Резюме «Руководитель группы» в Москве

Найдено 116 587 резюме
После регистрации будет доступно 264 918 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 23:37
150 000 Р 44 года Москва готова к переезду в Тулу, Краснодар, Сочи и еще 1 город Английский (Базовый) стаж 17 лет и 5 месяцев
Руководитель отдела по работе с клиентами 9 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "АБАДА ГРУП" (услуги по ремонту и обустройству квартир и загородных домов)
- организация работы отдела продаж - управление показателями эффективности отделов - контроль числовых показателей продаж - мониторинг экономической ситуации по сегментам - еженедельные предложения по улучшению структуры компании - планирование графиков работы и комплектование штата сотрудников - управление и координирование коллективом от 20 до 100 человек - проведение собеседований - индивидуальное управление адаптацией и стажировкой новых сотрудников - постановка задач менеджерам, контроль их исполнения - поиск мест обучения сотрудников отдела для повышения их квалификации - еженедельный подсчёт конверсии удовольствия клиентов от качества общения с ними сотрудников компании. Учёт быстроты реагирования компании Абада на их пожелания и недовольства - проведение тренингов и индивидуальная работа с каждым сотрудником - ежедневная мотивация персонала для поддержания дисциплины, самоотдачи и эффективности труда менеджеров - регулярная организация мероприятий направленных на повышение сплочённости коллектива - работа с 1С и другими офисными программами - знание компьютера на уровне грамотного пользователя Достижения: Управляемые мной отделы и офисы считаются лучшими в компании с февраля 2009 г. по настоящее время.
Учредитель, Супервайзер (Territory Sales Manager), торговый представитель, Менеджер скрыть
Обновлено в 22:48
По договоренности 28 лет Москва Английский (Базовый) стаж 8 лет и 1 месяц
- обеспечение выполнения целевых показателей работы сотрудниками группы; - обеспечение профессионального роста сотрудников группы; - осуществление постоянного анализа работы группы, реализация мероприятий по повышению эффективности работы сотрудников; - повышение качества работы сотрудников группы, проведение дополнительного обучения, семинаров, мастер-классов; тестирования сотрудников, участие в разработке методологии обучения; - наставничество для новых сотрудников отдела; - выявление потребности клиента и поиск решения, наиболее выгодного как клиенту, так и Компании; - аналитика показателей и процедурных проверок по отделу; - подготовка отчетности по работе группы; - контроль за соблюдением трудовой дисциплины; - участие и инициация активностей направленных на развитие процесса обслуживания digital каналов; - участие в проектах направленных на развитие каналов самообслуживания клиентов. - создание и внедрение скриптов диалогов. - разработка матрицы оценки/чек-листов.
Инженер технической поддержки клиентов массового рынка, Специалист оперативного обслуживания клиентов скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 2000 Р
Обновлено в 22:32
По договоренности 45 лет Москва готов к переезду Английский (Базовый) стаж 7 лет и 3 месяца
Руководитель группой магазинов 7 лет и 3 месяца (по май 2017)
ДИКСИ
Управление группой магазинов (11 шт. выполнение плана продаж, потерь, уровень сервиса, проведение ревизий, поиск помещений и открытие новых магазинов (открыто 35 шт.), создание кадрового резерва, анализ продаж/отчетность руководству).
Обновлено в 22:22
80 000 Р 31 год Москва Английский (Свободно владею) и еще 1 Английский (Свободно владею) Французский (Базовый) скрыть стаж 10 лет и 3 месяца
Руководитель группы 3 года (по настоящее время)
Некоммерческое Партнерство "Московский учебный центр Единой Энергетической Системы"
1) Руководство деятельностью группы: • по подготовке к соревнованиям оперативного персонала ООО "Газпром энергохолдинг"; • по подготовке Всероссийских соревнований оперативного персонала с поперечными связями; • по подготовке соревнований водителей ПАО "МОЭСК"; 2) Организация деятельности рабочих формирований для проведения соревнований, оргкомитетов, судейских, мандатных комиссий, секретариатов; 3) Подготовка и организация заключения договоров с заинтересованными организациями по соревнованиям; 4) Обеспечение контроля за качеством соревнований, обеспечение уровня подготовки, соответствующего требованиям и подготовка аналитических отчетов; 5) Внесение предложений по совершенствованию образовательного процесса и управления Партнерством. Достижения: 1) Успешно организовал соревнования для ООО "Газпром энергохолдинг", ПАО "МОЭСК" и других компаний. Был премирован и награжден грамотой; 2) Минимизировал расходы компании на 0,5 млн. руб. за несколько месяцев; 3) Представлял компанию в 2015 году на выставке "SAPE 2015" в г. Сочи.
