Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Руководитель отдела продаж» в Москве

Найдено 128 470 резюме
После регистрации будет доступно 286 469 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 02:50
130 000 Р 33 года Москва Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 6 лет и 2 месяца
Директор по маркетингу 2 года и 4 месяца (по март 2017)
"Force Electronics".
Достижения: Удалось оптимизировать конкурентоспособную стратегию развития организации, что позволило повысить её доход на 23%. Помимо этого, так же был разработан тактико-стратегический комплекс по ведению конкурентной борьбы, что в свою очередь позволило закрепиться на рынке, а так же смогло положительно повлиять на динамику продаж. Должностные обязанности: • Организация, формирование и управление маркетинговой службы, в том числе подбор сотрудников, обучение и управление командой, мотивация. • Системное администрирование организационного множества трудовых отношений в целях достижения наилучших бизнес-результатов. • Участие в разработке стратегии фирмы, позиционирования её на рынке и ценообразование. • Стратегическое планирование развития рыночной позиции; формирование и управление маркетинговыми компаниями. • Ведение SMM стратегии. • Анализ рынка рекламы и конкурентов. • Прогноз развития рынка электроники на будущее, SWOT-анализа. • Разработка предложений по новой продукции и улучшению имеющейся. • Совершенствование конфигурации продукции с целью увеличения продаж. • Опыт продвижения бренда в том числе написания и подготовки рекламных статей и контента для соц.сетей и интернет ресурсов. • Определение и распределение ресурсов для выполнения задач, контроль результатов. • Разработка ассортиментных матриц, определение ассортиментной и ценовой политики изделий. • Составление отчетности.
Обновлено в 02:45
По договоренности 38 лет Москва Английский (Базовый) стаж 6 лет и 10 месяцев
Менеджер по продажам 6 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Абада
Продажа ремонтных услуг, сопутствующие материалы для ремонта и благоустройств помещений. Прораб, ведение объектов. Управление персоналом в сфере продаж.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 2000 Р
Обновлено в 02:16
70 000 Р 45 лет Москва Английский (Базовый) стаж 27 лет и 4 месяца
Руководитель отдела оптовых продаж 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Хунда"
Управление коммерческой службой, организация бизнес-процессов коммерческой службы. Разработка и управление политикой продаж. Разработка ценовой политики, увеличение клиентской базы (включая собственную), объемов продаж. Формирование маркетинговой политики компании. Развитие B2B каналов сбыта. Развитие дилерской сети. Разработка планов продаж, увеличение объемов продаж. Анализ рынка и конкурентной среды. Формирование и контроль исполнения бюджета. Создание команды, развитие и внедрение эффективных схем мотивации. Общее руководство отделом. Отчетность для учредителя и руководителя. Контроль дебиторской задолженности. Разработка стратегии увеличения продаж. Анализ финансовых условий взаимодействия с покупателями. Проведение переговоров. Взаимодействие с государственными и контролирующими органами. Работа с базой клиентов. Есть опыт тендерной работы
Менеджер оптовых продаж, Главный бухгалтер, Финансовый менеджер, Финансовый контролер, Менеджер по продажам, Директор магазина, Налоговый консультант, Финансовый директор, Государственный налоговый инспектор скрыть
Обновлено в 01:56
100 000 Р 50 лет Москва Английский (Базовый) стаж 5 лет и 5 месяцев
Директор по развитию 1 год и 4 месяца (по декабрь 2017)
ООО ПК"ПОДАРКИ"
ООО ПК «ПОДАРКИ» - 01.09.16 по настоящее время, производство и продажа сувенирной продукции. Определение путей развития бизнеса, наладка бизнес-процессов, создание и вывод на рынок новых продуктов. Развитие или восстановление отношений с действующими партнёрами, успешный поиск и ввод новых продуктов/материалов в продуктовую линейку компании. Работа с новыми поставщиками - договора, согласование товара/поставок, логистика. Работа по диверсификации бизнеса как по продуктам, так и по клиентам. Подготовка и участие в выставках. Создание отдела продаж (на имеющейся клиентской базе), подбор персонала, обучение и руководство созданным отделом. Расширение клиентской базы, договора. Рост оборота отдела по итогам года почти на 50%, активной клиентской базы почти на 100%. Компания изменила свой взгляд на развитие - поиск другой работы.
