Резюме «Руководитель call-центра» в Москве

Найдено 8 060 резюме
После регистрации будет доступно 18 681 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 14:35
50 000 Р, 38 лет, Москва, стаж 16 лет и 8 месяцев
Организация розничных продаж в регионах: - открытие офисов продаж (поиск помещения, подписание договора аренды, хозяйственное обеспечение, оформление выставки); - найм и обучение персонала - проведение собеседований, обучение продукту и технике продаж, написание скриптов, тестирование; - аттестации и контроль качества работы сотрудников, коррекция; - работа с показателями эффективности и их анализ (конверсия, средний чек, чек- лист, кросс - продажи); - участие в разработке стратегий развития (реклама, акционные мероприятия); - оптимизация затрат; - участие в продажах в офисе и в интернет - магазине (заключение договоров, сопровождение сделки на всех этапах до стадии завершения); - консультирование по телефону (входящие, исходящие звонки), удаленная продажа; - работа в CRM, 1C, Битрикс24; - работа с претензиями, разрешение конфликтных ситуаций; - мониторинг конкурентов; - отчетность.
Обновлено в 14:10
70 000 Р, 30 лет, Москва, готова к переезду, стаж 9 лет и 9 месяцев
Секретарь с функцией личного помощника генерального директора, ГП МО "Институт "Мосгражданпроект", 8 месяцев
Выполнение личных поручений руководителя. Планирование рабочего дня руководителя, ведение календаря встреч и мероприятий. Полная административная поддержка руководителя. Организация участия в конференциях/форумах. Организация переговоров, встреч, совещаний. Организация поздравлений партнеров и сотрудников с праздниками. Прием и распределение звонков. Ведение деловой переписки, составление и редактирование деловых писем. Ведение деловой переписки с представителями власти и государственных структур. Проверка правильности оформления подготовленных проектов документов, передаваемых на подпись руководителю. Осуществление делопроизводства в полном объеме, в том числе: МСЭД (Межведомственная система электронного документооборота Правительства Московской области). Контроль исполнения поручений руководителя. Встреча гостей (чай-кофе). Прием и распределение телефонных звонков. Прием/отправка внутренней и внешней корреспонденции, организация курьерской доставки. Жизнеобеспечение приемной генерального директора. Организация и контроль работы сотрудников хозяйственного отдела.
Обновлено в 14:10
70 000 Р, 38 лет, Москва, стаж 9 лет и 2 месяца
Генеральный директор компании, ООО «СитиПламберс», 1 год и 11 месяцев
- Организация работы компании с нуля в сфере оказания услуг по строительным работам, ремонту жилых и коммерческих помещений, дизайн интерьера, а также интернет торговли (Интернет-магазин) - Курирование работы сметчиков-замерщиков - Контроль за обеспечением заказов со стороны Отдела продаж, анализ отчетов и статистики продаж - Выстраивание концепции развития компании - Разработка стратегии развития Интернет-магазина на Базе 1С: Битрикс. - Контроль за обеспечением закупки материалов и складского учета, по интернет-заказам товаров или услугам по строительному ремонту - Финансовый контроль компании по оплатам и платежам со стороны Бухгалтерии и Договорного отдела - Организация плановых совещаний по оценке логистики развоза товаров и материалов - Ведение переговоров с поставщиками, партнерами, представителями Арендодателя, Интернет-провайдера, разработчиками 1С - Подборка и введение переговоров с Банками по условиям кредитования клиентов на ремонт - Выставление планов работ, координация, контроль реализации, формирование отчетности
Обновлено в 13:55
50 000 Р, 25 лет, Москва, стаж 7 лет и 8 месяцев
Заместитель руководителя, ООО "Абада Груп", 2 года и 4 месяца
Прием новых сотрудников. Проведение обучения новых сотрудников. Распределение работы (штат 25 человек). Контроль и обеспечение полного порядка и выполнение качественной работы сотрудников. Ведение отчетности, табеля рабочего времени, заполнение ведомости на отдел. Выполнение поручений руководителя. Самостоятельное принятие любых решений в отсутствии руководителя. Выполнение анализа проделанной работы отдела. Контроль за работой склада.