Аспирант, Финансовый эксперт, Специалист экономического отдела скрыть
Обновлено в 21:56
150 000 Р 51 год Москва готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 24 года и 7 месяцев
Начальник металлургического цеха / Начальник участка и службы АСУТП 7 лет и 9 месяцев (по ноябрь 2008)
ЗФ ОАО ГМК "Норильский никель". Никелевый завод. Обжиговый цех
1. Член группы «Кадровый резерв руководителей высшего уровня управления ЗФ ОАО ГМК «Норильский никель». 1.1. Принимал участие в разработке документов и мероприятий для решения задач технического перевооружения, качественного улучшения производственных, экономических, экологических показателей: «Концепция социально-экономического развития Компании на период до 2015г.», "Реестр рисков структурных подразделений", "Мероприятия по снижению затрат производства», «Сводный перечень предложений по совершенствованию и развитию производства на никелевом заводе ЗФ ОАО ГМК «НН»», «Научно-исследовательские, опытно- конструкторские работы», мероприятия «Комплексного плана повышения технического уровня и эффективности производства» и других. 1.2. Разрабатывал схемы работы и регламенты взаимодействия между функциональными службами цеха, завода. 1.3. Совместно с институтом «Норильскпроект» и другими проектными организациями участвовал в разработке проектно- конструкторской и проектно-сметной документации. 1.4. Принимал участие в «прикладных научных разработках» совместно с «Горно-металлургическим опытно-исследовательским цехом». 2. Неоднократно исполнял обязанности: Начальник обжигового цеха, заместитель начальника цеха по производству, заместитель начальника цеха по технологии. 2.1. Кол-во персонала –до 850 человек. 2.2. Основные технологические операции цеха: - Переработка медно-никелевого файнштейна с получением медного и никелевого концентратов. Отгрузка медного концентрата в автотранспорт. - Обжиг никелевого концентрата в печах кипящего слоя и последующее получение никелевого порошка в трубчатых вращающихся печах. - Электроплавка никелевого порошка и производство чернового анодного никеля в печах РНБ и ОКБ. - Очистка отходящих газов на электрофильтрах. - Производство порошка никелевого реагентного в многоподовой реакционной печи. 3. Участвовал в роли "Лидера" при реализации «Программы совершенствования производства ЗФ ОАО ГМК "Норильский никель" (Внедрение системы ключевых показателей эффективности- KPI) на этапе (проекте) “Тотальная оптимизация производства”. Основные функциональные обязанности: - Сбор и формирование предложений по оптимизации: обеспечение точности базовой информации (качество, затраты, персонал, дополнительные цели); определение факторов, влияющих на затраты, качество и время реализации производственного процесса; разработка алгоритмов ключевых показателей эффективности и использование их в решении управленческих задач; привлечение работников структурного подразделения к разработке, оценке экономического эффекта и реализации предложений (в т.ч. встречи для мозговых штурмов); разработка (сбор) и группировка предложений. - Оценка и выбор предложений для внедрения: оценка целесообразности предложений и объемов требуемых ресурсов для реализации; постоянный обмен информацией с ключевыми работниками на участках производства; ведение документооборота согласно стандарта ПСП; - Представление предложений управляющему комитету и обеспечение их утверждения; дальнейшее развитие предложений, отправленных на доработку. - Реализация мероприятий: планирование реализации предложений; руководство процессом практической реализации, выполнение планов по реализации; формализация текущего состояния реализации предложений; поиск новых предложений по совершенствованию производства. 4. Начальник участка АСУТП, начальник службы по эксплуатации и организации ремонтов средств и систем автоматизации. Основные функциональные обязанности: - Организация и обеспечение бесперебойной работы средств и систем автоматизации цеха. - Контроль соблюдения требований технологической дисциплины, нормативных документов обеспечивающих «метрологическое» качество, надежность и безопасность работы эксплуатируемых средств и систем автоматизации. - Организация и контроль работ по выполнению графиков текущих ремонтов и технического обслуживания эксплуатируемых средств и систем промышленной автоматизации, проведение метрологической работы с СИ и ИК. - Разработка, контроль и оперативная работа с документацией: должностные и рабочие инструкции, технологические инструкции (в части- контроль и регулирование технологических процессов), СТП СМК и КСУК (режимные параметры технологического процесса и их контроль, методики контроля метрологических характеристик, технологическая подготовка производства, технический контроль, испытания и анализ и т.п.), технические условия для выполнения проектных работ, документация по метрологической работе с СИ и ИК, по ОТ и ТБ, документация по работе с подрядчиками, выполнению ТР и ТО средств и систем автоматизации, документация по бюджету, оперативные распоряжения и т.