Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 33971468
6 октября

Региональный менеджер, управляющий

По договоренности
не имеет значения
не имеет значения
37 лет (10 сентября 1979), мужской, высшее образование
Москва
Работал
Общий рабочий стаж — 11 лет и 4 месяца

январь 2016 — н.в.
1 год

Управляющий спортивным клубом

RockyBoxingClub Митино, г. Москва.

1. Развитие Клуба с нуля:
- участие в разработке планировочного решения клуба;
- подбор и закупка оборудования;
- контроль выполнения строительных работ;
- разработка системы оценки и мотивации персонала;
- участие в разработке тренировочных программ;
- подбор, обучение, адаптация и аттестация персонала;
- развитие каналов привлечения клиентов.
2. Развитие бизнеса:
- введение тренировочных программ в соответствии с потребностями рынка;
- администрирование социальных сетей;
- разработка и реализация маркетинговой стратегии (проведения промо-акций, спец-предложений, программы лояльности);
- увеличение ассортимента товаров и услуг клуба;
- развитие партнерской программы;
- планирование продаж.
3. Хоз. деятельность:
- ведение табелей, расчет и выдача заработной платы персоналу;
- закупка оборудования, экипировки, хоз. товаров;
- участие в улучшении программного обеспечения (SRM);
- ведение отчетности.

август 2015 — декабрь 2015
5 месяцев

Главный специалист Департамента розничного бизнеса, ЦА

ПАО Банк "Возрождение", г. Москва.

ОБЯЗАННОСТИ:
1. Обеспечение выполнения филиалами банка планов продаж/кросс-продаж линейки розничных продуктов.

ФУНКЦИИ:
- консультационная поддержка филиалов по продажам розничных продуктов;
- оценка результативности точек продаж и их руководителей;
- разработка мероприятий для повышения эффективности продаж и кросс-продаж в филиалах банка, контроль исполнения мероприятий;
- выявление неэффективных руководителей фронт-линии (начальники доп.офисов, начальников отделов/управлений розничных операций, заместителей управляющих филиалами), проведение аттестации действующих руководителей фронт-линии;
- согласование кандидатов на должности: менеджеров, начальников доп.офисов, начальников отделов/управлений розничных операций, заместителей управляющих филиалами;
- разработка и внедрение Стандартов/технологий осуществления деятельности на фронт-линии;
- участие в разработке учебных пособий, программ;
- информационная поддержка филиалов банка;
- подготовка презентационных материалов по работе подразделения.

ДОСТИЖЕНИЯ:
Разработка и реализация проекта "Осуществление эффективных кросс-продаж розничным клиентам, обслуживающимся в рамках зарплатных проектов банка".

октябрь 2014 — август 2015
11 месяцев

Региональный менеджер Управления по развитию филиальной сети

ПАО Банк "Возрождение", г. Москва.

ОБЯЗАННОСТИ: Обеспечение выполнения филиалами банка планов продаж/кросс-продаж линейки розничных продуктов.

ФУНКЦИИ:
- комплексная оценка точек продаж;
- разработка плана мероприятий по устранению выявленных отклонений в точке продаж, контроль исполнения поручений;
- выявление неэффективных руководителей фронт-линии (начальники доп.офисов, начальников отделов/управлений розничных операций, заместителей управляющих филиалами), проведение аттестации действующих руководителей фронт-линии;
- согласование кандидатов на должности: менеджеров, начальников доп.офисов, начальников отделов/управлений розничных операций, заместителей управляющих филиалами;
- разработка и внедрение Стандартов/технологий осуществления деятельности на фронт-линии;
- участие в разработке учебных пособий, программ;
- информационная поддержка филиалов банка;
- подготовка презентационных материалов по работе подразделения.

ДОСТИЖЕНИЯ:
1. Разработка сборника стандартов розничного бизнеса (Книга стандартов Руководителя фронт-линии). Тиражирование на филиальную сеть;
2. Разработка системы комплексной оценки точки продаж региональным менеджером.

