Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 35737026Обновлено 22 сентября 2016
В избранные

Начальник отдела управления персоналом

120 000 Р
Жен., 50 лет (2 декабря 1966), высшее образование
Москва
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 10 лет и 3 месяца
1 год и 3 месяца
апрель 2015 — июнь 2016
Начальник отдела управления персоналом
ООО "ТСК Метрология", Москва, полная занятость
Численность персонала 220 чел, ОУП в единственном лице, кадровое администрирование в полном объеме: подбор, адаптация и развитие персонала; разработка штатного расписания, организационной структуры, положений, инструкций; расчет ФОТ и расходов на персонал, стимулирующие и компенсационные выплаты, корпоративная и статистическая отчетность, КДП
5 месяцев
ноябрь 2014 — март 2015
Начальник отдела управления персоналом
ООО "ТСК Мосэнерго" Предприятие № 2, Москва, полная занятость
Численность персонала 110 чел, ОУП в единственном лице, кадровое администрирование в полном объеме, подбор, адаптация, развитие персонала, разработка штатного расписания, организационной структуры, положений, инструкций, расчет ФОТ и расходов на персонал, стимулирующие и компенсационные выплаты, корпоративная и статистическая отчетность, КДП
5 лет и 4 месяца
февраль 2009 — май 2014
Начальник отдела управления персоналом
ОАО "Московская объединенная энергетическая компания" Филиал № 12 "Теплоэнергосервис", Москва, полная занятость
12 направлений производственной деятельности, численность персонала 1600 чел, 10 человек в подчинении, кадровое администрирование в полном объеме, планирование и расчет ФОТ, расходов на персонал, мотивация персонала, корпоративная и статистическая отчетность, разработка штатного расписания, организационной структуры, положений, инструкций, подбор, адаптация, развитие персонала, график отпусков, социальные программы, ПМО, ДМС, работа с ПФР по льготникам, учет личного состава, ВУС, сдача документов в архив, проведение мероприятий по оптимизации численности
5 месяцев
май  — сентябрь 2008
Руководитель службы управления персоналом
ОАО "МОЭК-Регион", Москва, полная занятость
Численность персонала 50 чел, СУП 3 чел., организация своевременного оформления приема, переводов, командировок и увольнения работников в соответствии с ТК РФ; учет личного состава, ведение установленной документации по кадрам; организация табельного учета, составление и оформление графика отпусков; разработка должностных инструкций; подготовка статистических форм отчетности; обучение; ДМС.
2 года и 10 месяцев
июль 2005 — апрель 2008
Начальник отдела управления персоналом
ОАО "Московская объединенная энергетическая компания" Филиал № 12 "Теплоэнергосервис", Москва, полная занятость
Численность персонала 1000 чел, ОУП 5 чел., кадровое администрирование в полном объеме, планирование и расчет ФОТ, расходов на персонал, мотивация персонала, корпоративная и статистическая отчетность, разработка штатного расписания, организационной структуры, положений, инструкций, подбор, адаптация, развитие персонала, график отпусков, социальные программы, ПМО, ДМС, работа с ПФР по льготникам, учет личного состава, ВУС, сдача документов в архив
Высшее образование
1993
Национальный исследовательский университет "Московский энергетический институт"
Электрификация и автоматизация промышленности и транспорта
Вечерняя форма обучения
Электроснабжение
Курсы
2014
Институт консультативной психологии и консалтинга
Управление персоналом и кадровый консалтинг
Москва
2009
ГАСИС
Управление персоналом
Москва
2005
Московская школа экономики
Бухгалтерские курсы, аттестат профбухгалтера
Москва
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Опыт по созданию и организации работы отдела управления персоналом с «0», в том числе в единственном лице, подбор персонала, знание трудового законодательства, КДП в полном объеме, проведение мероприятий по оптимизации численности, работа в производственных компаниях
Дополнительные сведения
Microsoft Office: Word, Excel; SAP HR, LanDocs, 1С 7.7 «ЗиК», 1С 8.3 «ЗУП», 1С «Делопроизводство», Outlook, Visio
https://img.superjob.ru

