Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 6271488
22 марта

Начальник производства

По договоренности
полный рабочий день
не имеет значения
51 год (13 апреля 1965), женский, высшее образование, не замужем, есть дети
Москва, Бабушкинский, м. Бабушкинская, готова к переезду
Готова к командировкам
Работала
Общий рабочий стаж — 28 лет и 4 месяца

сентябрь 2010 — декабрь 2015
5 лет и 4 месяца

Начальник производства, куратор проектов

(Полная занятость)

Данон, г. Москва Шклов.

Запустила производство с нуля. запустила проект по Бережливому производству

• совершенствование технологических и производственных процессов выпускаемой продукции для повышения качества, снижения себестоимости;
экспериментальные работы по освоению новых технологических процессов, режимов производства и внедрению их в производство;
• контроль за соблюдением технологии производства вырабатываемой продукции (технологической дисциплины) и ритмичный её выпуск, правильной эксплуатацией технологического оборудования;
• повышение квалификации и профессионального мастерства мастеров и работников, участвующих в процессе производства продукции.

ноябрь 2007 — сентябрь 2010
2 года и 11 месяцев

Начальник производства

(Полная занятость)

СООО "ЮНИМИЛК Шклов", г. Старица.

Организация труда, внедрение новых проектов, проведение мероприятий по сокращению потерь. Обучение персонала на производстве. Выпуск продукции стабильного качества продукции.

Оптимизация производственных процессов, снижение материальных, финансовых и трудовых затрат;
Обеспечение качества, надежности, долговечных результатов произведенных работ;
Организация работы и осуществления контроля соблюдения правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.
Увеличение объема производства;

Внедрение в производство программы по оптимизации производственного процесса. /Эта программа позволяет выявлять слабые места на линии, которые приводят к снижению производительности и низкой эффективности использования этой линии. После выявления ежедневно каждая служба по своим вопросам выявляет причины и составляет план действий по устранению этих причин./ Я являюсь куратором этого проекта. Техническая эффективность линий выросла до 90% (ранее было 50-60%).
Налажена система учета в производстве. Для этого заведена партионная система учета, что позволяет четко отслеживать вес каждой партии и ее движение до реализации.
Ежедневная проработка отклонений от норм расхода, проведение расследований по выпуску некачественной продукции, что позволило повысить качество выпускаемой продукции, ответственность работников.

март 2002 — сентябрь 2006
4 года и 7 месяцев

Ведущий технолог, начальник производства

(Полная занятость)

Буинский спиртзавод, г. Буинск.

Организация труда, внедрение новых проектов, проведение мероприятий по сокращению потерь. Обучение и повышение квалификации персонала. Выпуск стабильного качества продукции.
Запуск с "0" нового завода с новейшим технологическим процессом.

июль 1999 — декабрь 2000
1 год и 6 месяцев

Начальник цеха мороженого (с функцией начальника производства)

(Полная занятость)

Новокузнецкий хладокомбинат, г. Новокузнецк.

Организация труда, внедрение новых проектов. Разработка новых видов продукции.
Организация и контроль производства продукции в соответствии с заказами;
Управление персоналом (подготовка штатного расписания, планирование потребности в персонале, найм, обучение,);
Планирование и поддержание необходимого запаса сырья и материалов;
Ведение технической и другой предусмотренной законодательством документации (техника безопасности, противопожарная безопасность и т.д)
Расчет себестоимости, управление затратами, контроль бюджета
Новый вид мороженого выставлялся на конкурс на "ВДНХ", получены призовые места.

июль 1995 — май 1999
3 года и 11 месяцев

Технолог, с функциями начальника производства

(Полная занятость)

ЗАО "Молоко", г. Новокузнецк.

Организация труда, внедрение новых проектов. Запуск завода после его строительсьва, т.е обучен персонал, отработан технологический процесс.
По приглашению выезжала на другой завод отрабатывать технологию в Усолье-Сибирское.

май 1985 — июль 1995
10 лет и 3 месяца

Технолог, директор

(Полная занятость)

Солтонский маслосырзавод, г. Бийск.

03.1985 - 12.1991, Солтонский маслосырзавод
технолог (с функциями начальника производства)
Организация и контроль производства продукции в соответствии с заказами;
Управление персоналом (подготовка штатного расписания, планирование потребности в персонале, найм, обучение,);
Планирование и поддержание необходимого запаса сырья и материалов;
Ведение технической и другой предусмотренной законодательством документации (техника безопасности, противопожарная безопасность и т.д)
Расчет себестоимости, управление затратами, контроль бюджета
12.1991 – 07.1995 директор (в подчинении 100 человек)

Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия;
Организация работ и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, повышение эффективности работы предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли.

Ключевые навыки
Три завода запустила с "0", запустила проект Бережливое производство. Оптимизация производства, вывод оборудования на полную мощность. Выпуск качественной продукции
Училась

по 1992

Кемеровский технологический институт пищевой промышленности Уровень образования: Высшее. Факультет: Технологический. Специальность: Инженер технолог молока и молочных продуктов. Форма обучения: Заочная.