Обновлено в 01:53
По договоренности 49 лет Москва Английский (Базовый) стаж 24 года и 2 месяца
Руководитель отдела продаж, директор по продажам 4 месяца (по настоящее время)
ООО «Дрогери Союз» - объединение розничных сетей формата Дрогери («Семь+Я», «Впрок», «Шик», «Практическая Магия», «АБК», «АТМ», «Новэкс», «Копейкин Дом»). Сегменты «b2b» и «b2c»
• Контролирую реализацию продукции, закупаемой ДС (СТМ, импорт, проч.). Выявляю узкие места и зоны роста в торговых точках сетей Союза (выкладка, ценовая политика, маркетинговая активность, компетенции персонала, прочие вопросы). • Веду работу по привлечению новых партнёрских сетей к реализации продукции ДС, в том числе участию в консолидированных заказах. Формирую единые стандарты в работе с партнёрскими сетями. • Выстраиваю и координирую работу специалистов офиса ДС по качественному сопровождению проводимых Союзом сделок. • Оказываю консультации группе СТМ по ассортименту и дизайну продукции, выпускаемой под СТМ ДС. • Участвую в «наполнении» информацией брендовых сайтов ДС, а также подготовке нового каталога ДС.
Коммерческий директор, Директор по развитию, Директор по развитию бизнеса, Коммерческий директор (Восточный Мост) / Административный директор Московского офиса (ГК Нео Кемикал, Генеральный директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Директор по развитию, Директор проекта (антикризисное административное управление сети филиалов), Руководитель отдела продаж, Региональный менеджер, Менеджер-координатор (региональные продажи), Заместитель директора (направление сухие соки и растворимые напитки), Руководитель отдела обслуживания клиентов скрыть
Обновлено в 03:01
По договоренности 48 лет Москва Немецкий (Базовый) и еще 1 Немецкий (Базовый) Польский (Базовый) скрыть стаж 24 года и 2 месяца
Руководитель регионального подразделения 6 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Группа компаний ОКИМО- Москва/ Деревянное домостроение (рубленые дома, ОЦБ)
Организация Московского обособленного подразделения компании с "0". Подробнее о компании на www.okimo.msk.ru
Коммерческий директор / Директор по продажам, Генеральный директор, Генеральный директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор скрыть
Обновлено в 03:01
По договоренности 48 лет Москва Немецкий (Базовый) и еще 1 Немецкий (Базовый) Польский (Базовый) скрыть стаж 24 года и 2 месяца
Руководитель регионального подразделения 6 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Группа компаний ОКИМО- Москва/ Деревянное домостроение (рубленые дома, ОЦБ)
Организация Московского обособленного подразделения компании с "0". Подробнее о компании на www.okimo.msk.ru
Коммерческий директор / Директор по продажам, Генеральный директор, Генеральный директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор скрыть
Обновлено в 03:01
По договоренности 48 лет Москва Немецкий (Базовый) и еще 1 Немецкий (Базовый) Польский (Базовый) скрыть стаж 24 года и 2 месяца
Руководитель регионального подразделения 6 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Группа компаний ОКИМО- Москва/ Деревянное малоэтажное домостроение
Организация работы Московского подразделения с "0". Подробнее о компании на www.okimo.msk.ru
Коммерческий директор / Директор по продажам, Генеральный директор, Генеральный директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор скрыть
Обновлено в 01:39
100 000 Р 47 лет Москва стаж 13 лет и 6 месяцев
Заместитель генерального директора 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
Дистрибьютор и производитель сыров и молочной продукции.
Формирование отдела розницы с "0". Распределение территорий Москвы и М. О., согласно численности населения; • Формирование плана развития канала прямых продаж в Москве и МО. Оценка текущей ситуации. Анализ территории (конкурентная среда, потенциальные партнеры, ценовая и ассортиментная политика, подканалы продаж). Определение точек роста в подканалах, товарных группах и территориях. Планирование ресурсов для достижения целевых показателей. • Организация количественной и качественной дистрибуции. Проведение мониторинга торговый точек. Подготовка графиков посещения действующих и потенциальных клиентов для супервайзеров и торговых представителей. Контроль доли полки и качества мерчендайзинга в своей зоне ответственности. Контроль отчетов и работы супервайзеров. Подведение итогов по развитию количественной и качественной дистрибьюции. Еженедельные выезды на маршрут. • Управление отделом. Стандартизация работы торговых представителей, организация и контроль полученных результатов. Подбор персонала на вакансии совместно с Отделом персонала. Организация обучения и аттестаций совместно с Учебным центром. Организация и проведение рабочих совещаний и прочих мероприятий с подчиненными. • Взаимодействие с клиентами. Проведение личных переговоров с ключевыми клиентами и потенциальными клиентами. Решение стратегических и спорные вопросов, утверждает коммерческих условий по клиенту в рамках кредитной политики компании. Планирование объемов продаж, контроль выполнения планов. Развитие и мониторинг клиентов. Работа с ПДЗ. • Планирование и отчетность. План мероприятий на месяц / квартал по отделу. Отчеты по установленному регламенту. • Управление трейд- маркетингом на территории. Контроль за обеспечением сотрудников отдела - образцами / рекламными материалами. Предоставление системной обратной связи о состоянии рынка на территории и в канале. Работа в 1С 8.3, Word, Exсel. Продажа сыромолочной продукции, скоропорта. Кондитерских изделий и бакалейной продукции. Возможность перехода в другую организацию целой командой. (Руководитель, супервайзер, 8 торговых представителей).
