Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 6423796
в 09:46

Начальник производства, цеха

По договоренности
полный рабочий день
на территории работодателя
51 год (6 сентября 1965), мужской, неполное высшее образование, женат, есть дети
Москва
Работал
Общий рабочий стаж — 16 лет и 6 месяцев

февраль 2016 — н.в.
11 месяцев

Директор производства

(Полная занятость)

ООО "Абрис", г. Москва.

Полный контроль за всеми производственными процессами, работа с отделом продаж по корректному описанию заказов, реальным срокам их выполнения и отгрузки. Оптимизация логистики (полуфабрикаты на складе, учет запасов в 1С, доставка готовых заказов.).
Внедрение системы полного учета и контроля прохождения заказов по всем производственным процессам. Разработка технологической карты. Построение системы мотивации для сотрудников производства. Обучение персонала выполнению мелкого ремонта оборудования, не требующего глубоких технических знаний.

декабрь 2014 — январь 2016
1 год и 2 месяца

Заместитель генерального директора по производству

(Полная занятость)

ООО «Ориджиналс" (та же компания, что и "Гранд Принт"), г. Москва.

Заместитель генерального директора по производству
Руководство полиграфическим предприятием полного цикла. Решение всех вопросов по производству.
Кадры: подбор и найм высококвалифицированного персонала; ведение сменных табелей; контроль трудовой дисциплины и порядка; разработка и внедрение системы мотивации сотрудников; профессиональная аттестация.
Оборудование: взаимодействие с поставщиками, подбор оборудования для расширения производственных операций; обеспечение бесперебойной работы печатного и постпечатного оборудования; проведение планово-предупредительных работ; подбор и закупка запасных частей и расходных материалов; взаимодействие с оперативными сервисными службами.
Технологии: контроль соблюдения технологий всех видов допечатных, печатных и постпечатных работ; привлечение специалистов узкого профиля для сложных технологических операций.
Планирование: планирование производственного графика с учетом технологических особенностей и количества стадий постпечатной обработки заказов.

Соблюдение производственного графика, контроль качества полуфабрикатов и готовой продукции, внедрение схем оптимизации производства, обеспечение бесперебойного снабжения производства расходными материалами, логистика, аутсорсинг, подготовка ежедневных отчетов по исполнению текущего сменного графика.
Использование специального программного обеспечения (1С Производство; Мегаплан).
Руководство коллективом более 40 чел.

октябрь 2013 — декабрь 2014
1 год и 3 месяца

Начальник производства

(Полная занятость)

ООО "Гранд Принт", г. Москва.

Руководство полиграфическим предприятием полного цикла. Решение всех производственных вопросов. Контроль и обеспечение функционирования печатного и постпечатного оборудования. Проведение планово-предупредительных работ. Подбор и закупка запасных частей и расходных материалов. Взаимодействие с сервисными службами. Контроль соблюдения технологических процессов. Выполнение производственного графика. Контроль качества продукции. Подготовка ежедневных отчетов. Руководство коллективом более 30 чел.

июль 2008 — октябрь 2013
5 лет и 4 месяца

Начальник цеха листовой печати

(Полная занятость)

«Московские учебники и Картолитография» (филиал «Московский Центр Упаковки», г. Москва.

Начальник цеха листовой печати
Руководство коллективом цеха листовой печати (50 чел.). Решение всех вопросов по цеху (кадры, оборудование, технологии). Обеспечение бесперебойного планового исполнения производственных задач и текущего графика. Поддержка работоспособности оборудования: четырех офсетных печатных машин первого формата («Man Roland 706» (6+ВД лак), «Rapida 105» (6+ВД лак), «Rapida 105» (7+ВД лак), «Speedmaster 102 UV» (печать по невпитывающим материалам)), двух машин для УФ-лакирования, оборудования для изготовления трафаретных сеток и фотополимерных форм. Своевременное проведение планово-предупредительных работ. Контроль качества печатной продукции. Взаимодействие с отделом продаж, ОТК, отделом допечатной подготовки, технологическим отделом, отделом планирования производства, цехами постпечатной обработки, складскими службами, службами логистики. Контроль трудовой дисциплины и порядка.
Участие в подготовке предприятия к сертификации по системе менеджмента качества ISO.
За период работы реальными достижениями считаю: предложение создать с последующим успешным внедрением нового документа (паспорт прохождения продукции по процессам). Создание цеховой рабочей документации для учета выполнения заказов в печатном цеху, корректной приемке сырья в цех, и передаче готовых полуфабрикатов в другие цеха. Подготовка печатников - универсалов, способных работать на разных печатных машинах. Настройка эффективных рабочих отношений и профессиональных связей, с другими отделами предприятия, в особенности с сервисным отделом, технологическим отделом, ОТК, и цехами последующей обработки заказов. Проведение эффективных мероприятий с персоналом цеха, для получения предприятием сертификата ISO.

