Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 7145715Обновлено 24 апреля
В избранные

Начальник отдела кадров, менеджер по кадрам, директор по персоналу

По договоренности
Муж., 49 лет, высшее образование, женат, есть дети
Москва
Гражданство: Россия
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 19 лет и 7 месяцев
3 года и 6 месяцев
ноябрь 2013 — н.в.
Руководитель службы кадров
Торгово-промышленный холдинг (ЗАО Торговый дом), Москва, полная занятость
Руководство кадровой и юридической службой холдинга (несколько юр. лиц).
Организация и контроль КДП, приведение в соответствие с законодательством.
Работа в 1С 8
Консультирование руководства и сотрудников по вопросам трудового права и управления персоналом.
Поиск, подбор персонала. Адаптация персонала. Мотивация персонала.
Оптимизация штатной структуры.
Формирование кадрового резерва.
Оценка эффективности работы новых сотрудников при прохождении испытательного срока.
Мониторинг заработной платы на рынке труда и подготовка справок для руководства.
Взаимодействие с кадровыми интернет-порталами и СМИ.
Обеспечение интересов компании в трудовых спорах и их разрешение в досудебном порядке.
Обеспечение дисциплины труда.
Разработка ЛНА (положений, приказов, трудовых договоров и должностных инструкций и др.).
Взаимодействие ПФР, военкоматами, ТИ и др. контролирующими органами.
Проведение корпоративных мероприятий.
2 года и 9 месяцев
март 2011 — ноябрь 2013
Директор по персоналу / Руководитель службы кадров
Интернет-телекомпания, Москва, полная занятость
Ведение КДП в единственном лице и работа с персоналом (подбор и проведение всех других регламентов работы с персоналом и кадровой работы в полном объеме).
Создание кадровой службы (службы персонала) с нуля.
Восстановление КДП. Разработка и ведение штатного расписания, расчет ФОТ, локальных нормативных актов.
Работа в 1С 8.2.
Консультирование руководства и сотрудников по вопросам трудового права и управления персоналом.
Рекрутинг, взаимодействие с кадровыми интернет-порталами и СМИ.
Обеспечение интересов компании в трудовых спорах и их разрешение в досудебном порядке.
Обеспечение дисциплины труда.
Разработка ЛНА (положений, приказов, трудовых договоров и должностных инструкций).
Взаимодействие ПФР, военкоматами, ТИ и др. контролирующими органами.
Проведение корпоративных мероприятий.
10 лет и 10 месяцев
март 2000 — декабрь 2010
Начальник отдела главного управления министерства
Госслужба, Москва, полная занятость
Кадровая работа.
Методика и практическая организация кадровой работы и работы с персоналом.
Работа с персоналом и руководство подчиненными организациями с большой численностью персонала.
Разработка нормативных правовых актов, справочно-аналитических материалов (приказов, директив, методических указаний и т.п.).
Практическая помощь руководителям на местах в организации работы с персоналом и кадровый аудит.
2 года и 8 месяцев
август 1997 — март 2000
Начальник группы профессионального психологического отбора
Госслужба, Московская область, полная занятость
Проведение всех составляющих профотбора
(поиск, отбор, изучение, прием, сопровождение, аттестация и т.д.).
Изучение морально-психологического климата в организации.
Участие в разрешении трудовых конфликтов.
Консультирование руководства и сотрудников.
Высшее образование
2010
Институт экономики и предпринимательства
Дополнительного образования
Вечерняя форма обучения
Управление персоналом
2009
Институт иностранных языков ВУ
Иностранных языков
Дневная/Очная форма обучения
Перевод и переводоведение: английский язык
1997
Университет МО
Психологический
Дневная/Очная форма обучения
Психолог (профессиональный психологический отбор)
Курсы
2015
Центр "Специалист" при МГТУ им. Н. Баумана
Практическое использование компьютерной графики: Adobe Photoshop и Illustrator, CorelDraw
Москва
2011
Институт экономики и предпринимательства (ИНЭП)
Управляющий недвижимостью
Москва
2010
Московская международная высшая школа бизнеса «МИРБИС»
Менеджмент в коммерческой деятельности
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (разговорный), немецкий (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B, C
Профессиональные навыки
Специалист по работе с персоналом и кадровик-универсал с большим опытом работы.
Опыт создания и восстановления кадрового делопроизводства.
Хорошее знание трудового законодательства.
Могу как самостоятельно вести любое направление кадровой работы (работы с персоналом) или все сразу (в единственном лице), так и работать руководителем.
Знаком с практикой КДП при сменном и вахтовом режиме работы.
Опыт оформления на работу граждан СНГ.
Специалист по разработке локальных нормативных актов (должностных инструкций, положений, приказов, регламентов, договоров и т.д.)
Опыт проведения профессионального психологического отбора, адаптации, аттестации.
Положительный опыт разрешения трудовых споров, укрепления дисциплины труда, мотивации сотрудников.
Свободно работаю в 1С 8.2. Знаком с SAP.

