Резюме «Руководитель коммерческого отдела» в Москве

Найдено 62 455 резюме
После регистрации будет доступно 145 278 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 02:57
129 000 Р, 41 год, Москва, стаж 17 лет и 3 месяца
Коммерческий директор, ООО "Ногинский завод сухих смесей", 8 месяцев
Сухие строительные смеси: ТМ "HAGA ST ". Формирование коммерческого блока (логистика, закупки, маркетинг, продажи), оценка текущей ситуации на рынке ССС, согласование политики развития с собственниками, выстраивание и контроль бизнес-процессов, кадровая политика, полный контроль ведения бизнеса.
Обновлено в 01:21
По договоренности, 46 лет, Москва, готов к переезду в Краснодар, Ростов-На-Дону, Калининград и еще 1 город, стаж 23 года и 1 месяц
Руководитель проекта, Декор-маркет, 2 года
Обеспечиваю консалтинговое сопровождение проектов компании. Последний реализованный проект: экспорт продукции в Европу (Польша). Почти год как компания поставляет продукцию на польский рынок.
Обновлено в 00:11
По договоренности, 37 лет, Москва, стаж 10 лет и 9 месяцев
Директор по продажам, ООО НПО "Апи-Сан" (производство и продажа ветеринарных препаратов), 7 лет и 6 месяцев
Директор по продажам • Создание и внедрение стратегии продвижения продуктов в РФ и СНГ • Планирование, исполнение, контроль плана продаж • Планирование и контроль исполнения бюджета продвижения • Создание акций, контроль текущих акций, итог акций • Исследования рынка • Развитие портфеля препаратов, пополнение новыми продуктами • Коммуникация с руководителями дистрибьюторских компаний и сетей зоомагазинов для обеспечения активного продвижения продуктов компании в них • Обеспечение адекватных запасов продуктов на складах партнеров • Работа с рекламациями/ взаимодействие с отделом качества, отделом регистрации • Контроль дебиторской задолженности • Ведение переговоров, сопровождение сделок • Подготовка предтаможенной документации • Управление товарными запасами • Поиск сотрудников, собеседование • Формирование отделов • Обучение персонала • Построение системы мотивации • Планирование и контроль работы сотрудников департамента продаж по направлениям 1. продуктивные животные; 2. непродуктивные животные; 3. отдел ТП 10 человек+1 Супервайзер) • Планирование производства (год, квартал, месяц)/взаимодействие с отделом закупок, производством. • Планирование реализации товара. • Участие на выставках • Презентация компании и ассортимента. • Отчетность.
Обновлено 23 мая
120 000 Р, 44 года, Москва, готов к переезду в Санкт-Петербург, стаж 22 года и 9 месяцев
Коммерческий директор, ООО "АНДИМ", 9 лет и 4 месяца
Оптовые продажи спортивной одежды, обуви, инвентаря известных мировых брендов. Создание компании с "0" Разработка стратегического плана развития компании на ближайшие 5 лет. Постановка целей и задач. Анализ рынка. Определение целевого сегмента. Ведение переговоров с ключевыми клиентами. Формирование и развитие партнёрских отношений с клиентами. Мониторинг рынка сбыта по направлению деятельности и поиск новых покупателей. Подготовка и согласование договоров на поставку. Ведение и контроль исполнения условий договоров. Обеспечение и контроль своевременных расчетов контрагентов в рамках заключенных сделок по поставке продукции (оптимизация дебиторской задолженности). Отслеживание информации о финансовом состоянии Компании, в части взаиморасчетов с поставщиками и покупателями. Подбор, обучение и мотивация персонала. Контроль выполнения плановых показателей по продажам. Организация эффективной работы менеджеров по продажам, контроль их индивидуальных показателей по продажам. Планирование программ продвижения продукции. Вывод фирмы на годовой оборот в 80 млн руб..
