Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 259202
9 января

Начальник управления / Заместитель начальника кредитного управления

По договоренности
полный рабочий день
не имеет значения
39 лет (14 февраля 1977), мужской, высшее образование, женат, есть дети
Москва
Работал
Общий рабочий стаж — 16 лет и 1 месяц

ноябрь 2011 — н.в.
5 лет и 3 месяца

Заместитель начальника управления

(Полная занятость)

ОАО Банк Москвы, г. Москва.

Организация работы по комплексному обслуживанию крупных региональных клиентов среднего бизнеса (преимущественная отрасль-торговля) с годовым оборотом более 2,0 млрд.руб.), в т.ч.:
- проведение переговоров с первыми лицами компаний/холдингов (в т.ч. собственниками) по вопросам, связанным с финансированием операционной деятельности, изменением условий финансирования, предложением наиболее подходящих банковских продуктов, исходя из результатов анализа финансово-экономической деятельности клиента;
- подготовка кредитных проектов (сумма проекта не менее 300 млн.руб.) по кредитованию корпоративных клиентов (анализ финансового состояния Заемщика (в т.ч. с консолидацией финансовой отчетности), кредитной сделки и обеспечения; анализ и прогноз движения денежных и товарных потоков; оценка кредитных рисков и проработка условий кредитования);
- представление и защита кредитных проектов на Кредитном комитете;
- подготовка материалов по установлению индивидуальных условий обслуживания;
- проведение мониторинга выполнения действующими заемщиками (принципалами) условий кредитования, ковенантного пакета (условий предоставления банковских гарантий);
- проведение переговоров с руководством/бенефициарами, представляющих проблемную группу заемщиков, в части предложений реструктуризаций текущей задолженности, по урегулированию просроченной задолженности, а также структурирования схемы погашения задолженности: анализ планируемых источников погашения;
- оказание консультационной и методологической помощи филиалам.
Личные достижения:
1. В рамках Управления с «нуля» организована работа регионального направления (кредитование клиентов относящихся к компетенции управления, а также сопровождение и мониторинг кредитного портфеля).
2. Увеличен кредитный портфель с 2 млрд руб. до 15 млрд руб.
3. Просроченная задолженность меньше 0,0001% от кредитного портфеля.

август 2008 — ноябрь 2011
3 года и 4 месяца

Начальник управления, член Кредитного комитета

(Полная занятость)

ОАО Банк Москвы, г. Москва.

Организация работы по комплексному обслуживанию крупных клиентов среднего бизнеса (годовой оборот более 2,0 млрд.руб.), в т.ч.:
- подготовка кредитных проектов (сумма проекта не менее 200 млн.руб.) по кредитованию корпоративных клиентов (анализ финансового состояния Заемщика, кредитной сделки и обеспечения; анализ и прогноз движения денежных и товарных потоков; оценка кредитных рисков и проработка условий кредитования);
- представление кредитных проектов на Большой кредитный комитет; защита кредитных проектов на Малом кредитном комитете;
- подготовка материалов по установлению индивидуальных условий обслуживания;
- обеспечение выполнения контрольных заданий бизнес-планов филиалов по финансовому результату, кредитному портфелю и ресурсной базе;
- оказание консультационной и методологической помощи филиалам.

Ранее (до 2009):
Организация работы 3-х Направлений/отделов, отвечающих за развитие среднего бизнеса региональных филиалов в Центральной России, Приволжско-уральском регионе, а также Сибири и Дальнем Востоке (56 филиалов), в т.ч.:
- подготовка кредитных проектов (превышающих лимиты собственного кредитования, установленные для филиалов) по кредитованию субъектов РФ/муниципальных образований и корпоративных клиентов (анализ финансового состояния Заемщика, кредитной сделки и обеспечения; анализ и прогноз движения денежных и товарных потоков; оценка кредитных рисков и проработка условий кредитования);
- обеспечение качества кредитного портфеля по вертикале среднего бизнеса, в т.ч. выездные проверки качества кредитного портфеля региональных филиалов Банка; работа с нестандартными активами (подготовка кредитных проектов по вопросам реструктуризации, рефинансирования и пролонгации);
- представление и защита кредитных проектов на Кредитном комитете;
- обеспечение выполнения контрольных заданий бизнес-планов филиалов по финансовому результату, кредитному портфелю и ресурсной базе;
- -формирование штатов в региональных филиалах;
- разработка рекомендаций по повышению качества подготовки кредитных заявок региональными филиалами Банка;
- разработка предложений по совершенствованию методик кредитования корпоративных клиентов;
- оказание консультационной и методологической помощи филиалам.