Компьютерные навыки:
Свободно владею офисными программами,
Хорошо знаю и работаю в программе 1С 8
Дополнительные сведения
Есть действующий допуск.
По характеру дисциплинирован, исполнителен, выдержан, коммуникабелен и трудолюбив;
способен поддерживать ровные дружеские отношения с коллегами по работе.
Начатое всегда довожу до конца.
К работе под руководством женщины-начальника отношусь положительно и с пониманием.
Легко могу работать в команде.
Умею поддерживать благоприятный моральный климат в коллективе и рабочую обстановку.
РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ЗАПРОСУ.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Директор по персоналу / Руководитель службы управления персоналом / Начальник отдела кадров
70 000 Р
Специалист по кадрам, ГБОУ "Школа №806" / Проектная работа
Директор по персоналу / Руководитель службы управления персоналом / Начальник отдела кадров
Начальник отдела кадров
По договоренности
Начальник отдела кадров в единственном лице, ООО «Трансфорс» производственная компания (163 чел.)
Начальник отдела кадров
10 000 Р
Начальник отдела кадров, производство, продажа и техническое обслуживание точного оборудования
406 резюме
Резюме № 7145715 в открытом доступе Последнее обновление 24 апреля, 22:31

Резюме

Начальник отдела кадров, менеджер по кадрам, директор по персоналу По договоренности
Дата рождения: 22 сентября 1967, 49 лет. Женат, есть дети, гражданство Россия.
Москва
11.2013—н.в.   3 года 6 месяцев
Руководитель службы кадров
Торгово-промышленный холдинг (ЗАО Торговый дом), г. Москва, полная занятость.
Руководство кадровой и юридической службой холдинга (несколько юр. лиц).
Организация и контроль КДП, приведение в соответствие с законодательством.
Работа в 1С 8
Консультирование руководства и сотрудников по вопросам трудового права и управления персоналом.
Поиск, подбор персонала. Адаптация персонала. Мотивация персонала.
Оптимизация штатной структуры.
Формирование кадрового резерва.
Оценка эффективности работы новых сотрудников при прохождении испытательного срока.
Мониторинг заработной платы на рынке труда и подготовка справок для руководства.
Взаимодействие с кадровыми интернет-порталами и СМИ.
Обеспечение интересов компании в трудовых спорах и их разрешение в досудебном порядке.
Обеспечение дисциплины труда.
Разработка ЛНА (положений, приказов, трудовых договоров и должностных инструкций и др.).
Взаимодействие ПФР, военкоматами, ТИ и др. контролирующими органами.
Проведение корпоративных мероприятий.
03.2011—11.2013   2 года 9 месяцев
Директор по персоналу / Руководитель службы кадров
Интернет-телекомпания, г. Москва, полная занятость.
Ведение КДП в единственном лице и работа с персоналом (подбор и проведение всех других регламентов работы с персоналом и кадровой работы в полном объеме).
Создание кадровой службы (службы персонала) с нуля.
Восстановление КДП. Разработка и ведение штатного расписания, расчет ФОТ, локальных нормативных актов.
Работа в 1С 8.2.
Консультирование руководства и сотрудников по вопросам трудового права и управления персоналом.
Рекрутинг, взаимодействие с кадровыми интернет-порталами и СМИ.
Обеспечение интересов компании в трудовых спорах и их разрешение в досудебном порядке.
Обеспечение дисциплины труда.
Разработка ЛНА (положений, приказов, трудовых договоров и должностных инструкций).
Взаимодействие ПФР, военкоматами, ТИ и др. контролирующими органами.