д. При реализации комплекса работ по внедрению «мероприятий технического развития» выполнял: - Анализ работы промышленных объектов и технологических процессов для выявления возможности и необходимости внедрения проектов комплексной и локальной автоматизации; - Подготовку пакета «обосновательной» документации (пояснительная записка, ТЭР и т.д.) для принятия решения о целесообразности выполнения проекта; - Технические консультации проектным организациям при выполнении проектно-конструкторских работ; - Отслеживал ход поставок оборудования и материалов; - Курировал и принимал объемы выполненных монтажных и пуско-наладочных работ от подрядных организаций. 5. Достижения: - Разработал и внедрил алгоритм автоматического управления (ААУ) комплексом обжигово-восстановительных печей ПКС-ТВП (печь кипящего слоя- трубчатая вращающаяся печь). Работа ААУ оптимизировала технологический режим работы комплекса, сократила до минимума “паразитные” режимы и оперативные ошибки технолога. Разработанная методика позволяет создавать ААУ практически для любых сложных технологических агрегатов и процессов. - Внедрил автоматизированную оперативную производственно-технологическую сводку работы цеха. - Разработал и внедрил программный модуль планирования и прогнозирования в автоматизированную оперативную сводку производственно-технологических показателей работы промышленного подразделения (обжигового цеха). Модуль позволяет планировать и прогнозировать работу (остатки промышленного сырья и пром.продуктов по технологическим переделам цеха, с учетом изменения сроков выполнения регламентных ремонтных работ оборудования (ТО и ТР) и т.п.) промышленного подразделения на необходимый производственный горизонт (сутки, декада, месяц). - Разработал и внедрил АСУТП на технологических переделах: гидрометаллургия медно-никелевого файнштейна (измельчение, флотация, фильтрация, сгущение); пирометаллургия никеля (обжиг и восстановление, плавка, газоснабжение и работа газовых горелок); конверсии природного газа. - Обеспечил разработку и внедрение системы автоматической передачи оперативной производственно-технологической информации цеха производственному управлению ЗФ ОАО ГМК «НН». 6, Поощрения: - По итогам производственного соревнования за 4 квартал и 2-е полугодие 2001г. присвоено звание «Лучший начальник цеха (участка) ЗФ ОАО «ГМК «Норильский никель». Протокол от 04.02.2002 №5. - По итогам производственного соревнования за 2 квартал и 1-е полугодие 2005г. присвоено звание «Лучший начальник цеха (участка) ЗФ ОАО «ГМК «Норильский никель». Протокол от 08.08.2005 № ЗФ-20/53. - По итогам производственного соревнования за 1 квартал и 1-е полугодие 2006г. присвоено звание «Лучший начальник цеха (участка) ЗФ ОАО «ГМК «Норильский никель». Протокол от 22.05.2006 № ЗФ-20/39-пр. - По итогам производственного соревнования за 2005г. присвоено звание «Лауреат премии Директора ЗФ ОАО «ГМК «Норильский никель». Приказ от 30.06.2006 № ЗФ135-п.
Начальник участка разделения файнштейна, начальник обжигового участка №3 Обжигового цеха, Начальник бюро АСУТП, заместитель начальника лаборатории АСУТП, Электрослесарь, электромеханик, инженер-электроник скрыть
Обновлено в 21:56
90 000 Р 31 год Москва Английский (Базовый) стаж 11 лет и 2 месяца
Менеджер по продажам 9 лет и 1 месяц (по настоящее время)
ЗАО Овионт Информ
Обновлено в 21:24
140 000 Р 37 лет Москва стаж 14 лет и 8 месяцев
Ведущий конструктор 3 года (по настоящее время)
ООО "ПРОЕКТГРУПП"
Общий опыт работы по специальности - 12,5 лет. Должностные обязанности: - разработка проектной и рабочей документации марки КЖ (самостоятельно или в составе группы); - защита проектных решений перед Заказчиком и в органах экспертизы; - знание программных комплексов SCAD Office, AutoCAD, Мicrosoft Office, NormaCS; - расчет зданий и сооружений с учетом требований действующих нормативных документов; - анализ выполненных программных расчетов, оптимизации конструктивных решений; - знание действующих нормативных документов, типовых узлов, эффективных технических решений, технологии производства работ; - нормоконтроль проектной и рабочей документации, повышение качества выпускаемых материалов; - эффективная работа со смежными отделами, специалистами генплана, архитекторами, ПОС; - ведение авторского надзора за строительством объектов, оперативное снятие вопросов, разработка требуемых на стройплощадке проектных решений; - ведение деловой переписки с подрядными организациями и службами Заказчика; - контроль разработки проектной и рабочей документации субподрядными организациями (проверка и выдача замечаний, выпуск исправленных материалов). Выполненные объекты: 1. г. Москва, ЖК «Поколение» 16-20-этажный жилой дом с подземным паркингом на 140 машино-мест; 2-3-этажное здание ДОО. 2. г. Обнинск Калужской области UP-квартал «Олимп», 25-этажный жилой дом со встроенно-пристроенными помещениями 3. г. Москва, Измайловский проезд, 22к1. Реконструкция с обстройкой 5-этажного жилого дома и надстройкой 6 этажей без отселения жильцов. 4. г. Калуга, Комплекс зданий, строений, сооружений филиала МГТУ им. Н. Э. Баумана. Комплекс общежитий №6, 7, 8, 9.
