместно с руководителем по маркетингу (работа с клиентами, постпродажное обслуживание, шеф-монтаж); Управление коллективом (менеджеры, склад; рабочие) до 30 чел.; Управление ассортиментом: система планирования, новые группы товаров, программа развития; Организация и контроль постоянного мониторинга конкурентной среды, рынка товара и поставщиков; Формирование клиентской политики и проведение переговоров с ключевыми клиентами компании; Контроль и расширение коммерческих связей с поставщиками; Формирование бюджета отдела и контроль его исполнения.
Торговый представитель, Мастер участка, Менеджер по снабжению скрыть
Обновлено в 05:36
По договоренности , 39 лет , Москва , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 15 лет и 5 месяцев
Ведущий специалист отдела снабжения и закупок 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "Инженерные системы"
1. Тендерное производство 1.1. Мониторинг специализированных сайтов, торговых площадок по объявлению государственных и коммерческих тендеров; 1.2. Анализ тендерной документации (выявление требований Заказчика к участникам и к составу тендерной заявки); 1.3. Расчет целесообразности участия в тендере; 1.4. Подготовка и оформление необходимого пакета документов для прохождения предварительного квалификационного отбора в соответствии с требованиями организаторов торгов; 1.5. Подготовка заявок для участия в конкурсных процедурах государственных и коммерческих Заказчиков; 1.6. Размещение заявок на участие в тендерах на электронных торговых площадках; 1.7. Участие в электронных аукционах и контроль протоколов по результатам прохождения тендерных процедур; 1.8. Получение и продление ключей подписи ЭЦП. Аккредитация на торговых площадках; 2. Организация материально-технического обеспечения предприятия 2.1. Плотная работа с поставщиками на предмет получения наиболее выгодных условий сотрудничества (получение максимально-возможных скидок, отсрочка платежей, оптимальные сроки поставок и бесплатная доставка); 2.2. Подготовка и заключение договоров с поставщиками. Последующий контроль за выполнением обязательств поставщиками по условиям договоров; 2.3. Ведение графика поставок материально-технических ресурсов для своевременного обеспечения производства компании; 2.4. Организация приемки ТМЦ с обеспечением входного контроля на соответствие: качества продукции заявленным требованиям, количеству и комплектности согласно отгрузочным документам, наличие полного пакета необходимых документов соответствия по качеству и безопасности применения (сертификаты, паспорта и т.п.), включая отгрузочные документы (комплектные ведомости, накладные и счет-фактуры); 2.5. Подготовка и предъявление претензии поставщикам в случае обнаружения несоответствия по качеству и комплектности поставленной продукции в период ее гарантийного срока. Контроль исполнения поставщиками обязательств по замене или ремонту в результате рекламационных случаев; 3. Учет материально-технических ресурсов, бюджетирование и документарное сопровождение производства работ 3.1. Создание и обеспечение контроля за состоянием складских запасов материально-технических ресурсов, оперативное регулирование производственных запасов; 3.2. Организация работы складского хозяйства, принятие мер по соблюдению необходимых условий хранения; 3.3. Организация учета движения материальных ресурсов при производстве, участие в проведении инвентаризации материальных ценностей; 3.4. Ведение бюджетов проектов при производстве и учет склада в программах 1С и Exсel; 3.5. Подготовка и закрытие поставок ТМЦ и работ на Заказчика по формам Торг12, КС2 и КС3; 3.6. Ведение документооборота между центральным офисом, поставщиками и объектами производства; 4. Навыки в работе 4.1. За годы работы прошлых 6-ти лет накоплена и образована собственная база поставщиков на рынках следующих продукций: электротехнической (силовое электрооборудование 0,4кВ, оборудование слаботочных систем и систем безопасности, металлопроката, инструмента и крепежа, оргтехники канцелярии и спецодежды; 4.2. Хорошие навыки владения приложением Excel (работа со сводными таблицами: фунции ВПР, ГПР, СУММЕСЛИМН и пр., условное форматирование). Разработаны и внедрены в производство такие инструменты как: график поставок материала, учет движения материально-технических ресурсов, учет движения основных средств при производстве, прайс-лист на работы, реестр обработки заявок и запросов с отображением текущей ситуации по ним; 4.3. Хорошие навыки владения приложением 1С: формирование и ведение бюджетов проектов до их полного завершения, выведение необходимой отчетности как по бюджету проектов, так и по учету ТМЦ в базе, плотная работа с номенклатурой при создании заказов для производства, проведение списаний ТМЦ на основании требований-накладных и товарных накладных, создание заявок на проверку и согласование поставщиков и договоров с ними внутри компании с приложением необходимой инф-ии и документации по ним, создание заявок для обеспечения доставки ТМЦ транспортным отделом производства по необходимому адресу.