Обновлено 23 мая
По договоренности, 36 лет, Москва, стаж 12 лет и 8 месяцев
- Выполнение утвержденных планов продаж по розничному и корпоративному бизнесу; - Самостоятельное осуществление активных продаж, проведение встреч и переговоров на уровне первых лиц предприятий, собственников бизнеса; - Построение эффективной и продающей сети офисов продаж (в подчинении 41 точка продаж, 493 работника сети); - Открытие, закрытие, релокация точек продаж (разработка требований, выбор места, строительство, подбор и обучение персонала и пр.); - Бизнес планирование (разработка модели для офисов продаж, проработка и согласование с сетью, защита модели перед Руководством Банка); - Бюджетирование Департамента и региональной сети (квартал, год); - Разработка и внедрение системы мотивации на основе исполнения ключевых показателей эффективности работы (для всех подразделений Департамента и работников офисов продаж); ЛИЧНЫЕ ДОСТИЖЕНИЯ: 1. Показатель KPIdone составил 107%, показатель PTC 113%; 2. Реализован переход с "операционной" модели в "продажную" модель развития бизнеса (каждый работник офиса / Департамента занимается продажами); 3. Среднедневной портфель остатков на депозитных и расчетных счетах юридических лиц вырос с 118 млн.руб. в 2012 году, до 2 184 млн. руб. в Августе 2016 года; 4. Запуск проекта по выдаче Банковских гарантий для юридических лиц (223 и 44 ФЗ), ежемесячно оформлялось и выдавалось через сеть не менее 60 млн.руб. Банковских гарантий; 5. Запуск продаж коробочных страховых продуктов (Добро вернётся, Юрист 24, Автопомощь, страхование детей от НС, страхование имущества); 6. Портфель депозитов физических лиц вырос с 14 млрд. руб. в 2012 году до 53 млрд. руб. в Сентябре 2016 года; 7. Годовой объем выданных комиссионных Ипотечных кредитов (запуск проекта с Дельта Кредит, АИЖК, Транскапиталбанк) вырос с 65 млн. руб. в 2012 году, до 800 млн. руб. в 2016 году (до конца года планировалось выдать более 1 млрд. руб. ипотечных кредитов); 8. Годовой объем выданных Образовательных кредитов увеличился с 2 млн. руб. в 2012 году до 30 млн. руб. в 2016 году (имиджевый продукт Банка); 9. Ежемесячный объем выданных платных пластиковых карт физическим лицам вырос с 400 шт. в 2012 году, до 2000 шт. в 2016 году; 10. Ежемесячный объем оформленных зарплатных карт вырос с 20 шт. в 2012 году, до 100-300 шт. в 2016 году; 11. Ежемесячный комиссионный доход вырос с 4 млн. руб. в 2012 году, до 12 млн.руб. в 2016 году (за счет эффективной работы с продуктами РКО, Сейфовые ячейки, Банковские гарантии, Ипотека, Эквайринг, Комиссионные продукты, Зарплатные проекты и пр.); 12. Открыто 11 эффективных и окупаемых офисов продаж (осуществлял выбор места офиса, строительные работы, подбор персонала); 13. Формирование процесса ежедневной и ежемесячной бизнес-отчетности; 14. Оптимизация работы банкоматной и терминальной сети (инициировал и запускал проект с ОРС, Тарифов с бесплатным снятием, выбор поставщиков оборудования, мест размещения, поставщиков услуг и пр.); 15. Регулярно давал комментарии в СМИ и размещался в печатных изданиях от Департамента развития бизнеса, в том числе Годовых отчётах Банка.