апрель 2012 — июнь 2014
2 года и 3 месяца

Менеджер по реализации производственной системы Сбербанка (lean/бережливое производтво)

Сбербанк России, г. Нягань.

ОБЯЗАННОСТИ, ФУНКЦИИ:
- Обеспечение реализации lean проектов на уровне отделения Сбербанка: Биржа Идей 4I; Гемба; 5S; Краудсорсинг; др.;
- Обучение сотрудников основам "бережливого производства";
- Ведение инновационной деятельности в отделении Сбербанка;
- Мониторинг внедрения в Отделении Сбербанка и его дополнительных офисах (32 ДО) проектов Территориального банка (ТБ);
- Осуществление постоянных улучшений и организация кайдзен-мероприятий для непрерывного совершенствования процессов;
- Участие в проектах по оптимизации процессов уровня Территориального банка;
- Диагностика процессов, тиражируемых с уровня ЦА и ТБ;
- Инициация и реализация локальных проектов Отделения.

ДОПОЛНИТЕЛЬНО:
1. Участие в проектной группе по переформатированию филиальной сети:
- мониторинг соблюдения требований Руководства по розничному стилю (бренд бук), выявление нарушений, контроль устранения;
- организации рабочих зон стандартам 5S, разработка навигационных схем;
- заключение договоров поставки навигации;
2. Организация торжественного открытия филиалов (доп.офисов) после переформатирования;
3. Ведение обучающего семинара "Добро пожаловать в Сбербанк", тренинга "Базовые навыки продаж";
4. Взаимодействие с пресс-центром ТБ:
- подготовка внутренних информационных поводов на внутренний портал банка;
- подготовка и публикация статей в СМИ. Мониторинг публикаций о банке в СМИ;
- организация брифингов руководства отделения сбербанка со СМИ;
5. Взаимодействие с сектором маркетинга ТБ:
- планирование маркетинговых активностей уровня отделения;
- проведение локальных рекламных кампаний на территории ОСБ;
- заключение договоров, оплата счетов за размещение рекламы и предоставление рекламных услуг;
- размещение рекламы в СМИ, наружной рекламы.
6. Распределение ПОСМ по ВСП.

ДОСТИЖЕНИЯ:
1. Награжден кубком «Звезда маркетинга ЗСБ» по итогам 2013 г.;
2. Третий разряд Производственной системы Сбербанка.

декабрь 2011 — апрель 2012
5 месяцев

Клиентский менеджер отдела продаж корпоративным клиентам (средний, крупный бизнес)

Сбербанк России, г. Нягань.

ФУНКЦИИ, ОБЯЗАННОСТИ:
Поиск и привлечение клиентов сегмента "средний, крупный бизнес" на обслуживание в Банк. Ведение клиентов в CRM корпоративный. Сопровождение сделок.

октябрь 2011 — декабрь 2011
3 месяца

Экономист отдела реформирования ЖКХ

МУ "Комитет городского хозяйства" Администрации г. Нягань, г. Нягань.

ФУНКЦИИ, ОБЯЗАННОСТИ:
1. Ведение программ "ФЗ 185", "Наш дом" в рамках окружного и муниципального субсидирования капитального ремонта многоквартирных домов.
2. Курирование городской программы "Энергосбережение и энергоэффективность".
3. Администрирование (на уровне города) интернет-сервиса по сбору и анализу расходования ресурсов (тепло, электроэнергия, вода) бюджетными учреждениями - АС "Энергосбереждение".

ДОСТИЖЕНИЯ:
Подготовка доклада главы города Нягань для участия в региональном (УрФО) форуме по энергосбережению и энергоэффективности.

апрель 2009 — октябрь 2011
2 года и 7 месяцев

Специалист по работе с дилерскими сетями

Уральский филиал ОАО "МегаФон", Сургутское отделение, ОП в г. Нягани, г. Нягань.