Начальник отдела прямых продаж, Начальник отдела продаж, Супервайзер отдела продаж, Менеджер по продажам, Торговый представитель, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 01:39
По договоренности 47 лет Москва стаж 14 лет и 8 месяцев
Руководитель отдела продаж 1 год и 1 месяц (по август 2017)
ООО «СДМ»
Формирование отдела розницы с "0". Распределение территорий Москвы и М. О.. Подбор и проведение собеседований с кандидатами на должность торговых представителей и супервайзеров; Развитие продаж в Москве и ближнем Подмосковье; Расширение АКБ и увеличение ТО; Определение ключевых S.K.U., основываясь на статистику продаж Компании в других регионах; Определение матрицы, для продвижения продукта в торговых точках; Анализ и оценка потенциала рынка (потребности клиентов, потенциал территории, деятельность конкурентов, рыночная ситуация); Заказ товара на перемещение с центрального склада; Отслеживание остатков и сроков реализации продукции; Обеспечение рентабельности подразделения; Контроль соблюдения корпоративных стандартов и регламентов; Взаимодействие с другими отделами и подразделениями Компании; Обучение супервайзеров, торговых представителей; Составление отчетов по стандартам Компании, расчет з/п. Полевые аудиты. Контроль работы Супервайзеров и Торговых представителей. Отслеживание дебиторской задолженности. Согласование договоров с торговыми точками и организациями. Проведение мероприятий, нацеленных на увеличение рентабельности подразделения. Проведение еженедельных совещаний отдела, постановка задач, подведение итогов. Составление планов продаж. Постоянное увелечение отделом активной клиентской базы. Выполнение планов продаж по ключевым позициям. Расширение ассортимента, увеличение прибыли и рентабельности отдела. Постоянный контроль за просроченной дебиторской задолженностью, сведение её к минимуму. Работа в 1С 8.3, Word, Exсel. Продажа сыромолочной продукции, скоропорта. Кондитерских изделий и бакалейной продукции.
Инженер-консультант, Начальник отдела прямых продаж, Менеджер по развитию мобильных приложений, Начальник отдела продаж, Супервайзер отдела продаж, Менеджер по продажам, Торговый представитель, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 01:35
80 000 Р 29 лет Москва Английский (Свободно владею) стаж 4 года и 3 месяца
Генеральный директор 2 года (по август 2017)
ООО "Велар-М"
Осуществление контроля и планирования продаж, разработка стратегии развития Компании, повышение привлекательности реализуемой продукции, продвижение бренда Компании, увеличение и поддержание клиентской базы. Управлением продажами в сегменте В2В, В2С. Оценка деятельности компании по KPI показателям. Достижения: в период с сентября 2015г. по настоящее время прибыль компании увеличилась на 30 %, расширение региональной сети и открытие филиалов по РФ, увеличение клиентской базы.
Старший бухгалтер, Менеджер по продажам, Помощник управляющего скрыть
Обновлено в 01:32
По договоренности 41 год Москва Английский (Базовый) стаж 18 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела продаж 4 года (по январь 2017)
"ROYAL CANIN" a division of "MARS"
• Открытие и развитие филиала "Москва Север". • "Key Account", развитие направления, взаимовыгодное сотрудничество с ключевыми сетевыми клиентами: "АШАН-Сад", "Бетховен", "Любимчик", "Динозаврик", "Марквет" • "E-commerce", развитие направления, взаимовыгодное сотрудничество с партнерами: "Смарт Фэмили"(petshop.ru), "Биоритм"(petonline.ru), "Вега"(zooshef.ru), "Юнизоо"(unizoo.ru), "Стерх"(zoomenu.ru), "ЭкоПродукт"(zoomag.ru), "Николь" / "Бриз"(dogeat.ru). • "Key Account" & "E-commerce": Согласование спецификаций и матриц продукции, утверждение промо-планов, расчет индивидуальных коммерческих условий и премий, контроль выполнения договорных обязательств. Мерчендайзинг. • Управление работой торговыми командами (супервайзеры, специалисты по альтернативной поддержке, торговые представители, телесейз, мерчендайзеры). Отбор и поиск персонала, работа над эффективностью команды, мотивация персонала, коучинги, создание и выполнение индивидуальных планов развития, тренинги, челенджи, ежедневное планирование. • Участие в проекте по изменению и внедрению новой коммерческой политики для клиентов филиала. Документооборот, расчет кредитных лимитов, расчет скидок и премий, отсрочка платежа. • Участие в проекте по вводу "CRM". • Участие в проекте по сегментированию и категоризации торговых точек филиала. • Работа в системе "Navision" и усовершенствование программы по потребности бизнеса компании. • Участие в проекте "Perfect store" и ввод стандартов работы в филиале. • Участие в проекте "StreetBee", по итогам проекта, 100% выявление активных и потенциальных клиентов Москвы. • Участие в проекте "Перевод владельцев животных от заводчиков в зоомагазины", подключение 966 конечных потребителей. • Формирование и согласование бюджета филиала и контроль дальнейшего выполнения. • Контроль и сокращение затрат (P&L). Проведение расчетов промо-акций, определение коэффициента рентабельности инвестиций (ROI). • Развитие мерчендайзинга и координирование промо активностей филиала. Согласование и подтверждение промо квот, рекламной продукции, оборудования. • Согласование и утверждение индивидуальных проектов по оформлению торговых точек. • Составление и ввод планограмм продукции. • Прогнозирование и контроль остатков готовой продукции, рекламы, оборудования в филиале. • Составление и утверждение маршрутов по доставке готовой продукции, рекламы, оборудования.