Обновлено 23 мая
250 000 Р, 51 год, Москва, готов к переезду в Санкт-Петербург, Архангельск, стаж 27 лет и 9 месяцев
Исполнительный / генеральный директор, ООО«Ракита» (комплексное оснащение оборудованием медицинских учреждений), 3 года и 2 месяца
- Руководство финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельностью компании - Разработка стратегии развития компании - Формирование бюджета и согласование его с акционерами - Проведение деловых переговоров и встреч - Планирование и построение бизнес-процессов - Повышение эффективности взаимодействия структурных подразделений компании - Аттестация персонала - Внедрение системы премирования работников компании - Оперативная оценка результатов деятельности компании, выявление недостатков и разработка планов по их корректировке В подчинении 26 человек Достижения: 1. Увеличил оборот компании с 54 млн ₽ до 680 млн ₽ в год 2. Снизил производственные издержки на 15% 3. Увеличил прибыльность проектов (рост GM 24% vs 14%) 4. Подписал прямые дилерские договоры с крупными производителями (GEHC, Mindray, Амико) 5. Привлек новых ключевых клиентов, включая частную медицинскую компанию «Будь Здоров», «Газпром», «Газпром-нефть», МЗ Московской области, МЗ Тульской области
Обновлено 23 мая
100 000 Р, 41 год, Москва, стаж 12 лет и 10 месяцев
Коммерческий директор / Руководитель отдела продаж, ООО "ТД Строительные материалы" / ООО "Металловъ" - комплексное обеспечение металлопрокатом, строительными материалами и ЖБИ, 4 года и 11 месяцев
• оперативное управление коммерческой деятельностью компании (отдел продаж, отдел логистики, в подчинении 7 - 11 человек); • формирование и организация деятельности коммерческого подразделения; • формирование годового/месячного плана продаж и осуществление мероприятий для его исполнения; • формирование мероприятий направленных на развитие и поддержание устойчивого уровня продаж и контроль за выполнением поставленных задач (холодные звонки / командировки / встречи); • разработка новых перспективных направлений продаж; • анализ эффективности коммерческой деятельности компании (факторы роста/падения показателей, анализ динамики продаж, анализ конкурентной среды, оценка эффективного использования оборотных средств); • разработка структуры и внедрение системы бизнес-процессов в компании; • ведение коммерческих переговоров с ключевыми и потенциальными заказчиками; • выполнение функции контроля: дебиторская задолженность, бюджет, рентабельность продаж, документооборот; • осуществление личных продаж; • разработка и внедрение системы мотивации отделов продаж и логистики. Основные достижения: • сформировал "с нуля" сплоченную команду (отдел продаж, отдел логистики); • разработал структуру и выстроил бизнес-процессы в компании; • внедрена единая система мотивации для сотрудников отделов; • увеличен объем оборотных средств компании в 7 раз, за счет расширения клиентской базы и эффективной работы с существующими клиентами.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 51 год, Москва, стаж 18 лет и 4 месяца
Коммерческий директор, Продажа и закупка строительных материалов, 1 год и 7 месяцев
1. Стратегическое и операционное руководство. Разработка и реализация стратегий развития. Развитие бизнеса. Финансовый менеджмент, планирование, бюджетирование: формирование, распределение, оптимизация бюджетов. 2. Управление закупками и продажами. Вывод на рынок собственных зонтичных брендов. 3. Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация и развитие персонала. 4. Разработка и вывод на строительный рынок собственных торговых марок (строительная химия). Регистрация, сертификация. Снижение себестоимости закупаемой продукции на 35 %.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 51 год, Москва, стаж 29 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор, Продажа и закупка строительных материалов, 1 год и 7 месяцев
1. Стратегическое и операционное руководство. Разработка и реализация стратегий развития. Развитие бизнеса. Финансовый менеджмент, планирование, бюджетирование: формирование, распределение, оптимизация бюджетов. 2. Управление закупками и продажами. Вывод на рынок собственных зонтичных брендов. 3. Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация и развитие персонала. 4. Разработка и вывод на строительный рынок собственных торговых марок (строительная химия). Регистрация, сертификация. Снижение себестоимости закупаемой продукции на 35 %.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 40 лет, Москва, стаж 16 лет и 4 месяца
Руководитель отдела продаж, ООО "Вектор", 4 года
Участие в подборе и обучении сотрудников компании, формировании и развитии успешной команды; Обеспечение выполнения плана отдела продаж; Постановка задач, координация и контроль их исполнения; Ведение переговоров, заключение договоров; Поддержание эффективных партнерских отношений с клиентами; Увеличение объемов продаж; Контроль дебиторской задолженности; Анализ рынка и конкурентной среды; Ведение отчетности.