Единственный специалист на территории обособленного подразделения в г. Нягани (Октябрьский, Советский, Белоярский, Березовский и Кондинский районы ХМАО-Югры).

ФУНКЦИИ, ОБЯЗАННОСТИ:
1. Развитие розничной сети продаж "МегаФон":
- Поиск и привлечение юр. лиц для открытия фирменных салонов под брендом "МегаФон", мультибрендовых салонов связи; сопровождение;
2. Обучение, тестирование и сертификация сотрудников дилерских точек.
Взаимодействие с крупными федеральными дилерами (Евросеть, Связной, ФГУП Почта России, Мвидео и др.);
3. Обеспечение (отгрузка в 1С) дилерам сим-картами и фирменного оборудования оператора;
4. Аудит (чек-листы) и мерчендайзинг (обеспечение ПОСМ материалами) торговых точек;
5. Ведение дилерского сайта;
6. Претензионная работа с обращениями клиентов посредством клиентского СRM;
7. Проведение промо-акций, выездной торговли дилеров в удаленные населенные пункты;
8. Ведение программы лояльности "Дилер-Бонус" для продавцов-консультантов дилерских торговых точек;
9. Участие в разработке локальных тарифных планов для физ. лиц ХМАО.
Анализ конкурентной среды;
10. Размещение рекламы в местных СМИ, наружной рекламы.

ЭКСКЛЮЗИВНО (единственный специалист) по ХМАО, ЯНАО - ведение анализа подключений в разрезе дилеров, городов, тарифных планов. Прогнозирование подключений.
ЭКСКЛЮЗИВНО (единственный специалист) по ХМАО, ЯНАО - администрирование интернет-сервиса "Дилерский CRM", предоставляющего дилерам удаленный доступ к информационно-биллинговой системе ОАО "МегаФон", для оказания текущих услуг связи в режиме он-лайн на торговых точках (подключение, замена сим-карты, смета тарифного плана и т.д.).
Дополнительно: Исполнение обязанностей руководителя обособленного подразделения в период отсутствия руководителя.

ДОСТИЖЕНИЯ: За прорыв в развитии абонентской базы физических лиц на территории ОП г. Нягань в 2010 г. - участник всероссийского форума объединенной службы продаж и обслуживания ОАО "МегаФон" г. Геленджик.

апрель 2008 — апрель 2009
1 год и 1 месяц

Старший менеджер по продажам

ООО "Ипотечно-брокерская компания "Квартал"" (в составе застройщика ЗАО "ЮИСП"), г. Нягань.

ОБЯЗАННОСТИ, ФУНКЦИИ:
1. Продажа строящихся объектов жилой и коммерческой недвижимости ЗАО "ЮграИнвестСтройПроект";
2. Проведение выездных презентаций, промо-акций;
3. Поиск клиентов - юридических лиц, для развития инфраструктуры строящихся объектов;
4. Заключение и сопровождение договоров долевого строительства;
5. Взаимодействие с банками и АНО "Ипотечное агентство Югры" (субсидирование);
6. Разработка и ведение собственных программ рассрочки платежа. Мониторинг своевременности и полноты оплаты дольщиками;
7. Проведение анализа конкурентной среды;
8. Маркетинговая деятельности по размещению рекламы в СМИ, на предприятиях, наружной рекламы.

ДОСТИЖЕНИЕ:
1. Разработка и ведение собственной программы рассрочки платежа.
2. Первое место в рейтинге компании по объемам продаж жилой недвижимости ЗАО «ЮграИнвестСтройПроект» на территории ХМАО-Югры в 2008 году.

апрель 2006 — апрель 2008
2 года и 1 месяц

Специалист по оказанию услуг связи

ООО "Телемобайл" (официальный сервис провайдер ОАО "Уралсвязьинформ", ТМ "UTEL"), г. Нягань.