Начальник группы строительного отдела, Ведущий инженер строительного отдела, Инженер 1 категории строительного отдела (в порядке перевода), Инженер 1 категории строительного отдела, Инженер 2 категории строительного отдела, Инженер 3 категории строительного отдела, Командир взвода, Инженер 2 категории архитектурно-строительной мастерской, Инженер 3 категории архитектурно-строительной мастерской скрыть
Обновлено в 21:20
По договоренности 39 лет Москва готова к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 16 лет и 9 месяцев
Юрист, юрисконсульт 8 месяцев (по настоящее время)
ООО
- договорное право; - корпоративное право; - гражданское право; личные качества: организованность, умение работать с большим объемом информации, умение организовывать рабочий процесс, расширение профессиональных навыков.
Юрисконсульт, Юрисконсульт, Председатель, Начальник юридического отдела, Начальник отдела урегулирования убытков, юрисконсульт, Начальник отдела урегулирования убытков, юрисконсульт, Юрисконсульт, Ведущий специалист экономического развития, Юрист, Специалист по урегулированию убытков, Инспектор, Специалист по регистрации общественных и религиозных объединений скрыть
Обновлено в 21:19
По договоренности 42 года Москва Английский (Свободно владею) и еще 1 Английский (Свободно владею) Испанский (Базовый) скрыть стаж 15 лет и 7 месяцев
Глава Представительства компании 3 года и 7 месяцев (по июнь 2017)
Josef Göbel GmbH (Austria)
 Руководство проектами JG в России общей стоимостью более 8 млн. Евро.  Организация и запуск работы представительства в РФ с нуля.  Управление персоналом представительства.  Построение цепочки поставок от склада фабрики в Австрии до клиента.  Гарантийное и пост гарантийное обслуживание проектов. Выполненные проекты:  Гольф Клуб «Сколково» http://www.skolkovogolf.com. все деревянные части проекта и отдельно стоящая мебель.  «Сколково Парк» http://skolkovo-park.com/interiors все стойки ресепшен проекта  Центральный офис компании Millhouse в Москве поставка и монтаж всех деревянных, каменных и металлических частей проекта и отдельно стоящей мебели.  Ряд проектов частных апартаментов, вилл и коттеджей.  Открыта сеть из более чем 15-ти магазинов Deichmann в РФ https://corpsite.deichmann.com/ru-ru/
Генеральный директор, Управляющий проектом. Группа советников, Генеральный директор, Руководитель проектов, Менеджер департамента развития, Управляющий сетью салонов розничных продаж скрыть
Обновлено в 21:04
По договоренности 43 года Москва готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 24 года и 10 месяцев
Директор 3 года и 10 месяцев (по ноябрь 2017)
Belogorsk LTD
- организация и создание собственного бизнеса; - управление персоналом (15 человек), в том числе работающими в удалённом режиме; - проведение переговоров с бизнес-заказчиками и контрагентами; - взаимодействие с контролирующими органами; - создание и проведение обучающих курсов для сотрудников гос. органов по MS Office; - разработка маркетинговых стратегий; - интернет торговля (розница); - организация и проведение рекламных компаний; - продвижение в социальных сетях (SMM); - разработка ТЗ по созданию сайтов для клиентов компании; - руководство IT проектами; - организация процесса разработки программного обеспечения и контроль качества; - продвижение сайтов (SEO и Google Adwords); - ведение бюджета, составление планов, смет, подготовка презентаций.
Генеральный Директор, Заместитель Генерального директора, Заместитель Генерального директора, Заместитель Начальника отдела ценных бумаг, Заместитель Начальника отдела ценных бумаг, Заведующий Группой балансов учётно-операционного отдела скрыть
Обновлено в 20:31
50 000 Р 39 лет Москва Английский (Разговорный) стаж 10 лет и 2 месяца
Менеджер по продажам 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ООО Хилдинг Андерс Рус
Продажа товаров для сна (матрасы, кровати и т д), соблюдение стандартов обслуживание компании, работа с клиентской базой, оформление продаж в программе КИС Галактика.
Главный менеджер по работе с физическими лицами скрыть
Обновлено в 19:57
По договоренности 53 года Москва
Обновлено в 19:53
50 000 Р 35 лет Москва стаж 6 лет и 11 месяцев
Супервайзер Контакт-центра 1 год и 11 месяцев (по январь 2018)
ООО Регион-Боксберри
Одновременное решение большого круга вопросов различной сложности; Отчеты по итогам работы; Выполнение личных поручений руководителя; Распределение объема работ среди группы; Контроль показателей работы группы сотрудников; Координация рабочего графика операторов; Организация мер повышения эффективности работы группы сотрудников; Решение текущих вопросов, возникающий в ходе работы операторов. Консультирование негативных клиентов. Достижения: Быстрый рост от оператора КЦ до супервайзера
Дизайнер-консультант, Инженер по нормированию и оплате труда скрыть
Обновлено в 19:17
По договоренности 57 лет Москва Немецкий (Базовый) стаж 4 года и 1 месяц
Генеральный директор 4 года и 1 месяц (по январь 2003)
ООО Кабриолет
В результате закрепления за такси простого номера - и проведения большой рекламной компании, увеличились заказы в компании. Для удовлетворения всех потжребностей расширил штат водителей. При увеличении прибыли компании развил направление грузовые перевозки. Регулярно проводились соревнования среди водителей, по результатам лучшие водители поощрялись. Организовывал занятия по пдд среди водителей с привлечением транспортной инспекции и ГБДД. В обязанности входило: работа с документацией, ведение и учет кассы, организация работы диспетчерского пункта, радиостанций. Контроль работы бухгалтерии: своевременная оплата налога, использование радиочастоты, сведение баланса. Лицензирование деятельности организации и водительского состава. Работа с водительским составом по поступившим жалобам от клиентов. Анализ цен услуг своевременная их корректировка.