Территориальный менеджер в точках немедленного потребления, Супервайзер в точках немедленного потребления, Торговый представитель оптовых продаж, Мерчандайзер (торговый) в точках немедленного потребления, Специалист в службе контролинга отдела Маркетинга, Бригадир по розливу пива в кеги и отгрузки оптовым клиентам скрыть
Обновлено в 01:31
65 000 Р 27 лет Москва Английский (Разговорный) и еще 5 Английский (Разговорный) Турецкий (Свободно владею) Финский (Базовый) Эстонский (Свободно владею) Азербайджанский (Свободно владею) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 7 лет и 4 месяца
Заместитель генерального директора 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
ООО "ТУРНАЗ"
Полный контроль финансовой деятельности фирмы, а также обеспечение эффективного использования имеющихся ресурсов. Предоставление отчетности. Привлечение оптовиков. Проведение переговоров, заключение договоров, работа по увеличению объема оптовых продаж игрушек. Ведение рабочей документации (составление счет-фактуры, прием товара, а также дальнейшее распределение по складам). Вел переговоры с потенциальными партнерами и организациями. Оптовая продажа в сети продуктовых магазинов, отслеживание за сроками исполнения заказа, а также контроль задолженности.
Руководитель / Администратор магазина, Специалист по продажам / Специалист по работе с клиентами, Менеджер оптовых продаж за границу, Специалист по подбору персонала, Специалист по обслуживанию клиентов, Администратор ресторана скрыть
Обновлено в 01:29
По договоренности 38 лет Москва Английский (Базовый) стаж 13 лет и 3 месяца
И. О. Коммерческого директор 8 месяцев (по ноябрь 2017)
Петровские Колбасы (ООО «Петровский и К»)
За время своей работы в должности Начальника отдела продаж провёл полную реструктуризацию отдела, ввёл новую систему мотивации, утвердил территориальное деление, сформировал штат новых менеджеров по продажам, сформировал обновил и применил новую систему работы и мотивации диспетчерской службы по приему заявок. Предложил учредителям ввести соответствующие должности и лично принял на работу начальника отдела логистики и начальника рекламно-маркетинговой службы. До принятия на работу частично выполнял их обязанности. Принимал участие и вносил предложение по ценообразованию. Лично контролировал условия поставок и заводил новых клиентов в 1С. Выгружал для учредителей аналитику из 1С. В ходе работы лично совершал крупные сделки и подписывал Договора с ключевыми клиентами. Обосновал эффективность и ввел в ассортимент дополнительные штучные позиции, предложил наладку оборудования для замороженных полуфабрикатов. Принимал участие в наладке дополнительного весового оборудования. Проводил и заключал Договора дистрибуторских региональных поставок. Ставил задачи и вносил предложения по функциональным возможностям 1С Предприятие (8.3).