Другие резюме

Начальник
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Руководитель отдела подбора и кадрового администрирования / Начальник отдела кадров
По договоренности
Начальник отдела кадров, ООО "Даквел"
Руководитель отдела подбора и кадрового администрирования / Начальник отдела кадров
Начальник управления / начальник отдела
120 000 Р
Главный менеджер, Россельхозбанк
Директор по персоналу, Руководитель отдела персонала, Начальник отдела кадров
По договоренности
Директор по персоналу, Торгово-производственная Компания
Смотреть все резюме
Резюме № 35737026 в открытом доступе Последнее обновление 22 сентября 2016, 10:55

Резюме

Начальник отдела управления персоналом 120 000
Дата рождения: 2 декабря 1966, 50 лет.
Москва
04.2015—06.2016   1 год 3 месяца
Начальник отдела управления персоналом
ООО "ТСК Метрология", г. Москва, полная занятость.
Численность персонала 220 чел, ОУП в единственном лице, кадровое администрирование в полном объеме: подбор, адаптация и развитие персонала; разработка штатного расписания, организационной структуры, положений, инструкций; расчет ФОТ и расходов на персонал, стимулирующие и компенсационные выплаты, корпоративная и статистическая отчетность, КДП
11.2014—03.2015   5 месяцев
Начальник отдела управления персоналом
ООО "ТСК Мосэнерго" Предприятие № 2, г. Москва, полная занятость.
Численность персонала 110 чел, ОУП в единственном лице, кадровое администрирование в полном объеме, подбор, адаптация, развитие персонала, разработка штатного расписания, организационной структуры, положений, инструкций, расчет ФОТ и расходов на персонал, стимулирующие и компенсационные выплаты, корпоративная и статистическая отчетность, КДП
02.2009—05.2014   5 лет 4 месяца
Начальник отдела управления персоналом
ОАО "Московская объединенная энергетическая компания" Филиал № 12 "Теплоэнергосервис", г. Москва, полная занятость.
12 направлений производственной деятельности, численность персонала 1600 чел, 10 человек в подчинении, кадровое администрирование в полном объеме, планирование и расчет ФОТ, расходов на персонал, мотивация персонала, корпоративная и статистическая отчетность, разработка штатного расписания, организационной структуры, положений, инструкций, подбор, адаптация, развитие персонала, график отпусков, социальные программы, ПМО, ДМС, работа с ПФР по льготникам, учет личного состава, ВУС, сдача документов в архив, проведение мероприятий по оптимизации численности
05.2008—09.2008   5 месяцев
Руководитель службы управления персоналом
ОАО "МОЭК-Регион", г. Москва, полная занятость.
Численность персонала 50 чел, СУП 3 чел., организация своевременного оформления приема, переводов, командировок и увольнения работников в соответствии с ТК РФ; учет личного состава, ведение установленной документации по кадрам; организация табельного учета, составление и оформление графика отпусков; разработка должностных инструкций; подготовка статистических форм отчетности; обучение; ДМС.
07.2005—04.2008   2 года 10 месяцев
Начальник отдела управления персоналом
ОАО "Московская объединенная энергетическая компания" Филиал № 12 "Теплоэнергосервис", г. Москва, полная занятость.
Численность персонала 1000 чел, ОУП 5 чел., кадровое администрирование в полном объеме, планирование и расчет ФОТ, расходов на персонал, мотивация персонала, корпоративная и статистическая отчетность, разработка штатного расписания, организационной структуры, положений, инструкций, подбор, адаптация, развитие персонала, график отпусков, социальные программы, ПМО, ДМС, работа с ПФР по льготникам, учет личного состава, ВУС, сдача документов в архив
Высшее
1993
Национальный исследовательский университет "Московский энергетический институт"
Факультет: Электрификация и автоматизация промышленности и транспорта
Вечерняя форма обучения
Специальность: Электроснабжение
Курсы и тренинги
2014
Институт консультативной психологии и консалтинга
Управление персоналом и кадровый консалтинг
Москва
2009
ГАСИС
Управление персоналом
Москва
2005
Московская школа экономики
Бухгалтерские курсы, аттестат профбухгалтера
Москва
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Опыт по созданию и организации работы отдела управления персоналом с «0», в том числе в единственном лице, подбор персонала, знание трудового законодательства, КДП в полном объеме, проведение мероприятий по оптимизации численности, работа в производственных компаниях
Дополнительные сведения
Microsoft Office: Word, Excel; SAP HR, LanDocs, 1С 7.7 «ЗиК», 1С 8.3 «ЗУП», 1С «Делопроизводство», Outlook, Visio