по 1985

Алтайский механико-технологический техникум Уровень образования: Среднее специальное. Специальность: Техник-технолог молока и молочных продуктов. Форма обучения: Дневная/Очная.
Знает и умеет
Немецкий язык базовый
Водительские права категории B
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 6271488 обновлено 22 марта, 15:08
Начальник производства
По договоренности, готова к командировкам, полный рабочий день
Женщина, 51 год (13 апреля 1965)
Высшее образование
Среднее специальное образование
не замужем, есть дети
Москва, Бабушкинский (м. Бабушкинская), готова к переезду
Опыт работы 28 лет и 4 месяца
5 лет 4 месяца
сентябрь 2010  — декабрь 2015
Данон, Москва Шклов, полная занятость
Начальник производства, куратор проектов
Запустила производство с нуля. запустила проект по Бережливому производству

• совершенствование технологических и производственных процессов выпускаемой продукции для повышения качества, снижения себестоимости;
экспериментальные работы по освоению новых технологических процессов, режимов производства и внедрению их в производство;
• контроль за соблюдением технологии производства вырабатываемой продукции (технологической дисциплины) и ритмичный её выпуск, правильной эксплуатацией технологического оборудования;
• повышение квалификации и профессионального мастерства мастеров и работников, участвующих в процессе производства продукции.
2 года 11 месяцев
ноябрь 2007  — сентябрь 2010
СООО "ЮНИМИЛК Шклов", Старица, полная занятость
Начальник производства
Организация труда, внедрение новых проектов, проведение мероприятий по сокращению потерь. Обучение персонала на производстве. Выпуск продукции стабильного качества продукции.

Оптимизация производственных процессов, снижение материальных, финансовых и трудовых затрат;
Обеспечение качества, надежности, долговечных результатов произведенных работ;
Организация работы и осуществления контроля соблюдения правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.
Увеличение объема производства;

Внедрение в производство программы по оптимизации производственного процесса. /Эта программа позволяет выявлять слабые места на линии, которые приводят к снижению производительности и низкой эффективности использования этой линии. После выявления ежедневно каждая служба по своим вопросам выявляет причины и составляет план действий по устранению этих причин./ Я являюсь куратором этого проекта. Техническая эффективность линий выросла до 90% (ранее было 50-60%).
Налажена система учета в производстве. Для этого заведена партионная система учета, что позволяет четко отслеживать вес каждой партии и ее движение до реализации.
Ежедневная проработка отклонений от норм расхода, проведение расследований по выпуску некачественной продукции, что позволило повысить качество выпускаемой продукции, ответственность работников.
4 года 7 месяцев
март 2002  — сентябрь 2006
Буинский спиртзавод, Буинск, полная занятость
Ведущий технолог, начальник производства
Организация труда, внедрение новых проектов, проведение мероприятий по сокращению потерь. Обучение и повышение квалификации персонала. Выпуск стабильного качества продукции.
Запуск с "0" нового завода с новейшим технологическим процессом.
1 год 6 месяцев
июль 1999  — декабрь 2000
Новокузнецкий хладокомбинат, Новокузнецк, полная занятость
Начальник цеха мороженого (с функцией начальника производства)
Организация труда, внедрение новых проектов. Разработка новых видов продукции.
Организация и контроль производства продукции в соответствии с заказами;
Управление персоналом (подготовка штатного расписания, планирование потребности в персонале, найм, обучение,);
Планирование и поддержание необходимого запаса сырья и материалов;
Ведение технической и другой предусмотренной законодательством документации (техника безопасности, противопожарная безопасность и т.д)
Расчет себестоимости, управление затратами, контроль бюджета
Новый вид мороженого выставлялся на конкурс на "ВДНХ", получены призовые места.
3 года 11 месяцев
июль 1995  — май 1999
ЗАО "Молоко", Новокузнецк, полная занятость
Технолог, с функциями начальника производства
Организация труда, внедрение новых проектов. Запуск завода после его строительсьва, т.е обучен персонал, отработан технологический процесс.
По приглашению выезжала на другой завод отрабатывать технологию в Усолье-Сибирское.
10 лет 3 месяца
май 1985  — июль 1995
Солтонский маслосырзавод, Бийск, полная занятость
Технолог, директор
03.1985 - 12.1991, Солтонский маслосырзавод
технолог (с функциями начальника производства)
Организация и контроль производства продукции в соответствии с заказами;
Управление персоналом (подготовка штатного расписания, планирование потребности в персонале, найм, обучение,);
Планирование и поддержание необходимого запаса сырья и материалов;
Ведение технической и другой предусмотренной законодательством документации (техника безопасности, противопожарная безопасность и т.д)
Расчет себестоимости, управление затратами, контроль бюджета
12.1991 – 07.1995 директор (в подчинении 100 человек)

Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия;
Организация работ и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, повышение эффективности работы предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли.
Высшее образование
1992
Кемеровский технологический институт пищевой промышленности
Технологический
Заочная форма обучения
Инженер технолог молока и молочных продуктов
Среднее специальное образование
1985
Алтайский механико-технологический техникум
Дневная/Очная форма обучения
Техник-технолог молока и молочных продуктов
Навыки и умения
Иностранные языки
Немецкий (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Три завода запустила с "0", запустила проект Бережливое производство. Оптимизация производства, вывод оборудования на полную мощность. Выпуск качественной продукции