Руководитель отдела снабжения, Менеджер проекта, Менеджер по продажам, Технико-коммерческий инженер по работе с промышленностью, Менеджер по продажам, Командир отделения, респераторщик, Горный мастер, крепильщик скрыть
Обновлено в 05:34
100 000 Р , 46 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Итальянский (Базовый)   скрыть , стаж 15 лет и 2 месяца
Директор коммерческой службы 6 месяцев (по октябрь 2016)
ООО ТПК "Аргус-НВ"
Планирование и оперативное управление Службой сбыта, Службой Материально-технического обеспечения, Маркетинга; Разработка регламентов и процедур, направленных на оптимизацию взаимодействия Конструкторско-Технического Отдела, Производства, Склада и Службы сбыта; Проведение переговоров с ключевыми партнёрами.
Начальник отдела продаж, Руководитель Департамента Розничных продаж Московского региона, Руководитель Отдела продаж HoReCa, Руководитель отдела HoReCa, : Руководитель отдела HoReCa, Генеральный директор, Руководитель Отдела HoReCa (супервайзер), Специалист по проведению рекламных мероприятий в HoReCa (promoter) скрыть
Обновлено в 05:32
115 000 Р , 43 года , Москва , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 9 месяцев
– Руководство коллективом из 3-х человек; – Подготовка сводной отчетности структурных подразделений СБ, статистический анализ и оценка результативности; – Согласование закупочной деятельности Компании (включая тендерные предложения). – Комплексная проверка партнеров и агентов Компании; – Проверка кандидатов всех уровней; – Участие в расследованиях инцидентов, связанных с нарушениями ИБ.
Главный специалист дирекции информ. обеспечения и выявления репутационных рисков, Специалист информационно-аналитического отдела скрыть
Обновлено в 05:31
По договоренности , 29 лет , Москва , стаж 7 лет и 6 месяцев
Менеджер по продажам экскурсий 3 месяца (по август 2017)
Туристическая компания
- Активный поиск и привлечение групп и отдельных клиентов, методами телефонных переговоров, коммерческих предложений в офисе, выездных встреч. - Формирование любых типов экскурсий по интересам и категориям клиентов. - Консультирование клиентов по предусмотренным программам экскурсий, а также индивидуальным турам. - Ведение коммерческих расчетов для текущих и новых клиентов. - Осуществление бронирования и продажи экскурсионных билетов. - Выполнение договорной и финансовой работы с клиентами. - Инструктирование клиентов об общепринятых и специфических правилах поведения при посещении экскурсий. - Ведение учёта заявок, договоров на проведение экскурсий и поездок. - Составление отчётности по проведенным мероприятиям. - Участие в экскурсиях. - Осуществление работы в режиме гибкого графика работы.
Заместитель начальника отдела кадров университета, Заведующая сектором по кадрам/ Начальник отдела учета и отчетности, Практикант, Практикант, Практикант скрыть
Обновлено в 05:27
90 000 Р , 32 года , Москва , стаж 9 лет и 10 месяцев
Начальник судебного отдела юридического управления 4 года и 2 месяца (по настоящее время)
ООО "ЮрФилд"
Консультация физических и юридических лиц по правовым вопросам; Ведение претензионный-исковой работы-подготовка и отслеживание претензий, подготовка исковых заявлений, апелляционных, кассационных и надзорных жалоб, представление физических и юридических лиц в суде (Арбитражные, районные, мировые), в том числе в апелляционной, кассационной и надзорной инстанциях; Организация и контроль работы сотрудников отдела
Помощник мирового судьи судебного участка № 409 (советник государственной гражданской службы г. Моск, Юрисконсульт 10 разряда, Юрисконсульт 10 разряда, Специалист 1-ой категории сектора по организации и проведению конкурсов отдела перспективного развит скрыть
Обновлено в 05:09
По договоренности , 40 лет , Москва , Английский (Технический)   и еще 1, , Болгарский (Разговорный)   скрыть , стаж 18 лет
Руководитель IT департамента / CIO 1 год (по настоящее время)
Московский прожекторный завод
- Аудит имеющейся IT архитектуры. - Составление, оптимизация и защита бюджета для отделов, входящих в IT департамент. - Самостоятельное проектирование (разработка), внедрение сложных IT решений и отказоустойчивых кластерных систем для нужд компании. - Стратегическое планирование, развитие и внедрение современных IT решений (CLOUD) - облачные хранилища, гибридные облачные решения. - Разработка и внедрение отказоустойчивых кластерных решений для ключевых информационных систем предприятия (CRM, ERP, PLM) - Разработка IT-стратегии, в соответствии с целями компании и ее реализация. - Анализ и оптимизация существующих бизнес-процессов. - Техническое обеспечение всех подразделений компании, в т.ч. в региональных подразделениях (Географически разнесенных подразделений). - Самостоятельная разработка IT-ландшафта компании (программная и техническая архитектура). - Разработка технических заданий, регламентов, спецификаций, ГОСТ 19, 34, РД 50. - Разработка и внедрение портального решения на базе MS SharePoint 2013 и MS web apps office server 2013. - Доработка и развитие связки программных продуктов Comtec ERP и Галактика АММ (Управление производством). - Управление отделом IT. - Управление отделом САПР. - Управление отделом АСУП.