Обновлено в 13:54
80 000 Р, 41 год, Москва, стаж 8 лет и 8 месяцев
Руководитель отдела продаж, ООО "Меркурий", 11 месяцев
Управление продажами в шести интернет-магазинах (www.lustras.ru www.zonts.ru и др. на базе общей ERP- системы). Руководство колл-центром, менеджерами. Анализ рынка, конкурентов. Построение и развитие новых активных каналов продаж. Ценообразование. Логистика. Разработка и контроль стандартов, KPI. Обучение сотрудников, тренинги. Разработка и внедрение скриптов. Анализ продаж. Работа с поставщиками, партнерскими службами доставки.
Обновлено в 13:33
По договоренности, 36 лет, Москва, стаж 13 лет и 11 месяцев
Руководитель отдела развития, ООО "Мастер Деньги", 3 года и 8 месяцев
В подчинении: Служба взыскания, Служба безопасности (андеррайтинг), Call-center; Региональные подразделения МФО. Функционал: 1) поддержание бесперебойной работы подразделений компании; 2) увеличение прибыли по каждому направлению деятельности; 3) подбор и обучении персонала; 4) усовершенствование ПО; 5) поддержка региональных подразделений компании.
Обновлено в 12:28
По договоренности, 37 лет, Москва, стаж 6 лет
Эксперт построения клиентского сервиса / консультант, член ассоциации развития электронной коммерции, 4 года и 4 месяца
Обновлено в 11:37
80 000 Р, 40 лет, Москва, стаж 19 лет и 7 месяцев
Руководитель операторского отдела, ООО "ИБФ-Моторс" (транспортная компания), 4 года и 1 месяц
- организация системы работы с корпоративными клиентами (документооборот, претензионная работа, решение конфликтных ситуаций); - формирование структуры отдела и организация его эффективной работы (подбор и обучение персонала, постановка задач и контроль их исполнения, разработка и внедрение стандартов работы, системы мотивации)
Обновлено в 11:24
80 000 Р, 41 год, Москва, стаж 5 лет и 10 месяцев
Руководитель call-центра, ООО "Apartclub", 4 года и 11 месяцев
- Расчет и анализ показателей работы отдела - Управление бизнес-процессами по оптимизации показателей отдела - Анализ статистики обращений клиентов - Разработка и внедрение системы прогнозирования обращений клиентов - Создание регламентирующих работу отдела и обслуживание клиентов документов - Разработка и внедрение методик по улучшению качества работы отдела - Взаимодействие с другими подразделениями компании по вопросам обслуживания клиентов - Мониторинг возникновения проблем с услугами компании, заведение заявок в профильные отделы при необходимости - Подготовка материалов для размещения на официальном сайте компании - Разработка и постановка целей и задач группе - Контроль за выполнением поставленных задач - Контроль качества работы сотрудников - Расчет премирования и заработной платы сотрудников - Собеседование и отбор сотрудников для работы в группе - Проведение комплексного обучения (разработка процедур и инструкций, проведение тренингов) - Разработка систем мотивации сотрудников - Ведение документации по работе группы - Предоставление отчетности руководству
Обновлено в 11:24
80 000 Р, 41 год, Москва, стаж 6 лет
Руководитель call-центра, ООО "Apartclub", 4 года и 11 месяцев
- Расчет и анализ показателей работы отдела - Управление бизнес-процессами по оптимизации показателей отдела - Анализ статистики обращений клиентов - Разработка и внедрение системы прогнозирования обращений клиентов - Создание регламентирующих работу отдела и обслуживание клиентов документов - Разработка и внедрение методик по улучшению качества работы отдела - Взаимодействие с другими подразделениями компании по вопросам обслуживания клиентов - Мониторинг возникновения проблем с услугами компании, заведение заявок в профильные отделы при необходимости - Подготовка материалов для размещения на официальном сайте компании - Разработка и постановка целей и задач группе - Контроль за выполнением поставленных задач - Контроль качества работы сотрудников - Расчет премирования и заработной платы сотрудников - Собеседование и отбор сотрудников для работы в группе - Проведение комплексного обучения (разработка процедур и инструкций, проведение тренингов) - Разработка систем мотивации сотрудников - Ведение документации по работе группы - Предоставление отчетности руководству