январь 2000 — декабрь 2007
8 лет

Начальник производства

(Полная занятость)

ООО "Оперативная печать", г. Москва.

Начальник производственного отдела
Руководство коллективом типографии полного цикла (35 чел.). Решение всех производственных вопросов (кадры, оборудование, технологии). Обеспечение бесперебойного планового исполнения производственных задач и текущего графика. Поддержка работоспособности оборудования: двух офсетных печатных машин «Roland 204», цифровой офсетной печатной машины «Indigo E-Print 1000», постпечатного оборудования (резальной машины, фальцевальной машины, КБС, брошюровочного комплекса). Своевременное проведение планово-предупредительных работ. Контроль качества печатной продукции. Внедрение схем оптимизации производства. Контроль трудовой дисциплины и порядка. Работа с заказчиками.

Ключевые навыки
Высокая компетентность в области полиграфии (офсетная печать, цифровая печать, шелкография, флексопечать, технологии подготовки фотополимерных форм для флексопечати и изготовления трафаретных сеток, все виды послепечатной обработки (рекламная продукция, периодика, сложная упаковка). Опыт руководства коллективом не менее 50 чел. Ответственное лидерство. Стратегическое мышление. Умение выстраивать отношения и благоприятную атмосферу в коллективе. Активное участие в подготовке предприятия к сертификации по системе менеджмента качества ISO.
Учился

по 1991

Всесоюзный Заочный Политехнический институт Уровень образования: Неполное высшее. Факультет: Автоматика и радиоэлектроника. Специальность: Электронные приборы.
Курсы и тренинги

2011

Первая помощь пострадавшим на производстве. Негосударственное образовательное учреждение учебно-курсовой комбинат "Мосдор"", г. Москва

2008

Программа обучения руководителей и специалистов организаций требованиям охраны труда. Автономная некоммерческая организация "Учебно-методический центр "Юнитал-М", Охрана труда на предприятиях, г. Москва

2001

Введение в полиграфию "Гейдельберг", Диплом.. , г. Москва

Знает и умеет
Водительские права категории B
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 6423796 обновлено в 09:46
Начальник производства, цеха
По договоренности, работа на территории работодателя, полный рабочий день
Мужчина, 51 год (6 сентября 1965)
Женат, есть дети
Москва
Опыт работы 16 лет и 6 месяцев
Директор производства
11 месяцев
февраль 2016  — н.в.
ООО "Абрис", Москва, полная занятость
Полный контроль за всеми производственными процессами, работа с отделом продаж по корректному описанию заказов, реальным срокам их выполнения и отгрузки. Оптимизация логистики (полуфабрикаты на складе, учет запасов в 1С, доставка готовых заказов.).
Внедрение системы полного учета и контроля прохождения заказов по всем производственным процессам. Разработка технологической карты. Построение системы мотивации для сотрудников производства. Обучение персонала выполнению мелкого ремонта оборудования, не требующего глубоких технических знаний.
Заместитель генерального директора по производству
1 год 2 месяца
декабрь 2014  — январь 2016
ООО «Ориджиналс" (та же компания, что и "Гранд Принт"), Москва, полная занятость
Заместитель генерального директора по производству
Руководство полиграфическим предприятием полного цикла. Решение всех вопросов по производству.
Кадры: подбор и найм высококвалифицированного персонала; ведение сменных табелей; контроль трудовой дисциплины и порядка; разработка и внедрение системы мотивации сотрудников; профессиональная аттестация.
Оборудование: взаимодействие с поставщиками, подбор оборудования для расширения производственных операций; обеспечение бесперебойной работы печатного и постпечатного оборудования; проведение планово-предупредительных работ; подбор и закупка запасных частей и расходных материалов; взаимодействие с оперативными сервисными службами.
Технологии: контроль соблюдения технологий всех видов допечатных, печатных и постпечатных работ; привлечение специалистов узкого профиля для сложных технологических операций.
Планирование: планирование производственного графика с учетом технологических особенностей и количества стадий постпечатной обработки заказов.