Управляющий партнер, Управляющий партнер, Руководитель отдела по работе с пользователями, представитель ВОИС по взаимодействию с органами прав, Куратор продаж земельных активов и проектов по продаже/аренде коммерческой недвижимост, Менеджер по продажам Департамента инвестиций в недвижимость, Руководитель отдела продаж, Руководитель отдела продаж, Менеджер отдела региональных продаж скрыть
Обновлено в 01:16
200 000 Р 39 лет Москва Английский (Базовый) стаж 14 лет и 3 месяца
Директор по продажам 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Индивидуальное предпринимательство / Частная практика / Фриланс / Инвестирование
ФРИЛАНС / ИНВЕСТИРОВАНИЕ / Создание собственного «ПАССИВНОГО», постоянного и стабильно-прогрессирующего дохода: (в прямом партнерстве 7 человек) ЗАДАЧИ и ОБЯЗАННОСТИ: Блок №1 Логистика, ВЭД, Экспорт-Импорт, Таможня – (Россия-Европа-Россия). Инвестирование и кредитование клиентов в покупках, таможенном оформлении, а так же содействие в перевозках различных потребительских товаров и оборудования для последующей их реализации на территории России. • Средне оптовая и мелко оптовая купля-продажа хим.материалов / продуктов бытового строительного назначения (на данный момент пока только в России) Блок №2 • Недвижимость (жилая вторичка и новострой) / производственная (пока только вторичка) / складская (пока только вторичка) - купля-продажа, аренда, суб.аренда (как краткосрочная, так и долгосрочная). Инвестирование в данные сделки для увеличения личного дохода. В ближайшей перспективе - (окончание Лета 2017г.) начало покупок \ продаж, аренда, сдача в аренду земельных участков. Под строительство загородных – не больших домов, дач, складских и подсобных помещений, других приусадебных построек и т.п. строений (Эконом и Средний ценовой сегмент). КЛИЕНТЫ по БЛОКАМ №1 и №2: Частные лица, Индивидуальные предприниматели, Малый бизнес, с Осени 2016г. начали работать совместно с партнерами со средним бизнесом. Блок №3 • Биржевая торговля – (валютная - «ФОРЕКС»). В ближайшей перспективе – (конец Осени – начало Зимы 2017г.) начало покупок / продаж драг.металлов на биржах, а так же акций и других ценных бумаг некоторых предприятий по России. Так же, рассматриваю возможное начало «игр» на залоговых аукционах. И возможное начало других (пока не больших) портфельных инвестиций в другие интересные и перспективные проекты так же для дополнительного создания и увеличения «ПАССИВНОГО» дохода. Здесь только моя личная заинтересованность. Считайте как просто – хобби, которое так же приносит очень достойный «ПАССИВНЫЙ» доход. ДОСТИЖЕНИЯ и РЕЗУЛЬТАТЫ: - заработал денег; - создал собственный «ПАССИВНЫЙ» и стабильно прогрессирующий доход для общего увеличения (Инвестирования) имеющихся и будущих заработанных денежных средств на постоянной основе и с минимальным собственным участием, как по времени, так и в решении возникающих вопросов различной степени сложности; - практически, создал свою финансовую независимость от кризисных ситуаций в стране; - получил дополнительные профессиональные знания и личный опыт (эффективно работаю как в команде и как самостоятельная единица); – постоянно развиваю и буду всегда развивать вышеперечисленные направления «ПАССИВНЫХ» доходов; - более того, на постоянной основе рассматриваю и другие перспективные направления для расширения видов постоянного «ПАССИВНОГО» дохода; - на данный момент времени, мое собственное участие в решении данных текущих вопросов и задач занимает уже не более 20-25% и только личного свободного времени; – Всего более 85 + постоянных рабочих клиентов из разных отраслей бизнеса, разовых клиентов (юр.лиц) было 176, а так же заинтересованные частные лица (в 95% случаев они сработали на данный момент только как разовые клиенты – в основном аренда и покупка жилья в собственность) поэтому по ним статистику не веду.
Руководитель отдела продаж, Директор по продажам и развитию бизнеса, Начальник отдела продаж, Руководитель отдела продаж по Москве, Начальник отдела снабжения скрыть
Обновлено в 01:16
100 000 Р 33 года Москва стаж 8 лет и 1 месяц
Руководитель отдела продаж 8 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Consulting for business №1
С 2010 года я профессионально помогаю собственникам бизнеса в следующих направлениях: - Комплексная оптимизация и автоматизация бизнеса - Системное увеличение продаж и прибыли - Личностный рост и личная эффективность руководителя бизнеса Работаю в 2-х основных форматах: 1. Вы берёте меня в штат на одну из следующих позиций: руководитель отдела продаж, коммерческий директор, директор по продажам, директор по маркетингу или директор по развитию. 2. Оказываю разовые услуги, как приходящий бизнес-консультант. Вот что можно решить будучи у Вас в штате (примерно за 4-5 месяцев плотной работы): - Выявить все проблемные узлы и невидимые пока для Вас точки быстрого роста продаж и прибыли в Вашей компании. Как результат, Вы наконец пробьете свой финансовый «потолок» и выведете прибыль компании на совершенно новый уровень. - Построить или улучшить (оптимизировать) систему привлечения новых клиентов как of-line (традиционный маркетинг), так и on-line (интернет-маркетинг). Как результат - постоянная, неиссякаемая очередь в Ваш бизнес из новых, качественных и платежеспособных клиентов. Привлечение которых будет вам стоить адекватных денег. - Внедрить или улучшить (оптимизировать) систему постоянного учета и анализа всех ключевых показателей (KPI) бизнеса, - благодаря чему в случае падения продаж или возникновения любой другой неприятной ситуации в бизнесе, Вы точно будете знать, какие конкретно KPI просели. И пока другие руководители