Проведение корпоративных мероприятий.
03.2000—12.2010   10 лет 10 месяцев
Начальник отдела главного управления министерства
Госслужба, г. Москва, полная занятость.
Кадровая работа.
Методика и практическая организация кадровой работы и работы с персоналом.
Работа с персоналом и руководство подчиненными организациями с большой численностью персонала.
Разработка нормативных правовых актов, справочно-аналитических материалов (приказов, директив, методических указаний и т.п.).
Практическая помощь руководителям на местах в организации работы с персоналом и кадровый аудит.
08.1997—03.2000   2 года 8 месяцев
Начальник группы профессионального психологического отбора
Госслужба, г. Московская область, полная занятость.
Проведение всех составляющих профотбора
(поиск, отбор, изучение, прием, сопровождение, аттестация и т.д.).
Изучение морально-психологического климата в организации.
Участие в разрешении трудовых конфликтов.
Консультирование руководства и сотрудников.
Высшее
2010
Институт экономики и предпринимательства
Факультет: Дополнительного образования
Вечерняя форма обучения
Специальность: Управление персоналом
Высшее
2009
Институт иностранных языков ВУ
Факультет: Иностранных языков
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Перевод и переводоведение: английский язык
Высшее
1997
Университет МО
Факультет: Психологический
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Психолог (профессиональный психологический отбор)
Курсы и тренинги
2015
Центр "Специалист" при МГТУ им. Н. Баумана
Практическое использование компьютерной графики: Adobe Photoshop и Illustrator, CorelDraw
Москва
2011
Институт экономики и предпринимательства (ИНЭП)
Управляющий недвижимостью
Москва
2010
Московская международная высшая школа бизнеса «МИРБИС»
Менеджмент в коммерческой деятельности
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (разговорный),
немецкий (базовый).
Водительское удостоверение
B C
Профессиональные навыки
Специалист по работе с персоналом и кадровик-универсал с большим опытом работы.
Опыт создания и восстановления кадрового делопроизводства.
Хорошее знание трудового законодательства.
Могу как самостоятельно вести любое направление кадровой работы (работы с персоналом) или все сразу (в единственном лице), так и работать руководителем.
Знаком с практикой КДП при сменном и вахтовом режиме работы.
Опыт оформления на работу граждан СНГ.
Специалист по разработке локальных нормативных актов (должностных инструкций, положений, приказов, регламентов, договоров и т.д.)
Опыт проведения профессионального психологического отбора, адаптации, аттестации.
Положительный опыт разрешения трудовых споров, укрепления дисциплины труда, мотивации сотрудников.
Свободно работаю в 1С 8.2. Знаком с SAP.

Компьютерные навыки:
Свободно владею офисными программами,
Хорошо знаю и работаю в программе 1С 8
Дополнительные сведения
Есть действующий допуск.
По характеру дисциплинирован, исполнителен, выдержан, коммуникабелен и трудолюбив;
способен поддерживать ровные дружеские отношения с коллегами по работе.
Начатое всегда довожу до конца.
К работе под руководством женщины-начальника отношусь положительно и с пониманием.
Легко могу работать в команде.
Умею поддерживать благоприятный моральный климат в коллективе и рабочую обстановку.
РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ЗАПРОСУ.