Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 35835746
в 00:27

Начальник отдела развития бизнеса

По договоренности
не имеет значения
на территории работодателя
52 года (27 мая 1964), мужской, среднее специальное образование
Москва
Работал
Общий рабочий стаж — 15 лет и 8 месяцев

октябрь 2011 — октябрь 2016
5 лет и 1 месяц

Руководитель спецотдела компании

ООО Темп, Москва, г. Москва.

Разработка и внедрение стратегии и тактики защиты и развития бизнеса

Создание аппарата безопасности компании.
Подготовка специалистов аппарата безопасности компании.
Разработка и внедрение регламентов безопасности.
Выявление скрытых угроз (внешних и внутренних) для компании.
Понижение уровня внутренних и внешних угроз до нуля.
Система защиты коммерческих интересов компании.
Внедрение технологии эшелонированной защиты компании.

Независимая диагностика персонала и положения дел компании.
Помощь в отборе и подготовке сотрудников.
Управление дисциплиной и повышением результативности персонала компании.
Разработка и внедрение бизнес регламентов.
Внедрение технологии эшелонированного сбыта товаров и услуг.

Контроль и сопровождение исполнения обязательств сотрудниками, партнерами и клиентами.
Привлечение специалистов: стратегические консультанты, HR-менеджеры, финансисты, специалисты комплексной безопасности бизнеса, адвокаты, детективы.

сентябрь 2010 — август 2011
1 год

Начальник отдела внутреннего контроля

«Прагматик Экспресс», г. Москва.

- руководство коллективом в 30 человек
- организация и обеспечение безопасности объектов Компании
- обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей
- комплектование СБ сотрудниками, первичная кадровая работа, проверки сотрудников при поступлении на работу, проведение собеседований, обучение.

март 2006 — сентябрь 2010
4 года и 7 месяцев

Старший смены отдела внутреннего контроля

«Прагматик Экспресс», г. Москва.

- обеспечение безопасности объектов Компании
- обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей

октябрь 1985 — октябрь 1990
5 лет и 1 месяц

Военнослужищий

КГБ СССР, г. Москва.

Обеспечение безопасности

Ключевые навыки
2САО - система скрытой активной обороны
КИО - комплексная индивидуальная оборона
Технология "Контроль"
Деловой курс.
Менеджмент
Работа в режиме многозадачника.
Строгое сохранение коммерческой, служебной и личной тайны
Построение аппарата безопасности компании.
Подготовка специалистов аппарата безопасности компании.
Диагностика персонала компании.
Диагностика внутренних и внешних угроз.
Понижения уровня угрозы до нуля.
Поиск деловых партнеров и сопровождение.
Создание системы эшелонированной обороны и сбыта, гарантирующей нормальную хозяйственную деятельность компании.
Учился

Уровень образования: Среднее специальное.
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 

Резюме размещено в отраслях:

Другие резюме

«Начальник»
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 35835746 обновлено в 00:27
Начальник отдела развития бизнеса
По договоренности, работа на территории работодателя
Мужчина, 52 года (27 мая 1964)
Москва
Опыт работы 15 лет и 8 месяцев
Руководитель спецотдела компании
5 лет 1 месяц
октябрь 2011  — октябрь 2016
ООО Темп, Москва, Москва
Разработка и внедрение стратегии и тактики защиты и развития бизнеса

Создание аппарата безопасности компании.
Подготовка специалистов аппарата безопасности компании.
Разработка и внедрение регламентов безопасности.
Выявление скрытых угроз (внешних и внутренних) для компании.
Понижение уровня внутренних и внешних угроз до нуля.
Система защиты коммерческих интересов компании.
Внедрение технологии эшелонированной защиты компании.

Независимая диагностика персонала и положения дел компании.
Помощь в отборе и подготовке сотрудников.
Управление дисциплиной и повышением результативности персонала компании.
Разработка и внедрение бизнес регламентов.
Внедрение технологии эшелонированного сбыта товаров и услуг.

Контроль и сопровождение исполнения обязательств сотрудниками, партнерами и клиентами.
Привлечение специалистов: стратегические консультанты, HR-менеджеры, финансисты, специалисты комплексной безопасности бизнеса, адвокаты, детективы.
Начальник отдела внутреннего контроля
1 год
сентябрь 2010  — август 2011
«Прагматик Экспресс», Москва
- руководство коллективом в 30 человек
- организация и обеспечение безопасности объектов Компании
- обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей
- комплектование СБ сотрудниками, первичная кадровая работа, проверки сотрудников при поступлении на работу, проведение собеседований, обучение.
Старший смены отдела внутреннего контроля
4 года 7 месяцев
март 2006  — сентябрь 2010
«Прагматик Экспресс», Москва
- обеспечение безопасности объектов Компании
- обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей
Военнослужищий
5 лет 1 месяц
октябрь 1985  — октябрь 1990
КГБ СССР, Москва
Обеспечение безопасности
Среднее специальное образование
Навыки и умения
Профессиональные навыки
2САО - система скрытой активной обороны
КИО - комплексная индивидуальная оборона
Технология "Контроль"
Деловой курс.
Менеджмент
Работа в режиме многозадачника.
Строгое сохранение коммерческой, служебной и личной тайны
Построение аппарата безопасности компании.
Подготовка специалистов аппарата безопасности компании.
Диагностика персонала компании.
Диагностика внутренних и внешних угроз.
Понижения уровня угрозы до нуля.
Поиск деловых партнеров и сопровождение.
Создание системы эшелонированной обороны и сбыта, гарантирующей нормальную хозяйственную деятельность компании.