или ваши конкуренты, не понимая причинно-следственных связей ищут иголку в стоге сена, Вы сможете быстро и точечно воздействовать на свои просевшие KPI. - Построить в Вашей компании многоуровневую систему продаж с добавлением премиум сервисов. Или улучшить (оптимизировать) действующую систему продаж. Как результат - Ваш бизнес будет продавать, продавать дорого и профессионально 24 часа в сутки и 7 дней в неделю без раздутого штата сотрудников, обходясь их минимальным числом. Сюда же стоит отнести получение своевременной обратной связи (feedback) от ваших клиентов, чтобы всё время корректировать сервис и продукт (услугу) в соответствие с пожеланиями рынка. - Построить или улучшить (оптимизировать) систему управления компанией на автопилоте (без Вашего постоянного участия) и систему антиувода бизнеса от Ваших же сотрудников. Воровать или "сливать" клиентов Вашим конкурентам они так же перестанут. - Внедрить или улучшить (оптимизировать) систему ежедневной отчетности сотрудников и прописать должностные инструкции, скрипты и регламенты для каждой отдельно взятой должности в компании. Отладить систему мотивации и демотивации сотрудников. Как результат, каждый Ваш сотрудник будет четко знать что, как и когда ему нужно делать и будет это делать точно в установленные Вами сроки. Вы же как собственник или ТОП-менеджер компании будете однозначно понимать, какую конкретно пользу (КПД) приносит (или не приносит) каждый отдельно взятый сотрудник. Также Вы чётко будете понимать, за что конкретно Вы им платите (или не платите) деньги. - Наладить или улучшить (оптимизировать) систему постоянного найма новых, адекватных и недорогих сотрудников. Параллельно здесь же, фоном закроем проблему обучения (адаптации) новых кадров, чтобы Вы, либо кто-либо из Ваших ключевых служащих занимались исключительно делами, которые напрямую (или не напрямую) приносят прибыль компании, а не тратили свое время на обучением новобранцев, которые к тому же могут в любой момент уйти к Вашим конкурентам. - Как результат всех вышеперечисленных действий, Ваши сотрудники наконец-то начнут работать на РЕЗУЛЬТАТ и будут видеть только кусочек пазла, тот кусочек, который Вы им дадите и который собственно им и нужно видеть для выполнения своей узкой задачи. Компания начнет работать совсем без Вас (или с минимальным Вашим участием), приносить ежемесячно растущий доход и позволит сосредоточиться на интересных для Вас вещах, будь то отдых или другой бизнес. Вам больше никогда не придется разруливать форс-мажоры, «тушить пожары» и вообще заниматься любым другим оперативным управлением в своей компании. Вот что можно решить за 1 день интенсивной работы (как приходящий бизнес-консультант): 1. Проработать стратегический план развития бизнеса (экспресс-диагностика, нахождение узких мест, нахождение возможных точек быстрого роста и выработка стратегии пробивания "финансового потолка"). 2. Проработать ключевые компетенций и сильные стороны (как Ваши так и бизнеса в целом). 3. Проработать стратегию жизни и ценностей собственника. 4. Полностью проработать систему привлечения новых клиентов of-line, on-line (магниты, замеры ключевых показателей, множественные каналы лидогенерации и их тестирование, стоимость лида, стоимость клиента, реклама, партнеры, соцсети, сарафанное радио, вирусный маркетинг и контент маркетинг, привлечение и поощрение премиум клиентов и т.д). 5. Полностью проработать систему продаж (конвейер продаж, построение активного отдела продаж, продажи по системе 24/7, многоуровневая линейка продуктов, премиум сервисы, front-end и back-end продукты, система касания клиентов, быстрый сбор и монетезация клиентской базы, емэйл-маркетинг, премиум клиенты и самые большие чеки). 6. Полностью проработать систему управления бизнесом (найм и обучение персонала, скрипты и регламенты, материальная и нематериальная мотивация, удаленные сотрудники и управление ими, оперативное управление и точки контроля, система антиувода бизнеса, срок годности сотрудников, передача оперативного управления и вывод бизнеса на автопилот). 7. Быстрая отстройка от конкурентов. Создание конкурентных преимуществ и ключевых отличий. 8. Проработать жизненные цели и мотивацию собственника. Личная эффективность владельца бизнеса. Ваша большая идея. Мои достижения: Одна из недавних историй. Подошёл к концу контракт с одним из собственников, который взял меня в штат, где я отработал 11 месяцев. За эти 11 месяцев я принёс компании 58 437 761 рублей, новых денег. С подобными людьми я работаю на условиях строгой конфиденциальности, поэтому их отзывов вы не найдёте на моём сайте. И именно поэтому я готов брать оплату постфактум, то есть за результат! Это лучшее доказательство моего профессионализма, я считаю! Но, если вы уж очень сильно-сильно попросите, то в принципе смогу дать пару-тройку номеров телефонов людей, которым я серьёзно помог. В том числе и владельца компании из недавней истории. Но только после согласования с этими людьми, естественно. По оплате за мою работу можем договорится в 2-х форматах на выбор: 1. оклад + % (по договорённости) от всех новых денег, которые пришли в компанию с моей помощью. 2. Оплата за результат, то есть по факту – обычно это 15% от валового дохода с продаж сделанных мною лично и/или Вашим отделом продаж под моим руководством. Простыми словами Вы мне платите 15% от общей суммы всех новых денег, которые зашли на расчётный счёт компании с моей помощью. Повторюсь, что я совсем не боюсь брать оплату постфактум, так как абсолютно уверен в себе, своих навыках и компетенциях. P.S. В общем, звоните, пишите, буду рад помочь в конкретно Вашей ситуации.
Обновлено в 01:16
150 000 Р 40 лет Москва стаж 17 лет и 9 месяцев
Директор по развитию 4 года и 5 месяцев (по октябрь 2017)
ИП Самойлов
• Изучение и анализ конкурентной среды, планирование бизнеса; • Поиск и привлечение клиентов, подготовка персональных предложений; • Оценка стоимости проектов, формирование бюджета; • Организация строительного процесса; • Координация материально-технического снабжения объектов; • Технический надзор Достижения - 3,5 года успешной, прибыльной работы в условиях высокой конкуренции; - 11 крупных завершенных объектов (объем работ 21,7 млн. руб.).
Региональный менеджер по продажам (направление-сахар), Региональный менеджер по продажам, Региональный менеджер по развитию дистрибьюции, Территориальный менеджер, Территориальный менеджер (ASM), Супервайзер, Торговый представитель, Торговый агент скрыть
Обновлено в 00:42
100 000 Р 43 года Москва Английский (Базовый) стаж 19 лет и 10 месяцев
Руководитель отдела продаж 3 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Проведение переговоров, контроль работы отдела
Менеджер по работе с клиентами, Менеджер по работе с дистрибьюторами, Торговый представитель (Менеджер по работе с ключевыми клиентами), Менеджер по работе с ключевыми клиентами, Менеджер по работе с регионами, Менеджер по работе с ключевыми клиентами, Торговый представитель, Торговый представитель, Менеджер скрыть
Обновлено в 00:39
130 000 Р 31 год Москва Английский (Базовый) стаж 9 лет и 1 месяц
Директор 9 месяцев (по настоящее время)
ИП Оберемский Дмитрий Васильевич
Руководитель отдела аренды, Руководитель отдела развития, Управляющий ТРЦ, Заместитель коммерческого директора УК, Коммерческий директор / Руководитель отдела аренды, Менеджер отдела аренды, Управляющий сетью магазинов скрыть
Обновлено в 00:37
65 000 Р 24 года Москва готов к переезду в Санкт-Петербург, Пермь Английский (Базовый) стаж 2 года и 9 месяцев
Заместитель технического директора 1 год и 5 месяцев (по октябрь 2017)
ООО "Лимкор"
- Руководство отделом технических специалистов (3 человека) - Курирование регионального представительства в г. Пермь и Пермском крае, ежемесячные вылеты в данный регион, проведение конференций с потенциальными заказчиками, проектировщиками. Работа в районным водоканалом и системой "РКС России". - Обучение нового персонала азам технических особенностей продукта. Проведение тренингов в части повышение квалификации сотрудников. - Работа с экспертизами регионов, министерствами автодорожного хозяйства и министерствами строительства субъектов РФ. - Работа с проектными институтами и организациями по вопросам представления проектных решений с использованием продукции компании ООО "Лимкор" - Защита проектных решений, внесение изменений в проект по факту строительства объекта. (Канализационные насосные станции, локальные очистные сооружения, спиральновитая труба) - Проведение презентаций, вылеты в регионы для проведения выставочных мероприятий. Проведение экскурсионных мероприятий на производстве и испытательных полигонах. - Привлечение новых партнеров, оформление договоров, контроль соблюдения договорных условий. - Оказание помощи клиентам и потенциальным покупателям в верности подбора оборудования. - Мониторинг рынка конкурентов, изучение и понимание новых технических особенностей их продукции. - Поиски путей модернизации производимых изделий. - Разработка сопроводительных документов, каталогов продукции.