Обновлено 23 мая
100 000 Р, 30 лет, Москва, стаж 7 лет и 2 месяца
Коммерческий директор, ООО Отклик, 1 год и 1 месяц
- ведение полного цикла реализации, от переговоров и встреч с потенциальными заказчиками до заключения договоров; - общение с первыми лицами компаний; - создание бизнес-процессов внутри компании; - координация структурных подразделений и работа по усовершенствованию продукта; - продвижение бренда в сегменте HoReCa; - участие в отраслевых мероприятиях; - скрипты продаж; - ведение клиентской базы (за время работы сформировалась достаточно обширная клиентская база в сегменте HoReCa); - E-mail marketing; - Партнерский маркетинг (Фестиваль фудтраков ВДНХ - мероприятие проводимое Чайхона №1, Gastreetshow - самое крупное отраслевое мероприятие в сегменте Horeca); - Social media; - Построение эффективных, долгосрочных партнерских отношений с клиентами и развитие клиентской базы (активные продажи) - Контроль работы подрядчиков; - Работа с претензиями и рекламациями, урегулирование спорных вопросов; - Создание и проведение презентаций; - Выезд в служебные командировки; - Региональное развитие представительств (Саранск, Новороссийск, Сургут, Краснодар, Тюмень) - Развитие направления франшизы.
Обновлено 23 мая
90 000 Р, 55 лет, Москва, стаж 31 год и 1 месяц
Инженер по эксплуатации зданий, Государственное бюджетное учреждение Гимназия., 9 месяцев
9 подразделений, общая площадь зданий 25770 кв. м.4 школы, 5 детских садов. Контрактная система по Федеральному закону №44-ФЗ от 05.04.2013 г. Обеспечение контроля, сохранности, работоспособности, исправности и безопасности инженерного оборудования и коммуникаций, качественной эксплуатации и содержания зданий. Работа с подрядными организациями обслуживающими системы электроснабжения, теплоснабжения, водоснабжения, вентиляции. пожарной и охранной сигнализации. Текущие ремонты, ремонты инженерных сетей. Проверка сметной документации в СН 2012. Работы с МОЭК, МОЭСК, Мосэнергосбытом, Мосводоканалом. Решение хозяйственных вопросов. Взаимодействие с контролирующими и надзорными организациями. Командировки возможны только по Москве и Московской области.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 33 года, Москва, стаж 9 лет и 9 месяцев
Начальник коммерческого отдела, ООО «Комбета.ПРО», 2 года и 3 месяца
- управление отделом продаж (5 человек); - выполнение ежемесячного плана отдела; - планирование продаж; - определение личного KPI менеджеров, контроль, мотивация сотрудников; - обучение и адаптация новых сотрудников; - поддержание и развитие отношений с ключевыми клиентами; - ведение кампаний в Яндекс Директ и Google AdWords. Результаты деятельности: - увеличение объема продаж на 40%; - разработка и внедрение системы отчетности; - перераспределение обязанностей между сотрудниками; - создание дружного, сплоченного коллектива менеджеров, нацеленных на результат; - организация взаимодействия отдела с проектно-конструкторским отделом и производством; - участие в создании фирменного стиля компании (слоган, каталоги, буклеты); - координация группы по созданию обновленного сайта компании; - представительство компании на выставках; - признание руководством лучшим сотрудником 2015 года.
Обновлено 23 мая
120 000 Р, 56 лет, Москва, стаж 9 лет и 5 месяцев
Руководитель отдела продаж, ООО "СтройПрогресс",, 5 месяцев
Организация сбыта строительных материалов (шпаклёвок, клеев, грунтов торговой марки "Semin", а также гибких металлических профилей марки "Flext" на территории Москвы и Московской области. Развитие клиентской базы, заключение договоров, ценовая политика, контроль поставок, отслеживание взаиморасчётов с контрагентами, изучение тенденций рынка.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 37 лет, Москва, стаж 2 года и 9 месяцев
Начальник отдела, Мэтр Роше, 2 года и 9 месяцев
Собрал, обучил и в дальнейшем курировал каждого брокера. Проведение консультаций с сотрудниками отдела по сложным рабочим вопросам. Непосредственное участие в согласовании проектов договоров аренды/субаренды. Реклама. Презентации. Ведение проектов (контроль и непосредственное участие в каждом проекте/сделке веденном брокером), переговоры..