Обновлено в 11:06
По договоренности, 39 лет, Москва, стаж 14 лет и 8 месяцев
Руководитель Центра Безопасности, АО Цезарь Сателлит, 2 года
Операционное управление Центром Безопасности (колл -центр 74 чел). Административное управление площадкой - филиалом в г. Владимир (150 чел) Достижение целевых значений KPI`s Разработка и внедрение нормативной документации и скриптов по подразделению и процессам. Разработка и внедрение мотивационных схем. Контроль качества и эффективности работы сотрудников, Внедрение стандартов клиентоориентированного обслуживания. Планирование и проведение мероприятий, направленных на улучшение качества обслуживания клиентов. Подбор, адаптация и развитие сотрудников. Оценка персонала, Аттестация. Планирование и проведение мероприятий по повышению вовлеченности сотрудников. Администрирование деятельности всех подразделений площадки. Организация работы площадки, в соответствии с требованием по охране труда и противопожарной безопасности, инструктажи. Мероприятия по расширению площадки: Заключение договоров на аренду новых помещений, ремонт, изготовление мебели, закупка. Контроль за сроками, качеством и бюджетом по проектам расширения. Достижения: за 2а года в должности успешно увеличил подразделение во Владимире в три раза. Повысил уровень качества обслуживания клиентов по подразделению с 87%, до 96% успешно внедрил программу наставничества. Успешно внедрил схему работы специалистов на неполный рабочий день (вечер, ночь), за счет организации развоза сотрудников на такси/снизил затраты на персонал.
Обновлено в 10:45
По договоренности, 42 года, Москва, стаж 10 лет и 5 месяцев
Руководитель call-центра, ДС 1331, 3 года и 5 месяцев
Руководство и развитиеСall-центра (70 операторов) Организация КЦ с "нуля", подбор, обучение, адаптация и аттестация операторов и диспетчеров, разработкаи составление скриптов, повышение эффективности работы отдела. Монитор и анализ целевых показателей, курирование и координация работы в том числе и аутсорсинговых КЦ. Ведение отчетов.
Обновлено в 10:33
По договоренности, 28 лет, Москва, стаж 7 лет и 3 месяца
Начальник диспетчерской службы, ООО "ПРЕМИУМ", 4 года и 7 месяцев
Организация и контроль работы сотрудников диспетчерской службы; Обучение диспетчеров программы EST taxi, адаптация новых сотрудников; Проведение собеседований кандидатов на вакансии диспетчерской службы; Ведение табеля операторов; Работа с клиентами; Урегулирование конфликтных ситуаций с клиентами; Стратегическое планирование деятельности диспетчерской службы; Формирование текущих целей и контроль процесса их выполнения; Мониторинг работы диспетчерской службы и разработка стратегии улучшения её деятельности; Контроль качества работы операторов диспетчерской службы; Оценка эффективности работы диспетчерской службы, подготовка предложений по улучшению качества работы; Своевременное ведение отчетности
Обновлено в 10:11
50 000 Р, 38 лет, Москва, стаж 8 лет
Начальник отдела информационного обеспечения координации информатизации, Федеральное государственное бюджетное учреждение «Центр экспертизы и координации информатизации» (ФГБУ «ЦЭКИ»), 10 месяцев
Руководство колл-центром (4 человека) - контроль своевременного и качественного исполнения сотрудниками колл-центра своих должностных обязанностей; Составление графиков работы и ведение табеля рабочего времени сотрудников; Разработка Регламента работы Колл-центра, Должностных инструкций специалистов Колл-центра, положения о Колл-центре; Разработка ТЗ для оптимального распределения звонков между специалистами Колл-центра; Составление информационных скриптов; Прием, обработка и разрешение претензий, поступающих от клиентов; Ведение базы данных по звонкам; Составление ежедневной и еженедельной отчетности о работе колл-центра; Поиск и подбор персонала, проведение собеседований; Обучение новых сотрудников и повышение квалификации уже работающих; Разработка тренингов и тезисов, методических пособий; Прослушивание звонков в качестве эксперта и предоставление по ним обратной связи.
