Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 9258649Обновлено 29 мая
В избранные

Руководитель отдела торгового маркетинга, директор по развитию, директор BTL

По договоренности
Муж., 49 лет (3 мая 1968), высшее образование, женат, есть дети
Москва, Проспект Мира , готов к переезду
Гражданство: Россия
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 17 лет и 6 месяцев
2 года и 7 месяцев
январь 2014 — июль 2016
Head of Retail sales support team
Sony Electronics, Москва, полная занятость
- Развитие мерчендайзинга и промо на территории РФ и Беларуси
- Планирование активностей в розничных магазинах партнеров
- Организация поддержки розничных продаж в более чем 1600 магазинах (РФ+Беларусь)
- Руководство командой 10 (региональные представители)+100 (мерчендайзеры)+ ~400 консультантов в магазинах
- Разработка структуры команды в меняющихся условиях (изменение законодательства)
- Оценка эффективности проектов и оптимизация
- Развитие сотрудников (тренинги)
- Организация регулярного обучения персонала розничных магазинов (in-store trainings) силами розничных представителей (мерчендайзеров)
- Регулярные визиты в города РФ и Белоруси для оценки качества сервиса
- Регулярная отчетность
- Развитие проекта "Промоутеры" совместно с сотрудниками Академии Сони
- Проведение тендеров (промо, мерчендайзинг)
- Взаимодействие с другими департаментами, вовлеченными в развитие розничных продаж
- Дистрибуция POSm
1 год и 1 месяц
декабрь 2012 — декабрь 2013
Head of merchandising division
Home Credit bank, Москва, полная занятость
3 года и 1 месяц
декабрь 2008 — декабрь 2011
Руководитель отдела торгового маркетинга / Руководитель направления по развитию розничных проектов
Microsoft Rus, Москва, полная занятость
Работа по продвижению розничных продуктов компании (4 категории, >300 sku) в магазинов партнеров на территории РФ (Mediamarkt, М. Видео, Эльдорадо, Связной, Евросеть, Техносила, Белый ветер, Метро, Ашан, ДНС, Региональные сети), развитие системы обучения розницы управление командой -10 человек.