Региональный торговый представитель-супервайзер скрыть
Обновлено в 18:09
50 000 Р 45 лет Москва Английский (Базовый) стаж 13 лет и 10 месяцев
Менеджер объектов линейный 1 год и 11 месяцев (по ноябрь 2017)
ООО"ДЕЙЛИ КЛИНИНГ"
Организация работы персонала. Оптимизация сотрудников на участках, ротация. Составление маршрутных листов и технических заданий. Контроль качества предоставляемых услуг согласно ГОСТР, САНПИН, сертификатам соответствия, техническим нормам и правилам. Ведение документооборота:табель, ведомости, акты, спецификации. Заказы оборудования, инвентаря, расходных материалов, тмц. Ревизия, аудит. Отчётность руководству. Минимизация расходов и затрат, финансовая дисциплина. Взаимодействие с заказчиками. Оперативное реагирование на пожелания и замечания, решение проблемных ситуаций. Урегулирование претензий и споров. Контроль исполнения договорных отношений и дебиторских задолженностей. Проведение антикризисных мероприятий оказания качественных услуг. Поиск, подбор, обучение и адаптация персонала. Создание команды исполнителей и методов эффективного управления. Поиск и привлечение подрядных организаций для проведения специализированных работ, контроль исполнения технических заданий. Организация услуг по обслуживанию и благоустройству прилегающих участков и территорий.
Руководитель группы менеджеров, Менеджер объктов разездной, Стационарный менеджер объекта, Супервайзер отдела продаж, Стационарный менеджер скрыть
Обновлено в 18:08
75 000 Р 40 лет Москва Английский (Технический) стаж 17 лет и 1 месяц
Менеджер проектов 6 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО "СПМ Групп 2000"
- взаимодействие с Генеральным Заказчиком, с техническим отделом и отделом проектирования, работа со стандартами DVB-S/S2, DVB-C, DVB-T/T2, DVB-ip TV, с потоками MpegTS, T2MI, с форматами сжатия mpeg2, h.264, сетями и компонентами сетей - технические расчёты телевизионной сети по данным Проекта, расчёт антенного поста и головной станции - аудит телевизионных сетей Заказчика, аудит антенного телевизионного поста и головной станции в рамках модернизации - составление планов исполнения работ на объекте Заказчика - работа с монтажной бригадой, выявление и устранение недостатков монтажа - настройка активных компонентов сети, настройка головной станции и антенного поста - в процессе настроек применяется оборудование - измерительные приборы Promax, Rover - техническое сопровождение объекта и взаимодействие с инженерным отделом сданного объекта - работа с производителями и поставщиками оборудования, в том числе WiSi, Sumavision - при проектировании используется оригинальная техническая документация, материалы с сайтов производителей - постоянное повышение квалификации, пройдены курсы «активные продажи с прицелом на успех», «эффективная презентация», «эффективная кроссфункциональная коммуникация», неоднократное участие в выставках CSTB, семинарах и обучениях от производителей, в 2014 и 2015гг проходил обучение на заводе WiSi. В 2017г получил базовые навыки по оборудованию Kramer и прошёл обучение по курсу AV дизайн. - ведение базы клиентов, активный поиск новых. - электронный документооборот в компании и с Заказчиком по приложениям Windows Microsoft, 1C.
Обновлено в 16:35
По договоренности 28 лет Москва стаж 8 лет и 11 месяцев
Менеджер отдела продаж 5 месяцев (по настоящее время)
Консалтинговая группа "Руна"
Руководство группой специалистов; Разработка и обсуждение со специалистом плана контакта и стратегии работы с Клиентом; Выезд к Клиенту совместно со специалистом, наблюдение за работой, участие в переговорах; Участие в супервизиях/практиках со специалистами.