Инженер отдела исполнительной и технической документации/Прораб, Помощник главного инженера скрыть
Обновлено в 00:32
По договоренности 40 лет Москва Английский (Базовый) стаж 13 лет и 5 месяцев
Директор по продажам 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
Арт-центр Exposed | A Space for Art
Развитие арт-центра Exposed по двум направлениям: фотостудия http://exposedphoto.ru/ и галерея http://ru.exposed.ru/, Работа по фотостудии. Разработка идеи: определение смыслов (миссия, цели, задачи). Формирование бюджета коммерческого блока и его исполнение. Формирование стратегии продаж и развития бренда: - маркетинг: исследование рынка, ЦА (премиум сегмент), создание и продвижение сайта (контекст), реклама в соц сетях (facebook, instagram), аналитика - организация и проведение промо-кампаний - формирование программы лояльности - управление ассортиментом - ценовая политика, бюджетирование - внедрение AmoCrm - развитие и оптимизация каналов сбыта - управление продажами, создание воронки - создание и развитие клиентской базы - поиск партнеров и поддержание эффективного сотрудничества Работа по галерее: - организация event направления - digital продвижение - привлечение клиентов в сфере event-индустрии - организация и проведение мероприятий, направленных на узнаваемость бренда - координация проведения мероприятий на площадке Достижения Развитие фотостудии: - довел с 0 до точки безубыточности через 4 месяца, вывод на прибыль через 5 месяцев - разработал концепцию - увеличил клиентскую базу на 90% - наладил постоянный трафик клиентов - автоматизировал бизнес процессы - улучшил работу сервисного обслуживания В галерее: - увеличил доход на 55% - расширил клиентскую базу - повысил число повторных заявок - автоматизация
Территориальный директор, Территориальный директор по продажам, Директор по продажам розничной сети/ территориальный директор, Управляющий компанией, Региональный менеджер по продаже запчастей Камаз, Менеджер по продаже скрыть
Обновлено в 00:24
По договоренности 36 лет Москва Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 14 лет и 1 месяц
Руководитель колл-центра 11 месяцев (по декабрь 2017)
Сеть Медицинских центров Бест Клиник
Управление коллективом в количестве 18 человек. Проведение собеседований, обучение сотрудников продажам медицинских услуг, регулярное прослушивание телефонных разговоров, индивидуальный разбор звонка с каждым администратором, анализ ошибок. Мотивация сотрудников, контроль за выполнением планов по kpi администраторов. Обеспечение выполнения планов продаж и увеличение показателей. Расчёт заработной платы сотрудников, написание скриптов, выполнение smart-задач, работа с CRM-системой, так же программой "Инфоклиника". Ведение ежедневной, еженедельной и ежемесячной отчетности для руководства. Выезд в клиники для обучения администраторов клиник продажам по исходящим звонкам пациентам, ранее посещавшим клинику только один раз, с целью дальнейшего возвращения пациентов в клинику.
Руководитель группы телемаркетологов, Оператор call-центра, Оператор скрыть
Обновлено в 00:11
100 000 Р 30 лет Москва Английский (Базовый) стаж 8 лет и 7 месяцев
Руководитель проектов 1 год (по январь 2018)
Ланит
- В подчинении бизнес-аналитик, менеджер по маркетингу и менеджер по продажам - разработка проектов с крупнейшими ретейлерами и разработка планов, внедрение сложного IT-продукта в крупные ТС (программа лояльности) - ведение административной составляющей - анализ и сегментирование покупательской аудитории; - формирование стратегии маркетинговых коммуникаций с клиентами; - организация ежедневное работы с программой в целях управления покупательским поведением; - определение критериев оценки результатов работы программы лояльности; - подготовка маркетинговых планов в соответствии со стратегическими задачами компании; - организация и проведение маркетинговых кампаний; - оценка результатов и формирование задач на последующие периоды.
Коммерческий директор, Менеджер проектных продаж, Агент пассажирского обслуживания, Руководитель отдела продаж, Координатор проектов (Руководитель проектов), Ведущий менеджер по продажам и информационному обслуживанию, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 00:05
100 000 Р 50 лет Москва стаж 23 года
Руководитель отдела продаж 9 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
РА "Вэлвит"
Сформировала «с нуля» эффективную команду менеджеров.(Продукт полиграфия) Набор, обучение, адаптация. Провела более 1500 личных собеседований, обучила 138 человек за время работы в компании. Разработала и внедрила скрипты в отдел продаж (исходящий звонок, входящий звонок, отклик на живосайте, звонок после КП, звонок после заказа, звонок на отзыв) Внедрение CRM системы. Разработала и внедрила системную работу с базой потенциальных клиентов. Сбор базы, сегментация, систематическая активная работа над ней. Команда моих менеджеров привлекла в компанию более 1600 новых клиентов. Непосредственное личное участие в продажах при необходимости (Пример для менеджеров) Систематическое развитие навыков и умений менеджеров в продажах. Мотивирование и контроль персонала для достижения плана продаж Выполнение плана продаж отдела. В подчинении до 7 сотрудников.
Руководитель группы Отдела Продаж, Менеджер по работе с клиентами Отдела Продаж, Занималась предпринимательской деятельностью скрыть
Обновлено 18 января
По договоренности 37 лет Москва готова к переезду стаж 12 лет и 2 месяца
Руководитель отдела продаж 2 месяца (по октябрь 2017)
ООО «Импульстрейд» (Ритэком, клининговые услуги и техническая эксплуатация зданий)
Формирование отдела продаж (подбор менеджеров по продажам) Поиск клиентов (холодный звонок, переговоры)
Директор по развитию, Руководитель отдела продаж, Менеджер по продажам скрыть
Опубликовано за
3 дня12 799
Неделю16 123
Месяц22 984
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.