- создание структуры торгового маркетинга организации «с нуля»
- разработка стратегий и тактик торгового маркетинга, координация планов с другими департаментами компании, вовлеченных в розничные продажи продукции Microsoft с целью достижения максимальных результатов.
- Создание системы ежемесячного планирования активностей и системы контроля за выполнением поставленных задач.
- Создание и развитие команды розничных представителей Microsoft (10 человек) с локацией в крупнейших городах РФ (мониторинг розницы, мерчендайзинг, обучение, розничная аналитика, прямые продажи) – Microsoft Display team (Проект был отмечен РАМУ как лучший проект 2010 года в области мерчендайзинга, Серебряный Меркурий)
- Создание он-лайн инструмента для обеспечения менеджмента проектов, управления полевым персоналом, мониторинга и аналитики ретейла - Mobilgi.tr
- Создание ежемесячных аналитических отчетов на основе данных, собранных розничными представителями и предоставление отчетности менеджменту компании
- Выполнении задач, поставленных штаб-квартирой организации по категорийному менеджменту и активностям в розничных магазинах, адаптация задач в соответствии с условиями российского рынка.
- Выполнение задач по поддержки маркетинговых активностей в ретейле
- Построение/оптимизация процедуры создания/распространения POSM в рамках стандартных активностей подразделения
- Создание и развитие системы оценки/обучения розничных представителей
- Создание структуры по проведению продуктовых тренингов в розничных магазинах силами представителей (7 представителей), профессиональных тренеров (1 тренер)
- Развитие он-лайн обучения, с использованием глобального инструмента (Expert zone), увеличение метрик по он-лайн обучению в 4 раза (по сравнению с начальными показателями)
- Подбор персонала в команду в соответствии с разработанной внутренней методикой
1 год и 2 месяца
ноябрь 2007 — декабрь 2008
Руководитель отдела по развитию розничных проектов
Nokia RUS, Москва, полная занятость
Руководитель центра обучения (Nokia Academy) и полевой команды (Field Force, торговые представители в 24 городах РФ). Работа с розничными сетями на территории РФ (Mediamarkt, Эльдорадо, М. Видео, Связной, Диксис, Беталинк, Все региональные сети Telco). Проекты по развитию фирменной розницы Nokia. Кризисный менеджмент. Управление командой > 60 человек
- проведение реструктуризации проектов. Создание новой структуры, соответствующей обновленной структуре локальной организации.
- развитие тренинг центра (Nokia Academy/FF Academy), поиск и набор новых сотрудников в команду, объединение KPI Field force и Nokia Academy с целью развития структуры полевого обучения.
- развитие структуры Field Force и управление работой команды в Москве и регионах. Координация активностей команды с другими департаментами с целью достижения максимальных целей.
- управление складом маркетинговых материалов, развитие процесса заказа и дистрибуции материалов.
- координация процесса разработки маркетинговых материалов с департаментом Маркетинга, создание инструкций по размещению материалов в рознице.
- поддержка специальных маркетинговых проектов в ретейле - Nokia branded retail, NPP
- оптимизация структуры работы в соответствии с внутрикорпоративными правилами и инструкциями
- увеличение результатов по обеим проектам до 300%(по сравнению с начальным уровнем)
- управление штатом сотрудников - 60 человек
9 лет и 8 месяцев
март 1998 — октябрь 2007
Руководитель отдела торгового маркетинга (Руководитель отдела по развитию розничных проектов)
ЗАО Сони СНГ, Москва, полная занятость
Продвижение продукции компании (7 категорий, более 500 SKU) в магазинах партнеров (все розничные сети, все каналы продаж: CES, Telco, IT, MM). Развитие фирменной розницы (Sony centre, SiS) и консультационных центров (LNO). Управление командой >80 человек
- разработка стратегии компании в торговом маркетинге - управление командой 80 человек (18 прямых подчиненных, 20 консультантов, 45 мерчендайзеров в 34 городах СНГ)
- разработка, развитие и осуществление поддержки в таких направлениях торгового маркетинга, как мерчендайзинг, фирменная розница, производство POSM, обучение продавцов, осуществление крупномасштабных розничных проектов с привлечением большинства сотрудников представительства, осуществление мониторинга розницы партнеров, консультирование конечного пользователя в местах продаж на постоянной основе и.т.д.
- более 2000 магазинов в 34 городах, 3 странах - в адресной программе поддержки
- 24+ фирменных магазина Sony Centre созданы силами департамента - более 80 shop-n-shop были созданы на базе региональной розницы
- 10 постоянно действующих консультационных центра Like.No.Other, функционировавших на базе партнерской розницы
- управление процессом разработки и производства POSM и торгового оборудования для всех категорий продукции
Высшее образование
2012
Московская международная высшая школа бизнеса "МИРБИС"
Менеджмент
Очно-заочная форма обучения
Менеджмент организации
1992
Московский государственный строительный университет (Национальный исследовательский университет)
Тэс
Дневная/Очная форма обучения
Инженер-строитель
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (разговорный).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
- руководство подразделениями торгового маркетинга 1999-2011
- опыт в создании сплоченного коллектива
- практические знания и опыт в мерчендайзинге (более 12 лет)
- опыт в построении промо-проектов
- опыт в создании и управлении полевыми подразделениями
- опыт в создании магазинов «с нуля», практические знания в «магазиностроении» (Sony Centre, LNO, Shop-n-shops, Xbox Kinect studio)
- эксперт в области разработки и создания POSm и торгового оборудования
- Практический опыт в создании он-лайн систем по управлению полевым персоналом на базе готовых решений (Retailnet, E-Leader, Mobilgi

Компьютерные навыки:
MS Office, MS Visio, Lotus, MS Project (basic), SAP
Дополнительные сведения
Работа с деревом (резьба, обработка), туризм, семья
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Руководитель отдела маркетинга
По договоренности
Руководитель регионального офиса, Key Media, Ltd.
Руководитель отдела маркетинга
Руководитель приемной комиссии, отдела маркетинга и PR ВУЗа, ответственный секретарь, проректор ВУЗа
100 000 Р
Руководитель Управления по приему и работе с обучающимися, ОЧУ ВО " Академия МНЭПУ"
Руководитель отдела рекламы, маркетинга
110 000 Р
Руководитель отдела маркетинга, рекламы, Компания "ГроссИнвест", Проект "Долина Имений"
Руководитель отдела рекламы, маркетинга
336 резюме
Резюме № 9258649 в открытом доступе Последнее обновление 29 мая, 13:22