Обновлено в 09:55
80 000 Р, 40 лет, Москва, стаж 12 лет
Руководитель клиентского сервиса, отдела продаж, ООО «ДиВа-оптика» (оптовая продажа оправ и очковых линз), 7 лет и 2 месяца
В подчинении 7 человек. Обязанности: обеспечение бесперебойной работы компании в части обслуживания продаж. • Руководство отделом логистики и отделом клиентского сервиса, контроль работы секретаря. • Систематизации работы: операторов 1С, помощников менеджеров. • Контроль за работой менеджеров клиентского сервиса. • Разработка структуры отдела, внесение корректировок в процессе работы в части улучшения обслуживания клиентов. • Решение конфликтных ситуаций возникающих с клиентами. • Работа с претензиями от клиентов. • Взаимодействие между структурными подразделениями компании. • Подбор и обучение сотрудников. • Формирование расходного бюджета отдела. • Во время командировок коммерческого директора исполнение его обязанностей. Достижения: • Создание отдела клиентского сервиса с нуля. • Уменьшение сроков обработки заказов: получение заявки от клиента до момента отправки товара. • Сокращение числа претензий от клиентов и менеджеров по продаже в части работы клиентского сервис. • Создание отдела логистики с нуля. •
Обновлено в 09:38
По договоренности, 24 года, Москва, стаж 4 года и 7 месяцев
Руководитель call-центра / отдела продаж, рекламы и маркетинга, ООО "Гурман пицца" - служба доставки европейской и японской кухни., 2 года и 1 месяц
Управление: группой операторов call-центра, службой клиентской поддержки, менеджерами по доставке; контроль выполнения плана сотрудников; организация комплекса мероприятий для увеличения объема продаж; стратегическое планирование деятельности call-центра; оценка эффективности работы call-центра; подготовка предложений по улучшению качества работы операторов; сбор и учет претензий клиентов; анализ продаж; распределение входящей информации и корреспонденции; составление отчетов для руководства; организация и контроль работы call-центра; разработка рекламных акций; обработка претензий и формирования реестра; разработка мотивационных и стимулирующих программ; разработка скриптов и сценариев обработки вызовов; систематическая прослушка диалога операторов, для выявления ошибок; взаимодействие со смежными подразделениями компании; разработка стратегий по продажам через call-центр; формирование текущих целей и контроль процесса их выполнения; мониторинг заказов и проверка правильности их оформления; проведение обучающих занятий с сотрудниками; ведение графиков рабочих смен и контроль посещаемости; коучинг сотрудников; расчет заработной платы сотрудников call-центра; разработка стандартов обслуживания клиентов; обучение, инструктаж и проведение тренингов для операторов в рамках данных стандартов.
Обновлено в 08:44
40 000 Р, 27 лет, Москва, стаж 7 лет и 5 месяцев
Менеджер клиентского центра, КПК "Доверие", 4 месяца
Регулярное осуществление звонков потенциальным и существующим клиентам, обеспечение продаж услуг организации, достижение плановых показателей по привлечению пассивов. Предоставление требуемой отчетности руководителю отдела продаж. Изучение действий конкурентов, порядок и условия сбыта их продукции.