Обновлено 23 мая
По договоренности, 40 лет, Москва, стаж 7 лет и 5 месяцев
Коммерческий директор, ООО "Гарден Ритейл Сервис", 1 год
Обязанности: Управление и реализация коммерческой стратегии компании, развитие эффективной дистрибуции; Проектная деятельность; Оперативное управление подразделениями продаж, маркетинга; Внедрение новых и оптимизация существующих бизнес процессов; Выстраивание коммуникаций между производством, складом, логистикой, отделом продаж и сервисными подразделениями управляющей компании. Управление функциями: Развития продаж: - Оптимизация бизнес-процессов в отделах продаж - Построение системы отчетности и контроля задач - Построение системы учета клиентской базы - Разработка и внедрение систем мотивации в отделах продаж - Планирование численности (формирование и оптимизация структуры отделов продаж) - Маршрутизация торговых представителей, оптимизация трудозатрат и повышение эффективности работы торгового персонала - Организация обучения менеджеров Планирования продаж: - Разработка стратегических планов (планы продаж на период, доходность) - Бюджетирование - Построение системы оперативного планирования в отделах продаж - Формирование планов по снижению неликвидных товарных запасов на складе Маркетинга: - Построение маркетинговой отчетности и аналитики в компании - Разработка, проведение и оценка эффективности проведения промомероприятий - Разработка стратегий по развитию каналов распределения (сегментов) - Продвижение товарных групп/брендов как совместно с представительствами поставщиков, так и самостоятельно - Формирование ценовых моделей исходя из тактических и стратегических целей компании - Формирование цен на продукцию по итогам анализа конъюнктуры рынка - Проведение переговоров с поставщиками по обоснованию «входных» цен Стратегические функции: - Разработка коммерческой стратегии предприятия - Организация взаимодействия коммерческого и прочих блоков в компании - Оценка эффективности работы подразделения и внедрение мер по улучшению результатов - Переговоры с ключевыми клиентами и поддержание отношений с текущими партнёрами - Оценка эффективности работы с поставщиками компании Результаты: - Достижение положительного уровня доходности контракта с сетью Castorama - Ввод ассортимента в сети Атак, Метро и К-Раута - Оптимизация контрактов с сетями Ашан, Гиперглобус, Castorama, Перекресток (Карусель) - Начало активных переговоров с сетями OBI, Леруа Мерлен, ТД Петрович, Стройдепо, Холидей - Пересмотрена ценовая модель для всех каналов продаж - Основываясь на новой ЦМ пересмотрены торговые условия с дистрибьюторами - В трёх регионах изменена модель дистрибуции - По итогам сезона 2015/2016 коммерческая служба достигла плановых показателей по маржинальности и чистой прибыли.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 39 лет, Москва, стаж 16 лет и 5 месяцев
Генеральный директор, CENTURY 21 Стандарт (агенство недвижимости), 1 год и 11 месяцев
- Руководство и контроль за деятельностью офиса его структурными подразделениями; - Решение вопросов тактического и оперативного планирования и организации эффективной деятельности офиса; - Разработка целевых программы, определение перспективных направлений деятельности офиса; - Постановка задач руководителям структурных подразделений по активизации продаж, совершенствованию работы с клиентами, разработке и реализации целевых программ; - Организация надлежащего учета, ведение и хранение документации в структурных подразделениях (базы данных, договора, доверенности и т.д.); - Управление персоналом подчиненных подразделений, разработка и проведение мероприятий по профессиональному развитию сотрудников, повышению их мотивации; - Осуществление представительских функций.