ОБЯЗАННОСТИ, ФУНКЦИИ:
1. Заключение с абонентами (ФЛ) договоров об оказании услуг связи регионального сотового оператора "Ютел"; оператора фиксированной связи и интернет ОАО "Уралсвязьинформ"; операторов междугородней связи ОАО "Ростелеком", ОАО "МТТ" и др.;
2. Текущее обслуживание абонентов и сопровождение. Продажа доп. услуг связи (пакеты услуг).

ДОСТИЖЕНИЯ:

Победитель (1 место) окружного конкурса среди специалистов ООО "Телемобайл" в ХМАО по количеству заключенных договоров "ЮТЕЛ" (сим-карт) в личном зачете в 2007 г.

март 2005 — декабрь 2005
10 месяцев

Продавец-консультант

ЗАО "Связной МС", г. Москва.

ОБЯЗАННОСТИ, ФУНКЦИИ:
1. Продажа цифровой техники и доп. оборудования;
2. Заключение договоров об оказании услуг связи от имени сотовых операторов и интернет-провайдеров;
3. Заключение договоров авто-страхования (РЕСО-гарантия), потребительское кредитование (HOME-кредит). Настройка оборудования.

ДОСТИЖЕНИЯ:
1. Участие в ежегодном конкурсе "Лучшие из лучших г. Москва". Номинации:
- в командном составе торговой точки - "ТОП 10 центр мобильных услуг Связной" 3 месяца подряд;
- лично "ТОП 10 консультантов г. Москва" 2 квартал 2005.
2. Работа в одном из первых ВИП салоне «галерея цифровых технологий Связной3».

Ключевые навыки
Подготовка и проведение презентаций; CRM; Развитие продаж; MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook); Управление персоналом; Обучение персонала; Разработка методических пособий; Деловая переписка и электронный документооборот.
Учился

по 2011

Филиал Тюменского государственного университета Уровень образования: Высшее. Факультет: Финансово-экономический институт. Специальность: Финансы и кредит (экономист). Форма обучения: Заочная.
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 33971468 обновлено 6 октября, 14:33
Региональный менеджер, управляющий
По договоренности
Мужчина, 37 лет (10 сентября 1979)
Москва
Опыт работы 11 лет и 4 месяца
Управляющий спортивным клубом
1 год
январь 2016  — н.в.
RockyBoxingClub Митино, Москва
1. Развитие Клуба с нуля:
- участие в разработке планировочного решения клуба;
- подбор и закупка оборудования;
- контроль выполнения строительных работ;
- разработка системы оценки и мотивации персонала;
- участие в разработке тренировочных программ;
- подбор, обучение, адаптация и аттестация персонала;
- развитие каналов привлечения клиентов.
2. Развитие бизнеса:
- введение тренировочных программ в соответствии с потребностями рынка;
- администрирование социальных сетей;
- разработка и реализация маркетинговой стратегии (проведения промо-акций, спец-предложений, программы лояльности);
- увеличение ассортимента товаров и услуг клуба;
- развитие партнерской программы;
- планирование продаж.
3. Хоз. деятельность:
- ведение табелей, расчет и выдача заработной платы персоналу;
- закупка оборудования, экипировки, хоз. товаров;
- участие в улучшении программного обеспечения (SRM);
- ведение отчетности.
Главный специалист Департамента розничного бизнеса, ЦА
5 месяцев
август   — декабрь 2015
ПАО Банк "Возрождение", Москва
ОБЯЗАННОСТИ:
1. Обеспечение выполнения филиалами банка планов продаж/кросс-продаж линейки розничных продуктов.