Системный архитектор (САПР/PLM Siemens), Системный администратор, Заместитель ИТ директора, Системный администратор, Начальник отдела информационных технологий, Эксперт-заместитель начальника отдела АСУ скрыть
Обновлено в 05:00
200 000 Р , 46 лет , Москва , стаж 31 год и 3 месяца
Директор департамента контрактов и экспертизы проектных работ 9 лет и 9 месяцев (по июнь 2016)
ООО "Стройгазконсалтинг"
Январь 2007 - январь 2014 - зам. директора департамента октябрь 2006 - декабрь 2006 - руководитель проекта 1. Организация и управление деятельностью департамента в области подготовки и заключения договоров на проектные работы. 2. Подготовка технических заданий на проектные работы. 3. Контроль исполнения договоров, контрактов и смет и оплаты по ним. 4. Управление процессом проектирования. 5. Организация и контроль проведения экспертизы проектно-сметной документации. 6. Организация и контроль передачи всей документации по объекту в архив. 7. Организация, управление и контроль архивирования и ведение единого реестра документации в архиве. 8. Обеспечение и управление выполнения копировально-множительных работ. 9. Подготовка аналитических справок и отчетов. 10. Разработка предложений по усовершенствованию работы, оптимизации структуры и штатной численности. 11. Участие в совещаниях с Заказчиками, Подрядчиками, Инвесторами. 12. Участие в разработке и внедрению Стандартов в соответствии с системой менеджмента качества (ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, ГОСТ ISO 9001 и СТО Газпром 9001).
Обновлено в 04:57
По договоренности , 31 год , Москва , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Испанский (Технический)   скрыть , стаж 8 лет и 10 месяцев
Начальник отдела развития / антикризисный менеджмент, защита гособъекта, реновация промзон 2 года и 5 месяцев (по март 2016)
ТЕХНОПАРК «НАГАТИНО» ГУП "МПТЦИР" ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ
- с 18 ноября 2013 – руководитель проекта - с 14 апреля 2014 – начальник отдела продвижения инновационной деятельности - с 30 июня 2014 – начальник отдела развития Ключевая руководящая позиция, главный проектный менеджер, 3-е лицо на предприятии, на объекте, названия отделов и должности менялись в соответствии с потребностями, были для формальности, для штатки, которую постоянно переделывали в процессе развития. Реальная иерархия сильно отличалась от номинальной. Руководство ключевым, имиджевым направлением деятельности предприятия в качестве антикризисной меры, его развитие в условиях оздоровления и развития объекта, а также, широким рядом вопросов в целом на объекте и в организации. Получение опыта защиты и реанимации гособъекта в противоположность опыту в Росбилдинге (имущественный комплекс бывшей мебельной фабрики 19 000 кв.м., 2,3 га принадлежит ДГИ Москвы, управление комплексом передали ДНПиП Москвы в рамках программы реновации промзон). Первое время, первые полгода 95% времени занимало наведение порядка в локальном основном проекте, постепенно, с наладкой процессов, мой ресурс переключался на широкий ряд вопросов в целом на предприятии, перед увольнением последние полгода первоначальный имиджевый проект занимал у меня от силы 10% времени, функционировал самостоятельно, а 90% времени занимали более важные процессы в масштабах развития всей организации, слабые места, требующие моего внимания и непосредственного участия. К концу работы почти всеми процессами и решением вопросов мог руководить удаленно по телефону без личного присутствия. За время работы наладил большую часть механизмов работы сотрудников предприятия, за 1 год вывел основной проект на окупаемость, с моим участием предприятие получило статус Технопарка, через меня прошло более 30 кадров, пережил 3 команды. Представительские функции не выполнял, этим занимались первые лица, личное общение с клиентами и личные внешние контакты сводил к минимуму, они были замкнуты на подчиненных. Интроверт, привык зарабатывать интеллектом, а не лицом, языком и ногами, привык работать за ширмой. И тем не менее, у меня единственного была огромнейшая коммуникативная нагрузка с постоянным переключением между разными группами лиц и разграничением информации, требующая постоянной бдительности, концентрации