Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 35448722
19 сентября 2016

Руководитель отдела продаж

100 000 руб.
не имеет значения
не имеет значения
40 лет (29 мая 1976), женский, высшее образование, не замужем, есть дети
Москва, готова к переезду
Работала
Общий рабочий стаж — 10 лет и 5 месяцев

февраль 2015 — апрель 2016
1 год и 3 месяца

Исполнительный директор

(Полная занятость)

Центр аттестации рабочих мест, г. Москва.

Разработка, контроль выполнения планов продаж, разработка мотивационных планов, бюджетирование, кадровая работа

апрель 2014 — февраль 2015
11 месяцев

Руководитель отдела продаж

Форвард ооо, г. Саратов.

Выполнение планов продаж, разработка мотивационных планов, контроль выполнения поставленных целей

июль 2012 — февраль 2014
1 год и 8 месяцев

Директор

(Полная занятость)

ООО "Эйч-Эс-Эй Аттестация", г. Саратов.

Планирование деятельности по продажам и развитию активной клиентской базы;
• Сбор, анализ и систематизация информации о конкурентоспособности предоставляемых услуг, о позиционировании конкурирующих компаний, отслеживание изменения конъюнктуры рынка;
• Разработка индивидуальных и групповых планов по продажам, привлечению новой клиентской базы;
• Отношения со стратегическими партнёрами и корпоративными клиентами;
• Разработка стратегии по продвижению и продаже услуг на рынке;
• Реализации оперативных и перспективных мероприятий и программ, направленных на увеличение объёмов продаж;
• Участие в тендерах, конкурсах от имени и в интересах компании.

май 2012 — июль 2012
3 месяца

Начальник отдела продаж

ООО "ФОРТУНА", г. Саратов.

• Планирование работы отдела по работе с действующей и потенциальной клиентской базой;
• Планирование и контроль работы отдела логистики;
• Планирование и контроль работы отдела маркетинга;
• Разработка индивидуальных и групповых планов по продажам,
• Разработка стратегии по продвижению и продаже товаров оптовым покупателям;
• Реализации оперативных и перспективных мероприятий и программ, направленных на увеличение объёмов продаж;
• Участие в тендерах, конкурсах, в том числе электронных аукционах, от имени и в интересах компании.

август 2011 — март 2012
8 месяцев

Старший специалист по продажам крупным и ключевым клиентам

(Полная занятость)

ОАО "Вымпелком", г. Саратов.

Работа с действующей базой, привлечение высокодоходных клиентов, работа с проектами

январь 2010 — июль 2011
1 год и 7 месяцев

Начальника отдела по работе с корпоративными клиентами

(Полная занятость)

Филиал "Саратовский филиал" ОАО "КОМСТАР-ОТС" (ЗАО "КОМСТАР-Регионы"), г. Саратов.

• Планирование деятельности по продаже и развитию активной клиентской базы;
• Сбор, анализ и систематизация информации о конкурентоспособности предоставляемых услуг, о позиционировании конкурирующих компаний, отслеживание изменения конъюнктуры рынка;
• Разработка индивидуальных и групповых планов по продажам, привлечению новой клиентской базы;
• Отношения со стратегическими партнёрами и корпоративными клиентами;
• Разработка стратегии по продвижению и продаже услуг на рынке;
• Реализации оперативных и перспективных мероприятий и программ, направленных на увеличение объёмов продаж;
• Формирование бюджета;
• Участие в тендерах, конкурсах, в том числе электронных аукционах, от имени и в интересах компании.

Достижения:
- увеличение объемов продаж на 30%, достижение роста выручки выше среднерыночных тенденций
- оптимизация бизнес-процессов по направлению в городах Приволжского филиала
- разработка и реализация проекта по старту оказания услуг междугородней связи в республике Башкортостан
- выстраивание эффективных взаимоотношений с клиентами

май 2008 — январь 2010
1 год и 9 месяцев

Старший менеджер отдела по работе с корпоративными клиентами

(Полная занятость)

ЗАО "Конверсия-связь", г. Саратов.