ФУНКЦИИ:
- консультационная поддержка филиалов по продажам розничных продуктов;
- оценка результативности точек продаж и их руководителей;
- разработка мероприятий для повышения эффективности продаж и кросс-продаж в филиалах банка, контроль исполнения мероприятий;
- выявление неэффективных руководителей фронт-линии (начальники доп.офисов, начальников отделов/управлений розничных операций, заместителей управляющих филиалами), проведение аттестации действующих руководителей фронт-линии;
- согласование кандидатов на должности: менеджеров, начальников доп.офисов, начальников отделов/управлений розничных операций, заместителей управляющих филиалами;
- разработка и внедрение Стандартов/технологий осуществления деятельности на фронт-линии;
- участие в разработке учебных пособий, программ;
- информационная поддержка филиалов банка;
- подготовка презентационных материалов по работе подразделения.

ДОСТИЖЕНИЯ:
Разработка и реализация проекта "Осуществление эффективных кросс-продаж розничным клиентам, обслуживающимся в рамках зарплатных проектов банка".
Региональный менеджер Управления по развитию филиальной сети
11 месяцев
октябрь 2014  — август 2015
ПАО Банк "Возрождение", Москва
ОБЯЗАННОСТИ: Обеспечение выполнения филиалами банка планов продаж/кросс-продаж линейки розничных продуктов.

ФУНКЦИИ:
- комплексная оценка точек продаж;
- разработка плана мероприятий по устранению выявленных отклонений в точке продаж, контроль исполнения поручений;
- выявление неэффективных руководителей фронт-линии (начальники доп.офисов, начальников отделов/управлений розничных операций, заместителей управляющих филиалами), проведение аттестации действующих руководителей фронт-линии;
- согласование кандидатов на должности: менеджеров, начальников доп.офисов, начальников отделов/управлений розничных операций, заместителей управляющих филиалами;
- разработка и внедрение Стандартов/технологий осуществления деятельности на фронт-линии;
- участие в разработке учебных пособий, программ;
- информационная поддержка филиалов банка;
- подготовка презентационных материалов по работе подразделения.

ДОСТИЖЕНИЯ:
1. Разработка сборника стандартов розничного бизнеса (Книга стандартов Руководителя фронт-линии). Тиражирование на филиальную сеть;
2. Разработка системы комплексной оценки точки продаж региональным менеджером.
Менеджер по реализации производственной системы Сбербанка (lean/бережливое производтво)
2 года 3 месяца
апрель 2012  — июнь 2014
Сбербанк России, Нягань
ОБЯЗАННОСТИ, ФУНКЦИИ:
- Обеспечение реализации lean проектов на уровне отделения Сбербанка: Биржа Идей 4I; Гемба; 5S; Краудсорсинг; др.;
- Обучение сотрудников основам "бережливого производства";
- Ведение инновационной деятельности в отделении Сбербанка;
- Мониторинг внедрения в Отделении Сбербанка и его дополнительных офисах (32 ДО) проектов Территориального банка (ТБ);
- Осуществление постоянных улучшений и организация кайдзен-мероприятий для непрерывного совершенствования процессов;
- Участие в проектах по оптимизации процессов уровня Территориального банка;
- Диагностика процессов, тиражируемых с уровня ЦА и ТБ;
- Инициация и реализация локальных проектов Отделения.

ДОПОЛНИТЕЛЬНО:
1. Участие в проектной группе по переформатированию филиальной сети:
- мониторинг соблюдения требований Руководства по розничному стилю (бренд бук), выявление нарушений, контроль устранения;
- организации рабочих зон стандартам 5S, разработка навигационных схем;
- заключение договоров поставки навигации;
2. Организация торжественного открытия филиалов (доп.офисов) после переформатирования;
3. Ведение обучающего семинара "Добро пожаловать в Сбербанк", тренинга "Базовые навыки продаж";
4. Взаимодействие с пресс-центром ТБ:
- подготовка внутренних информационных поводов на внутренний портал банка;
- подготовка и публикация статей в СМИ. Мониторинг публикаций о банке в СМИ;
- организация брифингов руководства отделения сбербанка со СМИ;
5. Взаимодействие с сектором маркетинга ТБ:
- планирование маркетинговых активностей уровня отделения;
- проведение локальных рекламных кампаний на территории ОСБ;
- заключение договоров, оплата счетов за размещение рекламы и предоставление рекламных услуг;
- размещение рекламы в СМИ, наружной рекламы.
6. Распределение ПОСМ по ВСП.