и распределения внимания. Основными моими функциями была организация работы сотрудников, наладка и оптимизация бизнес-процессов, разработка новых механизмов, проектов, контрольно-координирующие функции. Вольнонаемный привлеченный специалист из коммерции, из недвижимости. Правительственной структуре не подчинялся, хотя, активно взаимодействовал при необходимости, подчинялся только прямому руководителю, был доверенным лицом по особым, деликатным вопросам, требующим нестандартные знания, навыки и знакомства (как и на всех предыдущих местах работы, подчинялся первым лицам, с которыми почти всегда складывались дружеские отношения с их подачи). К правительству и тем более к политике никогда не имел и не имею никакого отношения, сторонился этого, соблюдал баланс, избегая публичности и успешно реализуя госпроект, а для себя получая полезный опыт и информацию. Рекомендации генерального руководства – прямого руководителя прилагаются. ============================================== КЛЮЧЕВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ (опыт работы в разных отраслях, развитие различных, в том числе, крупных проектов, но больше в недвижимости: ДЕВЕЛОПМЕНТ И РЕДЕВЕЛОПМЕНТ КОММЕРЧЕСКОЙ И ЖИЛОЙ НЕДВИЖИМОСТИ): - Аналитика: проектная, инвестиционная, финансовая, (полноценные бизнес-планы / ТЭО, ФЭО, инвестмеморандумы, концепции с различными сценариями и участниками проекта, best use, финмодели и т.д. В недвижимости - как с нуля, с выбора ЗУ, так и редевелопмент с перепрофилированием, расчет количественных и качественных показателей (пятно застройки, форма, этажность, МОПы, функциональное зонирование с рассадкой и проч.). NPV, DPI, PI, IRR, WACC, PP, DPP CAPEX, OPEX, БДР, БДДС, SWOT, PEST, BCG, капитализация, налоги, амортизация, план-факт, ретроспектива и прогнозы, формулы уровня: ВПР, СЧЕТЕСЛИ, тренды, сложные вложенные формулы, сводные таблицы, статистические пакеты, и проч.), оценка (сравнительный, доходный, расходный), глобальные исследования, статьи, обзоры и проч. Сегменты недвижимости ПГС, в которых работал: торговая, офисная, гостиничная, жилая, загородная, МФК. Аналитика и концепции best use в зарубежной недвижимости: Черногория, Грузия, ОАЭ, Панама, США и проч. Бизнес-аналитика (оргсхемы, схемы структуры собственности, конечных бенифициаров, аффилированных ЮЛ и ФЛ, ЛПР, внутренних взаимоотношений, движения ден. средств и активов, товарно-денежных отношений. Visio, Project). Использование баз данных: СПАРК, Cronos, Integrum, Медиалогия, Thompson Reuters, S&P Capital IQ, реестры и ресурсы в других странах (те же пресловутые офшоры), материалы OCCRP, сервисы Росреестра, ФНС, ФМС, НБКИ, Арбитражного суда, ГИБДД, другие закрытые и приобретенные СУБД, БД и т.д. - Негосударственная экономическая / конкурентная / коммерческая разведка (сделки в недвижимости, M&A слияния и поглощения дружественные и недружественные, Due diligence, Intelligence / Recco) - Project management (ведение, руководство проектами строительными и другими) - Руководящий, организационный опыт - Опыт работы в государственных компаниях - GR (government relation management) (взаимодействие коммерческих структур с правительством) РЕКОМЕНДАЦИИ, ДОКУМЕНТЫ: ссылка в шапке, в разделе "дополнительные контакты" ПОРТФОЛИО, ПРИМЕРЫ РАБОТ В ВИДЕ СНИМКОВ И ФОТО: ссылка в шапке, в разделе "дополнительные контакты" СПИСОК СТРОИТЕЛЬНЫХ ОБЪЕКТОВ И ВЫПОЛНЕННЫХ АНАЛИТИЧЕСКИХ РАБОТ В КОНЦЕ РЕЗЮМЕ ============================================== Сам не устраивался, пригласили в силу наличия определенного набора профессиональных, личных и психологических качеств, не имеющих никакого отношения к сфере услуг и продажам: широкий спектр знаний и навыков в различных областях, большой опыт работы в разных организациях, интеллект, интуиция, сильные аналитические навыки, включая талант нахождения причинно-следственных связей, спокойный темперамент, педантичность, перфекционизм, непрошибаемая психика, отсутствие страха перед кем-либо или чем-либо, хорошо развитое чувство юмора, позитивный настрой, энтузиазм, амбиции. Согласился на эту работу не из любви к хипстерам с покемонами, а исключительно с целью пополнения навыков, получения опыта и практики в антикризисном менеджменте и реанимации гособъекта в сложных многоуровневых многоходовых условиях в процессе ведения уголовных дел (которыми занималась мой прямой руководитель, сильный юрист широкой практики, первый зам.