Ведение проектов: разработка, согласование, планирование расходов, доходов (контроль движения денежных средств), координация участников проекта, презентации, заключение договоров. Работа с VIP-клиентами: сопровождение договоров, поиск новых клиентов.

май 2006 — июнь 2007
1 год и 2 месяца

Старший менеджер отдела по работе с операторами связи

(Полная занятость)

ЗАО "Конверсия-связь", г. Саратов.

Работа с межоператорскими договорами: ведение переговоров, согласование, заключение договоров, контроль за исполнением, сопровождение договоров.
Ведение проектов: разработка, согласование, планирование расходов, доходов (контроль движения денежных средств), координация участников проекта, презентации, заключение договоров.

декабрь 2004 — май 2006
1 год и 6 месяцев

Маркетолог, Специалист по маркетингу

(Полная занятость)

ООО ТК "Оверта", г. Саратов.

Маркетинговые исследования. Аналитика. Формирование тарифных сеток, продукт-каталога, инструкций по продажам, рекламных кампаний.
Работа с межоператорскими договорами: взаимодействие со сторонними операторами связи

Ключевые навыки
- глубокое знание организации сквозных бизнес-процессов на предприятиях связи (бюджетирование, строительство сетей, организация последней мили, комплекс маркетинговых и торговых мероприятий, финансовая аналитика и бухгалтерская отчетность, управление персоналом)
- успешный опыт проведения переговоров на уровне руководителей предприятий, в т.ч. крупных корпоративных и национальных клиентов
- успешный опыт ведения долгосрочных проектов, в т.ч. строительства ВОЛС в рамках подключения национальных клиентов, модернизации сети, застройки массового сектора;
- бизнес-планирование, использование различных методов анализа;
- умение сегментирования клиентских рынков, опыт организации успешной маркетинговой деятельности в корпоративном сегменте;
- активное участие в реорганизационных процессах, формирование и внедрение организационных структур, регламентов и пр. стандартов предприятия.
Училась

по 2005

Поволжский институт им. П.А. Столыпина - филиал Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации Уровень образования: Высшее. Факультет: Государственное и муниципальное управление. Специальность: Менеджмент. Форма обучения: Заочная.
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 

Резюме размещено в отраслях:

{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 35448722 обновлено 19 сентября 2016, 15:45
Руководитель отдела продаж
100 000 Р
Женщина, 40 лет (29 мая 1976)
Не замужем, есть дети
Москва, готова к переезду
Опыт работы 10 лет и 5 месяцев
Исполнительный директор
1 год 3 месяца
февраль 2015  — апрель 2016
Центр аттестации рабочих мест, Москва, полная занятость
Разработка, контроль выполнения планов продаж, разработка мотивационных планов, бюджетирование, кадровая работа
Руководитель отдела продаж
11 месяцев
апрель 2014  — февраль 2015
Форвард ооо, Саратов
Выполнение планов продаж, разработка мотивационных планов, контроль выполнения поставленных целей
Директор
1 год 8 месяцев
июль 2012  — февраль 2014
ООО "Эйч-Эс-Эй Аттестация", Саратов, полная занятость
Планирование деятельности по продажам и развитию активной клиентской базы;
• Сбор, анализ и систематизация информации о конкурентоспособности предоставляемых услуг, о позиционировании конкурирующих компаний, отслеживание изменения конъюнктуры рынка;
• Разработка индивидуальных и групповых планов по продажам, привлечению новой клиентской базы;
• Отношения со стратегическими партнёрами и корпоративными клиентами;
• Разработка стратегии по продвижению и продаже услуг на рынке;
• Реализации оперативных и перспективных мероприятий и программ, направленных на увеличение объёмов продаж;
• Участие в тендерах, конкурсах от имени и в интересах компании.
Начальник отдела продаж
3 месяца
май   — июль 2012
ООО "ФОРТУНА", Саратов
• Планирование работы отдела по работе с действующей и потенциальной клиентской базой;
• Планирование и контроль работы отдела логистики;
• Планирование и контроль работы отдела маркетинга;
• Разработка индивидуальных и групповых планов по продажам,
• Разработка стратегии по продвижению и продаже товаров оптовым покупателям;
• Реализации оперативных и перспективных мероприятий и программ, направленных на увеличение объёмов продаж;
• Участие в тендерах, конкурсах, в том числе электронных аукционах, от имени и в интересах компании.
Старший специалист по продажам крупным и ключевым клиентам
8 месяцев
август 2011  — март 2012
ОАО "Вымпелком", Саратов, полная занятость
Работа с действующей базой, привлечение высокодоходных клиентов, работа с проектами
Начальника отдела по работе с корпоративными клиентами
1 год 7 месяцев
январь 2010  — июль 2011
Филиал "Саратовский филиал" ОАО "КОМСТАР-ОТС" (ЗАО "КОМСТАР-Регионы"), Саратов, полная занятость
• Планирование деятельности по продаже и развитию активной клиентской базы;
• Сбор, анализ и систематизация информации о конкурентоспособности предоставляемых услуг, о позиционировании конкурирующих компаний, отслеживание изменения конъюнктуры рынка;
• Разработка индивидуальных и групповых планов по продажам, привлечению новой клиентской базы;
• Отношения со стратегическими партнёрами и корпоративными клиентами;
• Разработка стратегии по продвижению и продаже услуг на рынке;
• Реализации оперативных и перспективных мероприятий и программ, направленных на увеличение объёмов продаж;
• Формирование бюджета;
• Участие в тендерах, конкурсах, в том числе электронных аукционах, от имени и в интересах компании.