Инструктор отдела продаж, Специалист отдела продаж, Специалист по работе с корпоративными клиентами, Специалист по работе с клиентами, Ведущий менеджер по работе с клиентами, Администратор баз данных, Специалист. Департамент Информационно-правового обслуживания ОТП ДИПО скрыть
Обновлено в 16:21
По договоренности 36 лет Москва стаж 16 лет и 8 месяцев
Главный специалист электротехнического отдела 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
ОАО «ВНИИР»
Выполнение томов по электротехнической части подстанций (проектной и рабочей документации), т.е.: - текстовая часть томов; - выполнение электрической принципиальной схемы ПС (главной); - выбор оборудования; - опросные листы и технические требования на оборудование; - компоновочные чертежи как зданий, так и ПС в целом - установка оборудования, как внутри зданий, так и на открытой части на ПС (ОРУ, КРУЭ, Т (АТ), разъединители, реакторы, токопроводы, шинные мосты, ДГК и т.д); - фазировка; - внутреннее и наружное заземление ПС; - молниезащита ПС; - ведомости (оборудования и материалов, демонтажных работ, объемов работ) - спецификация оборудования; - выдача заданий смежным отделам; - др. (по необходимости) Объекты: - реконструкция 9 тяговых и 14 совмещенных тягово - понизительных подстанций московского метрополитена. - анализ возможности реконструкции существующих ТП 10/0,4 кВ на всей территории района Троицкого РЭС в соответствии с разрабатываемой схемой кольцевого питания подстанций по повышению надежности распределительной сети с внедрением элементов «Умных сетей» Филиала Новая Москва ПАО “МОЭСК“. Внесение предложений по изменению принятых решений в разрабатываемой схеме. - сейчас выполняю один из этапов реконструкции ПС "Пахра" 500/220/110/10 кВ для ОАО "ФСК ЕЭС" – перевод присоединений 500 кВ с ОРУ в КРУЭ и установка новых АТ 500/220/10 кВ мощностью 500 МВА. Небольшие объемы работ: - анализ проектов (по первичному оборудованию) выполненных другими организациями на предмет участия в конкурсе по их реконструкции и поставкам оборудования.
Ведущий инженер, Инженер-проектировщик 1 категории, Ведущий-инженер ОКВЛ, Ведущий инженер электротехнического отдела, Инженер-проектировщик электротехнического отдела, Ведущий инженер электротехнического отдела, Инженер-проектировщик электротехнического отдела, Мастер по ремонту электрооборудования, Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования скрыть
Обновлено в 16:16
По договоренности 32 года Москва готов к переезду в Курск Английский (Базовый) стаж 7 лет и 11 месяцев
Руководитель группы КЦ 5 месяцев (по декабрь 2017)
ООО КЦ "Мегаполис"
- Работа с персоналом "подбор, обучение и адаптация сотрудников". - Разработка и внедрение переговорных скриптов. - Разработка и внедрение мотивационных программ " бонус схем и не материальной мотивации сотрудников". - Проведение анализа/прогнозирования по выполнению KPI сотрудником/группой/отделом. - Работа с партнёрами, по внедрению и продвижению совместных финансовых продуктов.
Заместитель руководителя проекта, Менеджер по работе с ключевыми клиентами, Специалист управления возврата просроченной задолженности департамента возврата, Руководитель группы отдела взыскания просроченной задолженности, Менеджер по развитию территории скрыть
Обновлено в 16:13
100 000 Р 36 лет Москва
Обновлено в 15:35
80 000 Р 53 года Москва Английский (Базовый) стаж 9 лет и 11 месяцев
Руководитель проекта, Директор универмага 1 год и 11 месяцев (по август 2016)
ООО "Вьет Хауз"
Общий стаж в торговле 33 года. На руководящих должностях 25 лет. Компания со 100% вьетнамским капиталом. 5 розничных магазинов. Площадь более 3 000 кв. м. Магазины в формате универмага (одежда, обувь, кожгалантерея, сувениры, посуда, хоз.товары и т.п.). Товары из России и Вьетнама. * Организовала работы компании "с нуля". Организованная и заложенная мною система ценностей дала возможность вывести предприятие на самоокупаемость за 1,5 года и на прибыль в течение 2 лет после первого запуска кассового аппарата (с учетом кризиса 2014 года). * Разработала концепцию и позиционирование магазинов, реализующих разные виды товаров. Совместно с брендинговым агентством разработала логотип (логобук) и брендбук торговой компании. * Составила и защитила перед руководством инвестиционный бюджет. Контролировала его выполнение. * Провела более 15 тендеров для поиска подрядчиков и составила ТЗ по ремонту помещения, электрике, слаботочке, по торговому оборудованию, противокражным системам, покупке ККМ и ПО. * Получила все разрешительные документы: Ростпотребнадзор, Пожарная служба, Управа района * Провела маркетинговые исследования с целью конкретизации целевой аудитории, ассортиментной и ценовой политики, возможности использования различных рекламных носителей для привлечения покупателей. Составила маркетинговый план на год. * Разработала систему лояльности, обоснованную опытом работы в универмаге) одновременно со многими группами товаров), учитывая сезонность продаж. * Организовала работу с поставщиками, используя предыдущие наработки и новые контакты с профессиональных выставок. Добилась выгодных условий по оплате. * Разработала шаблоны различных договоров: с поставщиками товаров и услуг, с подрядчиками. * Составляла и утверждала у инвестора операционный план по товарообороту на 3, 6, 9 и 12 месяцев. В ходе работы вносила в него корректировки и утверждала их у инвестора с обоснованием изменений. * Оптимизировала прямые расходы на функционирование магазинов. * Разработала удобные формы отчетности по управленческому учету и утвердила их у руководства. * Разработала, внедрила и контролировала исполнение корпоративных стандартов и процедур деятельности всех участков товародвижения. * Разработала штатное расписание с учетом КPI по отделам компании (Администрация, Коммерческий отдел, Бухгалтерия, Служба приемки и маркировки товаров, Работники торгового зала). Общая численность персонала – 37 человек. Проводила до 15 собеседований в день. * Разработала и внедрение системы