Соблюдение производственного графика, контроль качества полуфабрикатов и готовой продукции, внедрение схем оптимизации производства, обеспечение бесперебойного снабжения производства расходными материалами, логистика, аутсорсинг, подготовка ежедневных отчетов по исполнению текущего сменного графика.
Использование специального программного обеспечения (1С Производство; Мегаплан).
Руководство коллективом более 40 чел.
Начальник производства
1 год 3 месяца
октябрь 2013  — декабрь 2014
ООО "Гранд Принт", Москва, полная занятость
Руководство полиграфическим предприятием полного цикла. Решение всех производственных вопросов. Контроль и обеспечение функционирования печатного и постпечатного оборудования. Проведение планово-предупредительных работ. Подбор и закупка запасных частей и расходных материалов. Взаимодействие с сервисными службами. Контроль соблюдения технологических процессов. Выполнение производственного графика. Контроль качества продукции. Подготовка ежедневных отчетов. Руководство коллективом более 30 чел.
Начальник цеха листовой печати
5 лет 4 месяца
июль 2008  — октябрь 2013
«Московские учебники и Картолитография» (филиал «Московский Центр Упаковки», Москва, полная занятость
Начальник цеха листовой печати
Руководство коллективом цеха листовой печати (50 чел.). Решение всех вопросов по цеху (кадры, оборудование, технологии). Обеспечение бесперебойного планового исполнения производственных задач и текущего графика. Поддержка работоспособности оборудования: четырех офсетных печатных машин первого формата («Man Roland 706» (6+ВД лак), «Rapida 105» (6+ВД лак), «Rapida 105» (7+ВД лак), «Speedmaster 102 UV» (печать по невпитывающим материалам)), двух машин для УФ-лакирования, оборудования для изготовления трафаретных сеток и фотополимерных форм. Своевременное проведение планово-предупредительных работ. Контроль качества печатной продукции. Взаимодействие с отделом продаж, ОТК, отделом допечатной подготовки, технологическим отделом, отделом планирования производства, цехами постпечатной обработки, складскими службами, службами логистики. Контроль трудовой дисциплины и порядка.
Участие в подготовке предприятия к сертификации по системе менеджмента качества ISO.
За период работы реальными достижениями считаю: предложение создать с последующим успешным внедрением нового документа (паспорт прохождения продукции по процессам). Создание цеховой рабочей документации для учета выполнения заказов в печатном цеху, корректной приемке сырья в цех, и передаче готовых полуфабрикатов в другие цеха. Подготовка печатников - универсалов, способных работать на разных печатных машинах. Настройка эффективных рабочих отношений и профессиональных связей, с другими отделами предприятия, в особенности с сервисным отделом, технологическим отделом, ОТК, и цехами последующей обработки заказов. Проведение эффективных мероприятий с персоналом цеха, для получения предприятием сертификата ISO.
Начальник производства
8 лет
январь 2000  — декабрь 2007
ООО "Оперативная печать", Москва, полная занятость
Начальник производственного отдела
Руководство коллективом типографии полного цикла (35 чел.). Решение всех производственных вопросов (кадры, оборудование, технологии). Обеспечение бесперебойного планового исполнения производственных задач и текущего графика. Поддержка работоспособности оборудования: двух офсетных печатных машин «Roland 204», цифровой офсетной печатной машины «Indigo E-Print 1000», постпечатного оборудования (резальной машины, фальцевальной машины, КБС, брошюровочного комплекса). Своевременное проведение планово-предупредительных работ. Контроль качества печатной продукции. Внедрение схем оптимизации производства. Контроль трудовой дисциплины и порядка. Работа с заказчиками.
Неполное высшее образование
1991
Всесоюзный Заочный Политехнический институт
Автоматика и радиоэлектроника
Электронные приборы
Курсы
2011
Негосударственное образовательное учреждение учебно-курсовой комбинат "Мосдор""
Первая помощь пострадавшим на производстве
Москва
2008
Автономная некоммерческая организация "Учебно-методический центр "Юнитал-М", Охрана труда на предприятиях
Программа обучения руководителей и специалистов организаций требованиям охраны труда
Москва
2001
Введение в полиграфию "Гейдельберг", Диплом.
Москва
Навыки и умения
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Высокая компетентность в области полиграфии (офсетная печать, цифровая печать, шелкография, флексопечать, технологии подготовки фотополимерных форм для флексопечати и изготовления трафаретных сеток, все виды послепечатной обработки (рекламная продукция, периодика, сложная упаковка). Опыт руководства коллективом не менее 50 чел. Ответственное лидерство. Стратегическое мышление. Умение выстраивать отношения и благоприятную атмосферу в коллективе. Активное участие в подготовке предприятия к сертификации по системе менеджмента качества ISO.