Достижения:
- увеличение объемов продаж на 30%, достижение роста выручки выше среднерыночных тенденций
- оптимизация бизнес-процессов по направлению в городах Приволжского филиала
- разработка и реализация проекта по старту оказания услуг междугородней связи в республике Башкортостан
- выстраивание эффективных взаимоотношений с клиентами
Старший менеджер отдела по работе с корпоративными клиентами
1 год 9 месяцев
май 2008  — январь 2010
ЗАО "Конверсия-связь", Саратов, полная занятость
Ведение проектов: разработка, согласование, планирование расходов, доходов (контроль движения денежных средств), координация участников проекта, презентации, заключение договоров. Работа с VIP-клиентами: сопровождение договоров, поиск новых клиентов.
Старший менеджер отдела по работе с операторами связи
1 год 2 месяца
май 2006  — июнь 2007
ЗАО "Конверсия-связь", Саратов, полная занятость
Работа с межоператорскими договорами: ведение переговоров, согласование, заключение договоров, контроль за исполнением, сопровождение договоров.
Ведение проектов: разработка, согласование, планирование расходов, доходов (контроль движения денежных средств), координация участников проекта, презентации, заключение договоров.
Маркетолог, Специалист по маркетингу
1 год 6 месяцев
декабрь 2004  — май 2006
ООО ТК "Оверта", Саратов, полная занятость
Маркетинговые исследования. Аналитика. Формирование тарифных сеток, продукт-каталога, инструкций по продажам, рекламных кампаний.
Работа с межоператорскими договорами: взаимодействие со сторонними операторами связи
Высшее образование
2005
Поволжский институт им. П.А. Столыпина - филиал Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации
Государственное и муниципальное управление
Заочная форма обучения
Менеджмент
Навыки и умения
Профессиональные навыки
- глубокое знание организации сквозных бизнес-процессов на предприятиях связи (бюджетирование, строительство сетей, организация последней мили, комплекс маркетинговых и торговых мероприятий, финансовая аналитика и бухгалтерская отчетность, управление персоналом)
- успешный опыт проведения переговоров на уровне руководителей предприятий, в т.ч. крупных корпоративных и национальных клиентов
- успешный опыт ведения долгосрочных проектов, в т.ч. строительства ВОЛС в рамках подключения национальных клиентов, модернизации сети, застройки массового сектора;
- бизнес-планирование, использование различных методов анализа;
- умение сегментирования клиентских рынков, опыт организации успешной маркетинговой деятельности в корпоративном сегменте;
- активное участие в реорганизационных процессах, формирование и внедрение организационных структур, регламентов и пр. стандартов предприятия.