ген.дир.) – так называемое, «дело Винокура», о котором в общих чертах можно узнать из открытых источников: хищения на 2,5 млрд. – хитрые, интересные схемы с благотворительными фондами, покупкой Ставролена, несуществующими активами и другими оригинальными идеями, можно сказать, шедевр + убийства – не объект, а мечта для любого юриста-корпоративщика и юриста-уголовщика), все нижеперечисленное про коворкинг и технопарк – это были, в первую очередь, инструменты для защиты и реанимации объекта, достижения определенных реальных поставленных политических и экономических целей, а уже вторично, как соцпроекты. Заниматься коворкингами, технопарками и прочими красочными шоу в сфере услуг, «инноваций» и «развития МСП» мне не интересно, мои интересы и ключевые компетенции гораздо более серьезные – это работа в коммерции: различного рода аналитика, экономическая разведка и управление различными проектами, в основном, в недвижимости – девелопмент и редевелопмент коммерческой и жилой недвижимости, включая слияния и поглощения дружественные и недружественные с целью извлечения прибыли за счет редевелопмента (как сейчас в ГЧП и правительстве модно говорить, «реновации») или перепродажи. Кстати, модное название Собянинского проекта произошло от реновации промзон, это немного отличается от массовой расчистки дорогой земли от малоэтажного и ветхого жилья и по смыслу и по сути, целям задумки. Просто так не стал бы заниматься абсолютно чуждыми мне сферой услуг и соцпроектами, тем более в правительстве меж двумя департаментами ДГИ и ДНПиП, каждый со своими интересами, и тем более в безденежном унитарном предприятии на грани банкротства на убитом гособъекте со своим серпентарием и шапито в миниатюре за сравнительно небольшие деньги по рыночным меркам за такие уровень, сложность, виртуозность и масштаб работы. В 2012 году в качестве антикризисной меры, соцобременения было принято решение развивать проект: Коворкинг «СВОБОДНОЕ ПЛАВАНИЕ» (ранее «Нагатино») в рамках программы ДНПиП Правительства Москвы «Москва: Коворкинг 2.0», реализуемой в области развития малого и среднего предпринимательства. Данный проект, во многом, благодаря моим усилиям, и, разумеется, работы всей команды, стал первым государственным проектом, который показал, что государство может создавать прекрасные коммерчески успешные, самоокупаемые, конкурентоспособные проекты, которые являются примером как для других государственных, так и для коммерческих проектов. Основной целевой аудиторией данного проекта стали резиденты, осуществляющие свою деятельность в высокотехнологичных, инновационных отраслях, включая импортозамещение: АйТи, мобильные приложения, виртуальная реальность, робототехника, медицинские технологии, новые материалы, поставки электронной компонентной базы из Азии и другие. В процессе развития проекта необходимо было решать широкий спектр вопросов: организационных, стратегических, кадровых, политических, финансовых, юридических, технических, имущественных, материального обеспечения, безопасности, охраны, аналитики, маркетинга, пиара, имиджа, брендирования, работы с прессой и делегациями и многих других. Среди них стоит отметить: - Формирование отдела, инфраструктуры, активная кадровая работа (набор, замена, обучение, различные схемы и методы управления – выбор наиболее эффективных комбинаций, полная смена и максимальная оптимизация штата и т.д.). - Бизнес-аналитика и наладка бизнес процессов внутри своего отдела и между остальными отделами предприятия, финансовая, инвестиционная и управленческая аналитика и отчетность по проекту и смежным направлениям. - Продвижение проекта, привлечение клиентов, включая совершенствование собственной инфраструктуры: аналитическая работа, разработка и автоматизация отчетности, проведение ребрендинга, разработка и продвижение сайта, разработка маркетинговой стратегии, реклама, разработка новых тарифов и услуг, акций, расширение и обустройство зон для новых тарифов и услуг, и т.