ДОСТИЖЕНИЯ:
1. Награжден кубком «Звезда маркетинга ЗСБ» по итогам 2013 г.;
2. Третий разряд Производственной системы Сбербанка.
Клиентский менеджер отдела продаж корпоративным клиентам (средний, крупный бизнес)
5 месяцев
декабрь 2011  — апрель 2012
Сбербанк России, Нягань
ФУНКЦИИ, ОБЯЗАННОСТИ:
Поиск и привлечение клиентов сегмента "средний, крупный бизнес" на обслуживание в Банк. Ведение клиентов в CRM корпоративный. Сопровождение сделок.
Экономист отдела реформирования ЖКХ
3 месяца
октябрь   — декабрь 2011
МУ "Комитет городского хозяйства" Администрации г. Нягань, Нягань
ФУНКЦИИ, ОБЯЗАННОСТИ:
1. Ведение программ "ФЗ 185", "Наш дом" в рамках окружного и муниципального субсидирования капитального ремонта многоквартирных домов.
2. Курирование городской программы "Энергосбережение и энергоэффективность".
3. Администрирование (на уровне города) интернет-сервиса по сбору и анализу расходования ресурсов (тепло, электроэнергия, вода) бюджетными учреждениями - АС "Энергосбереждение".

ДОСТИЖЕНИЯ:
Подготовка доклада главы города Нягань для участия в региональном (УрФО) форуме по энергосбережению и энергоэффективности.
Специалист по работе с дилерскими сетями
2 года 7 месяцев
апрель 2009  — октябрь 2011
Уральский филиал ОАО "МегаФон", Сургутское отделение, ОП в г. Нягани, Нягань
Единственный специалист на территории обособленного подразделения в г. Нягани (Октябрьский, Советский, Белоярский, Березовский и Кондинский районы ХМАО-Югры).

ФУНКЦИИ, ОБЯЗАННОСТИ:
1. Развитие розничной сети продаж "МегаФон":
- Поиск и привлечение юр. лиц для открытия фирменных салонов под брендом "МегаФон", мультибрендовых салонов связи; сопровождение;
2. Обучение, тестирование и сертификация сотрудников дилерских точек.
Взаимодействие с крупными федеральными дилерами (Евросеть, Связной, ФГУП Почта России, Мвидео и др.);
3. Обеспечение (отгрузка в 1С) дилерам сим-картами и фирменного оборудования оператора;
4. Аудит (чек-листы) и мерчендайзинг (обеспечение ПОСМ материалами) торговых точек;
5. Ведение дилерского сайта;
6. Претензионная работа с обращениями клиентов посредством клиентского СRM;
7. Проведение промо-акций, выездной торговли дилеров в удаленные населенные пункты;
8. Ведение программы лояльности "Дилер-Бонус" для продавцов-консультантов дилерских торговых точек;
9. Участие в разработке локальных тарифных планов для физ. лиц ХМАО.
Анализ конкурентной среды;
10. Размещение рекламы в местных СМИ, наружной рекламы.

ЭКСКЛЮЗИВНО (единственный специалист) по ХМАО, ЯНАО - ведение анализа подключений в разрезе дилеров, городов, тарифных планов. Прогнозирование подключений.
ЭКСКЛЮЗИВНО (единственный специалист) по ХМАО, ЯНАО - администрирование интернет-сервиса "Дилерский CRM", предоставляющего дилерам удаленный доступ к информационно-биллинговой системе ОАО "МегаФон", для оказания текущих услуг связи в режиме он-лайн на торговых точках (подключение, замена сим-карты, смета тарифного плана и т.д.).
Дополнительно: Исполнение обязанностей руководителя обособленного подразделения в период отсутствия руководителя.

