Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 7445240Обновлено 10 мая
В избранные

Начальник отдела кадров

100 000 Р, полный рабочий день, на территории работодателя
Жен., 39 лет, высшее образование, не замужем, есть дети
Москва, Москва, свао, м. Свиблово
Не готова к командировкам, гражданство: Россия
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 5 лет
5 лет
июнь 2012 — н.в.
Начальник отдела кадров
ГБОУ Школа, Москва, полная занятость
Построение кадрового делопроизводства с нуля;
Разработка коллективного договора, локальных нормативных актов, правил внутреннего трудового распорядка;
Работа по защите персональных данных работников;
Составление и ведение штатного расписания, штатной расстановки;
Разработка должностных инструкций, в том числе в соответствии с профессиональными стандартами;
Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу;
Мониторинг кадровой документации, внесение изменений, исправление неточностей и ошибочных данных;
Работа с информационными системами и базами данных по ведению учета, движению персонала (1С Зарплата и кадры 8.3 и пр.);
Ведение документации по учету и движению кадров;
Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы;
Деятельность по обеспечению персоналом (выявление потребности организации в персонале, подбор и оценка персонала);
Организация и проведение аттестации персонала;
Организация медицинских осмотров персонала;
Квотирование рабочих мест;
Воинский учет;
Работа с трудовыми мигрантами;
Ведение архива кадровых документов;
Составление кадровой отчетности любой сложности;
Знание Трудового кодекса Российской Федерации и других нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые отношения;
Владение навыками оформления трудовых отношений при реорганизации юридического лица;
Участие в семинарах "Трудовой договор. Эффективный контракт", "Эффективный контракт", "Увольнения работников", подготовленных и проведенных Государственной инспекцией труда г. Москвы, "Трудовые отношения и кадровое делопроизводство образовательной организации", подготовленный группой компаний "Аверс", "Подготовка организации к проверке ГИТ", подготовленный группой компаний "Поиск";
Успешный опыт работы в единственном лице.
Высшее образование
2005
Московский финансово-юридическая академия
Юридический
Очно-заочная форма обучения
Юриспруденция
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Построение кадрового делопроизводства с нуля;
Разработка коллективного договора, локальных нормативных актов, правил внутреннего трудового распорядка;
Работа по защите персональных данных работников;
Составление и ведение штатного расписания, штатной расстановки;
Разработка должностных инструкций, в том числе в соответствии с профессиональными стандартами;
Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу;
Мониторинг кадровой документации, внесение изменений, исправление неточностей и ошибочных данных;
Работа с информационными системами и базами данных по ведению учета, движению персонала (1С Зарплата и кадры 8.3 и т.д.);
Ведение документации по учету и движению кадров;
Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы;
Деятельность по обеспечению персоналом (выявление потребности организации в персонале, подбор и оценка персонала);
Организация и проведение аттестации персонала;
Организация медицинских осмотров персонала;
Квотирование рабочих мест;
Воинский учет;
Работа с трудовыми мигрантами;
Ведение архива кадровых документов;
Составление кадровой отчетности любой сложности;
Знание Трудового кодекса Российской Федерации и других нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые отношения;
Владение навыками оформления трудовых отношений при реорганизации юридического лица;
Участие в семинарах "Трудовой договор. Эффективный контракт", "Эффективный контракт", "Увольнения работников", подготовленных и проведенных Государственной инспекцией труда г. Москвы, "Трудовые отношения и кадровое делопроизводство образовательной организации", подготовленный группой компаний "Аверс", "Подготовка организации к проверке ГИТ", подготовленный группой компаний "Поиск";
Успешный опыт работы в единственном лице.
Дополнительные сведения
Умение и желание работать;
Умение правильно, убедительно говорить, логически мыслить;
Способность запомнить большой объем информации;
Умение найти подход и уладить отношения с работниками любой категории сложности;
Общительна, уравновешена, дисциплинированна, серьезно отношусь к исполнению своих должностных обязанностей, требовательна, без вредных привычек.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Начальник отдела кадров
По договоренности
Руководитель отдела персонала / Начальник отдела кадров
Начальник отдела кадров
Руководитель отдела персонала / Начальник отдела кадров
100 000 Р
Заместитель начальника отдела управления персоналом, ФГБУ "РЭА"
8 резюме
Резюме № 7445240 в открытом доступе Последнее обновление 10 мая, 10:59