Резюме

Руководитель отдела торгового маркетинга, директор по развитию, директор BTL По договоренности
Дата рождения: 3 мая 1968, 49 лет. Женат, есть дети, гражданство Россия.
Москва, Проспект Мира, готов к переезду
01.2014—07.2016   2 года 7 месяцев
Head of Retail sales support team
Sony Electronics, г. Москва, полная занятость.
- Развитие мерчендайзинга и промо на территории РФ и Беларуси
- Планирование активностей в розничных магазинах партнеров
- Организация поддержки розничных продаж в более чем 1600 магазинах (РФ+Беларусь)
- Руководство командой 10 (региональные представители)+100 (мерчендайзеры)+ ~400 консультантов в магазинах
- Разработка структуры команды в меняющихся условиях (изменение законодательства)
- Оценка эффективности проектов и оптимизация
- Развитие сотрудников (тренинги)
- Организация регулярного обучения персонала розничных магазинов (in-store trainings) силами розничных представителей (мерчендайзеров)
- Регулярные визиты в города РФ и Белоруси для оценки качества сервиса
- Регулярная отчетность
- Развитие проекта "Промоутеры" совместно с сотрудниками Академии Сони
- Проведение тендеров (промо, мерчендайзинг)
- Взаимодействие с другими департаментами, вовлеченными в развитие розничных продаж
- Дистрибуция POSm
12.2012—12.2013   1 год 1 месяц
Head of merchandising division
Home Credit bank, г. Москва, полная занятость.
12.2008—12.2011   3 года 1 месяц
Руководитель отдела торгового маркетинга / Руководитель направления по развитию розничных проектов
Microsoft Rus, г. Москва, полная занятость.
Работа по продвижению розничных продуктов компании (4 категории, >300 sku) в магазинов партнеров на территории РФ (Mediamarkt, М. Видео, Эльдорадо, Связной, Евросеть, Техносила, Белый ветер, Метро, Ашан, ДНС, Региональные сети), развитие системы обучения розницы управление командой -10 человек.