Обновлено 26 апреля
70 000 Р, 31 год, Москва, готов к переезду, стаж 4 года и 8 месяцев
Руководитель Call-центра / Директор филиала, ООО «Мастер страховое агентство», 1 год и 11 месяцев
- Управление оперативной деятельностью Call-центра и отделов обеспечения - Стратегическое планирование деятельности Call-центра, формирование оперативных целей и контроль их исполнения - Контроль и стимулирование выполнения планов продаж и прочих KPI - Составление финансового бюджета и контроль его исполнения - Организация набора, обучения и адаптации новых сотрудников, контроль работы сотрудников, выявление проблемных мест в работе персонала - Разработка новых методик обучения, алгоритмов работы, систем мотивации, создание профильных методических пособий и презентаций, скриптов, тестов - Проведение аттестаций сотрудников, тренингов по продажам и продукту - Организация продуктивного взаимодействия с другими подразделениями и службами компании - Ведение установленной отчетности, расчет заработной платы сотрудников - Заключение агентских договоров и взаимодействие со страховыми компаниями региона - Материально-техническое обеспечение филиала, обеспечение IT-поддержки - Решение организационных вопросов, разрешение конфликтных ситуаций ДОСТИЖЕНИЯ:  Увеличил продажи call-центра в 2 раза от действующего пикового значения, увеличил объем обрабатываемой базы клиентов, call-центр стал стабильно выполнять все KPI, вышел в зону постоянной ежемесячной прибыльности  Создал эффективную команду менеджеров, увеличил число ведущих менеджеров, ввел новые должности и отделы, прописал регламенты работы для каждой должности, ввел новую систему мотивации
Обновлено 26 апреля
90 000 Р, 30 лет, Москва, стаж 9 лет и 8 месяцев
Начальник отдела технической поддержки, АО Банк ИТБ, 5 лет и 3 месяца
Декабрь 2014- февраль 2016г Начальник отдела технической поддержки: - Организация и контроль работы отдела (5 человек) - Техническая поддержка пользователей (преимущественно руководство Банка) - Распределение и контроль выполнения заявок Service Desk - Работа с Active Directory (создание Подразделений, заведение/удаление/перемещение пользователей и компьютеров, создание групп доступов, групп для рассылок) - Работа с Microsoft Exchange 2003/2010 (создание/удаление/перемещение почтовых ящиков, контроль за загруженностью серверов) - Работа с MS ISA Server 2006/2010 (создание и редактирование правил для доступа к интернету, мониторинг при возникновении проблем в использовании интернет ресурсов) - Контроль за перемещением оборудования внутри Банка. Август 2013-Декабрь 2014. Инженер-программист Департамента инфраструктурных сиcтем: - Администрирование рабочих станций Windows XP/7/8, сопровождение (включая и удалённое) клиентских рабочих станций (700 ПК) - Техническая поддержка пользователей - Работа по заявкам в Service Desk - Установка и настройка рабочих станций (ПК, Оргтехника, телефоны (Panasonic и Cisco), коммутация сетевых розеток) - Настройка прав доступа пользователей в системе (интернет, сетевые ресурсы, файлы) - Проведение инвентаризации оборудования Декабрь 2010- август 2013. Начальник отдела по работе с клиентами (в подчинении 30 человек): - Оптимизация текущих бизнес-процессов Контактного центра и банка в целом с точки зрения методологии (регламенты, порядки, инструкции) и технологии внедрения. - Технологическая и методологическая организация процессов Контактного центра, взаимодействие с IT, постановка задач. - Разработка и проведение мероприятий направленных на улучшение качества обслуживания, расширение функциональности Контактного центра. - Управление персоналом: организация процесса подбора, систем обучения, мониторинга, аттестации; разработка и внедрение системы мотивации и премирования сотрудников - консультирование клиентов банка по всем продуктам/услугам (пластиковые карты, вклады, ипотечное и потребительское кредитование, РКО, интернет-банкинг) - продажа ипотечных кредитов потенциальным клиентам банкам (экспресс-заявки на сайте банка, входящие звонки) - кросс-продажи банковских продуктов (кредиты, подключение к интернет-банкингу). - ведение ежедневной/ежемесячной отчетности по результатам работы отдела и каждого оператора отдела - написание сценариев общения с клиентами для отдела по работе с клиентами и офисов продаж банка - оптимизация