Личные достижения:
1. С «нуля» выстроена работа вертикали развития среднего бизнеса в 118-ти сетевых подразделениях (включая 56 региональных филиалах), в т.ч.:
• разработано штатное расписание Управления среднего бизнеса в сетевых подразделениях, укомплектован штат;
• разработано Положение о Кредитном комитете, сформированы Кредитные комитеты и организована их работа;
• разработана методологическая база кредитования среднего бизнеса;
• разработана методологическая база по мониторингу кредитного портфеля.
2. Увеличение кредитного портфеля по среднему бизнесу с «нуля» до 40 млрд руб.
3. С «нуля» организована работа по кредитованию муниципальных образований и субъектов федерации, в т.ч. разработана методологическая база. Сформирован кредитный портфель в размере 6 млрд руб.
4. Просроченная задолженность меньше 0,0001% от кредитного портфеля.

январь 2007 — август 2008
1 год и 8 месяцев

Директор

ОАО "Банк Москвы", г. Москва.

Организация работы Направления (5 чел.), отвечающего за развитие среднего бизнеса региональных филиалов (23 филиала), в т.ч.:
- обеспечение выполнения контрольных заданий бизнес-планов курируемых филиалов по финансовому результату, кредитному портфелю и ресурсной базе;
- выездные проверки качества кредитного портфеля курируемых филиалов Банка;
- формирование штатов в курируемых филиалах;
- разработка рекомендаций по повышению качества подготовки кредитных заявок филиалами Банка;
- разработка предложений по совершенствованию методик кредитования корпоративных клиентов;
- подготовка кредитных проектов (превышающих лимиты собственного кредитования, установленные для филиалов) по кредитованию субъектов РФ/муниципальных образований и корпоративных клиентов (анализ финансового состояния Заемщика, кредитной сделки и обеспечения; анализ и прогноз движения денежных и товарных потоков; оценка кредитных рисков и проработка условий кредитования);
- представление и защита кредитных проектов на Кредитном комитете;
- оказание консультационной и методологической помощи филиалам.

январь 2001 — январь 2007
6 лет и 1 месяц

Главный специалист, ведущий специалист, специалист

(Полная занятость)

ОАО Банк Москвы, г. Москва.

- Рассмотрение заявок (превышающих лимиты собственного кредитования, установленные для филиалов) по кредитованию субъектов РФ/муниципальных образований и корпоративных клиентов (анализ финансового состояния Заемщика, кредитной сделки и обеспечения; анализ и прогноз движения денежных и товарных потоков; оценка кредитных рисков и проработка условий кредитования);
- Представление и защита кредитных проектов на Кредитном комитете;
- Контроль выполнения филиалами и заемщиками условий предоставления кредитных продуктов;
- Выполнение функций куратора по обеспечению выполнения контрольных заданий бизнес-планов курируемых филиалов по финансовому результату, кредитному портфелю и ресурсной базе;
- Подготовка справок и отчетов о состоянии развития ресурсной базы и кредитного портфеля курируемых филиалов;
- Оказание консультационной и методологической помощи филиалам.

Учился

по 2000

Московский государственный институт международных отношений МИД России (Университет) Уровень образования: Высшее. Факультет: МЭО. Специальность: Экономист-международник по специальности «Мировая экономика». Форма обучения: Дневная/Очная.

по 1999

Московский государственный институт международных отношений МИД России (Университет) Уровень образования: Высшее. Факультет: МЭО. Специальность: Бакалавр экономики. Форма обучения: Дневная/Очная.
Знает и умеет
Английский язык базовый, японский язык базовый
Водительские права категории B
О себе

Умение находить решение поставленной задачи, нести ответственность за конечный результат своей деятельности.

Порядочность, внимательность, ответственность, целеустремленность, быстрота освоения новой информации и новых участков работы.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 259202 обновлено 9 января, 18:09
Начальник управления / Заместитель начальника кредитного управления
По договоренности, полный рабочий день
Мужчина, 39 лет (14 февраля 1977)
Женат, есть дети
Москва
Опыт работы 16 лет и 1 месяц
Заместитель начальника управления
5 лет 3 месяца
ноябрь 2011  — н.в.
ОАО Банк Москвы, Москва, полная занятость
Организация работы по комплексному обслуживанию крупных региональных клиентов среднего бизнеса (преимущественная отрасль-торговля) с годовым оборотом более 2,0 млрд.руб.), в т.ч.:
- проведение переговоров с первыми лицами компаний/холдингов (в т.ч. собственниками) по вопросам, связанным с финансированием операционной деятельности, изменением условий финансирования, предложением наиболее подходящих банковских продуктов, исходя из результатов анализа финансово-экономической деятельности клиента;
- подготовка кредитных проектов (сумма проекта не менее 300 млн.руб.) по кредитованию корпоративных клиентов (анализ финансового состояния Заемщика (в т.ч. с консолидацией финансовой отчетности), кредитной сделки и обеспечения; анализ и прогноз движения денежных и товарных потоков; оценка кредитных рисков и проработка условий кредитования);
- представление и защита кредитных проектов на Кредитном комитете;
- подготовка материалов по установлению индивидуальных условий обслуживания;
- проведение мониторинга выполнения действующими заемщиками (принципалами) условий кредитования, ковенантного пакета (условий предоставления банковских гарантий);
- проведение переговоров с руководством/бенефициарами, представляющих проблемную группу заемщиков, в части предложений реструктуризаций текущей задолженности, по урегулированию просроченной задолженности, а также структурирования схемы погашения задолженности: анализ планируемых источников погашения;
- оказание консультационной и методологической помощи филиалам.
Личные достижения:
1. В рамках Управления с «нуля» организована работа регионального направления (кредитование клиентов относящихся к компетенции управления, а также сопровождение и мониторинг кредитного портфеля).
2. Увеличен кредитный портфель с 2 млрд руб. до 15 млрд руб.
3. Просроченная задолженность меньше 0,0001% от кредитного портфеля.
Начальник управления, член Кредитного комитета
3 года 4 месяца
август 2008  — ноябрь 2011
ОАО Банк Москвы, Москва, полная занятость
Организация работы по комплексному обслуживанию крупных клиентов среднего бизнеса (годовой оборот более 2,0 млрд.руб.), в т.ч.:
- подготовка кредитных проектов (сумма проекта не менее 200 млн.руб.) по кредитованию корпоративных клиентов (анализ финансового состояния Заемщика, кредитной сделки и обеспечения; анализ и прогноз движения денежных и товарных потоков; оценка кредитных рисков и проработка условий кредитования);
- представление кредитных проектов на Большой кредитный комитет; защита кредитных проектов на Малом кредитном комитете;
- подготовка материалов по установлению индивидуальных условий обслуживания;
- обеспечение выполнения контрольных заданий бизнес-планов филиалов по финансовому результату, кредитному портфелю и ресурсной базе;
- оказание консультационной и методологической помощи филиалам.

Ранее (до 2009):
Организация работы 3-х Направлений/отделов, отвечающих за развитие среднего бизнеса региональных филиалов в Центральной России, Приволжско-уральском регионе, а также Сибири и Дальнем Востоке (56 филиалов), в т.ч.:
- подготовка кредитных проектов (превышающих лимиты собственного кредитования, установленные для филиалов) по кредитованию субъектов РФ/муниципальных образований и корпоративных клиентов (анализ финансового состояния Заемщика, кредитной сделки и обеспечения; анализ и прогноз движения денежных и товарных потоков; оценка кредитных рисков и проработка условий кредитования);
- обеспечение качества кредитного портфеля по вертикале среднего бизнеса, в т.ч. выездные проверки качества кредитного портфеля региональных филиалов Банка; работа с нестандартными активами (подготовка кредитных проектов по вопросам реструктуризации, рефинансирования и пролонгации);
- представление и защита кредитных проектов на Кредитном комитете;
- обеспечение выполнения контрольных заданий бизнес-планов филиалов по финансовому результату, кредитному портфелю и ресурсной базе;
- -формирование штатов в региональных филиалах;
- разработка рекомендаций по повышению качества подготовки кредитных заявок региональными филиалами Банка;
- разработка предложений по совершенствованию методик кредитования корпоративных клиентов;
- оказание консультационной и методологической помощи филиалам.

Личные достижения:
1. С «нуля» выстроена работа вертикали развития среднего бизнеса в 118-ти сетевых подразделениях (включая 56 региональных филиалах), в т.ч.:
• разработано штатное расписание Управления среднего бизнеса в сетевых подразделениях, укомплектован штат;
• разработано Положение о Кредитном комитете, сформированы Кредитные комитеты и организована их работа;
• разработана методологическая база кредитования среднего бизнеса;
• разработана методологическая база по мониторингу кредитного портфеля.
2. Увеличение кредитного портфеля по среднему бизнесу с «нуля» до 40 млрд руб.
3. С «нуля» организована работа по кредитованию муниципальных образований и субъектов федерации, в т.ч. разработана методологическая база. Сформирован кредитный портфель в размере 6 млрд руб.
4. Просроченная задолженность меньше 0,0001% от кредитного портфеля.
Директор
1 год 8 месяцев
январь 2007  — август 2008
ОАО "Банк Москвы", Москва
Организация работы Направления (5 чел.), отвечающего за развитие среднего бизнеса региональных филиалов (23 филиала), в т.ч.:
- обеспечение выполнения контрольных заданий бизнес-планов курируемых филиалов по финансовому результату, кредитному портфелю и ресурсной базе;
- выездные проверки качества кредитного портфеля курируемых филиалов Банка;
- формирование штатов в курируемых филиалах;
- разработка рекомендаций по повышению качества подготовки кредитных заявок филиалами Банка;
- разработка предложений по совершенствованию методик кредитования корпоративных клиентов;
- подготовка кредитных проектов (превышающих лимиты собственного кредитования, установленные для филиалов) по кредитованию субъектов РФ/муниципальных образований и корпоративных клиентов (анализ финансового состояния Заемщика, кредитной сделки и обеспечения; анализ и прогноз движения денежных и товарных потоков; оценка кредитных рисков и проработка условий кредитования);
- представление и защита кредитных проектов на Кредитном комитете;
- оказание консультационной и методологической помощи филиалам.
Главный специалист, ведущий специалист, специалист
6 лет 1 месяц
январь 2001  — январь 2007
ОАО Банк Москвы, Москва, полная занятость
- Рассмотрение заявок (превышающих лимиты собственного кредитования, установленные для филиалов) по кредитованию субъектов РФ/муниципальных образований и корпоративных клиентов (анализ финансового состояния Заемщика, кредитной сделки и обеспечения; анализ и прогноз движения денежных и товарных потоков; оценка кредитных рисков и проработка условий кредитования);
- Представление и защита кредитных проектов на Кредитном комитете;
- Контроль выполнения филиалами и заемщиками условий предоставления кредитных продуктов;
- Выполнение функций куратора по обеспечению выполнения контрольных заданий бизнес-планов курируемых филиалов по финансовому результату, кредитному портфелю и ресурсной базе;
- Подготовка справок и отчетов о состоянии развития ресурсной базы и кредитного портфеля курируемых филиалов;
- Оказание консультационной и методологической помощи филиалам.
Высшее образование
2000
Московский государственный институт международных отношений МИД России (Университет)
МЭО
Дневная/Очная форма обучения
Экономист-международник по специальности «Мировая экономика»
1999
Московский государственный институт международных отношений МИД России (Университет)
МЭО
Дневная/Очная форма обучения
Бакалавр экономики
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый), японский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Дополнительные сведения
Умение находить решение поставленной задачи, нести ответственность за конечный результат своей деятельности.

Порядочность, внимательность, ответственность, целеустремленность, быстрота освоения новой информации и новых участков работы.