Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 1481040
1 сентября 2016

Региональный менеджер

100 000 руб.
полный рабочий день
не имеет значения
37 лет (25 апреля 1979), мужской, неполное высшее образование, женат, есть дети
Москва, Юао
Готов к командировкам
Работал
Общий рабочий стаж — 11 лет

июнь 2013 — апрель 2015
1 год и 11 месяцев

Начальник регионального отдела

(Полная занятость)

ООО Винтаж-М, г. Москва.

Компания является импортером элитных вин и крепких алкогольных напитков из ведущих винодельческих стран.

Обязанности:

- Развитие регионов с нуля
- Анализ и выявление потенциала каждого региона
- Проведение презентаций
- Проработка и реализация стратегии продаж
- Поиск и подбор сотрудников в отдел/формирование команды
- Разработка и внедрение мотивации для сотрудников отдела
- Систематизация работы отдела региональных продаж
- Формирование лояльности менеджеров к компании работодателю
- Аналитика и планирование продаж; выставление планов торговому персоналу
- Формирование и поддержание ценовой политики в регионах
- Организация благоприятных условий для привлечения к работе дистрибуторов
- Проведение переговоров с первыми лицами компаний, договорная работа
- Выделение и контроль использования маркетингого бюджета
- Контроль документооборота
- Отслеживание дебиторской задолженности отдела, контроль выполнения договорных обязательств
- Отчетность о проделанной работе.

декабрь 2007 — май 2013
5 лет и 6 месяцев

Менеджер регионального отдела

(Полная занятость)

ООО "КАЗУМЯН", г. Москва.

- работа с действующей базой и поиск новых клиентов;
- контроль документооборота, согласование и подписание документов в рамках своих полномочий;
- активная работа с дистрибьюторами: представителями секторов on trade и off trade, по развитию каналов сбыта;
- листинг и контроль представленности продукции в различных секторах, планирование и контроль проведения трейд-маркетинговых мероприятий (расширенные выкладки, паллет, проведение дегустаций, акций и мотивационных программ для товароведов, консультантов, ТП, покупателей и пр.);
- аналитика и планирование продаж, контроль ключевых показателей, выполнение планов продаж;
- работа в регионах с федеральными (МЕТРО, Реал, Магнит) и локальными сетями;
- работа с дебиторской задолженностью;
- контроль и управление работой торговых представителей в регионах;
- отчетность о проделанной работе.

Достижения:
- ежегодное увеличение продаж на 20-30%
- расширение рабочей ассортиментной матрицы большинства компаний дистрибуторов
- вход на лояльных условиях в федеральную сеть Тандер (Магнит)
- льготный листинг и существенное развитие в локальных сетях Мурманска (ЕвроРос), Ростова-на-Дону (1000 и 1 бут.), Казани (Бахетле), Омска (Наполеон), Нижневартовска (Десятка, Винотека), Сургута (Планета Вин), Хабаровска (Глобус) и др. городов России

В 2009 году был переведён на должность Старшего менеджера регионального отдела.

июнь 2006 — июль 2007
1 год и 2 месяца

Ведущий менеджер

(Полная занятость)

ТФС-Электрогруп.

В обязанности входило: активный поиск новых клиентов, работа с потерянными клиентами, ведение контрактов существующих заказчиков (отслеживание сроков поставки, оплат и отгрузок – полное документационное сопровождение), заключение договоров, маркетинговые исследования.

октябрь 2005 — май 2006
8 месяцев

Менеджер по продажам

(Полная занятость)

«Центр Технического Света LIVAL».

В обязанности входило: активный поиск клиентов, поддержание наработанной базы клиентов. Составление проектов светотехнического направления, работа с документами (выписка спецификаций, счетов, составление договоров), контроль складских остатков, своевременный заказ необходимого оборудования, маркетинговые исследования, работа на выставках.

июнь 2004 — май 2005
1 год

Менеджер по продажам

(Полная занятость)

ООО "Пласмер".

В обязанности входило: Поддержание старой клиентской базы, активные продажи, составление договоров, отслеживание задолженностей, контроль платежей, выписка счетов, отслеживание остатков на складе, планирование транспортных перевозок, участие на выставках.

июль 2003 — март 2004
9 месяцев

Менеджер по развитию

(Полная занятость)

ООО «Лайт проект. Световые системы.

В обязанности входило: работа со старой базой и наработкой новой, выезд к потенциальным клиентам и мини презентация фирмы, участие в выставках (Shopdizign, Интерсвет, Стройсиб), поездки в командировку.

Ключевые навыки
Компьютерные навыки:
Word, Excel, Internet, Outlook, Win Peak, 1С - Торговля и склад
Учился

по 2003

Московский государственный открытый университет имени В.С.Черномырдина Уровень образования: Неполное высшее. Факультет: Менеджмент организиции. Специальность: Бизнес и управление. Форма обучения: Вечерняя.

по 1999

Уровень образования: Среднее специальное. Специальность: Преподователь младших классов и физкультуры. Форма обучения: Дневная/Очная.
Знает и умеет
Английский язык базовый
Водительские права категории B
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 1481040 обновлено 1 сентября 2016, 22:59
Региональный менеджер
100 000 Р, готов к командировкам, полный рабочий день
Мужчина, 37 лет (25 апреля 1979)
Женат, есть дети
Москва, Юао
Опыт работы 11 лет
Начальник регионального отдела
1 год 11 месяцев
июнь 2013  — апрель 2015
ООО Винтаж-М, Москва, полная занятость
Компания является импортером элитных вин и крепких алкогольных напитков из ведущих винодельческих стран.

Обязанности:

- Развитие регионов с нуля
- Анализ и выявление потенциала каждого региона
- Проведение презентаций
- Проработка и реализация стратегии продаж
- Поиск и подбор сотрудников в отдел/формирование команды
- Разработка и внедрение мотивации для сотрудников отдела
- Систематизация работы отдела региональных продаж
- Формирование лояльности менеджеров к компании работодателю
- Аналитика и планирование продаж; выставление планов торговому персоналу
- Формирование и поддержание ценовой политики в регионах
- Организация благоприятных условий для привлечения к работе дистрибуторов
- Проведение переговоров с первыми лицами компаний, договорная работа
- Выделение и контроль использования маркетингого бюджета
- Контроль документооборота
- Отслеживание дебиторской задолженности отдела, контроль выполнения договорных обязательств
- Отчетность о проделанной работе.
Менеджер регионального отдела
5 лет 6 месяцев
декабрь 2007  — май 2013
ООО "КАЗУМЯН", Москва, полная занятость
- работа с действующей базой и поиск новых клиентов;
- контроль документооборота, согласование и подписание документов в рамках своих полномочий;
- активная работа с дистрибьюторами: представителями секторов on trade и off trade, по развитию каналов сбыта;
- листинг и контроль представленности продукции в различных секторах, планирование и контроль проведения трейд-маркетинговых мероприятий (расширенные выкладки, паллет, проведение дегустаций, акций и мотивационных программ для товароведов, консультантов, ТП, покупателей и пр.);
- аналитика и планирование продаж, контроль ключевых показателей, выполнение планов продаж;
- работа в регионах с федеральными (МЕТРО, Реал, Магнит) и локальными сетями;
- работа с дебиторской задолженностью;
- контроль и управление работой торговых представителей в регионах;
- отчетность о проделанной работе.

Достижения:
- ежегодное увеличение продаж на 20-30%
- расширение рабочей ассортиментной матрицы большинства компаний дистрибуторов
- вход на лояльных условиях в федеральную сеть Тандер (Магнит)
- льготный листинг и существенное развитие в локальных сетях Мурманска (ЕвроРос), Ростова-на-Дону (1000 и 1 бут.), Казани (Бахетле), Омска (Наполеон), Нижневартовска (Десятка, Винотека), Сургута (Планета Вин), Хабаровска (Глобус) и др. городов России

В 2009 году был переведён на должность Старшего менеджера регионального отдела.
Ведущий менеджер
1 год 2 месяца
июнь 2006  — июль 2007
ТФС-Электрогруп, полная занятость
В обязанности входило: активный поиск новых клиентов, работа с потерянными клиентами, ведение контрактов существующих заказчиков (отслеживание сроков поставки, оплат и отгрузок – полное документационное сопровождение), заключение договоров, маркетинговые исследования.
Менеджер по продажам
8 месяцев
октябрь 2005  — май 2006
«Центр Технического Света LIVAL», полная занятость
В обязанности входило: активный поиск клиентов, поддержание наработанной базы клиентов. Составление проектов светотехнического направления, работа с документами (выписка спецификаций, счетов, составление договоров), контроль складских остатков, своевременный заказ необходимого оборудования, маркетинговые исследования, работа на выставках.
Менеджер по продажам
1 год
июнь 2004  — май 2005
ООО "Пласмер", полная занятость
В обязанности входило: Поддержание старой клиентской базы, активные продажи, составление договоров, отслеживание задолженностей, контроль платежей, выписка счетов, отслеживание остатков на складе, планирование транспортных перевозок, участие на выставках.
Менеджер по развитию
9 месяцев
июль 2003  — март 2004
ООО «Лайт проект. Световые системы, полная занятость
В обязанности входило: работа со старой базой и наработкой новой, выезд к потенциальным клиентам и мини презентация фирмы, участие в выставках (Shopdizign, Интерсвет, Стройсиб), поездки в командировку.
Неполное высшее образование
2003
Московский государственный открытый университет имени В.С.Черномырдина
Менеджмент организиции
Вечерняя форма обучения
Бизнес и управление
Среднее специальное образование
1999
Дневная/Очная форма обучения
Преподователь младших классов и физкультуры
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Компьютерные навыки:
Word, Excel, Internet, Outlook, Win Peak, 1С - Торговля и склад