существующей базы данных клиентов - написание и согласование текстов для рассылки SMS клиентам (рассылки как в рамках отдела, так и всего банка), а также организация рассылки смс-сообщений. - работа с отзывами/жалобами/вопросами клиентов по электронной почте, в социальных сетях, а также через портал Banki.ru- - участие в разработке и согласовании регламентов банка в части обслуживания клиентов - участие в тестировании интернет-банкинга на моменте запуска, тестирование в запуске новых продуктов (базы, отчеты, интеграция сайта с системами банка) - взаимодействие с офисами продаж по вопросам обслуживания клиентов - написание текста и создание схемы IVR, а также внедрение IVR - контроль и оценка работы офисов продаж в части клиентского обслуживания (тестовые звонки, статистические данные)
Обновлено 26 апреля
70 000 Р, 30 лет, Москва, стаж 8 лет и 5 месяцев
17.09.2014 - должность «Заместитель начальника Управления»: - руководство колл-центром (5 человек) - контроль своевременного и качественного исполнения сотрудниками колл-центра своих должностных обязанностей; - проведение собеседований, последующее обучение новых операторов колл-центра; - повышение квалификации и профессиональных знаний сотрудников подразделения (главных специалистов, ведущих специалистов, старших специалистов, специалистов); - подготовка и вынесение на правление Банка презентации в рамках работы Центра Контроля Качества; - подготовка и отправка ответов на обращения/претензии, поступивших от клиентов; - подготовка материала для консультации клиентов в случае изменения тарифов; - создание информационных скриптов и списков для email рассылки клиентам о новых акциях и изменения тарифов; - составление графика работы и отпусков сотрудников отдела. 10.12.2012 - должность «Главный специалист» для осуществления замещения руководителя управления во время его отсутствия (отпуск, болезнь и т.д.). 08.02.2012 переведена на должность «Ведущий специалист», добавлены обязанности: - составление отчета по звонкам клиентов в рамках внутреннего проекта Банка; - создание списка обзвона для совершения исходящих вызовов; - выгрузка из АБС Диасофт FA# данных клиентов в случае сбоя автоматической выгрузки; - подготовка и отправка ответов на обращения клиентов поступивших на электронный адрес Банка; - составление служебных записок о наличии в списке обзвона клиентов без контактных номеров; - техническая поддержка интернет-банкинга физ. лиц и юр. лиц; - оповещение клиентов о возможности льготного обслуживания. С 08.02.2011 по 08.02.12 должность «Старший специалист». Обязанности: - Прием и обработка входящих звонков с консультацией потенциальных и действующих клиентов по продуктам Банка. - Исходящий обзвон в рамках работы Центра контроля качества, обзвон о завершении срока вкладов, о готовности (завершении срока) банковской карты, напоминание о наступлении даты очередного платежа по кредиту, об оплате страховки, о завершении срока аренды банковского сейфа. - Составление детального отчета по звонкам. - Установка курсов валют на сайте Банка и на сайте rbk.ru.
Обновлено 26 апреля
15 000 Р, 27 лет, Москва, стаж 5 лет и 2 месяца
Заместитель руководителя ПТО, проектно-технический отдел, ООО "ИмпексСтройГрад", 5 лет и 2 месяца
Обновлено 26 апреля
45 000 Р, 22 года, Москва, стаж 1 год и 9 месяцев
Консультант отдела продаж, Гледен Инвест, ООО, 7 месяцев
Первичное консультирование клиентов по телефону, распределение входящих звонков по менеджерам в зависимости от характера заявки, ведение базы данных обработанных контактов и предоставление отчетности, контроль и внесение информации на сайты компании, "продажа" встречи.
Обновлено 26 апреля
80 000 Р, 33 года, Москва, стаж 12 лет и 7 месяцев
Специалист отдела конкурентных закупок, ООО "Специальное строительство" (ООО "Спецстрой"), 4 месяца
Обновлено 26 апреля
80 000 Р, 39 лет, Москва, стаж 12 лет и 6 месяцев
Менеджер по работе с клиентами, Компания "Оптика Москва", 1 год и 1 месяц
Обновлено 26 апреля
По договоренности, 43 года, Москва, стаж 12 лет и 8 месяцев
Руководитель call-центра, Окна, 1 год и 2 месяца
Управление персоналом, обучение, контроль звонков, составление скриптов, ведение отчетности, расчет заработной платы, составление графиков. Обработка "холодной" базы.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен