Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 32601949
12 ноября

Руководитель отдела продаж

100 000 руб.
полный рабочий день
разъездного характера
32 года (25 ноября 1984), женский, высшее образование, не замужем, есть дети
Москва, Г. Пушкино
Гражданство: Россия
Работала
Общий рабочий стаж — 10 лет и 8 месяцев

май 2006 — н.в.
10 лет и 8 месяцев

Бизнес-тренер

(Полная занятость)

АО "ОТП Банк", г. Москва.

* "Полевое сопровождение" сотрудников в пределах их бизнес-зоны с целью мониторинга, анализа, оценки текущего состояния бизнеса, выработки дальнейшей стратегии развития бизнес-процессов (при необходимости); оценка навыков сотрудников по управлению бизнес-процессами, внесение корректировок и проведение обучающих тренингов аудиторно и, непосредственно, в процессе «полевого сопровождения»(при необходимости).
* Введение в должность, прямое участие в процессе адаптации новых сотрудников, оказание консультационной помощи, в том числе посредством «полевого сопровождения» на период испытательного срока сотрудника;
* Организация, обеспечение, проведение массовых мероприятий совместно с сотрудниками Центра продаж «Москва» по привлечению новых бизнес-партнеров Банка, активации «спящих» и мониторинга действующих партнеров;
* Предоставление отчетности по итогам всех мероприятий индивидуально по всем сопровождаемым сотрудникам.

май 2006 — март 2016
9 лет и 11 месяцев

Управляющий

(Полная занятость)

Кредитно- кассовый офис АО «ОТП Банк», г. Петропавловск-Камчатский.

Обязанности:
• Руководство и контроль за деятельностью Представительства
• Контроль выполнения установленных планов продаж банковских продуктов ККО
• Привлечение к сотрудничеству торговых организаций, проведение переговоров с компаниями-партнерами.
• Увеличение и качественное сопровождение клиентской базы ККО
• Обеспечение высокого уровня квалификации и профессиональных навыков сотрудников ККО;
• Административно-хозяйственные вопросы.
• Обеспечение соблюдения нормативных документов.
• В подчинении 49 сотрудников.

Достижения:
- формирование стабильной и эффективной бизнес-команды;
- Увеличение доли Банка на рынке POS-кредитования в рамках региона (до 54%)
- Увеличение количества активных бизнес-партнеров Банка и обеспечение бесперебойного и эффективного взаимодействия с ними;
- Обеспечение высокого уровня ликвидности вверенного подразделения, в том числе за счет минимизации невозвратности по выданным кредитам.

Ключевые навыки
Имею опыт построения команды, систематизации бизнес процессов, разработки и внедрения систем мотивации, имею опыт разработки и реализации стратегии и политики развития бизнеса как в рамках интенсивного развития, так и в рамках жестких финансовых, управленческих и корпоративных стандартов. Навыки анализа конкурентной среды, навыки разработки и внедрения программ лояльности. Опыт оптимизации штатного расписания. Опыт управления продажами. Опыт работы с договорами – коммерческие, аренды, претензионная работа.
Училась

по 2007

2002г. – 2007г. Камчатский Государственный Технический Университет, г. Петропавловск-Камчатский, Уровень образования: Высшее. Факультет: Экономический. Специальность: Экономист; менеджмент организации. Форма обучения: Дневная/Очная.
Знает и умеет
Английский язык разговорный
Водительские права категории B
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 

Резюме размещено в отраслях:

{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 32601949 обновлено 12 ноября, 20:48
Руководитель отдела продаж
100 000 Р, работа разъездного характера, полный рабочий день
Женщина, 32 года (25 ноября 1984)
Не замужем, есть дети, гражданство Россия
Москва, Г. Пушкино
Опыт работы 10 лет и 8 месяцев
Бизнес-тренер
10 лет 8 месяцев
май 2006  — н.в.
АО "ОТП Банк", Москва, полная занятость
* "Полевое сопровождение" сотрудников в пределах их бизнес-зоны с целью мониторинга, анализа, оценки текущего состояния бизнеса, выработки дальнейшей стратегии развития бизнес-процессов (при необходимости); оценка навыков сотрудников по управлению бизнес-процессами, внесение корректировок и проведение обучающих тренингов аудиторно и, непосредственно, в процессе «полевого сопровождения»(при необходимости).
* Введение в должность, прямое участие в процессе адаптации новых сотрудников, оказание консультационной помощи, в том числе посредством «полевого сопровождения» на период испытательного срока сотрудника;
* Организация, обеспечение, проведение массовых мероприятий совместно с сотрудниками Центра продаж «Москва» по привлечению новых бизнес-партнеров Банка, активации «спящих» и мониторинга действующих партнеров;
* Предоставление отчетности по итогам всех мероприятий индивидуально по всем сопровождаемым сотрудникам.
Управляющий
9 лет 11 месяцев
май 2006  — март 2016
Кредитно- кассовый офис АО «ОТП Банк», Петропавловск-Камчатский, полная занятость
Обязанности:
• Руководство и контроль за деятельностью Представительства
• Контроль выполнения установленных планов продаж банковских продуктов ККО
• Привлечение к сотрудничеству торговых организаций, проведение переговоров с компаниями-партнерами.
• Увеличение и качественное сопровождение клиентской базы ККО
• Обеспечение высокого уровня квалификации и профессиональных навыков сотрудников ККО;
• Административно-хозяйственные вопросы.
• Обеспечение соблюдения нормативных документов.
• В подчинении 49 сотрудников.

Достижения:
- формирование стабильной и эффективной бизнес-команды;
- Увеличение доли Банка на рынке POS-кредитования в рамках региона (до 54%)
- Увеличение количества активных бизнес-партнеров Банка и обеспечение бесперебойного и эффективного взаимодействия с ними;
- Обеспечение высокого уровня ликвидности вверенного подразделения, в том числе за счет минимизации невозвратности по выданным кредитам.
Высшее образование
2007
2002г. – 2007г. Камчатский Государственный Технический Университет, г. Петропавловск-Камчатский,
Экономический
Дневная/Очная форма обучения
Экономист; менеджмент организации
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (разговорный).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Имею опыт построения команды, систематизации бизнес процессов, разработки и внедрения систем мотивации, имею опыт разработки и реализации стратегии и политики развития бизнеса как в рамках интенсивного развития, так и в рамках жестких финансовых, управленческих и корпоративных стандартов. Навыки анализа конкурентной среды, навыки разработки и внедрения программ лояльности. Опыт оптимизации штатного расписания. Опыт управления продажами. Опыт работы с договорами – коммерческие, аренды, претензионная работа.