Обновлено 23 мая
100 000 Р, 42 года, Москва, стаж 3 года и 3 месяца
Генеральный директор, ООО "КУПОЛ", 3 года и 3 месяца
Обновлено 23 мая
По договоренности, 34 года, Москва, стаж 16 лет и 9 месяцев
Региональный директор, MrDoors, 10 месяцев
• Развитие нового направления в компании - "Кухни"; • Управление сетью розничных салонов по направлению (более 150 салонов); • Выявление сильных, конкурентных преимуществ; • Мониторинг конкурентной среды; • Анализ существующей представленности; • Разработка конкурентных преимуществ; • Выстраивание системы мотивации; • Развитие и оптимизация каналов продаж; • Маркетинговые исследования; • Контроль выполнения планов; • Бюджетирование; • Многоуровневая отчетность; • Контроль этапов конверсии.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 46 лет, Москва, стаж 29 лет и 3 месяца
Руководитель отдела продаж, коммерческий директор по развитию, Продукты Одежда Текстиль Мебельное производство, 29 лет и 3 месяца
Разработка и реализация развития и стратегических направлений Компании. Управление группой торговых бутиков, шоурумов, павильонов, салонов, магазинов. Вывод на рынок новых брендов и торговых марок. Подбор сотрудников. Обучение менеджеров как находить контакт с любым покупателем. Консультирование клиентов по ассортименту товаров. Увеличение длины чека и расширение аудитории покупателей. Управление ассортиментом, увеличение товарных позиций. Насыщение и оформление прилавков и витрин, выкладка, складирование товара. Накапливание и расширение клиентской базы. Обеспечение стабильного дохода и оптимизация расходов. Анализ рынка сбыта и работы конкурентов. Формирование ценовой политики и политики скидок. Смена коллекций, разработка новых моделей, сезонные распродажи. Выполнение планов продаж Анализ эффективности работы Разработка и внедрение мероприятий для повышения их эффективности Контроль выполнения стандартов сервиса Контроль санитарно-технического состояния Управление персоналом
Обновлено 23 мая
65 000 Р, 38 лет, Москва, стаж 9 лет и 2 месяца
Помощник руководителя, ООО (строительная компания), 1 год и 7 месяцев
- Прием и распределение телефонных звонков - Ведение полного делопроизводства компании (вход. и исход. письма, приказы и распоряжения, отправка эл. писем, сканирование документов) - Прием, распределение и отправка корреспонденции и экспресс-почты - Организация приема гостей, чай/кофе. - Организация командировок руководителя, заказ авиабилетов, гостиниц - Выполнение поручений руководителя - Контроль за выполнением распоряжений руководителя - Составление и проверка договоров с поставщика и заказчиками - Написание претензионных писем, протоколов разногласий по договорам - Поиск коммерческих тендеров (эл. аукционов, конкурсов, запросов предложений) - Анализ тендерной документации. Оценка целесообразности участия - Подготовка документов необходимых для участия в тендере - Подготовка и подача запросов на разъяснения конкурсной документации - Получение одобрения по лизингу оборудования, банковские гарантии, кредиты - Работа по совместительству (срок 1 год) менеджером по снабжению строительных объектов - Поиск поставщиков, закупка необходимых материалов, аренда техники и оборудования - Работа с лицензиями, СРО. Прохождение ежегодных обязательных проверок. - Работа с договорами и бух. документами в 1С - Заказ канцтоваров, воды, полиграфических услуг и т.д. для нужд компании - Поиск необходимых сотрудников, размещение вакансий и объявлений - Работа с органами ФМС по иностранным гражданам
Обновлено 23 мая
По договоренности, 44 года, Москва, стаж 22 года и 3 месяца