- создание структуры торгового маркетинга организации «с нуля»
- разработка стратегий и тактик торгового маркетинга, координация планов с другими департаментами компании, вовлеченных в розничные продажи продукции Microsoft с целью достижения максимальных результатов.
- Создание системы ежемесячного планирования активностей и системы контроля за выполнением поставленных задач.
- Создание и развитие команды розничных представителей Microsoft (10 человек) с локацией в крупнейших городах РФ (мониторинг розницы, мерчендайзинг, обучение, розничная аналитика, прямые продажи) – Microsoft Display team (Проект был отмечен РАМУ как лучший проект 2010 года в области мерчендайзинга, Серебряный Меркурий)
- Создание он-лайн инструмента для обеспечения менеджмента проектов, управления полевым персоналом, мониторинга и аналитики ретейла - Mobilgi.tr
- Создание ежемесячных аналитических отчетов на основе данных, собранных розничными представителями и предоставление отчетности менеджменту компании
- Выполнении задач, поставленных штаб-квартирой организации по категорийному менеджменту и активностям в розничных магазинах, адаптация задач в соответствии с условиями российского рынка.
- Выполнение задач по поддержки маркетинговых активностей в ретейле
- Построение/оптимизация процедуры создания/распространения POSM в рамках стандартных активностей подразделения
- Создание и развитие системы оценки/обучения розничных представителей
- Создание структуры по проведению продуктовых тренингов в розничных магазинах силами представителей (7 представителей), профессиональных тренеров (1 тренер)
- Развитие он-лайн обучения, с использованием глобального инструмента (Expert zone), увеличение метрик по он-лайн обучению в 4 раза (по сравнению с начальными показателями)
- Подбор персонала в команду в соответствии с разработанной внутренней методикой
11.2007—12.2008   1 год 2 месяца
Руководитель отдела по развитию розничных проектов
Nokia RUS, г. Москва, полная занятость.
Руководитель центра обучения (Nokia Academy) и полевой команды (Field Force, торговые представители в 24 городах РФ). Работа с розничными сетями на территории РФ (Mediamarkt, Эльдорадо, М. Видео, Связной, Диксис, Беталинк, Все региональные сети Telco). Проекты по развитию фирменной розницы Nokia. Кризисный менеджмент. Управление командой > 60 человек
- проведение реструктуризации проектов. Создание новой структуры, соответствующей обновленной структуре локальной организации.
- развитие тренинг центра (Nokia Academy/FF Academy), поиск и набор новых сотрудников в команду, объединение KPI Field force и Nokia Academy с целью развития структуры полевого обучения.
- развитие структуры Field Force и управление работой команды в Москве и регионах. Координация активностей команды с другими департаментами с целью достижения максимальных целей.
- управление складом маркетинговых материалов, развитие процесса заказа и дистрибуции материалов.
- координация процесса разработки маркетинговых материалов с департаментом Маркетинга, создание инструкций по размещению материалов в рознице.
- поддержка специальных маркетинговых проектов в ретейле - Nokia branded retail, NPP
- оптимизация структуры работы в соответствии с внутрикорпоративными правилами и инструкциями
- увеличение результатов по обеим проектам до 300%(по сравнению с начальным уровнем)
- управление штатом сотрудников - 60 человек
03.1998—10.2007   9 лет 8 месяцев
Руководитель отдела торгового маркетинга (Руководитель отдела по развитию розничных проектов)
ЗАО Сони СНГ, г. Москва, полная занятость.
Продвижение продукции компании (7 категорий, более 500 SKU) в магазинах партнеров (все розничные сети, все каналы продаж: CES, Telco, IT, MM). Развитие фирменной розницы (Sony centre, SiS) и консультационных центров (LNO). Управление командой >80 человек
- разработка стратегии компании в торговом маркетинге - управление командой 80 человек (18 прямых подчиненных, 20 консультантов, 45 мерчендайзеров в 34 городах СНГ)
- разработка, развитие и осуществление поддержки в таких направлениях торгового маркетинга, как мерчендайзинг, фирменная розница, производство POSM, обучение продавцов, осуществление крупномасштабных розничных проектов с привлечением большинства сотрудников представительства, осуществление мониторинга розницы партнеров, консультирование конечного пользователя в местах продаж на постоянной основе и.т.д.
- более 2000 магазинов в 34 городах, 3 странах - в адресной программе поддержки
- 24+ фирменных магазина Sony Centre созданы силами департамента - более 80 shop-n-shop были созданы на базе региональной розницы
- 10 постоянно действующих консультационных центра Like.No.Other, функционировавших на базе партнерской розницы
- управление процессом разработки и производства POSM и торгового оборудования для всех категорий продукции
Высшее
2012
Московская международная высшая школа бизнеса "МИРБИС"
Факультет: Менеджмент
Очно-заочная форма обучения
Специальность: Менеджмент организации
Высшее
1992
Московский государственный строительный университет (Национальный исследовательский университет)
Факультет: Тэс
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Инженер-строитель
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (разговорный).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
- руководство подразделениями торгового маркетинга 1999-2011
- опыт в создании сплоченного коллектива
- практические знания и опыт в мерчендайзинге (более 12 лет)
- опыт в построении промо-проектов
- опыт в создании и управлении полевыми подразделениями
- опыт в создании магазинов «с нуля», практические знания в «магазиностроении» (Sony Centre, LNO, Shop-n-shops, Xbox Kinect studio)
- эксперт в области разработки и создания POSm и торгового оборудования
- Практический опыт в создании он-лайн систем по управлению полевым персоналом на базе готовых решений (Retailnet, E-Leader, Mobilgi

Компьютерные навыки:
MS Office, MS Visio, Lotus, MS Project (basic), SAP
Дополнительные сведения
Работа с деревом (резьба, обработка), туризм, семья