д., постепенная сегментация клиентов и аккуратная корректировка спроса в области доминирующей целевой аудитории – в сторону высокотехнологичного бизнеса. Установка кассового оборудования, включая терминалы для безналичного расчета, совершенствование айти-инфраструктуры, в том числе, разработка CRM/ERP-системы, позволяющей ускорить и систематизировать работу с клиентами. - Вопросы безопасности, объединение в единую систему: организация информационной безопасности среднего-нижнего уровня, включая бумажный и электронный документооборот, внутренние и внешние коммуникации, организация пропускной системы СКУД, видеонаблюдения, установка сейфов, вопросы антитеррора, согласно предписаниям ФСБ (поскольку, это гособъект с большим потоком людей, приезжали из Управления, давали инструкции по антитеррору), инструктаж и обучение сотрудников вопросам безопасности, режиму работы на объекте. - Консультации, ответы на вопросы (телефонные, письменные и с выездом) различных российских и зарубежных коммерческих и государственных организаций и структур по вопросам создания и развития коворкинг-центров, среди них: ГК Корстон, ГК Абсолют, ОАО Технопарк Слава, Молодежное Правительство Самарской области, администрация Ростовской области НП «РРАПП», ГУП "Алхан-Калинский ДОК" г. Грозный, Министерство Инвестиций и Инноваций Мос.обл., ОАО НИЦ ЕЭС (УК объектами недвижимости РАО ЕЭС), Казань УК Marden Realty, Алма-Ата, Мексика – коворкинг El 3er Espacio г. Мехико, обучение студентов из различных ВУЗов (практиканты) и многие другие. Участие в различных мероприятиях Международного, Федерального и Московского уровня, таких как: Всемирный конгресс предпринимателей, Startup Village Skolkovo, Форум «Открытые инновации», Конференция «Перспективы финансирования науки и инноваций в текущих экономических условиях» и многие другие (среди организаторов: Сколково, Правительство Москвы, Минобразования, Центр информационно-аналитической и правовой поддержки органов исполнительной власти и правоохранительных структур, Администрация Президента и т.д..). - С момента присвоения предприятию статуса ТЕХНОПАРКА принимал активное участие в развитии предприятия в целом: участие в подготовке концепций развития, разработка дизайна рекламных и презентационных материалов, помощь и консультации по составлению смет на СМР для выделения бюджетных средств на реконструкцию имущественного комплекса, ведению СМР, консультации по вопросам безопасности (информационная безопасность, пропускная система СКУД, видеонаблюдение, охрана, антитеррор), частичное выполнение обязанностей сотрудников других отделов, кадровая работа (подбор ключевых сотрудников). Соблюдение социальных и других обременений, выполнение поручений Департамента, сбор и анализ информации, предоставление отчетов, участие в совещаниях Департамента. Взаимодействие с другими департаментами Правительства Москвы, другими подведомственными организациями, Московской Торгово-промышленной палатой, и др. Создание и развитие новых направлений деятельности предприятия, таких как, например, эксперимент по созданию бизнес-акселерации на базе коворкинга, организация совместных мероприятий с другими коммерческими и государственными организациями, например, с ГБУК «МММЦ» Департамента Культуры Правительства Москвы. На текущий момент со своей стороны, как управленец, свою задачу полностью выполнил: отладил все процессы до автоматизма с сохранением контрольно-координирующих функций (руководил уже почти только по телефону), созданная структура эффективно работает самостоятельно, проект завершен. Нужно развиваться дальше, а такой возможности здесь нет. Решение об увольнении принял сам, но на условиях, оговоренных с руководством: отработка 2 месяца с возможностью уйти раньше. В очередной раз доказал себе, что способен успешно руководить проектами и людьми в различных областях, не только в недвижимости, что бизнес-процессы в любом проекте сходны. Данный проект для меня был сложным, очень необычным, многоуровневым, многогранным на срезе очень разных областей знаний, деятельностей, отраслей, участников, во многом, противоречивым, и тем самым очень интересным. Получил действительно уникальный опыт. Рекомендации генерального руководства – прямого руководителя прилагаются.