KPI для менеджеров, администрации и КТУ для линейного персонала; * Написала должностные инструкции конкретно для каждой должности с учетом выполняемого функционала. * Подбирала и адаптировала персонал: менеджеров, администраторов торговых залов, продавцов-кассиров, складских работников, операторов ПК. * Проводила тренинги по активным продажам с сотрудниками торгового зала. * Сформировала ассортиментную матрицу и ценовую политику направления нон-фуд из РФ и Вьетнама. В том числе: - согласование технологии поставок в магазины; - определение ценовой стратегии на основе мониторинга рынка; - оперативное взаимодействие с поставщиками по всем возникающим вопросам через менеджера по закупкам или напрямую. * Разработала зонирование торгового зала по отделам с учетом площади, товарного соседства и максимально эффективной отдачи (Реализованной Торговой Наценки - РТН) с кв. метра. Давала рекомендации по выкладке различных видов товара. * Ежедневно анализировала продажи и составляла отчеты руководству компании. На их основе разрабатывала рекламные акции, оформляя их соответствующими приказами. Контролировала их проведение и подводила итоги. * Взаимодействовала с финансово-бухгалтерским департаментом инвестиционной компании по вопросам своевременной оплаты и задолженностей. * Наряду с линейным персоналом осуществляла прямые продажи в торговом зале, консультировала покупателей. Принимала участие в размещение товара в отделах. * Принимала активное участие в проведении выставки ВЬЕТНАМЭКСПО 2015. Мероприятие проводилось при организации и поддержке Правительства и Министерства промышленности и торговли Вьетнама, Народных комитетов Ханоя и Хошимина, Посольства СРВ в России, Банка Инвестиций и Развития Вьетнама (BIDV), ООО «ИК ИНЦЕНТРА», Ассоциации вьетнамских предпринимателей в России. Решала основные текущие задачи в областях: - Управления и контроля: Контроль и административное управление 5 магазинов в г. Москва; Формирование и контроль исполнения стандартов качества обслуживания покупателей, Контроль над ведением торгового процесса по ключевым показателям эффективности: анализ результатов; Организация информационных потоков между подразделениями: управления персонала, логистики, маркетинга, развития, эксплуатации, безопасности, бухгалтерии для оптимального решения вопросов. - Маркетинга: Решение задач продвижения товара; Контроль товарного наполнения; Контроль правильности проведения рекламных акций; Контроль мерчендайзинга; Контроль правильности внешнего и внутреннего рекламного оформления магазинов; Сбор данных по деятельности конкурентов; Разработка планов по обороту магазинов и контроль их исполнения. Разработка локальных реламно-маркетинговых мероприятий и их внедрение - Финансов: Формирование и контроль исполнения утвержденного бюджета операционной и инвестиционной деятельности, внутренняя политика и контроль исполнения планов продаж; Участие в кампании по снижению издержек функционирования магазинов - Персонала: Подбор персонала на административные должности; Контроль подбора и развития торгового персонала; Разработка критериев оценки персонала при приеме на работу; Контроль качества обслуживания клиентов; Создание программ мотивации персонала магазинов, Стандартов качества обслуживания; Разработка программ обучения сотрудников магазинов, направленных на улучшение качества обслуживания клиентов; Разработка должностных инструкций для персонала магазинов; Формирование структуры эффективного штатного расписания. Анализ необходимости проведения обучения персонала; Создание кадрового резерва. - Логистики: Контроль своевременности поставок и перемещений товара в магазины, контроль и анализ товарных запасов магазинов. - Безопасности: Подбор противокражных систем Контроль мер, предпринимаемых для безопасности товара, контроль внутренних расследований и административных взысканий, Построение системы отношений с местной районной администрацией. - Развития: Участие в выставке ВЬЕТНАМЭКСПО, взаимодействие с вьетнамскими производителями по условиям поставок товаров в Россию. Участие в разработке концепции развития отдела оптовых продаж. - Эксплуатации: Приемка в эксплуатацию готовых магазинов, участие в разработке ТЗ на реконструкцию магазинов, складов, дебаркадеров и т.д. Поддержание магазинов в функционирующем состоянии по административно-хозяйственным вопросам: контроль состояния торгового объекта – технические системы, коммуникации, торговое оборудование, помещение и т.п
Заместитель генерального директора, Директор магазина скрыть
Обновлено в 15:14
100 000 Р 34 года Москва Английский (Технический) стаж 14 лет и 9 месяцев
Regional Sales Manager 7 месяцев (по декабрь 2017)
ООО "Фреш Маркет" O'KEY Group Fresh Market LLC
Startup. Развитие новой продуктовой розничной сети, магазины дискаунтеры "ДА". Открыто 4 новых магазина. Контроль продаж, качества и выполнения поставленных задач для магазинов. Управление бизнес-процессами территории; Проведение ежедневных визитов магазинов и обеспечение высокого уровня сервиса; Постоянное взаимодействие с менеджерами магазинов, сотрудниками и клиентами; Набор, тренинг и развитие персонала и менеджмента магазинов; Планирование, коммуникация и контроль за исполнением ключевых задач для команд магазинов; Контроль за уровнем квалификации рабочего персонала; Обеспечение необходимого количества персонала; Управление и контроль всеми аспектами функции stock management; Создание и поддержка связи между штаб-квартирой и основными функциями компании: отделами закупок, логистики, админиистрации; Обеспечение и контроль за соблюдением правил, стандартов, корпоративной культуры и руководящих принципов компании; Обеспечение надлежащего технического состояния и обслуживания магазина. Открытие новых магазинов. Достижения: Открыто 4 новых магазина: г. Алексин, ул. Тульская, 125; г. Тула, ул. Рязанская, 3л; г. Электросталь, ул. Карла Маркса, 27; г. Подольск, ул. Машиностроителей, 32б. Разработал технологию более эффективной приемки товара.