ДОСТИЖЕНИЯ: За прорыв в развитии абонентской базы физических лиц на территории ОП г. Нягань в 2010 г. - участник всероссийского форума объединенной службы продаж и обслуживания ОАО "МегаФон" г. Геленджик.
Старший менеджер по продажам
1 год 1 месяц
апрель 2008  — апрель 2009
ООО "Ипотечно-брокерская компания "Квартал"" (в составе застройщика ЗАО "ЮИСП"), Нягань
ОБЯЗАННОСТИ, ФУНКЦИИ:
1. Продажа строящихся объектов жилой и коммерческой недвижимости ЗАО "ЮграИнвестСтройПроект";
2. Проведение выездных презентаций, промо-акций;
3. Поиск клиентов - юридических лиц, для развития инфраструктуры строящихся объектов;
4. Заключение и сопровождение договоров долевого строительства;
5. Взаимодействие с банками и АНО "Ипотечное агентство Югры" (субсидирование);
6. Разработка и ведение собственных программ рассрочки платежа. Мониторинг своевременности и полноты оплаты дольщиками;
7. Проведение анализа конкурентной среды;
8. Маркетинговая деятельности по размещению рекламы в СМИ, на предприятиях, наружной рекламы.

ДОСТИЖЕНИЕ:
1. Разработка и ведение собственной программы рассрочки платежа.
2. Первое место в рейтинге компании по объемам продаж жилой недвижимости ЗАО «ЮграИнвестСтройПроект» на территории ХМАО-Югры в 2008 году.
Специалист по оказанию услуг связи
2 года 1 месяц
апрель 2006  — апрель 2008
ООО "Телемобайл" (официальный сервис провайдер ОАО "Уралсвязьинформ", ТМ "UTEL"), Нягань
ОБЯЗАННОСТИ, ФУНКЦИИ:
1. Заключение с абонентами (ФЛ) договоров об оказании услуг связи регионального сотового оператора "Ютел"; оператора фиксированной связи и интернет ОАО "Уралсвязьинформ"; операторов междугородней связи ОАО "Ростелеком", ОАО "МТТ" и др.;
2. Текущее обслуживание абонентов и сопровождение. Продажа доп. услуг связи (пакеты услуг).

ДОСТИЖЕНИЯ:

Победитель (1 место) окружного конкурса среди специалистов ООО "Телемобайл" в ХМАО по количеству заключенных договоров "ЮТЕЛ" (сим-карт) в личном зачете в 2007 г.
Продавец-консультант
10 месяцев
март   — декабрь 2005
ЗАО "Связной МС", Москва
ОБЯЗАННОСТИ, ФУНКЦИИ:
1. Продажа цифровой техники и доп. оборудования;
2. Заключение договоров об оказании услуг связи от имени сотовых операторов и интернет-провайдеров;
3. Заключение договоров авто-страхования (РЕСО-гарантия), потребительское кредитование (HOME-кредит). Настройка оборудования.

ДОСТИЖЕНИЯ:
1. Участие в ежегодном конкурсе "Лучшие из лучших г. Москва". Номинации:
- в командном составе торговой точки - "ТОП 10 центр мобильных услуг Связной" 3 месяца подряд;
- лично "ТОП 10 консультантов г. Москва" 2 квартал 2005.
2. Работа в одном из первых ВИП салоне «галерея цифровых технологий Связной3».
Высшее образование
2011
Филиал Тюменского государственного университета
Финансово-экономический институт
Заочная форма обучения
Финансы и кредит (экономист)
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Подготовка и проведение презентаций; CRM; Развитие продаж; MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook); Управление персоналом; Обучение персонала; Разработка методических пособий; Деловая переписка и электронный документооборот.