Руководитель проектов, советник (аналитика, недвижимость, GR, стратегическое сотрудничество), Старший аналитик (экономическая разведка, stalker, due diligence), Руководитель проектов / Project manager, совмещение обязанностей нач.отд. аналитики, Директор департамента консалтинга, Freelancer (аналитик), Аналитик департамента консалтинга, Аналитик отдела маркетинга и анализа департамента девелопмента, Специалист отдела коммерческой недвижимости (аналитик), Практикант, Экономист, сотрудник планово-экономического отдела (договорное подразделение) скрыть
Обновлено в 04:57
По договоренности , 31 год , Москва , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Испанский (Технический)   скрыть , стаж 10 лет и 3 месяца
Фрилансер 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
Freelance, временные места работы
КЛЮЧЕВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ (опыт работы в разных отраслях, развитие различных, в том числе, крупных проектов, но больше в недвижимости: ДЕВЕЛОПМЕНТ И РЕДЕВЕЛОПМЕНТ КОММЕРЧЕСКОЙ И ЖИЛОЙ НЕДВИЖИМОСТИ): - Аналитика: проектная, инвестиционная, финансовая, (полноценные бизнес-планы / ТЭО, ФЭО, инвестмеморандумы, концепции с различными сценариями и участниками проекта, best use, финмодели и т.д. В недвижимости - как с нуля, с выбора ЗУ, так и редевелопмент с перепрофилированием, расчет количественных и качественных показателей (пятно застройки, форма, этажность, МОПы, функциональное зонирование с рассадкой и проч.). NPV, DPI, PI, IRR, WACC, PP, DPP CAPEX, OPEX, БДР, БДДС, SWOT, PEST, BCG, капитализация, налоги, амортизация, план-факт, ретроспектива и прогнозы, формулы уровня: ВПР, СЧЕТЕСЛИ, тренды, сложные вложенные формулы, сводные таблицы, статистические пакеты, и проч.), оценка (сравнительный, доходный, расходный), глобальные исследования, статьи, обзоры и проч. Сегменты недвижимости ПГС, в которых работал: торговая, офисная, гостиничная, жилая, загородная, МФК. Аналитика и концепции best use в зарубежной недвижимости: Черногория, Грузия, ОАЭ, Панама, США и проч. Бизнес-аналитика (оргсхемы, схемы структуры собственности, конечных бенифициаров, аффилированных ЮЛ и ФЛ, ЛПР, внутренних взаимоотношений, движения ден. средств и активов, товарно-денежных отношений. Visio, Project). Использование баз данных: СПАРК, Cronos, Integrum, Медиалогия, Thompson Reuters, S&P Capital IQ, реестры и ресурсы в других странах (те же пресловутые офшоры), материалы OCCRP, сервисы Росреестра, ФНС, ФМС, НБКИ, Арбитражного суда, ГИБДД, другие закрытые и приобретенные СУБД, БД и т.д. - Негосударственная экономическая / конкурентная / коммерческая разведка (сделки в недвижимости, M&A слияния и поглощения дружественные и недружественные, Due diligence, Intelligence / Recco) - Project management (ведение, руководство проектами строительными и другими) - Руководящий, организационный опыт - Опыт работы в государственных компаниях - GR (government relation management) (взаимодействие коммерческих структур с правительством) РЕКОМЕНДАЦИИ, ДОКУМЕНТЫ: ссылка в шапке, в разделе "дополнительные контакты" ПОРТФОЛИО, ПРИМЕРЫ РАБОТ В ВИДЕ СНИМКОВ И ФОТО: ссылка в шапке, в разделе "дополнительные контакты" СПИСОК СТРОИТЕЛЬНЫХ ОБЪЕКТОВ И ВЫПОЛНЕННЫХ АНАЛИТИЧЕСКИХ РАБОТ В КОНЦЕ РЕЗЮМЕ В текущих экономических условиях в кризис пока нет подходящих предложений о постоянной работе, сейчас занимаюсь отдельными проектами по знакомству, личными и семейными делами. До февраля 2017 поиском работы активно не занимался, были вопросы и проблемы, которые нужно было решать в приоритетном порядке. За этот период профессиональный уровень не потерял, наоборот, занимался мониторингом рынков недвижимости, M&A, профильных новостей, структурировал огромное количество информации и укреплял практические навыки, полученные на предыдущих местах работы, получал интересную профильную информацию от друзей, работающих в недвижимости, реставрации, банковском секторе и в других смежных отраслях, включая госсектор и различные другие структуры. Кроме того, почти на всех местах работа имела проектный характер, по завершении проекта (ов) приходилось искать другую работу. Предложения поступают, но с очень маленькой оплатой и несоразмерными ненормированными нагрузками, особенно, в госсекторе. Умею и привык много и усердно работать на результат, нередко приходилось работать и ночами и на выходных, но на адекватных условиях. Просьба внимательно ознакомиться с опытом работы в резюме и ориентироваться на рыночные коммерческие уровни зарплат, в соответствии с предлагаемой работой и позицией. Готов рассматривать предложения от 80 тыс.руб. без учета переменных составляющих – уровень позиции аналитика. Зарплатные ожидания зависят от позиции, обязанностей, сложности работы, уровня применяемых знаний, навыков и нагрузки. Зона комфорта начинается от 120-150 тыс.руб. (позиция руководителя проектов / структурной единицы) – уровень оплаты на предыдущих местах работы. Хочется найти постоянную, стабильную, интересную работу с соразмерной оплатой труда, с учетом покупательской способности рубля. Если бы было предложение об интересной работе в другом регионе, например, на территории опережающего развития или на территории ближнего и дальнего зарубежья с хорошей оплатой и обеспечением проживания и безопасности - был бы готов переехать на время работы. Для этого достаточно мобилен, к месту жительства семьей или чем-то еще не привязан, люблю путешествовать, к тому же, много родственников, друзей и знакомых по всей России и за рубежом.
