Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 32038871
12 августа

Научный сотрудник

По договоренности
не имеет значения
не имеет значения
50 лет (6 июля 1966), женский, высшее образование
Москва
Работала
Общий рабочий стаж — 18 лет и 5 месяцев

июнь 2012 — сентябрь 2015
3 года и 4 месяца

Заведующий отделом Культурно-выставочный центр

ГУК ЯО «Переславль-Залесский государственный историко- архитектурный и художественный музей-заповедник», г. Переславль-Залесский.

Обязанности:
1. Разработка и реализация текущих и перспективных планов отдела.
2. Планирование и организация выставочной и музейно-образовательной деятельности отдела.
3. Проведение анализа и подготовка отчетной документации по деятельности отдела.
4. Обеспечение учета и сохранности фонда выставок.
5. Взаимодействие с общественностью города, различными организациями и учреждениями.
Достижения: увеличение количества посетителей на 25%, увеличение количества интерактивных занятий, экскурсий и мероприятий на текущих выставках на 34 %.
Куратор выставки «Золотой Иерусалим» - комплексный проект Переславского музея-заповедника и Государственного музея истории религии, Санкт-Петербург.

декабрь 2011 — сентябрь 2015
3 года и 10 месяцев

Научный сотрудник

ГУК ЯО «Переславль-Залесский государственный историко- архитектурный и художественный музей-заповедник», г. Переславль-Залесский.

Обязанности:
1. Разработка программы занятий в детской музейной студии.
2. Подготовка и проведение занятий в детской музейной студии.
Достижения. Утвержденная программа «Сказочный град» для музейной изобразительной студии. Организация и проведение выставки работ детей по итогам занятий в студии.

февраль 1997 — август 2011
14 лет и 7 месяцев

Директор

МОУ ДОД «Детская художественная школа г. Переславля – Залесского», г. Переславль-Залесский.

Обязанности:
1. Представление учреждения в общественных, муниципальных, государственных и иных учреждениях.
2. Осуществление руководства учреждением в соответствии с его Уставом, законодательством РФ, нормативными актами Ярославской области.
3. Планирование и организация деятельности учреждения. Контроль выполнения годового плана работы школы, образовательной программы и программы развития.
4. Организация подбора и расстановки педагогических кадров. Координация работы всех работников школы.
Достижения. 25% выпускников школы продолжили обучение в профильных учебных заведениях, Разработана программа развития школы и обновлена образовательная программа. Школа прошла государственную аккредитацию, по результатам которой присвоена высшая категория.
Организация и проведение III и IV Всероссийских конкурсов детского рисунка "РУСИЧИ"(2000 г, 2008 г.), проведение капитального и косметических ремонтов в школе.

Ключевые навыки
Работоспособность, ответственность, доброжелательность, коммуникабельность, обучаемость, творческий подход к решению поставленных задач.
Училась

по 2008

НОУ ДПО Институт повышения квалификации «Конверсия» - Высшая школа бизнеса г. Ярославль. Уровень образования: Высшее. Факультет: Менеджмент. Специальность: Менеджмент в сфере культуры. Форма обучения: Очно-заочная.

по 1988

Башкирский государственный педагогический институт Уровень образования: Высшее. Факультет: Художественно-графический факультет. Специальность: Изобразительное искусство, черчение и труд. Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги

2011

Образование в сфере культуры и искусства. Совершенствование академического мастерства преподавателя детской художественной школы. ФГБОУ ДПО «Академия переподготовки работников искусства, культуры и туризма» г. Москва., г. Москва

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %}Р
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 32038871 обновлено 12 августа, 21:36
Научный сотрудник
По договоренности
Женщина, 50 лет (6 июля 1966)
Москва
Опыт работы 18 лет и 5 месяцев
Заведующий отделом Культурно-выставочный центр
3 года 4 месяца
июнь 2012 — сентябрь 2015
ГУК ЯО «Переславль-Залесский государственный историко- архитектурный и художественный музей-заповедник», Переславль-Залесский
Обязанности:
1. Разработка и реализация текущих и перспективных планов отдела.
2. Планирование и организация выставочной и музейно-образовательной деятельности отдела.
3. Проведение анализа и подготовка отчетной документации по деятельности отдела.
4. Обеспечение учета и сохранности фонда выставок.
5. Взаимодействие с общественностью города, различными организациями и учреждениями.
Достижения: увеличение количества посетителей на 25%, увеличение количества интерактивных занятий, экскурсий и мероприятий на текущих выставках на 34 %.
Куратор выставки «Золотой Иерусалим» - комплексный проект Переславского музея-заповедника и Государственного музея истории религии, Санкт-Петербург.
Научный сотрудник
3 года 10 месяцев
декабрь 2011 — сентябрь 2015
ГУК ЯО «Переславль-Залесский государственный историко- архитектурный и художественный музей-заповедник», Переславль-Залесский
Обязанности:
1. Разработка программы занятий в детской музейной студии.
2. Подготовка и проведение занятий в детской музейной студии.
Достижения. Утвержденная программа «Сказочный град» для музейной изобразительной студии. Организация и проведение выставки работ детей по итогам занятий в студии.
Директор
14 лет 7 месяцев
февраль 1997 — август 2011
МОУ ДОД «Детская художественная школа г. Переславля – Залесского», Переславль-Залесский
Обязанности:
1. Представление учреждения в общественных, муниципальных, государственных и иных учреждениях.
2. Осуществление руководства учреждением в соответствии с его Уставом, законодательством РФ, нормативными актами Ярославской области.
3. Планирование и организация деятельности учреждения. Контроль выполнения годового плана работы школы, образовательной программы и программы развития.
4. Организация подбора и расстановки педагогических кадров. Координация работы всех работников школы.
Достижения. 25% выпускников школы продолжили обучение в профильных учебных заведениях, Разработана программа развития школы и обновлена образовательная программа. Школа прошла государственную аккредитацию, по результатам которой присвоена высшая категория.
Организация и проведение III и IV Всероссийских конкурсов детского рисунка "РУСИЧИ"(2000 г, 2008 г.), проведение капитального и косметических ремонтов в школе.
Высшее образование
2008
НОУ ДПО Институт повышения квалификации «Конверсия» - Высшая школа бизнеса г. Ярославль.
Менеджмент
Очно-заочная форма обучения
Менеджмент в сфере культуры
1988
Башкирский государственный педагогический институт
Художественно-графический факультет
Дневная/Очная форма обучения
Изобразительное искусство, черчение и труд
Курсы
2011
ФГБОУ ДПО «Академия переподготовки работников искусства, культуры и туризма» г. Москва.
Образование в сфере культуры и искусства. Совершенствование академического мастерства преподавателя детской художественной школы
Москва
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Работоспособность, ответственность, доброжелательность, коммуникабельность, обучаемость, творческий подход к решению поставленных задач.