Резюме

Начальник отдела кадров 100 000
Не готова к командировкам, работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 17 марта 1978, 39 лет. Не замужем, есть дети, гражданство Россия.
Москва, Москва, свао (м. Свиблово)
06.2012—н.в.   5 лет
Начальник отдела кадров
ГБОУ Школа, г. Москва, полная занятость.
Построение кадрового делопроизводства с нуля;
Разработка коллективного договора, локальных нормативных актов, правил внутреннего трудового распорядка;
Работа по защите персональных данных работников;
Составление и ведение штатного расписания, штатной расстановки;
Разработка должностных инструкций, в том числе в соответствии с профессиональными стандартами;
Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу;
Мониторинг кадровой документации, внесение изменений, исправление неточностей и ошибочных данных;
Работа с информационными системами и базами данных по ведению учета, движению персонала (1С Зарплата и кадры 8.3 и пр.);
Ведение документации по учету и движению кадров;
Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы;
Деятельность по обеспечению персоналом (выявление потребности организации в персонале, подбор и оценка персонала);
Организация и проведение аттестации персонала;
Организация медицинских осмотров персонала;
Квотирование рабочих мест;
Воинский учет;
Работа с трудовыми мигрантами;
Ведение архива кадровых документов;
Составление кадровой отчетности любой сложности;
Знание Трудового кодекса Российской Федерации и других нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые отношения;
Владение навыками оформления трудовых отношений при реорганизации юридического лица;
Участие в семинарах "Трудовой договор. Эффективный контракт", "Эффективный контракт", "Увольнения работников", подготовленных и проведенных Государственной инспекцией труда г. Москвы, "Трудовые отношения и кадровое делопроизводство образовательной организации", подготовленный группой компаний "Аверс", "Подготовка организации к проверке ГИТ", подготовленный группой компаний "Поиск";
Успешный опыт работы в единственном лице.
Высшее
2005
Московский финансово-юридическая академия
Факультет: Юридический
Очно-заочная форма обучения
Специальность: Юриспруденция
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
Построение кадрового делопроизводства с нуля;
Разработка коллективного договора, локальных нормативных актов, правил внутреннего трудового распорядка;
Работа по защите персональных данных работников;
Составление и ведение штатного расписания, штатной расстановки;
Разработка должностных инструкций, в том числе в соответствии с профессиональными стандартами;
Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу;
Мониторинг кадровой документации, внесение изменений, исправление неточностей и ошибочных данных;
Работа с информационными системами и базами данных по ведению учета, движению персонала (1С Зарплата и кадры 8.3 и т.д.);
Ведение документации по учету и движению кадров;
Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы;
Деятельность по обеспечению персоналом (выявление потребности организации в персонале, подбор и оценка персонала);
Организация и проведение аттестации персонала;
Организация медицинских осмотров персонала;
Квотирование рабочих мест;
Воинский учет;
Работа с трудовыми мигрантами;
Ведение архива кадровых документов;
Составление кадровой отчетности любой сложности;
Знание Трудового кодекса Российской Федерации и других нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые отношения;
Владение навыками оформления трудовых отношений при реорганизации юридического лица;
Участие в семинарах "Трудовой договор. Эффективный контракт", "Эффективный контракт", "Увольнения работников", подготовленных и проведенных Государственной инспекцией труда г. Москвы, "Трудовые отношения и кадровое делопроизводство образовательной организации", подготовленный группой компаний "Аверс", "Подготовка организации к проверке ГИТ", подготовленный группой компаний "Поиск";
Успешный опыт работы в единственном лице.
Дополнительные сведения
Умение и желание работать;
Умение правильно, убедительно говорить, логически мыслить;
Способность запомнить большой объем информации;
Умение найти подход и уладить отношения с работниками любой категории сложности;
Общительна, уравновешена, дисциплинированна, серьезно отношусь к исполнению своих должностных обязанностей, требовательна, без вредных привычек.