Старший управляющий, Руководитель группы магазинов, Директор магазина, Персональный водитель, Администратор игрового салона скрыть
Обновлено в 15:12
80 000 Р 52 года Москва Немецкий (Разговорный) стаж 19 лет и 3 месяца
Начальник отдела аренды и производственных услуг 4 месяца (по апрель 2013)
ЗАО "НИИ Материаловедения"
Ведение переговоров с арендаторами, переписка; Составление, разработка и заключение договоров аренды (краткосрочных); Бюджетирование; Контроль исполнения арендаторами договорных обязательств; Составление мастер-планов объекта недвижимости, сдаваемого в аренду; Работа с правоустанавливающими и правоудостоверяющими документами арендаторов. В подчинении: 1 чел.
Сменный заместитель начальника отдела управления привокзальной территорией / Дирекции по производств, Ведущий менеджер Управления аренды, Заместитель начальника коммерческого отдела, ведущий эксперт Коммерческой Службы, Юрист, Юрист скрыть
Обновлено в 15:04
По договоренности 34 года Москва стаж 13 лет и 4 месяца
Клиентский менеджер в отдел продаж 10 месяцев (по июнь 2017)
АО Сбербанк Лизинг
1. Активный поиск и привлечение новых клиентов на продукты "розничного" лизинга (ММБ); 2. Выполнение KPI; 3. Взаимодействие с партнерами, дилерами, автосалонами, сотрудниками ПАО "Сбербанк"; 4. Представление интересов АО «Сбербанк Лизинг» на ответственной территории в рамках своих обязанностей; 5. Ведение отчетности. Достижения: 1. Разработка инструментов (автоматизация отчетности и т.д.) для оптимизации бизнес процессов. 2. Внедрение инноваций в работу подразделений (внедрение 2017 год).
Менеджер по продаже зарплатных проектов Сектор продаж зарплатных проектов, Клиентский менеджер, Менеджер по продажам, Менеджер корпоративных проектов, Руководитель группы ООВУРКЦ (Отдел обслуживания вызовов Управление регионального контактного центра), Инспектор отдела и режима Службы Экономической безопасности (инспектор ООиР СЭБ), Инспектор охраны Общества, инспектор-охранник, инспектор ГБР, Охранник, Педагог дополнительного образования скрыть
Обновлено в 13:53
По договоренности 53 года Москва стаж 15 лет и 3 месяца
Куратор складского комплекса 15 лет и 3 месяца (по октябрь 2016)
ООО Торговый дом "ВОКЗ"
- Организация работы склада с "0", взаимодействие между складами, - Управление складским комплексом непродовольственных товаров: аренда; персонал; складская логистика; - Контроль работы склада, проведение инвентаризаций. - Хозяйственная деятельность; закупка необходимых услуг, сырья и материалов для нужд склада; - контроль по заключению договоров на поставку, подписание спецификаций, приложений, дополнительных соглашений и контроль их исполнения; отслеживание платежей и условий поставок. - Контроль по разработке оптимальных схем поставок товара. - Анализ ценовой политики в сфере закупок. - Контроль основных показателей: складская обработка; доставка на единицу товара; - Оптимизация и формирование процессов внутри работы склада; - Четкая организация работы складского персонала; - Знание складского документооборота, документации по сопровождению договоров. - Предоставление отчетности перед бухгалтерией; - Организация взаимодействия с бухгалтерией и другими подразделениями, специалистами компании. - Анализ действующей системы адресного хранения, внесение изменений с целью оптимизации процесса складского хранения товаров - Опыт оптимизации всех ресурсов складского хозяйства: затрат, площадей, штата сотрудников - Взаимодействие в рамках своей компетенции с гос.органами, муниципальными структурами, с арендодателями, с подрядными организациями
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.