Начальник отдела развития (антикризисный менеджмент, защита гособъекта, реновация промзон), Руководитель проектов, советник (аналитика, недвижимость, GR, стратегическое сотрудничество), Старший аналитик (экономическая разведка, stalker, due diligence), Руководитель проектов / Project manager, совмещение обязанностей нач.отд. аналитики, Директор департамента консалтинга, Freelancer (аналитик), Аналитик департамента консалтинга, Аналитик отдела маркетинга и анализа департамента девелопмента, Специалист отдела коммерческой недвижимости (аналитик), Практикант, Экономист, сотрудник планово-экономического отдела (договорное подразделение) скрыть
Обновлено в 04:50
120 000 Р , 44 года , Москва , Английский (Разговорный) , стаж 24 года и 2 месяца
Инженер по материально-техническому снабжению 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
Невада, сеть гм "Самбери"
Работа в департаменте строительства и эксплуатации. Поиск и работа с поставщиками, проведение тендеров, работа с подрядчиками, отслеживание поставок, контроль оплат. Специфика - строительные материалы, отделочные материалы, погрузо/разгрузочные комплексы, светотехническая продукция. Взаимодействиепартамента. Командировки на объекты.
Индивидуальный предприниматель / Руководитель, Директор магазина, Менеджер, Бухгалтер бэк-офиса пластиковых карт и вкладных операций, Экономист отдела обслуживания частных лиц и расчетов с использованием пластиковых карт, Коммерческий директор, Старший специалист по валютным операциям, Контролер-кассир управления валютных операций и ВЭД, Плотник-бетонщик скрыть
Обновлено в 04:26
90 000 Р , 30 лет , Москва , готова к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 3, , Французский (Базовый) , Итальянский (Базовый) , Латышский (Базовый)   скрыть , стаж 16 лет и 3 месяца
Менеджер ресторана 4 месяца (по август 2016)
Группа компаний "Шоколадница"
Управление сменой в кофейне.
Менеджер ресторана, Бариста, Администратор хостела, мини-гостиницы, Руководитель отдела аренды жилой недвижимости, Руководитель агентства недвижимости, Агент по недвижимости, Директор по продажам и маркетингу, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 04:00
120 000 Р , 42 года , Москва , Английский (Технический) , стаж 15 лет и 3 месяца
Руководитель отдела ИТ 3 месяца (по июль 2017)
Мореон
Самая короткая, но интенсивная работа в моей жизни. Сокращения ППС - Платёжная Пропускная Система ФР (Фискальные Регистраторы) • Закупка, работа с поставщиками ФР (Фискальных Регистраторов), настройка ФР для работы с ПО (ISD и R-keeper), настройка работы с ОФД и ФНС • Обеспечение бесперебойной и непрерывной работы информационных технологий компании (сервера, 150 рабочих мест + ПО и устройств ППС); • Организация работы отдела (6 человек), распределение обязанностей и контроль их исполнения; • Обеспечение эффективной работы ИТ-процессов: эксплуатации ИТ-инфраструктуры, разработки, внедрения новых ИТ-решений, качественной поддержки; Достижения • Успешный Перевод всех устройств ППС на новое ПО (ISD и R-keeper) • Успешный перевод ККТ (контрольно-кассовой техники) компании для соблюдения 54-ФЗ Причина ухода Я пришёл работать руководителем ИТ отдела, вместо троих сотрудников и двое из них продолжали работать удалённо. Один из этих специалистов (по ППС) был необходим для компании на полный рабочий день, я вернул его, но вместо себя, не хватало ФОТ. Похвалили за работу и готовы дать рекомендации (Генеральный директор и начальник отдела кадров).
Заместитель начальника управления информационных технологий и защиты информации Департамента, Руководитель отдела информационных технологий и администрирования, Исполнительный директор, Ведущий специалист в службе телекоммуникаций скрыть
Опубликовано за
24 часа11 927
3 дня19 258
Неделю23 949
Месяц42 240
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.