Руководство и координация работы отделов аренды и администрации (семь торговых центров, площадь 20 000 кв.м) - координация процесса поиска арендаторов и сдачи торговых площадей в аренду, подчиненными (отдел до 15 человек) - комплексные мероприятия по сдаче в аренду торговых, складских и офисных площадей - контроль за обеспечение максимально эффективного использования арендных площадей - контроль над качеством и сроками исполнения проводимых комплексных мероприятий - детальный анализ полученной информации - взаимодействие с руководителями внутренних подразделений и служб компании; - согласование и контроль над приемом и передачей договоров, заключенных на новые позиции. - контроль и ведение отчетности по работе отделов. - создание и поддержка стабильных бизнес связей с крупными арендаторами (якорями), на уровне руководителей компаний - контроль получения обеспечительных и авансовых платежей - контроль над развитием установленных деловых контактов с арендаторами; - контроль над заключением и отслеживание договоров аренды, согласование договорных условий, оформление необходимых документов при изменении условий договоров, контроль оформления документов при расторжении договоров; - ведение переговоров с арендаторами и решение нестандартных вопросов - перепрофилирование невостребованных торговых площадей, организация маркетинговых мероприятий, ротации арендаторов, продвижение объектов недвижимости, контроль и повышение рентабельности; - контроль платежей арендаторов, проведение мероприятий по устранению и предотвращению задолженностей по договорам; - формирование ассортиментной политики торговых площадей ТЦ - контроль над соблюдением единой рекламной концепции - разработка и реализация рекламных промо-акций - контроль над исполнением административных функций сотрудниками - ведение базы данных; - контроль за ведением учета помещений, сдаваемых в аренду - контроль за поиском и привлечением клиентов для сдачи в аренду помещений. - взаимодействие с брокерскими компаниями - анализ рынка недвижимости и аналогичных торговых площадей в ТЦ - работа с гос.структурами и контролирующими органами
Обновлено 23 мая
55 000 Р, 27 лет, Москва, готов к переезду, стаж 8 лет и 1 месяц
Менеджер коммерческого отдела, ООО "ЭКОКлининг", 1 год и 4 месяца
1. Поиск контактных данных потенциальных клиентов (сбор информации о потребностях) 2. Проведение переговоров с потенциальными клиентами 3. Расчет специальных и индивидуальных условий 4. Подготовка коммерческих предложений 5. Ведение CRM 6. Документальное оформление сделок 7. Контроль исполнения заявки 8. Сбор дебиторской задолженности 9. Решение проблемных вопросов и ситуаций
Обновлено 23 мая
60 000 Р, 46 лет, Москва, стаж 22 года и 7 месяцев
Руководитель коммерческого отдела, ООО «Коринта» (Системная интеграция), 6 лет и 10 месяцев
Организация и развитие продаж. Работа с клиентами (привлечение, переговоры, заключение договоров на поставку оборудования и услуг, сопровождение сделки, поддержка существующих клиентов). Участие в тендерах. Взаимодействие с подрядными организациями и поставщиками. Контроль работы и обучение менеджеров (2-5 чел). Маркетинг (реклама, акции, контент сайта). Административные функции (работа с государственными органами, функционирование офиса, административное делопроизводство). Достижения: Создание коммерческой структуры с «нуля». Привлечение ключевых клиентов и работа с ними (КБ «Русский Стандарт», ЗАО НПО «Эшелон», ЗАО «Мерседес-Бенц Рус», сеть поликлиник ООО «Медицинская клиника «Семейный доктор» и др.). Обоснование и внедрение новых групп услуг (видеонаблюдение, установка и настройка профессиональной видео и аудио-аппаратуры, web-дизайн, SEO).
Обновлено 23 мая
150 000 Р, 32 года, Москва, стаж 9 лет
Компания - оптовый поставщик отделочных материалов (Панели ПВХ, Оконная тематика, напольные покрытия) Полная реструктуризация отдела продаж (поиск, обучение менеджеров по продажам, семинары по товарам, формирование заработной платы, схем мотивации) Разработка стратегии развития отдела оптовых продаж компании: развитие действующих клиентов, работа с сетями DIY федерального и регионального уровня Поиск и ввод новых поставщиков, развитие и маркетинг новых товаров, формирование маркетингового материала Ценообразование (разработка прайсов) Разработка и контроль реструктуризации сайта компании Анализ рынка Договорная работа Контроль дебиторской задолженности
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен