Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 30489559
7 января

Региональный директор / Управляющий ДО

150 000 руб.
полный рабочий день
на территории работодателя
37 лет (19 мая 1979), мужской, высшее образование
Москва
Готов к командировкам
Работал
Общий рабочий стаж — 14 лет и 2 месяца

сентябрь 2009 — н.в.
7 лет и 6 месяцев

Управляющий ДО

(Полная занятость)

КБ "ЮНИАСТРУМБАНК" (ООО), г. Москва.

Руководство и контроль деятельности ДО;
- Комплексное развитие корпоративного и розничного бизнеса ДО;
- Привлечение на РКО и кредитование корпоративных клиентов (20-200 млн. руб.) и субъектов МСБ (0,5-20 млн. руб.), реализация зарплатных проектов юридическим лицам;
- Привлечение физических лиц на кредитование (50 - 900 тыс. руб., кредитные карты до 1 млн. руб.), РКО, валютно-обменные операции, денежные переводы, депозитные сейфы, продукты НПФ «Лукойл-Гарант»;
- Организация работы ДО по обслуживанию клиентов, организация и контроль за соблюдением регламентов бизнес-направлений (корпоративный и розничный бизнес, КМБ, пластиковые карты);
- Контроль качества обслуживания клиентов, решение вопросов, связанных с текущими задачами и конфликтными ситуациями с клиентами;
- Обеспечение условий и своевременное принятие мер, необходимых для выполнения установленных ДО плановых показателей по развитию бизнеса и реализации стратегических задач;
- Обеспечение взаимодействия ДО и Центрального офиса Банка;
- Решение административных и кадровых вопросов.

октябрь 2010 — февраль 2015
4 года и 5 месяцев

Управляющий дополнительным офисом

(Полная занятость)

СБ Банк (ООО), г. Москва.

Профессиональный опыт:
10.2010 г. – по настоящее время, СБ Банк (ООО)
Управляющий ДО «Октябрьское поле» г. Москва
- Руководство и контроль деятельности ДО;
- Комплексное развитие корпоративного и розничного бизнеса ДО;
- Привлечение на РКО, размещение депозитов и кредитование корпоративных клиентов (20-200 млн.руб.) и субъектов МСБ (0,5-20 млн. руб.), реализация зарплатных проектов юридическим лицам, организация торгового финансирования с привлечением экспортных страховых агентств, документарные операции;
- Привлечение физических лиц на депозиты и кредитование (30 тыс. руб.-30 млн. руб., кредитные карты до 1,5 млн. руб.), РКО, валютно-обменные операции, депозитные сейфы, аккредитивы;
- Организация работы ДО по обслуживанию клиентов на высоком уровне, контроль за соблюдением регламентов бизнес-направлений (корпоративный и розничный бизнес);
- Контроль качества обслуживания клиентов, решение вопросов, связанных с текущими задачами и конфликтными ситуациями клиентов;
- Обеспечение условий и своевременное принятие мер, необходимых для выполнения установленных ДО плановых показателей по развитию бизнеса и реализации стратегических задач;
- Обеспечение взаимодействия ДО и Центрального офиса Банка;
- Решение административных и кадровых вопросов.

Основные достижения:
- После переезда в апреле 2012г. ДО достигнуты результаты - ДО признан «Лучшим офисом» СБ Банка (ООО) по итогам 3 квартала 2012 г.; 4 квартал 2013г. и 3 квартала 2014г.
- «Лучший офис» по финансовым показателям корпоративного направления за 2012 – 2014 г.г. (открытие расчетных счетов, остатки и депозиты юрлиц, комиссионный доход);
- В связи с окончанием договора аренды ДО самостоятельно нашел помещение под офис Банка, с минимальными «потерями» базы организовал перевод клиентов на обслуживание в новый офис, сохранил коллектив в полном составе;
- Подготовка проекта и реализация предоставления услуги «Документарный аккредитив физических лиц» в Банке;
- Реализовал проекты привлечения денежных средств – резервы НПФ и компенсационный фонд СРО.

июнь 2010 — октябрь 2010
5 месяцев

Начальник отдела

(Полная занятость)

ООО "Промсельхозбанк", г. Москва.

Начальник отдела по работе с корпоративными клиентами (В связи с отсутствием должности Управляющего ДО в штатном расписании).

Основная задача: открытие нового ДО Банка, поиск и привлечение клиентов на обслуживание в новый ДО.
- Поиск и привлечение клиентов на обслуживание в ЦО Банка с последующим переводом клиентов во вновь открывшийся ДО;
- Сопровождение и контроль за выполнением работ в ДО: строительных работ, монтажа и обслуживания охранно-пожарной сигнализации, проектирования и монтажа рекламных конструкций, выбор и заказ мебели для нового ДО. Организовал сотрудничество с организацией ЧОП «Радуга» - снизило затраты на монтаж и обслуживание головного и досернего банка в 2 раза;
- Поиск и подбор сотрудников для нового ДО.

февраль 2009 — май 2009
4 месяца

Главный менеджер

(Полная занятость)

ООО КБ "Транспортный", г. Москва.

Привлечение корпоративных клиентов – юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на обслуживание в Банк;
- Анализ конкурентной среды с целью выявления преимуществ услуг Банка и изучения предоставляемых услуг и тарифов Банков - участников рынка;
- Участие в разработке новых продуктов, ориентированных на расширение спектра предоставляемых услуг для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
- Разработка и реализация направлений перекрестных продаж для привлечения корпоративных клиентов на обслуживание в Банк;
- Участие в организации и реализации новых проектов совместно с другими подразделениями Банков (депозиты юридических лиц, кредиты, зарплатные проекты, эквайринг). Разработка конкурентных условий по данным услугам;
- Подготовка индивидуальных банковских решений потенциальным клиентам. Проведение переговоров/встреч/ презентаций;
- Проведение первичного анализа финансовой отчетности юридического лица. Структурирование сделки, сопровождение процесса рассмотрения кредитной заявки на всех этапах;
- Составление статистических и аналитических отчетов о деятельности подразделения, предоставление информации по запросам ВСП;
- Систематизация информации по клиентам в базе данных Банка с целью выявления основных сегментов направления продаж. Разработка схем повышения эффективности продаж.

апрель 2007 — декабрь 2008
1 год и 9 месяцев

Специалист

(Полная занятость)

ООО "ПЕРВЫЙ ЧЕШСКО-РОССИЙСКИЙ БАНК", г. Москва.

- Привлечение клиентов – юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на РКО, кредитование, депозиты;
- Персональный менеджер более 200 юридических лиц;
- Развитие продаж корпоративных продуктов для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
- «Холодные» звонки и проработка базы контрагентов клиентов Банка с целью привлечения на обслуживание;
- Проведение переговоров с крупными клиентами Банка касательно комплексного обслуживания;
- Проведение первичного анализа финансовой отчетности юридического лица. Структурирование сделки, сопровождение процесса рассмотрения кредитной заявки на всех этапах.

сентябрь 2002 — апрель 2007
4 года и 8 месяцев

Старший инспектор

(Полная занятость)

СБЕРБАНК РОССИИ (ОАО), г. Ковров.

Открытие/закрытие/ведение счетов юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
- Обработка решений налоговых (таможенных) органов, приостановлений, арестов по счетам юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
- Проверка соблюдения порядка кассовой дисциплины в юридических лицах;
- Предоставление информации по запросам клиентов, ВСП и уполномоченных организаций;
- Составление отчетности и предоставление оперативной информации;
- Проведение презентаций клиентам Банка, участие в семинарах и рекламных акциях;
- Исполнение обязанностей Главного инспектора ОККиБ и VIP-менеджера отделения (формирование анализа эффективности обслуживания клиентов, персональное обслуживание значимых клиентов) на время отсутствия.

Ключевые навыки
Ключевые навыки:
- отличные административные и организаторские навыки, опыт управления коллективом ДО (до 15 человек);
- знание всех банковских продуктов по юридическим и физическим лицам;
- способность быстро обрабатывать большие объемы информации, осваивать новые банковские продукты и выделять основные направления развития согласно стратегии выбранной Банком.

Компетенции:
Ответственный, коммуникабельный, аналитический склад ума, развитая логически построенная речь, легко обучаемый, спокойный и уравновешенный, способен решать сложные задачи в условиях ограниченного времени, оперативно принимать правильные решения, настойчивый - при необходимости готов обосновать проект или принятое решение и отстаивать точку зрения, дисциплинирован, внимателен к своему внешнему виду.
Учился

по 2006

Владимирский государственный университет имени Александра Григорьевича и Николая Григорьевича Столетовых. Уровень образования: Высшее. Факультет: Менеджмент организации. Специальность: Менеджер. Форма обучения: Заочная.

по 2002

Ковровская государственная технологическая академия имени В.А. Дегтярева Уровень образования: Высшее. Факультет: Технология машиностроения. Специальность: Технолог. Форма обучения: Дневная/Очная.
Знает и умеет
Английский язык технический
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 30489559 обновлено 7 января, 14:07
Региональный директор / Управляющий ДО
150 000 Р, готов к командировкам, работа на территории работодателя, полный рабочий день
Мужчина, 37 лет (19 мая 1979)
Москва
Опыт работы 14 лет и 2 месяца
Управляющий ДО
7 лет 6 месяцев
сентябрь 2009  — н.в.
КБ "ЮНИАСТРУМБАНК" (ООО), Москва, полная занятость
Руководство и контроль деятельности ДО;
- Комплексное развитие корпоративного и розничного бизнеса ДО;
- Привлечение на РКО и кредитование корпоративных клиентов (20-200 млн. руб.) и субъектов МСБ (0,5-20 млн. руб.), реализация зарплатных проектов юридическим лицам;
- Привлечение физических лиц на кредитование (50 - 900 тыс. руб., кредитные карты до 1 млн. руб.), РКО, валютно-обменные операции, денежные переводы, депозитные сейфы, продукты НПФ «Лукойл-Гарант»;
- Организация работы ДО по обслуживанию клиентов, организация и контроль за соблюдением регламентов бизнес-направлений (корпоративный и розничный бизнес, КМБ, пластиковые карты);
- Контроль качества обслуживания клиентов, решение вопросов, связанных с текущими задачами и конфликтными ситуациями с клиентами;
- Обеспечение условий и своевременное принятие мер, необходимых для выполнения установленных ДО плановых показателей по развитию бизнеса и реализации стратегических задач;
- Обеспечение взаимодействия ДО и Центрального офиса Банка;
- Решение административных и кадровых вопросов.
Управляющий дополнительным офисом
4 года 5 месяцев
октябрь 2010  — февраль 2015
СБ Банк (ООО), Москва, полная занятость
Профессиональный опыт:
10.2010 г. – по настоящее время, СБ Банк (ООО)
Управляющий ДО «Октябрьское поле» г. Москва
- Руководство и контроль деятельности ДО;
- Комплексное развитие корпоративного и розничного бизнеса ДО;
- Привлечение на РКО, размещение депозитов и кредитование корпоративных клиентов (20-200 млн.руб.) и субъектов МСБ (0,5-20 млн. руб.), реализация зарплатных проектов юридическим лицам, организация торгового финансирования с привлечением экспортных страховых агентств, документарные операции;
- Привлечение физических лиц на депозиты и кредитование (30 тыс. руб.-30 млн. руб., кредитные карты до 1,5 млн. руб.), РКО, валютно-обменные операции, депозитные сейфы, аккредитивы;
- Организация работы ДО по обслуживанию клиентов на высоком уровне, контроль за соблюдением регламентов бизнес-направлений (корпоративный и розничный бизнес);
- Контроль качества обслуживания клиентов, решение вопросов, связанных с текущими задачами и конфликтными ситуациями клиентов;
- Обеспечение условий и своевременное принятие мер, необходимых для выполнения установленных ДО плановых показателей по развитию бизнеса и реализации стратегических задач;
- Обеспечение взаимодействия ДО и Центрального офиса Банка;
- Решение административных и кадровых вопросов.

Основные достижения:
- После переезда в апреле 2012г. ДО достигнуты результаты - ДО признан «Лучшим офисом» СБ Банка (ООО) по итогам 3 квартала 2012 г.; 4 квартал 2013г. и 3 квартала 2014г.
- «Лучший офис» по финансовым показателям корпоративного направления за 2012 – 2014 г.г. (открытие расчетных счетов, остатки и депозиты юрлиц, комиссионный доход);
- В связи с окончанием договора аренды ДО самостоятельно нашел помещение под офис Банка, с минимальными «потерями» базы организовал перевод клиентов на обслуживание в новый офис, сохранил коллектив в полном составе;
- Подготовка проекта и реализация предоставления услуги «Документарный аккредитив физических лиц» в Банке;
- Реализовал проекты привлечения денежных средств – резервы НПФ и компенсационный фонд СРО.
Начальник отдела
5 месяцев
июнь   — октябрь 2010
ООО "Промсельхозбанк", Москва, полная занятость
Начальник отдела по работе с корпоративными клиентами (В связи с отсутствием должности Управляющего ДО в штатном расписании).

Основная задача: открытие нового ДО Банка, поиск и привлечение клиентов на обслуживание в новый ДО.
- Поиск и привлечение клиентов на обслуживание в ЦО Банка с последующим переводом клиентов во вновь открывшийся ДО;
- Сопровождение и контроль за выполнением работ в ДО: строительных работ, монтажа и обслуживания охранно-пожарной сигнализации, проектирования и монтажа рекламных конструкций, выбор и заказ мебели для нового ДО. Организовал сотрудничество с организацией ЧОП «Радуга» - снизило затраты на монтаж и обслуживание головного и досернего банка в 2 раза;
- Поиск и подбор сотрудников для нового ДО.
Главный менеджер
4 месяца
февраль   — май 2009
ООО КБ "Транспортный", Москва, полная занятость
Привлечение корпоративных клиентов – юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на обслуживание в Банк;
- Анализ конкурентной среды с целью выявления преимуществ услуг Банка и изучения предоставляемых услуг и тарифов Банков - участников рынка;
- Участие в разработке новых продуктов, ориентированных на расширение спектра предоставляемых услуг для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
- Разработка и реализация направлений перекрестных продаж для привлечения корпоративных клиентов на обслуживание в Банк;
- Участие в организации и реализации новых проектов совместно с другими подразделениями Банков (депозиты юридических лиц, кредиты, зарплатные проекты, эквайринг). Разработка конкурентных условий по данным услугам;
- Подготовка индивидуальных банковских решений потенциальным клиентам. Проведение переговоров/встреч/ презентаций;
- Проведение первичного анализа финансовой отчетности юридического лица. Структурирование сделки, сопровождение процесса рассмотрения кредитной заявки на всех этапах;
- Составление статистических и аналитических отчетов о деятельности подразделения, предоставление информации по запросам ВСП;
- Систематизация информации по клиентам в базе данных Банка с целью выявления основных сегментов направления продаж. Разработка схем повышения эффективности продаж.
Специалист
1 год 9 месяцев
апрель 2007  — декабрь 2008
ООО "ПЕРВЫЙ ЧЕШСКО-РОССИЙСКИЙ БАНК", Москва, полная занятость
- Привлечение клиентов – юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на РКО, кредитование, депозиты;
- Персональный менеджер более 200 юридических лиц;
- Развитие продаж корпоративных продуктов для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
- «Холодные» звонки и проработка базы контрагентов клиентов Банка с целью привлечения на обслуживание;
- Проведение переговоров с крупными клиентами Банка касательно комплексного обслуживания;
- Проведение первичного анализа финансовой отчетности юридического лица. Структурирование сделки, сопровождение процесса рассмотрения кредитной заявки на всех этапах.
Старший инспектор
4 года 8 месяцев
сентябрь 2002  — апрель 2007
СБЕРБАНК РОССИИ (ОАО), Ковров, полная занятость
Открытие/закрытие/ведение счетов юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
- Обработка решений налоговых (таможенных) органов, приостановлений, арестов по счетам юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
- Проверка соблюдения порядка кассовой дисциплины в юридических лицах;
- Предоставление информации по запросам клиентов, ВСП и уполномоченных организаций;
- Составление отчетности и предоставление оперативной информации;
- Проведение презентаций клиентам Банка, участие в семинарах и рекламных акциях;
- Исполнение обязанностей Главного инспектора ОККиБ и VIP-менеджера отделения (формирование анализа эффективности обслуживания клиентов, персональное обслуживание значимых клиентов) на время отсутствия.
Высшее образование
2006
Владимирский государственный университет имени Александра Григорьевича и Николая Григорьевича Столетовых.
Менеджмент организации
Заочная форма обучения
Менеджер
2002
Ковровская государственная технологическая академия имени В.А. Дегтярева
Технология машиностроения
Дневная/Очная форма обучения
Технолог
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (технический).
Профессиональные навыки
Ключевые навыки:
- отличные административные и организаторские навыки, опыт управления коллективом ДО (до 15 человек);
- знание всех банковских продуктов по юридическим и физическим лицам;
- способность быстро обрабатывать большие объемы информации, осваивать новые банковские продукты и выделять основные направления развития согласно стратегии выбранной Банком.

Компетенции:
Ответственный, коммуникабельный, аналитический склад ума, развитая логически построенная речь, легко обучаемый, спокойный и уравновешенный, способен решать сложные задачи в условиях ограниченного времени, оперативно принимать правильные решения, настойчивый - при необходимости готов обосновать проект или принятое решение и отстаивать точку зрения, дисциплинирован, внимателен к своему внешнему виду.